{"id":1686,"date":"2020-04-01T17:17:01","date_gmt":"2020-04-01T17:17:01","guid":{"rendered":"http:\/\/cgtcatalunya.cat\/uoc\/?p=1686"},"modified":"2020-04-09T11:15:29","modified_gmt":"2020-04-09T11:15:29","slug":"resum-de-la-situacio-de-crisis-covid-19-a-la-uoc","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/cgtcatalunya.cat\/uoc\/resum-de-la-situacio-de-crisis-covid-19-a-la-uoc\/","title":{"rendered":"Resum de la situaci\u00f3 de crisis COVID-19 a la UOC"},"content":{"rendered":"<p><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"alignleft size-full wp-image-1687\" src=\"http:\/\/cgtcatalunya.cat\/uoc\/wp-content\/uploads\/2020\/04\/arton13283-d6cc3.jpg\" alt=\"\" width=\"231\" height=\"188\" \/>Companys, companyes,<\/p>\n<p>En aquests temps de crisi sanit\u00e0ria, a la UOC s&#8217;han anat tractant els diversos aspectes que afecten la nostra vida laboral. Des de la CGT UOC hem estat treballant des del Comit\u00e8 d&#8217;empresa, fent un seguiment de totes les mesures que s&#8217;anaven aplicant. Des del moment que es va aplicar el teletreball a quasi la totalitat dels treballadors i treballadores UOC, vam continuar demanant per qu\u00e8 encara quedaven sis companyes a la recepci\u00f3 de Tibidabo, fent torns rotatius cada tres dies, amb totes les mesures de seguretat del cas per\u00f2, tot i aix\u00ed, amb el risc d&#8217;exposici\u00f3 i, des del nostre punt de vista, totalment innecessari. Finalment, amb el decret del govern espanyol d&#8217;aquest passat cap de setmana, aquestes companyes ja no hauran de fer la prestaci\u00f3 laboral a la recepci\u00f3 de Tibidabo, fan teletreball com tota la resta de la UOC.<\/p>\n<p>Notes diverses de la situaci\u00f3 a dia d&#8217;avui, dimecres 1 d&#8217;abril de 2020:<\/p>\n<ul>\n<li>El dimecres 25\/03 es va publicar una nota interna titulada \u00ab<a href=\"http:\/\/cv.uoc.edu\/webapps\/intrauoc2\/ca_ES\/web\/intrauoc\/-\/adaptacio-o-reduccio-de-la-jornada-laboral-per-cura-de-familiars-durant-la-crisi-del-coronavirus\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\" data-saferedirecturl=\"https:\/\/www.google.com\/url?q=http:\/\/cv.uoc.edu\/webapps\/intrauoc2\/ca_ES\/web\/intrauoc\/-\/adaptacio-o-reduccio-de-la-jornada-laboral-per-cura-de-familiars-durant-la-crisi-del-coronavirus&amp;source=gmail&amp;ust=1585846127997000&amp;usg=AFQjCNHNjiYodkZStR74lGK9Z5gfE-EiUw\">Adaptaci\u00f3 o reducci\u00f3 de la jornada laboral per cura de familiars durant la crisi del coronavirus<\/a>\u00bb (campus login\/pass), on s&#8217;especifica que s&#8217;amplia la possibilitat d&#8217;adaptaci\u00f3 i reducci\u00f3 de jornada. Cal tenir en compte, que aquesta reducci\u00f3 de jornada t\u00e9 associada una reducci\u00f3 proporcional de salari.<\/li>\n<li>D&#8217;altra banda, des de la CGT continuem amb la campanya per qu\u00e8 les universitats, tamb\u00e9 la UOC, estenguin el contracte del doctorands i doctorandes a un 4t any tal com assenyala l&#8217;Estatut de Professorat Investigador en Formaci\u00f3 (EPIF), [campanya \u00ab<a href=\"http:\/\/cgtense.pangea.org\/spip.php?article5667\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\" data-saferedirecturl=\"https:\/\/www.google.com\/url?q=http:\/\/cgtense.pangea.org\/spip.php?article5667&amp;source=gmail&amp;ust=1585846127997000&amp;usg=AFQjCNGxOKvfYGk5ZJu9e36xI30EA0CEaA\">Reclamem que es pagui el 4rt any de l\u2019EPIF<\/a>\u00ab, amb les nostres companyes de <a href=\"https:\/\/twitter.com\/docslluitauoc\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\" data-saferedirecturl=\"https:\/\/www.google.com\/url?q=https:\/\/twitter.com\/docslluitauoc&amp;source=gmail&amp;ust=1585846127997000&amp;usg=AFQjCNEr6EJimqiSqSavuHTKYf7ki-xvVw\">Doctorands en lluita UOC<\/a>].