Les universitats catalanes són, des de fa temps i cada vegada més, un pou de precarietat disfressat d’excel·lència. Sous de misèria, vulneració de drets, riscos laborals psicosocials i manca de projecció són el pa de cada dia per a una gran part del personal laboral de cada universitat catalana.
En aquest context, els treballadors amb contracte predoctoral són un dels col·lectius que més pateixen aquesta situació: falta de perspectives laborals, sous insuficients, impossibilitat de demanar baixes, manca de guiatge en el procés d’aprenentatge, absència d’espais i de material de treball… I, com si no n’hi hagués prou, molts contractes PreDocs tenen una durada de només tres anys, mentre que la mitjana per acabar una tesi és de més de 4 anys. Això obliga moltes persones a treballar un any sencer en situació d’atur. Tot plegat agreuja seriosament la salut mental del col·lectiu, tal com han evidenciat diversos estudis.
A principis de curs vam rebre una bona notícia: el col·lectiu Doctorandes en Lluita havia aconseguit, mitjançant negociacions amb la Conselleria d’Universitats, que es trobaria una solució a totes les universitats per oferir un quart any de contracte a les persones que finalitzaven aquest curs. No obstant això, sembla que s’estan fent enrere, i amenacen de no tornar a obrir la convocatòria. Aquesta actitud és lamentable: amb l’excusa de la manca de pressupost, volen mantenir en la precarietat un dels col·lectius més maltractats de la universitat.
Les reivindicacions que, com a sindicat, podríem fer per respondre a les legítimes demandes del col·lectiu predoc, són moltes. Però el quart any de contracte és una qüestió de mínims. No és negociable. Ningú hauria de treballar sense cobrar.
És per això que, des de les diferents seccions sindicals de la CGT a totes les universitats catalanes, expressem tot el nostre suport al col·lectiu Doctorandes en Lluita en la campanya que estan duent a terme.
Un any més ens apleguem als carrers de pobles i ciutats per commemorar l’1 de maig. Un dia per confluir amb companyes, per celebrar victòries, per reivindicar i per denunciar. Des de la CGT Catalunya animem a tota l’afiliació a participar dels actes, xerrades i manifestacions que es donen arreu del territori.
La CGT Catalunya és una força en constant moviment. Cada any s’afilien més persones. D’aquestes noves afiliacions, més de la meitat són dones i d’identitats dissidents, i un 13% tenen menys de 30 anys. Cada cop tenim més presència en sectors productius feminitzats i laboralment desprotegits. I som l’opció de moltes de les joves que fan feines de temporades i precàries.
Més sindicalistes, més conflictes, més victòries. Hem guanyat la reducció a 35 hores setmanals a SECOMSA (Botarell), un paquet d’ajudes socials a ACRYLICOS VALLEJO (Vilanova i la Geltrú), el pagament dels deutes i reconeixement de l’antiguitat a ITES (Barcelona)… sols per citar alguns exemples de victòries que hem batallat durant aquest curs.
Però no som il·luses, som conscients que sonen cants de sirena de l’extrema dreta. Partits com Aliança Catalana, VOX i tota la resta de l’arc parlamentari que els hi fan el joc, són una amenaça directa pels nostres drets. Busquen la confrontació entre les més desposseïdes, amb discursos racistes i xenòfobs.
S’escolten trompetes de guerra per un nou escenari imperialista. Els Estats, incapaços de donar solucions a les problemàtiques quotidianes de la classe treballadora, responen amb una escalada bel·licista, augmentant la despesa militar per continuar mantenint el benefici d’empreses i grans corporacions que es lucren amb la guerra. I mentrestant, el capitalisme salvatge no cessa en provocar desastres ecològics.
Els beneficis empresarials no fan més que pujar cada any, i la pujada de l’SMI no és suficient per pal·liar la pèrdua del nostre poder adquisitiu. Amb aquests salaris i pensions no dona per omplir els carros de la compra ni pagar un habitatge digne. Les polítiques neoliberals són una aposta clara per reduir fins a la liquidació els serveis públics com la sanitat, l’educació o la dependència per transferir-ho tot a mans privades.
