行政

222014
 
Nos alegra informaros que Mercadona ha tenido que dar su brazo a torcer y ha alcanzado un acuerdo con el compañero de CGT despedido.

El acuerdo alcanzado se ha producido entre la empresa y el trabajador afectado, desde su propia reflexión y análisis.

En cualquier caso CGT ha hecho valer la Solidaridad y el Apoyo Mutuo como herramientas fundamentales de nuestra organización, dejando bien patente que LA LUCHA ES EL ÚNICO CAMINO.

Desde CGT no nos olvidamos del perfil profundamente antisindical y represor de Mercadona y continuaremos haciéndoselo saber con futuras campañas de lucha.

去Inico

192014
 
从一月开始, 从一月开始.

那天 2 从一月开始 (从一月开始), 从一月开始, 从一月开始. 从一月开始 29 从一月开始. 从一月开始 21 从十二月 (从一月开始 20 从一月开始) 从一月开始, 从一月开始, 从一月开始. 从一月开始, 这提高了自解雇后未收到的工资的恢复和支付, 这提高了自解雇后未收到的工资的恢复和支付, 这提高了自解雇后未收到的工资的恢复和支付, 这提高了自解雇后未收到的工资的恢复和支付.

那天 24 这提高了自解雇后未收到的工资的恢复和支付.

这提高了自解雇后未收到的工资的恢复和支付 24 这提高了自解雇后未收到的工资的恢复和支付, 这提高了自解雇后未收到的工资的恢复和支付.

这提高了自解雇后未收到的工资的恢复和支付

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182014
 
Publicación de CGT en la que, de forma breve, se explica la estrategia del apoyo mutuo como base para una adecuada defensa ante las agresiones policiales y como actuar en caso de que se produzca una detención o una agresión en el contexto de alguna acción reivindicativa.
La represión y los movimientos sociales.
Sería lógico que la represión (detenciones, agresiones …) fuera proporcional al grado de resistencia, las características dela protesta o a la legalidad o no de ella. Esto no es siempre así: la represión se utiliza indiscriminada y arbitrariamente para disuadir de seguir protestando, meter miedo, generar desconfianza entre la sociedad (“algo habrá hecho si le han detenido”). 确实, conseguir tener controlada a la sociedad con el mínimo esfuerzo.
Editada por la Secretaría de Acción Social del Comité Confederal de la CGT en enero de 2014.
162014
 
La Confederación General del Trabajo llama a participar en las movilizaciones que en solidaridad con las y los vecinos del barrio Gamonal de Burgos se llevarán a cabo en los próximos días en diversas localidades del estado español.

CGT considera un ejemplo de dignidad y lucha social la movilización del vecindario en contra de la construcción de un aparcamiento subterráneo y un “bulevar” que costará al pueblo más de 8 数百万欧元, mientras se recortan servicios públicos, al tiempo que elimina cientos de plazas de aparcamiento gratuito.
CGT condena la actuación del gobierno del PP que ha tratado una justa reivindicación vecinal como si de un asunto de orden público se tratara, desplegando cientos de antidisturbios en la toma del barrio de Gamonal. Rechaza la burdas mentiras del Ministerio del Interior que atribuye a “grupos violentos itinerantes” la responsabilidad de los incidentes. Así mismo el sindicato condena la violencia policial que se ha ejercido contra las vecinas y vecinos.
CGT rechaza el proyecto megalómano del Ayuntamiento de Burgos y exige la paralización definitiva de las obras, la retirada de las fuerzas policiales y la puesta en libertad sin cargos de todos los detenidos.
CGT 邦联委员会常设秘书处

 