<\/li>\n<li>Tamb\u00e9 des de CGT UOC demanem a l&#8217;empresa que ens mantingui informats en tot moment de les novetats del COVID-19 i la seva afectaci\u00f3 sobre la plantilla UOC. Tot i el teletreball, volem estar informats si hi haguessin treballadors i treballadores afectades per la malaltia i<b>,<\/b> si fos aix\u00ed<b>,<\/b> que la UOC comuniqui l&#8217;abast d&#8217;aquestes afectacions al conjunt de la plantilla.<\/li>\n<li>Seguim atents per qu\u00e8 la soluci\u00f3 del teletreball continu\u00ef sent la pr\u00e0ctica estable de la UOC en aquests temps de crisi sanit\u00e0ria. Rebutgem totalment altres tipus de solucions que estan afectant a fins un mili\u00f3 de treballadors i treballadores de Catalunya: als 500.000 (estimatiu) contractes no renovats, extingits, acomiadats, etc., es sumen els 528.000 afectats per ERTOs a dia d&#8217;avui. [<a href=\"http:\/\/www.elpuntavui.cat\/economia\/article\/18-economia\/1766862-mes-de-mig-milio-de-treballadors-pateix-un-erto-a-catalunya.html\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\" data-saferedirecturl=\"https:\/\/www.google.com\/url?q=http:\/\/www.elpuntavui.cat\/economia\/article\/18-economia\/1766862-mes-de-mig-milio-de-treballadors-pateix-un-erto-a-catalunya.html&amp;source=gmail&amp;ust=1585846127997000&amp;usg=AFQjCNEoWV-v8LYJPL7c8mvolzsyq0VyAw\">Article a <i>El Punt Avui<\/i><\/a>]<\/li>\n<li>En aquest sentit, tamb\u00e9 rebutgem qualsevol tipus de pressi\u00f3 en relaci\u00f3 a vacances i dies de lliure disposici\u00f3, perqu\u00e8 signifiquen p\u00e8rdua dels nostres drets. No es pot obligar ning\u00fa a fer \u00abvacances\u00bb en temps d&#8217;emerg\u00e8ncia sanit\u00e0ria, tenim el dret a triar el nostre temps de vacances.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Com a conclusi\u00f3, m\u00e9s enll\u00e0 de la soluci\u00f3 mitjan\u00e7ant el teletreball que a dia d&#8217;avui s&#8217;ha donat als treballadors i treballadores de plantilla UOC, som conscients que l&#8217;afectaci\u00f3 d&#8217;aquesta pand\u00e8mia afecta de diferent manera als treballadors d&#8217;empreses externes que treballen amb la UOC. Des de la CGT rebutgem qualsevol tipus d&#8217;acomiadament que facin efectiu aquestes empreses subcontractades.<\/p>\n<p>Tamb\u00e9 som conscients que en el nostre entorn tenim familiars, amics, coneguts, que m\u00e9s enll\u00e0 de la mateixa crisi sanit\u00e0ria, es veuen afectats per mesures que afecten directament la seva vida laboral. I en relaci\u00f3 a aix\u00f2, des de la CGT diem que aquesta crisi sanit\u00e0ria no l&#8217;hem de pagar nosaltres, la classe treballadora.<\/p>\n<p>El \u00abperm\u00eds retribu\u00eft recuperable\u00bb anunciat pel govern espanyol suposa que novament serem els i les treballadores qui assumirem el cost de l\u2019aturada de l\u2019activitat ja que, com ha dit el mateix Pedro S\u00e1nchez, <i>els treballadors\/es haurem de recuperar les hores de treball no treballades<\/i>. Aquesta mesura comportar\u00e0 o perdre dies de vacances o perdre dies de descans setmanal o allargar les jornades laborals. En definitiva, es tracta d\u2019una carta blanca als empresaris en permetre, quan sortim de l\u2019actual situaci\u00f3 d\u2019emerg\u00e8ncia, mesures per augmentar flexibilitat de la nostra jornada laboral que fins ara no tenien.<\/p>\n<p>Des de la Confederaci\u00f3 General del Treball de Catalunya continuarem defensant que aquesta crisi no l\u2019hem de pagar els i les treballadores i que no ha de suposar una retallada de drets ni laborals ni socials.<\/p>\n<p>Com que la UOC encara no ha habilitat espais d&#8217;informaci\u00f3 sindical al Campus, us anirem informant d&#8217;aquesta manera.