{"id":10020,"date":"2024-02-10T14:51:21","date_gmt":"2024-02-10T13:51:21","guid":{"rendered":"https:\/\/cgtcatalunya.cat\/cgtvallesoriental\/?p=10020"},"modified":"2024-02-10T14:51:21","modified_gmt":"2024-02-10T13:51:21","slug":"denuncia-inspeccio-del-treball","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/cgtcatalunya.cat\/cgtvallesoriental\/denuncia-inspeccio-del-treball\/","title":{"rendered":"DENUNCIA, DENUNCIA i DENUNCIA… A INSPECCI\u00d3 DEL TREBALL!"},"content":{"rendered":"

Massa sovint les empreses vulneren les normes i lleis laborals amb absoluta impunitat.<\/p>\n

A les empreses en qu\u00e8 els i les treballadores no som organitzades ens trobem en la m\u00e9s absoluta indefensi\u00f3 i submissi\u00f3, a l\u2019albir del despotisme del patr\u00f3. I vivim un silenci de por, molta por…<\/p>\n

All\u00e0 on decidim organitzar-nos amb els companys i companyes, el caliu i la solidaritat m\u00fatua ens donen la seguretat per vindicar els nostres drets i dignitat, malgrat les dificultats i la por a repres\u00e0lies.<\/p>\n

No ens enganyem, el sistema pol\u00edtic i legal est\u00e0 dissenyat per dificultar la nostra organitzaci\u00f3 i acci\u00f3 aut\u00f2noma (acci\u00f3 directa) i afavoreix la suposada \u00abnegociaci\u00f3\u00bb col\u00b7lectiva a les altes esferes pels \u00absindicats\u00bb m\u00e9s domesticats pel poder, premiats amb promoci\u00f3 constant i subvencions directes i favors indirectes. Tamb\u00e9 posa pals a les rodes de l\u2019acci\u00f3 sindical directa alhora que afavoreix la judicialitzaci\u00f3 sistem\u00e0tica de qualsevol reclamaci\u00f3 (que podria ser resolta amb l\u2019h\u00e0bit de vagues o boicots diversos a l\u2019entorn de l\u2019empresa: cap empresa en suporta m\u00e9s de pocs dies, i tenim mil estrat\u00e8gies per fer-les m\u00e9s punyents, llargues tot reduint l\u2019impacte a les nostres butxaques).<\/p>\n

Evidentment tot plegat salta pels aires quan l\u2019empresa comunica que vol tancar o reduir la producci\u00f3. \u00c9S IMPORTANT CAVAR EL POU ABANS MOLT ABANS DE TENIR SET.<\/p>\n

L\u2019Organitzaci\u00f3 Sindical \u00e9s l\u2019Associaci\u00f3 de Treballadors i Treballadores en diverses empreses amb els objectius de defensar els nostres interessos comuns front els empresaris, compartir coneixements, recursos, estrat\u00e8gies, col\u00b7laboracions, ajut rec\u00edproc i unir forces quan calgui.<\/p>\n

Massa sovint els empresaris se senten tan impunes en les seves arbitrarietats i abusos que menystenen la pr\u00f2pia legalitat:<\/p>\n

Lavabos bruts, abs\u00e8ncia de menjador o vestidors, maquin\u00e0ria en mal estat, ventilaci\u00f3 deficient, manca d\u2019equips de protecci\u00f3 personal, incompliment de descansos i dies festius, obligaci\u00f3 de superar la jornada laboral legal (fins i tot sense remunerar-ho), diners en negre, incompliment en la remuneraci\u00f3 de la categoria del lloc de treball efectuat, incompliments contractuals, amenaces, assetjament… s\u00f3n molt habituals per part dels patrons que \u00abvetllen per nosaltres\u00bb sense que ni els Parlaments ni els Governs de torn ni tan sols s\u2019immutin. Simplement miren cap a una altra banda.<\/p>\n

*<\/b> En aquestes situacions existeix una eina \u00fatil i efectiva, malgrat ser lenta per la manca d\u2019inversi\u00f3 en personal per desplegar-la amb efic\u00e0cia generalitzada: LA <\/b>DEN\u00daNCIA [CONFIDENCIAL] A <\/b>LA<\/b> <\/b>INSPECCI\u00d3 DEL TREBALL. <\/b><\/p>\n

– \u00c9s un recurs en format d\u2019inst\u00e0ncia on hem d\u2019indicar les dades personals, les de l\u2019empresa i explicar la situaci\u00f3 de flagrant incompliment de qualsevol dret o normativa laboral.<\/p>\n

– S\u2019hi poden adjuntar documents i fotografies com a prova.<\/p>\n

– La gesti\u00f3 i la nostra identitat \u00c9S CONFIDENCIAL<\/b> (nom\u00e9s l\u2019Inspector coneixer\u00e0 la nostra identitat, expressament protegida).<\/p>\n

