mei 082014
 

Argumenten en goede gevoelens na het proces bij de Nationale Rechtbank van Madrid, wachten op de illegale ERE van Panrico

Nadat gisteren eindelijk het proces van de Nationale Rechtbank was gehouden 6 mei, het gevoel is goed, onze advocaten verdedigden de nietigheid met argumenten en solvabiliteit toen duidelijk was dat:

1.- La composición de esta comisión no era proporcional.
2.- Quedo claro que cada una de las plantas tiene convenio propio y Sta Perpetua de la Mogoda lo tenía en vigor.
3.- La no proporcionalidad a la hora en los Despidos, al demostrarse que la planta se Sta perpetua salió agravada sobre el resto con 239 trabajadores/as por estar en huelga.
4.- También hay 30 millones que parece ser no salen por ningún lugar, pero estaban.
5.- Hay que agradecer el discurso del abogado de la empresa 1,45 horas dando vueltas a lo mismo, para embarullar la realidad, teniéndoles que llamar 4 veces su Señorías la atención.

La Sección Sindical de CGT Panrico, felicita a las trabajadoras/es por la lucha y la fuerza que han tenido, no hay que olvidar que después de 7 meses en huelga y tener que soportar un ERE injustificado por parte de esta empresa, continuamos con la misma unión y fuerza del primer día, al mismo tiempo agradecemos el apoyo y colaboración de los trabajadores/as de Cocacola que nos han dado en todo momento, al igual también agradecer el apoyo a los muchos colectivos que han estados todos y cada uno de los días que está durando esta huelga, llámese moral, económico con sus ayudas a la caja de resistencia y/o de alimentos como en todos y cada uno de los duros días pasados en esta lucha.

Ahora quedan días duros, pues la huelga continua en espera de la Sentencia, esperamos seguir teniendo por parte de todos los colectivos el apoyo y la colaboración recibida hasta ahora, sin vuestra ayuda no habríamos llegado hasta aquí.

Acabaremos con un eslogan de lo que puede hacer la unión:

“LA LUCHA DE PANRICO Y COCACOLA ES UNA SOLA”
“LA LUCHA DE PANRICO GRACIAS AL APOYO HA SOBREVIVIDO”

Madrid a 06 de Mayo de 2014.

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