iulie 102017
 

BICINGUL DIN BARCELONA ÎN ZILELE DE GRĂVĂ 12,14,15,16, 17, 19, 21, 22, 23, 24, 26, 28, 29, 30 Această situație, cunoscută atât de companie, cât și de Primărie, nu poate continua 31 IULIE

CONCENTRAȚII 12 Această situație, cunoscută atât de companie, cât și de Primărie, nu poate continua 14 DE JULIOL de 9 a 11h i de 17 la ora 19.00 ÎN PIATA SANT JAUME ÎN FAŢA CONSILIULUI ORAŞ BARCELONA

S-a reunit comitetul de întreprindere Bicing din Barcelona 15 zile de grevă de patru ore pe tură, intre zile 12 Această situație, cunoscută atât de companie, cât și de Primărie, nu poate continua 31 din iulie, având în vedere situația de precaritate economică și condițiile nefericite de muncă din Bicing din Barcelona și lipsa răspunsului sindical.

Dels 9 delegati sindicali la Bicing din Barcelona 6 au trecut la CGT, pentru a-și putea revendica drepturile. Comitetul de întreprindere a organizat adunări în diferitele centre de muncă și în ture, iar muncitorii și-au arătat sprijinul pentru apelul la grevă.. Muncitorii cer o negociere reală cu compania și cu Primăria Barcelona.

Condițiile deplorabile ale muncitorilor de la Bicing sunt printre altele: Salarii de aproximativ 950 € pe lună. Încărcarea și descărcarea prafului 23 kilograme de biciclete. Ritmuri și organizare a muncii inacceptabile, care încalcă regulile de prevenire și codul rutier. Productivitate crescută atât la mecanică, întreținere, ca şi în mobilitate. Dificultăți în a putea satisface nevoile fiziologice în timpul zilei de lucru și dificultăți în a vă putea odihni la micul dejun. Organizarea orară a firmei cu ore suplimentare. Vehiculele nu sunt condiționate corespunzător pentru munca pentru care sunt destinate.

Pe scurt, relațiile de muncă din secolul al XIX-lea la care participă de mult timp 11 ani multinaționala americană Clear Channel și Consiliul municipal din Barcelona.

Fa 11 ani de zile ei numesc personalul „răbdare”, că situaţia economică şi de muncă nu permite salarii decente, care nu este momentul. Fa 11 ani în care Consiliul Local s-a plimbat cu Jordi Hereu, Trias a trecut și acum sunt în consiliu cine ar trebui să pună capăt muncii și precarității economice a ceea ce le-a adus atâtea conferințe de presă, dar că atunci când li se cere să intervină, susțin că este administrat de o firmă privată.

Din moment ce toate ușile sunt închise, muncitorii au fost în grevă, compania făcea o propunere finalistă total insuficientă care nu corespundea așteptărilor personalului, s-a cerut implicarea Primăriei Barcelona, ​​iar muncitorii au primit tăcerea ca răspuns. Clar cu acest salariu, cu aceste conditii de munca si atatea nereguli este greu sa lucrezi.

De la CGT, sindicat cu cea mai mare prezență în companie atât în ​​delegații sindicali, cât și în afiliați, apărăm revendicările muncitorilor din Bicing pentru ca aceștia să aibă condiții decente de muncă și pentru a pune capăt precarității care trage de mult timp 11 an.

Destul de promisiuni încălcate, vrem fapte.

Această situație, cunoscută atât de companie, cât și de Primărie, nu poate continua

https://twitter.com/CGTBICINGBCN

Notă pentru La Vanguardia.com

scuze, Formularul de comentariu este închis în acest moment.