<\/p>\n<p>Per qualsevol irregularitat, heu de saber que teniu oberta una l\u00ednia de consulta sindical al nostre correu: <a href=\"mailto:cgtuoc@gmail.com\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">cgtuoc@gmail.com<\/a><\/p>\n<p>Salut!<br \/>\nCuideu-vos i cuidem-nos els uns als altres!<\/p>\n<p><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"CToWUd alignleft\" src=\"https:\/\/ci6.googleusercontent.com\/proxy\/hr4n6h2G3qW97vB7t8Jj_98V4ReUGO4G_JuV_VwdK9OKQVoM1RCF1tILrEQsIIOW51IXjee-EEgDCJnyhxuMmfxSbfSUPgCJgl58buMF7UWM1CEicbwHq1vC=s0-d-e1-ft#http:\/\/cgtcatalunya.cat\/uoc\/wp-content\/uploads\/2019\/10\/logo-CGT-UOC.jpg\" alt=\"CGT UOC\" width=\"78\" height=\"110\" \/><strong>Secci\u00f3 Sindical CGT UOC<\/strong><br \/>\n<a href=\"http:\/\/cgtcatalunya.cat\/uoc\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\" data-saferedirecturl=\"https:\/\/www.google.com\/url?q=http:\/\/cgtcatalunya.cat\/uoc\/&amp;source=gmail&amp;ust=1585846127997000&amp;usg=AFQjCNGrAnlyD5bmZcW_p7bokpnjOkVcgg\">http:\/\/cgtcatalunya.cat\/uoc\/<\/a><br \/>\n<a href=\"mailto:cgtuoc@gmail.com\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">cgtuoc@gmail.com<\/a><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<div class=\"sharing-default-minimal post-bottom\"><div class=\"nectar-social default\" data-position=\"\" data-rm-love=\"0\" data-color-override=\"override\"><div class=\"nectar-social-inner\"><a href=\"#\" class=\"nectar-love\" id=\"nectar-love-1686\" title=\"Love this\"> <i class=\"icon-salient-heart-2\"><\/i><span class=\"love-text\">Love<\/span><span class=\"total_loves\"><span class=\"nectar-love-count\">0<\/span><\/span><\/a><a class='facebook-share nectar-sharing' href='#' title='Share this'> <i class='fa fa-facebook'><\/i> <span class='social-text'>Share<\/span> <\/a><a class='twitter-share nectar-sharing' href='#' title='Tweet this'> <i class='fa fa-twitter'><\/i> <span class='social-text'>Tweet<\/span> <\/a><\/div><\/div><\/div>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Companys, companyes, En aquests temps de crisi sanit\u00e0ria, a la UOC s&#8217;han anat tractant els diversos aspectes que afecten la nostra vida laboral. Des de la CGT UOC hem estat treballant des del Comit\u00e8&#46;&#46;&#46;<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[23,37,13,25,15,16,17,18,19],"tags":[],"class_list":["post-1686","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-cgt","category-covid19","category-normativa-laboral","category-politica","category-salut-laboral","category-sindical","category-social","category-universitats","category-uoc"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/cgtcatalunya.cat\/uoc\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1686","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/cgtcatalunya.cat\/uoc\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/cgtcatalunya.cat\/uoc\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/cgtcatalunya.cat\/uoc\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/cgtcatalunya.cat\/uoc\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=1686"}],"version-history":[{"count":3,"href":"https:\/\/cgtcatalunya.cat\/uoc\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1686\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":1715,"href":"https:\/\/cgtcatalunya.cat\/uoc\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1686\/revisions\/1715"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/cgtcatalunya.cat\/uoc\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=1686"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/cgtcatalunya.cat\/uoc\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=1686"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/cgtcatalunya.cat\/uoc\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=1686"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}