周三 15 从一月开始

Aranda de Duero: 19h – Plaza Mayor

Ciudad Real: 19h – Plaza del Pilar

希洪: 20h – El Humedal

Logroño: 19h – Plaza del Mercado

马德里: 19h – Puerta del Sol

Oviedo: 19h – La Escandalera

Sevilla: 19h – Sede del PP

Talavera de la Reina: 19h – Plaza Trinidad

valladolid: 20h – Fuente Dorada

周四 16 从一月开始

Cuenca: 19h – Carretería

Fuerteventura: 19h – Delegación del Gobierno

Gasteiz: 19h – La Virgen Blanca

Gran Canaria: 19h – Delegación del Gobierno

Murcia: 20:30h – Delegación del Gobierno

Palencia: 19h – Plaza Mayor

Segovia: 20h – Plaza Mayor

Soria: 20h – Plaza del Olivo

Tarragona: 19h _ Imperial Tarraco

星期五 17 从一月开始

A Coruña: 20h – Obelisco

Almería: 19h – Plaza del Educador

Badajoz: 20h – Delegación del Gobierno

巴塞罗那: 20h – Plaza Universidad

Bilbo: 20h – Arriaga

Cáceres: 20h – El Bombo de Cánovas

Donostia: 20H . Boulevard

Eibar: 20h – Unzaga Plazan

Gasteiz: 19:30 – Virgen Blanca

格拉纳达: 20h – Subdelegación de Gobierno

Iruña: 20h – Mercaderes

Jerez: 19h – Plaza del Arenal

León: 20h – Plaza Botines

Lugo: 20:30h – Plaza Mayor

Málaga: 20h – Plaza de la Constitución

Mondoñedo: 20h Praza do Concello

Santander: 20h – Plaza del Ayuntamiento.

Santiago de Compostela: 20h – Praza do Toural

Toledo: 19h – Zocodover

Zamora: 20h – Plaza Mayor

Zaragoza : 20h – Paraninfo

瓦伦西亚:19,30 – Plaza Mayor

Vigo: 20h – Farola de Urzaiz

剥削和社会排斥

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162014
 
El Sindicato Único de Burgos de la CGT, ante la movilización de las vecinas y vecinos del barrio de Gamonal en contra de la construcción de un aparcamiento subterráneo y un “bulevar” en la calle Vitoria que atraviesa el barrio, manifiesta y exige:

1º) Su apoyo y solidaridad a la lucha protagonizada por el vecindario del barrio, siendo en estos momentos un ejemplo de dignidad y de lucha para todo el país.

2º) Hacer propios los acuerdos que adopta la Asamblea de vecinos y vecinas, animando a los y las afiladas de este Sindicato a participar en dicha Asamblea y poniendo a disposición de esta Asamblea, 尽可能, los recursos de este Sindicato.

3º) Instar al resto de sindicatos locales a fin de rechazar de forma unitaria el proyecto del Ayuntamiento y actuar en consecuencia en el ámbito sindical.

4º) La inmediata paralización de las obras, la retirada de las fuerzas policiales y la puesta en libertad de todos los detenidos.

5º) Abrir una investigación sobre aquellos que han impulsado este innecesario y megalómano proyecto, que supone seguir empobreciendo a la clase trabajadora de Burgos y depurar las correspondientes responsabilidades, económicas y políticas.

POR EL SECRETARIADO PERMANENTE

Piedad Manjón Marín

Secretaria General CGT-Burgos

162014
 
CGT os informa que después de las asambleas y tras consensuar las opiniones de las distintas ciudades en que los trabajadores y las trabajadoras han secundado la huelga, por una mayoría se ha decidido suspender la huelga y desconvocarla oficialmente

No obstante la lucha no termina aquí ya que no se han conseguido los objetivos marcados. Desde la sección sindical de CGT nos reservamos el derecho a volver a convocar la huelga cuando la CGT y las asambleas de trabajadoras y trabajadores lo crean oportuno y necesario.

Tambien deciros que mientras tanto CGT seguirá trabajando tanto en la línea jurídica como en la posibles movilizaciones que den visibilidad a nuestro problema. Así que esto no ha terminado y desde aquí se lo avisamos a la dirección de UNIPOST.