– Es pot presentar per internet:<\/p>\n

Aqu\u00ed, l\u2019enlla\u00e7:<\/p>\n

https:\/\/treball.gencat.cat\/ca\/ambits\/inspeccio\/atencio_ciutadana\/denunciar\/<\/a><\/p>\n

– En cas de requerir m\u00e9s informaci\u00f3 la persona inspectora ens podr\u00e0 citar (SEMPRE GARANTINT LA NOSTRA CONFIDENCIALITAT<\/b>).<\/p>\n

– Se\u2019ns retornar\u00e0 per escrit la resoluci\u00f3 de la seva actuaci\u00f3.<\/p>\n

– Malgrat que triguen mesos, actuen, vaja si ho fan.<\/p>\n

*<\/b> Tamb\u00e9 existeix el BUZ\u00d3N DE LA INSPECCI\u00d3N DE TRABAJO Y SEGURIDAD SOCIAL … COLABORA<\/b> que permet la realitzaci\u00f3 d\u2019una den\u00fancia de manera completament an\u00f2nima (pot ser de situacions en altres empreses tamb\u00e9) de manera que ni tan sols la persona inspectora en tindr\u00e0 coneixement (en aquesta situaci\u00f3 no serem considerades part denunciant interessada i no rebrem cap retorn de l\u2019evoluci\u00f3 i desenvolupament del proc\u00e9s d\u2019inspecci\u00f3).<\/p>\n

Aqu\u00ed, l\u2019enlla\u00e7:<\/p>\n

https:\/\/www.mites.gob.es\/itss\/web\/Atencion_al_Ciudadano\/COLABORA_CON_ITSS.html<\/a><\/p>\n

\u00c9S MOLT HABITUAL I SATISFACTORI EL PLAER DE VEURE COM, DE COP I VOLTA, L\u2019EMPRESA HO ATURA TOT PER REPARAR URGENTMENT AQUELLES M\u00c0QUINES TAN PERILLOSES DES DE FA ANYS, SABENT QUE ETS L\u2019\u00daNICA PERSONA TREBALLADORA QUE EN SAP LA VERITABLE CAUSA, JUNTAMENT AMB EL \u00abJEFE\u00bb, I QUE HAS ESTAT EL VERITABLE PODER CAUSANT DE LA RESOLUCI\u00d3 D\u2019AQUELLA SITUACI\u00d3 D\u2019INJUST\u00cdCIA.<\/b><\/p>\n

Se\u2019n diu Autonomia i Emancipaci\u00f3: UN SOMRIURE ALS LLAVIS.<\/b><\/p>\n

\"\"<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Massa sovint les empreses vulneren les normes i lleis laborals amb absoluta impunitat. A les empreses en qu\u00e8 els i les treballadores no som organitzades ens trobem en la m\u00e9s absoluta indefensi\u00f3 i submissi\u00f3, a l\u2019albir del despotisme del patr\u00f3. I vivim un silenci de por, molta por… All\u00e0 on decidim organitzar-nos amb els companys […]<\/a><\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":10021,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"ngg_post_thumbnail":0,"_jetpack_memberships_contains_paid_content":false,"footnotes":""},"categories":[132,27,124,102,128],"tags":[],"class_list":["post-10020","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-accion-sindical","category-comunicats","category-derecho-laboral","category-formacion","category-salud-laboral","category-132-id","category-27-id","category-124-id","category-102-id","category-128-id","post-seq-1","post-parity-odd","meta-position-corners","fix"],"jetpack_featured_media_url":"https:\/\/cgtcatalunya.cat\/cgtvallesoriental\/wp-content\/uploads\/2024\/02\/photo_2024-02-10_14-43-36.jpg","jetpack-related-posts":[],"jetpack_sharing_enabled":true,"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/cgtcatalunya.cat\/cgtvallesoriental\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/10020","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/cgtcatalunya.cat\/cgtvallesoriental\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/cgtcatalunya.cat\/cgtvallesoriental\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/cgtcatalunya.cat\/cgtvallesoriental\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/cgtcatalunya.cat\/cgtvallesoriental\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=10020"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/cgtcatalunya.cat\/cgtvallesoriental\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/10020\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":10022,"href":"https:\/\/cgtcatalunya.cat\/cgtvallesoriental\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/10020\/revisions\/10022"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/cgtcatalunya.cat\/cgtvallesoriental\/wp-json\/wp\/v2\/media\/10021"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/cgtcatalunya.cat\/cgtvallesoriental\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=10020"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/cgtcatalunya.cat\/cgtvallesoriental\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=10020"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/cgtcatalunya.cat\/cgtvallesoriental\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=10020"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}