Amb tot això, com a sindicalistes hem de ser un mur de contenció de tots aquests discursos reaccionaris i neoliberals en els centres de treball. Hem de ser capaces d’il·lusionar irecuperar l’esperit col·lectiu i reivindicatiu. Tenim capacitat de resposta, i així ho hem demostrat. Ha estat el poble organitzat qui s’ha bolcat amb els afectats per la DANA, ajudant sobre el terreny o enviant productes de necessitat. El 23 de novembre i el 5 d’abril vam sortir als carrers amb els sindicats d’habitatge per denunciar el negoci especulatiu de l’habitatge. Per tenir una vida digna s’han d’apujar els salaris i abaixar els lloguers.
Hem alçat la veu davant de la matança del poble palestí per part del govern genocida d’Israel amb les vagues del 7F i el 27S. Ara ho estem tornant a fer, lluitant contra l’augment del pressupost militar espanyol, que ens porta cap a una societat cada cop més militaritzada.
I un any més, la CGT ha convocat vaga general feminista el 8 de març, posant sobre la taula la bretxa salarial de gènere, la invisibilització de les tasques (molts cops no remunerades) i la falta de conciliació. I per descomptat la denúncia de la xacra masclista i els feminicidis.
Durant el 2024 han mort assassinades en els seus llocs de treball 796 persones. És inadmissible que això continuï passant en ple segle XXI. Exigim una reducció de les càrregues de treball i una reducció de la jornada laboral a 30 hores setmanals. Ho vam aconseguir, ho estem fent i ho tornarem a fer. Sortim a guanyar!
Perquè som la veu de les que no es deixen trepitjar i s’organitzen.
Barcelona 11:30h Jardinets de Gràcia 18h Metro Vallcarca – Manifestació Unitària Taula Sindical
Badalona 10:30h Pl Països Catalans
Baix Llobregat 11:30h Carrer Verge de la Mercè, Can Vidalet, Esplugues
Berga 11:30h Plaça Països Catalans
Comarques gironines 11:30h Plaça Catalunya, Girona
Gramenet 12h Plaça del Rellotge
Igualada 12h Plaça Pius XII
Lleida 11h Plaça del Treball
Maresme 12h Plaça Miquel Biada (Renfe)
Tarragona 18h Plaça Imperial Tarraco
Tarrassa 11h Estació del Nord, Terrassa
Vilanova i la Geltrú 11h Francesc Macià amb Zamenhof
Si encara no t’has afiliat ni milites a la CGT, aquest 1 de Maig és el moment per fer-ho. Guanyem els nostres drets, fem el sindicalisme del futur. Afilia’t i lluita amb la CGT!
Publiquem el calendari laboral CGT UOC 2025(pdf descarregable), basat en l’acord de calendari entre el Comitè FUOC i l’empresa. Que tinguem un any de lluita i reivindicacions!
Salut!
Si tens dubtes i necessites més informació, contacte amb nosaltres: cgtuoc@gmail.com
Convocatòria de vaga general feminista del 8 de març del 2025
Les dones, que sostenim la vida, diem prou i prenem els carrers per reclamar autonomia, justícia social i l’abolició d’un sistema que ens oprimeix. Posem en el centre de la nostra vida i de la nostra lluita les cures, perquè sense elles no hi ha vida, no hi ha economia i no hi ha futur. El sistema cis-heteropatriarcal i capitalista ens ha explotat fent-nos assumir les cures, invisibilitzant-les i relegant-les a les dones i identitats feminitzades. Aquest sistema es manté a causa d’una divisió injusta: mentre unes produeixen béns i serveis, altres tantes es veuen forçades a sostenir la vida mitjançant el treball reproductiu i de cures, sense remuneració, sense drets, explotades, precàries i sense reconeixement social. Amb l’excusa de l’amor i l’obligació sociocultural, el capitalisme s’apropia del nostre treball per a garantir la mà d’obra futura sense assumir els costos.
Ens neguem a continuar sostenint soles, explotades, precàries i invisibilitzades tot el treball de CURES.
Exigim:
Cures com a dret fonamental: un sistema de cures públic, comunitari, universal i gratuït que garanteixi tots els drets per les qui sostenim la vida.
Condicions laborals dignes també en el sector de les cures: salaris justos, convenis col·lectius, estabilitat laboral i accés a la vaga per a totes les treballadores del sector, incloent-hi l’eliminació de la bretxa de gènere a les pensions i el reconeixement econòmic i social de les qui han dedicat la seva vida a cuidar.