Hemos demostrado que no tenemos miedo al terrorismo que la empresa nos impone y que si nos tocan a un@ nos tocan a tod@s.

POR NUESTRO DERECHOS NI UN PASO ATRAS

SI LICHAS PUEDS GANAR, SI NO LUCHAS ESTAS PERDIDO

CGT UNIPOST

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102014
 
Los sindicatos (CGT, 密件抄送, UGT) con presencia en las diferentes fábricas de PANRICO S.A. convocaron huelga indefinida de ámbito estatal que se inició el 13 十月. Las fábricas se encuentran en Santa Perpetua de la Moguda, valladolid, 马德里, Puente Genil y Zaragoza

La empresa pretende despedir a una importante parte de la plantilla, realizar una rebaja salarial a quien continúe trabajando, y no ha pagado la nómina de septiembre. Los despidos en todo el Estado serían un total de 1.914 puestos: 75 mandos intermedios, 756 puestos de producción, 600 autónomos y 483 de apoyo. La empresa ofrece una indemnización de 20 días por año trabajado con un tope de 12 经历, y a pagar en 24 月.

En cuanto a la pretensión de rebaja salarial, sería de entre el 35% 人 45% de media en el personal asalariado y de un 20% a los autónomos.

Con estas propuestas encima de la mesa, la empresa pretende que se llegue a un acuerdo en el periodo de consultas.

来自CGT, queremos mostrar nuestro rechazo a las propuestas de la empresa, cargan sobre la plantilla lo que en verdad es una gestión nefasta por parte de quienes organizan el funcionamiento de la fábrica y la distribución de los productos.

Es totalmente incomprensible que se realice una distribución de menos productos de los que se consumen, a menos que se esté realizando ingeniería contable para que las cuentas de la empresa den negativo. A esto ya nos tienen acostumbrad@s las empresas, a manejar la producción, las compras y las ventas de manera que les salgan los números deseados para justificar despidos de personal fijo pero cambiado por nuevo. En cada una de las fábricas hay 50 contrataciones nuevas diarias.

Desde la CGT consideramos que estas medidas no son las que hacen falta para que se mantenga la actividad de las fábricas y los puestos de trabajo. Ponemos un ejemplo que a diario vemos de mala gestión empresarial: en las rutas de reparto llevan menos productos de los que se necesitan en las tiendas por la demanda que tienen, se podrían vender 10.000 panes y 4.000 Donuts/Donettes y Bollycaos más.

La CGT nos oponemos a estos despidos, a la rebaja salarial e instamos a la empresa a que busque entre los directivos a los responsables y los culpables de todo lo que no está bien organizado en la empresa.

CGT Panrico

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102014
 
Mientras el IPC sube un 0,8%, la T‐10 sube un 5,1%

Durante los últimos años, cada vez que se produce un brutal aumento de tarifas del transporte público, la CGT del Metro de Barcelona ha hecho pública su postura al respecto. Hemos emitido varios comunicados de prensa, hemos transmitido nuestra repulsa a los máximos dirigentes políticos de esta empresa; y tenemos la sospecha fundada de que no ha servido absolutamente para nada.

Por este motivo, hemos decidido dirigirnos a los directamente afectados por esta medida, los usuarios, para explicar muy brevemente qué está sucediendo con la gestión del transporte público en general, y la de Metro de Barcelona en particular.

LOS DATOS

Como ya son de sobras conocidos, no nos extenderemos demasiado. El título más usado, la T‐10, sube un 5,1%. El billete sencillo sube un 7,5% hasta los 2’15 €, precio que, ya en el 2013, queremos recordar que estaba por encima de su equivalente en ciudades como Paris, Roma o Madrid (donde por cierto, este año, no suben las tarifas).

¿POR QUÉ SUBEN LAS TARIFAS?

Básicamente, porque así lo han decidido los políticos integrantes de entidades como la ATM. Según declara el alcalde Trias a numerosos medios, se ven obligados a hacerlo debido a que se han reducido las aportaciones de la administración central; se habrá olvidado comentar, suponemos, que también se han reducido las aportaciones del Govern de la Generalitat.

En otros medios, responsables de esas entidades argumentan que el motivo de la subida es el elevado endeudamiento de las empresas de transporte público. Quizás también se han olvidado comentar que son ellos mismos quienes deciden cuanto se tiene que endeudar cada uno.

¿CUAL ES NUESTRA POSTURA?

La CGT de Metro entiende que el transporte público es un derecho, y no una mercancía. Por tanto, seguiremos luchando contra los abusos tarifarios a la ciudadanía. El transporte público debe ser una herramienta social y no una herramienta más de recaudación en manos de políticos. Esta serie de abusos tarifarios, que se vienen repitiendo durante los últimos años, está enmarcada en un contexto general de empobrecimiento y abuso sobre la clase trabajadora. En este aspecto, elevar repetidamente el precio del transporte público es una más, de entre una larguísima lista, de las medidas destinadas a recaudar a base de empobrecer a los más desfavorecidos, aquellos que no tienen otro medio de transporte privado alternativo.

¿Y ESE DINERO DE MÁS…A DONDE IRÁ DESTINADO?

Desgraciadamente, no podemos contestar a esa pregunta. 无论如何, sí que estamos capacitados para garantizar a donde NO IRÁ ese dinero:

‐ No irá a mejorar el servicio. En los últimos meses se han reducido el número de trenes que prestan

servicio, aumentando así el tiempo de espera.

‐ No irá a mejorar el salario del personal de convenio, que llevará ya 4 años con el salario congelado.

‐ No irá a contratar a más personal para atender a los usuarios. En los últimos meses la empresa utiliza cualquier artimaña para intentar reducir el número de trabajadores, reduciendo jornadas de trabajo, no cubriendo jubilaciones, ETC.

‐No irá a la renovación del material con el que se presta servicio. Hace ya muchos meses que no se adquieren unidades de trenes y, según está el panorama, parece que el envejecimiento progresivo, además del mantenimiento deficiente de las flotas de trenes, está más que asumido por nuestros directivos.

¿DONDE SE PIERDE TANTO DINERO?

Desde nuestro punto de vista, esta escalada de endeudamiento de una empresa de transporte público, no es más que una mala gestión intencionada de nuestros responsables políticos.

Baste decir que, si la situación es tal que se ven obligados a ahogar a la ciudadanía con estas subidas, ¿Por qué sigue habiendo casi un 10% 模板的, con contratos fuera de convenio, cuyas retribuciones siguen siendo una incógnita? ¿Por qué seguimos siendo una empresa superpoblada de altos directivos, venidos de la política, sin ningún conocimiento relativo al transporte público de viajeros? ¿Por qué se siguen subcontratando trabajos a empresas externas que podrían realizarse con personal de Metro sin ningún coste añadido?

Creemos que la sostenibilidad del transporte público es posible, pero desgraciadamente no interesa. Parece ser que lo que interesa es que lo Público no funcione, por lo que hay que presentarlo a la sociedad como un lujo inasumible para el ciudadano. Nos tememos que la mala gestión y el progresivo aumento de tarifas astronómicas facilitará el que, algún día, nos presenten la gestión privada del transporte como la panacea que solventará todos los problemas.

Fuente cgtbarcelona.org

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102014
 
Se acumulan millones de objetos sin repartir, CGT continúa manteniendo la convocatoria de Huelga indefinida el 7 从一月开始, será el 7º día de huelga

En la reunión realizada el pasado 3 从一月开始, la empresa volvió a poner encima de la mesa que continuará con extinciones de contratos, amenazo con no pagar las nominas, ETC. Para nosotros nada nuevo ya que la política de esta empresa pasa por no pagar las nominas y las pagas extras con regularidad y transmitir miedo entre los trabajadores para conseguir, con la pasividad de algunos sindicatos presentes en la empresa (密件抄送, UGT, y USO), tanto rebajas salariales como perdidas de puestos de trabajo o la aplicación de ERTEs rotativos para la plantilla.