Accés a un habitatge digne: polítiques justes d’habitatge assequible i accés als subministraments bàsics, davant la crisi residencial.
Protecció davant qualsevol crisi: mesures de protecció en moments crítics, ja que les guerres, les crisis econòmiques o els desastres naturals, com la DANA a València, afecten de manera desproporcionada sobretot a dones i persones en situació de vulnerabilitat.
Des de la CGT, també exigim la fi de la precarietat estructural que ens condemna a l’explotació i la desigualtat:
La fi de la divisió sexual del treball i de la bretxa salarial i de les pensions.
Eliminació de qualsevol classe de violències cap a les dones, persones dissidents, LGTBIQA+…
Erradicació de biaixos de gènere a la salut laboral i eliminació del masclisme en totes les seves formes i manifestacions.
Derogació de la reforma laboral i de les pensions que ens condemna a treballar més enllà de les nostres capacitats.
Derogació de la llei mordassa.
Establiment d’una renda bàsica de les iguals i reducció de la jornada laboral a 30 hores.
Visibilitat i representació equitativa de dones i persones no binàries en tots els àmbits.
Una societat no capacitista i inclusiva amb la diversitat funcional i els cossos no normatius.
Polítiques reals de coeducació, formació i sensibilització en igualtat.
Regularització de totes les persones migrants i abolició de la llei d’estrangeria. Tancament dels CIEs i fi de les deportacions.
Mesures urgents enfront de l’emergència climàtica.
Aixequem la nostra veu contra les guerres i genocidis que esquincen comunitats, pobles i territoris. Exigim un cessament immediat de qualsevol acció bèl·lica, amenaces que s’acarnissen especialment amb les dones, nenes i persones no binàries. Condemnem totes les formes de violència que atemptin contra la diversitat i reafirmem el nostre compromís amb un feminisme inclusiu i transformador que canviï consciències i construeixi un món lliure, just i igualitari.
Posem en el centre la vida de totes les persones, derrocant barreres i construint ponts de solidaritat.
Perquè ens sobren motius per a continuar lluitant i construint un món millor per a totes les persones!
JUNTES SOM MÉS FORTES LA LLUITA AL CARRER ENS FARÀ MÉS LLIURES ENS HI VA LA VIDA, ENS HI VAN LES LLIBERTATS
Publicado enCGT, Feminisme, Social, Vaga|Comentarios desactivados en Vaga Feminista el 8M 2025
El professorat col·laborador de la Universitat Oberta de Catalunya ens tornarem a trobar divendres 21 de febrer 2025 a les 18h, aquesta vegada a la Sala Durruti del Sindicat d’Ensenyament de Barcelona, del carrer Pare Laínez 18, al barri de Gràcia, Barcelona.
A la primera trobada vam parlar de precarietat, contracte mercantil, tasques, remuneració, horaris, avaluació, etc.
La UOC té un model acadèmic basat en la contractació dels anomenats PDCs, Personal Docent Col·laborador, professorat amb contracte mercantil que ofereix un servei com autònom. Però justament aquí tenim el problema: no som emprenedors autònoms, som professors i professores, i tenim una absència vergonyosa dels nostres drets com treballadors, amb remuneracions (no salaris) congelades des de fa més d’una dècada, amb aportacions i cotitzacions que deixen els nostres ingressos en una misèria. Volem vacances remunerades, dret a baixa per salut i altres cobertures socials, dret a la defensa dels nostres drets col·lectius. En definitiva, som treballadores i treballadors de l’Educació sense drets laborals ni carrera acadèmica, invisibilitzats pel fet de treballar a una universitat virtual i una pràctica de precarització laboral assentada en anys.
Hem de trobar-nos i conèixer-nos, hem d’organitzar-nos davant aquesta situació de precarietat i lluitar pels nostres drets com treballadors i treballadores. És temps d’organitzar-se i reclamar per aquests drets silenciats. És temps que la UOC obri una via de laboralització per als PDCs que així ho reclamin i demanin, el professorat col·laborador UOC volem accedir als mateixos drets laborals que tenen la resta de treballador@s UOC.
Diem prou a la nostra condició de falsos autònoms! Volem vies de laboralització clares per al professorat col·laborador de la UOC!
Connectem-nos!! Juntes som més fortes!!!