Recordamos que la empresa tiene como máximos accionistas a la familia Reventos (propietarios de Codorniu) y al Deusche Post.

La empresa condiciona la ampliación de capital a la consecución de un acuerdo con los sindicatos en la que se acepten despidos y rebajas salariales. La plantilla ya ha dicho que NO y lo ha manifestando en el referéndum realizado, en la que pese a ser CGT la única fuerza sindical que decía que NO a la propuesta de la empresa y del esfuerzo realizado por los sindicatos que trasmiten la propuesta empresarial entre los trabajadores (密件抄送, UGT y USO) no fue aceptado por los trabajadores.

Cálculamos que hay unos nueve millones de envíos retenidos por la Huelga, cientos de certificados de la Diputación de Barcelona y otros clientes que no son entregados en fecha. Los clientes hacen cola para las quejas y amenazan con ir a otro distribuidor de correspondencia y la Empresa sigue ignorando al Comité de Huelga y la postura de la Empresa es que no pasa nada y no tiene incidencia.

Nos parece increíble que teniendo el segmento de negocio que Unipost tiene en cartera, la única propuesta de continuidad de la empresa caiga en ajustes a los trabajadores y no haya ninguna autocrítica a la gestión realizada por la dirección de la empresa. Parece ser que los gestores empresariales lo hacen todo bien, lo planifican todo perfecto y si se fracasa, la culpa recae sobre el trabajador. Nada más lejos de la realidad.

Nos han comentado comerciales que muchos clientes a lo largo de este año han dejado de serlo por el mal servicio que se está dando debido al retraso en las entregas por la escasez de plantilla que ocasiona la aplicación del ERTE de suspensiones. Pero no para aquí la cosa, estos mismos comerciales han asegurado que muchos grandes clientes quieren no sólo seguir trabajando con Unipost, además querrían aumentar el número de envíos que hacen pero la empresa se niega poniendo de manifiesto el engaño al que están sometiendo a l@s trabajadores/as.

La huelga continuará en el resto de centros del estado, en donde el seguimiento se ha mantenido en la línea de los últimos días, con especial incidencia a l@s trabajadores/as del departamento de clasificación de San Fernando de Henares de Madrid incrementándose poco a poco el número de huelguistas, llegando a paralizar las máquinas de clasificación en el turno de tarde y en Barcelona donde la huelga es seguida por el 85 % de los trabajadores y la correspondencia no deja de amontonarse en especial en el centro la Calle Pablo Iglesias de L´Hospitalet (巴塞罗那).

CGT no aceptamos el rol de sumisos y resignación que quieren que asumamos y por eso optamos por medidas de lucha, para no seguir perdiendo.

剥削和社会排斥

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072014
 
Ya son hechos consumados, nuevamente despiezan el ferrocarril, ADIF en dos y RENFE en cuatro Sociedades Anónimas, el próximo uno de enero comenzaremos a sufrir las consecuencias de los decretos Ley del PP que han sido aceptados con todo tipo de beneplácitos por los sindicatos amarillos del Régimen, sin mostrar ninguna oposición.

Si Franco, el dictador, levantara la cabeza, no se lo podría creer. En la dictadura se nacionalizaron las empresas privadas ferroviarias y se creo la RENFE y durante la supuesta democracia, con unos gobiernos miopes y Sindicatos pancista/corruptos llegan a la destrucción de un ferrocarril que ha costado tanto esfuerzo y dinero de los impuestos de los contribuyentes, para que cuatro amigotes de entregar sobres se queden con él y se ponga en riesgo el empleo y las condiciones laborales de todos los/as trabajadores/as del sector ferroviario en España.

Mientras los sindicalistos de turno han vendido nuestro futuro y el del ferrocarril público, muchos ferroviarios hemos plantado cara contra esta aberración y otros miraban al tendido como si nada estuviese sucediendo.

Las consecuencias no se van a hacer esperar y en los próximos meses quizá muchos/as se arrepientan de no haber arrimado el hombro para defendernos juntos, dejando a un lado a quienes otra vez mas han demostrado que son correa de transmisión del Gobierno de turno, que mediante suculentas subvenciones, les engorda las arcas y les otorga salvoconductos para no tener que dar palo al agua.

Desde CGT hemos vuelto a dar la cara por todos/as los/as trabajadores/as, pero la falta de unidad de las plantillas ha propiciado que los ejecutivos sindicales campen a sus anchas y vuelvan a vendernos, aun así, seguiremos, mientras tengamos aliento, defendiendo los intereses de todos/as cuantos formamos parte del sector ferroviario y poniéndoles difícil llevar a cabo sus planes desmanteladores del estatus social de los trabajadores/as y del ferrocarril que los ciudadanos/as necesitan.

密件抄送, UGT, SEMAF… SINDICATOS DEL PP POSFRANQUISTA

剥削和社会排斥

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022014
 

 

Desde PAH Granollers ens fan arribar el cartell i el manifest de la manifestació que han convocat pel proper dissabte 4 对他们来说性别 10.00 h al CAP de Bellavista. Des de la CGT del Vallès Oriental fem una crida a participar d´aquesta mobilització.
RECUPEREM PER A LES PERSONES ELS HABITATGES DELS BANCS I LA SAREB

Exigim l’expropiació de l’ús dels habitatges buits propietat dels bancs. Aquests habitatges deuen ser posats a disposició de les persones i famílies que a causa de l’atur, la fallida de petits negocis o els baixos salaris extrems no poden, per molt que vulguin, pagar la hipoteca o el lloguer.

Especialment reclamem l’expropiació dels habitatges de l’anomenat banc dolent (SAREB).

Aquests habitatges poden considerar-se públics ja que han estat pagats amb els diners de tots:

primer en fer-se càrrec l’Estat dels deutes de les entitats bancàries nacionalitzades i segon perquè els pisos de la SAREB s’han adquirit amb fons públics o amb deute avalat per l’Estat.

Aquests habitatges en lloc de ser utilitzats per cobrir les necessitats de les persones, s’estan utilitzant per a l’especulació per part de fons financers internacionals.

Actuem i exercim els nostres drets. Mentre els poders polítics no ens garanteixin el dret a un habitatge i sempre que s’hagin esgotat les vies prèvies, totes les persones i famílies en situació de necessitat, estem legitimades per exercir i tutelar els nostres drets i fer ús dels pisos buits propietat de la SAREB i del conjunt d’entitats financeres. No són ocupacions il·legals, són recuperacions legítimes.

PAH Granollers octaveta

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十二月 272013
 

我们陷入危机抢劫已经七年了。, 我们简历上的失业率令人震惊, 这使我们陷入排斥和贫困, 他们相信这种流行病的解决方案可以促进经济复苏. CGT/LKN Nafarroa 我们知道解决方案不是摆脱危机, 而是在生活意义和消费习惯的社会变化中. 这就是我们开始这项活动的原因. 哦 “我们分发是为了让我们每个人都生活得更好” 或者银行家把它交给我们并搞砸我们的生活” 你选!!!!!!!! 是你的决定!!!!