PDCs UOC
Nota: per a seguir la trobada en línia, envia un correu a cgtuoc@gmail.com i t’enviem l’accés privat a la conferència.
Des de CGT UOC donem impuls a la reunió informativa UOC d’aquest dijous 30 de gener 2025 a les 14h, organitzada des del Comitè d’empresa, on participem activament.
Es farà en format híbrid, presencial a la sala 0.1 de l’edifici U, i en línia [accés exclusiu plantilla].
Des de CGT UOC impulsem la difusió de les problemàtiques actuals que afecten les treballadores i treballadors de la UOC, promovent la lluita de tota la plantilla en la resolució dels problemes que l’afecten, que són extensius al conjunt de la classe treballadora.
Hem fet una selecció de temes, tenint en compte la seva rellevància i la limitació de temps. Però la lluita per la millora de les condicions laborals, econòmiques i de salut de la plantilla UOC inclou moltes altres àrees que caldrà també comunicar i ampliar a l’acció sindical.
Aquest 2025 ens troba amb l’aplicació del registre horari que l’empresa hauria d’haver implementat des del 2019, segons el canvi de normativa legal. Servirà per a calcular les hores extraordinàries i extensió de jornada que tenim a la UOC, que les mateixes dinàmiques de treball de l’empresa fan sobrepassar les 38,5 hores de mitjana anual segons Conveni FUOC.
Parlarem dels temes que ens afecten laboralment a la UOC i les lluites que ens trobem aquest any!
El professorat col·laborador de la Universitat Oberta de Catalunya ens trobarem divendres 13 desembre a les 18h a Can Batlló. Parlarem de precarietat, contracte mercantil, tasques, remuneració, horaris, etc.
La UOC té un model acadèmic basat en la contractació dels anomenats PDCs, Personal Docent Col·laborador, professorat amb contracte mercantil que ofereix un servei com autònom. Però justament aquí tenim el problema: no som emprenedors autònoms, som professors i professores, i tenim una absència vergonyosa dels nostres drets com treballadors, amb remuneracions (no salaris) congelades des de fa més d’una dècada, amb aportacions i cotitzacions que deixen els nostres ingressos en una misèria. Volem vacances remunerades, dret a baixa per salut i altres cobertures socials, dret a la defensa dels nostres drets col·lectius. En definitiva, som treballadores i treballadors de l’Educació sense drets laborals ni carrera acadèmica, invisibilitzats pel fet de treballar a una universitat virtual i una pràctica de precarització laboral assentada en anys.
Ja l’havíem explicat i anunciat a un article de la Revista Catalunya titulat «Universitat, treball precari i falsos autònoms« de fa uns mesos, on la principal proclama era la crida a trobar-nos i conèixer-nos, per a parlar de les mateixes problemàtiques que ens afecten i organitzar-nos davant aquesta situació de precarietat.
És temps d’organitzar-se i reclamar per aquests drets silenciats. És temps que la UOC obri una via de laboralització per als PDCs que així ho reclamin i demanin, el professorat col·laborador UOC volem accedir als mateixos drets laborals que tenen la resta de treballador@s UOC.
Diem prou a la nostra condició de falsos autònoms! Volem vies de laboralització clares per al professorat col·laborador de la UOC!
Connectem-nos!! Juntes som més fortes!!!
PDCs UOC
Nota: per a seguir la trobada en línia, envia un correu a cgtuoc@gmail.com i t’enviem l’accés privat a la conferència.
Que la vergonya canviï de costat!! El 25N prenem els carrers contra les violències masclistes i patriarcals! Fils de convocatòries a Bluesky, Threads i Twitter
Manifest 25N 2024 CGT
És l’hora d’alçar la veu! Ens estan matant, violant, vexant i menyspreant, i tot i això, la vergonya social continua recaient sobre nosaltres quan succeeix, malgrat les fredes i esgarrifoses dades estadístiques.
La violència masclista ha augmentat un 22,5% respecte a l’any anterior, amb 99.644 casos actius a VIOGEN. El 47,7% d’aquestes dones víctimes de violència masclista, tenen menors a càrrec seu, sumant 1.684 nenes i nens sota protecció oficial. Els delictes contra la llibertat sexual han crescut un 14,8%, arribant a 21.825 casos segons el Ministeri de l’Interior. A escala mundial, més de 370 milions de nenes i dones han patit violacions o abusos sexuals abans dels 18 anys (1 de cada 8). En contextos de conflictes aquesta xifra es duplica, 1 de cada 4, segons exposa UNICEF.