由巴斯卡迪通讯部长为 CHT/LKN Nafarroa 运动管理的视频,该运动旨在分配所有工作和财富,该运动从第二天的集会开始 26 在省会

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十二月 272013
 
这个星期五 20 从十二月, 政府宣布了一项新的劳动改革,并采取了稳定和就业质量的破坏性措施, 其中一些已经体现在一项新的皇家法令中. 其他措施尚不清楚, 但是到目前为止,有关他们的信息清楚地表明了他们的回归性质. 我们将在下面介绍它们:

1) 促进零件 - 时间与全日制招聘.

一部分 - 时间工人可以将互补的时间限制到 90% 当天在您的合同中达成共识. 在社会革命80周年的框架内, 这是一部分 - 时间合同 20 小时, 员工可以上班 38 每周工作时间, 能够添加 18 互补的时间. 到目前为止, 互补的时间只能到达 60% 一天. 有了这种新措施,加班的封面得到了进一步的促进.

企业家支持的无限期合同, 到现在为止只能是全职, 也可以完成一部分 - 时间.

继续促进部分时间工作, 从产妇日到孩子有 12 年, 比现在多四个.

鉴于西班牙大多数工作的薪水很小, 对政府雇用的一部分承诺对工人来说是灾难性的, 好吧,现在是麦片人 (谁因工作而赢得了微薄的薪水 40 每周工作时间) 由于选择减少政府授予企业家授予的日期合同的自由,它冒着将薪水降低到一半的风险. A) 是的, 它致力于像德国人一样的场景, 在哪里, 正如默克尔自己的政府所承认的那样, 大量人口同时工作和生活在贫困中, 好吧,他痛苦的薪水不给他吃饭.

2) 减少 42 一种 4 当前合同模型.

政府已决定减少最大的 42 雇用模型现在存在于四个: 不定, 颞, 在实践,培训和学习中. 该措施尚未实施,其细节尚不清楚, 但, 考虑到劳动和常识部的背景本身, 该项目看起来像是对无限期招聘的正面攻击和对工作不稳定的承诺.

洛斯 42 到目前为止,他们有生效的合同模型打算收集每种雇佣关系的特殊性, 减少对有限假设施加临时合同的可能性 (虽然不够) 如果企业家不符合选择某种临时合同的要求,迫使企业家无限期雇用. 还, 根据合同关系的特征毕业了解雇的补偿.

政府, 通过在一份通用的“临时”合同中凝结这些数十个合同,我们仍然不知道其具体特征, 似乎想创建一个裁缝抽屉,以覆盖尽可能多的劳资关系, 为雇主提供最大的自由,以选择这种不稳定的工作方式,以损害无限期的招聘, 以及消除临时合同之间的薪酬差异, 有一定的确定性, 施加更多的微薄或直接消除赔偿.

最重要的, 政府还将允许实现培训和学习的合同,而无需在专业培训或专业证书标题中实现合同. 在社会革命80周年的框架内, 这种特别不稳定的合同方式, 从理论上讲,其理由是在进行课程时培训FP的学生, 现在可以强加任何年轻人, 虽然不研究与您所经营的工作有关的工作. 因此, 培训和学习合同的面具跌倒, 变得清楚,唯一的目的是鼓励剥削.

3) 在休假时,增加共同撤回残疾补贴的功率增加.

劳工部长报告说,互助从第一天起就会跟进劳动人员伤亡,并在理解时询问解雇, 尽管公共卫生服务必须最终决定. 根据这项改革, 公共卫生服务将有一段时间 5 决定是否批准共同注册请求的日子, 如果没有响应,就可以理解工人已经克服了暂时的残疾,必须解除.

明显地, 在这么小的时期里,公共卫生服务可以研究共同的巨大要求,这是非常困难的, 渴望摆脱福利的支付, 他们会寄给你. 由于无法响应案件并方便地分析案件, 互助会迫使数百个不合理的高, 得益于一项措施,除了增加病人的高位并减少残疾福利的支付之外,找不到逻辑上的意义.