És hora d’actuar. Hem d’aprendre a identificar la violència des del primer indici i armar-nos de les eines necessàries per a prevenir-la. Reclamem que les institucions s’involucrin de manera real i efectiva en la detecció precoç, la prevenció, l’acompanyament i la restitució. És hora que la vergonya canviï de costat i sigui la violència masclista la injuriada per la societat, no les víctimes.
Lluitem contra la cultura estructural de violència capitalista i masclista que provoca guerres i massacres. No a la guerra! Ni a Palestina, ni al Líban, ni a Ucraïna, ni en cap de les 56 guerres actuals. Les dones violades en aquests conflictes són víctimes d’una violència constant, justificada per raons polítiques, religioses o patriarcals.
Des de la CGT, continuarem lluitant per a erradicar la violència masclista en totes les seves formes.
QUE LA VERGONYA CANVIÏ DE COSTAT! NO MÉS VIOLÈNCIES MASCLISTES
SESSIONS INFORMATIVES IMPRESCINDIBLES DEL CAT Data: 7 de novembre del 2024 Horaris:
1a sessió: 14.00 – 15.00 hs (torn tarda)
2a sessió: 15.00 – 16.00 hs (torn matí)
ÉS EL MOMENT D’ACTUAR!
La situació del nostre departament ha arribat a un punt crític. La direcció ens menysprea i ignora les nostres demandes. No podem continuar acceptant aquesta situació sense actuar! La teva participació és clau per canviar les coses, i necessitem que tothom hi sigui per fer sentir la nostra veu i exigir el respecte i les millores que mereixem. Volem el mateix tracte i respecte que té la resta de la plantilla UOC!! Volem l’aplicació del Conveni Col·lectiu de la UOC!!
PER QUÈ HI HAS D’ASSISTIR?
Per conèixer l’estat real del departament i les negociacions amb l’empresa.
Per escoltar la informació que ens han traslladat des de la direcció.
Sobretot, per unir forces i demostrar que estem units i no acceptarem més menyspreus.
Aquestes sessions no són una opció: són una necessitat! Només amb la presència de tots podem fer un pas endavant i garantir un canvi real. Ara més que mai, hem de ser-hi tots!
Lloc: sala U1.4 (Planta 1, Edifici U) i online (farem convocatòria) Per a més informació:cat_comissio_grup@uoc.edu
Para ofrecer las mejores experiencias, utilizamos tecnologías como las cookies para almacenar y/o acceder a la información del dispositivo. El consentimiento de estas tecnologías nos permitirá procesar datos como el comportamiento de navegación o las identificaciones únicas en este sitio. No consentir o retirar el consentimiento, puede afectar negativamente a ciertas características y funciones.
Funcional
Siempre activo
El almacenamiento o acceso técnico es estrictamente necesario para el propósito legítimo de permitir el uso de un servicio específico explícitamente solicitado por el abonado o usuario, o con el único propósito de llevar a cabo la transmisión de una comunicación a través de una red de comunicaciones electrónicas.
Preferencias
El almacenamiento o acceso técnico es necesario para la finalidad legítima de almacenar preferencias no solicitadas por el abonado o usuario.
Estadísticas
El almacenamiento o acceso técnico que es utilizado exclusivamente con fines estadísticos.El almacenamiento o acceso técnico que se utiliza exclusivamente con fines estadísticos anónimos. Sin un requerimiento, el cumplimiento voluntario por parte de tu proveedor de servicios de Internet, o los registros adicionales de un tercero, la información almacenada o recuperada sólo para este propósito no se puede utilizar para identificarte.
Marketing
El almacenamiento o acceso técnico es necesario para crear perfiles de usuario para enviar publicidad, o para rastrear al usuario en una web o en varias web con fines de marketing similares.
Utilizamos cookies para asegurar que damos la mejor experiencia al usuario en nuestra web. Si sigues utilizando este sitio asumiremos que estás de acuerdo.ValeNoPolítica de privacidad
Puedes revocar tu consentimiento en cualquier momento usando el botón de revocación del consentimiento.Revocar cookies