CGT Murcia地区

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十二月 272013
 
En la fría y lluviosa mañana de hoy, tres delegados del sindicato de administración pública de Madrid de la CGT, eran absueltos de todos los cargos al retirar el ministerio fiscal la acusación, dado que en ningún momento la intención de estas personas era perturbar el normal funcionamiento de las instituciones como así demostraron con sus acciones en el pleno del Ayuntamiento de Villaviciosa de Odón, acudiendo a dicho pleno a solidarizarse con unos compañeros expedientados, pero sin producir en ningún momento altercado alguno.

IMAGÍNATE

Imagínate que tras meses de esfuerzo serio estudiando una oposición para conseguir un puesto de trabajo en el Ayuntamiento de Villaviciosa de Odón, esta no se materializa, no llega; incumpliendo las normas, la oposición no se convoca.

Imagínate que, consciente de que sólo lo consiguen los que no se rinden, sigues estudiando, invirtiendo dinero, esfuerzo en prepararte y tiempo que le robas a tu familia y amigos y a tu vida durante años, hasta que por fin consigues aprobar Y SIN EL CARNET DEL PARTIDO POPULAR, un humilde pero digno puesto de jardinería, que además te permite desarrollar cierta vocación de servicio público.

Imagínate que después de todo te privatizan y pasas a trabajar a una empresa que casi nada tiene que ver.

Imagínate además que la privatizaión es ilegal.

Imagínate también, que cuando lo señalas te denuncian por amenazas y tiene que acudir a los tribunales a defenderte de las calumnias.

Imagínate también que de regalito, te suspenden los meses antes de la privatización, con tres meses de empleo y sueldo.

Imagínate también que eres padre de familia o que poco antes de conocer la noticia de la privatización, descubres que tu pareja está felizmente embarazada.

Llegados a este punto cabe preguntarse donde se han quedado las sanciones de tres días, una semana o si me apuras los quince días de suspensión de empleo y sueldo. Sanción desproporcionadamente cruel la de TRES MESES DE SUSPENSIÓN DE EMLEO Y SUELDO además de ilegal.

Leer el resto de la noticia en cgt.org.es

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十二月 172013
 
Este sábado día 21 de diciembre la CGT haremos concentraciones y manifestaciones en todo el territorio español, por la readmisión de nuestro compañero Fran, despedido por Mercadona de Málaga.
La CGT del Vallés Oriental nos concentraremos en el Mercadona de Parets del Vallés C/ Comte de Montemolín S/N.
A las 11.00h saldremos del Sindicato, así que nos vamos todos juntos.
¡¡Este despido lo vamos a parar!!

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十二月 012013
 

在周五 29 11月 17:00 H , frente al Mercadona de la avenida San Esteban 77 从格兰诺勒斯 , hemos convocado una nueva manifestación en apoyo de Fran, afiliado a la CGT de Málaga, despedido por esta empresa por querer ejercer sus derechos sindicales y crear la Sección Sindical.

La empresa del Sr. . Juan Roig Alfonso , tiene sentencias firmes por acoso a las trabajadoras de la empresa y acusaciones por violar el derecho de las trabajadoras a guardar el tiempo de lactancia de sus hijos.

Durante la manifestación, que finalizará en Mercadona de la calle Sant Jaume, mostraremos también nuestro apoyo a la trabajadora Amaya de Madrid, despedida el pasado 25 十月, por acumulación de faltas por la empresa de telemarketing Konecta.

«Empresa fuertemente participada por el Banco de Santander在社会革命80周年的框架内

最后 11 de septiembre a pesar de la respuesta popular, 从一月开始 100 antidisturbios desahuciar a Amaya, por no poder hacer frente al alquiler. Debido a la extraordinaria tensión de la situación, el médico de cabecera le dio unos días de baja. Motivo utilizado por la empresa para su despido.

由于这些原因 CGT hemos iniciado una campaña estatal contra estas empresas hasta que readmitan a nuestro compañero y 一种 nuestra compañera.

CGT del Vallés Oriental.

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