Изтеглете изявление в pdfСиндикален отдел на CGT Grifols най-представителният в рамките на комитета на Grifols Institute с 9 хора в консенсус със синдикалните секции на СА (1 лице), USOC (3 лица) Y. UGT (5 лица), които съставляват мнозинството от комитета на 23 лица.
От това Синдикална секция CGT искаме да се проявим:
От 2019 компанията реши да не се съгласява или съгласува нищо с Работния съвет на Instituto Grifols, нарушаване на мнозинството и договаряне само със секцията на междуфирмения съюз на CCOO.
От тогава до сега Грифолс не спира да нарушава правата на работническия съвет, отказ да се установи какъвто и да е вид преговори или диалог със същите.
Този факт ни накара да преминем към съдебно разрешаване на конфликти, че инспекцията по труда е залята с оплаквания и че трудовите отношения са все по-напрегнати.
Денят 2 Ноември, компанията свика различните синдикални секции, за да обсъдят новите инструменти за гъвкавост. Синдикалната секция на CGT Считаме и заявяваме, че работническият съвет, който е върховен орган, не е свикан и че няма да участваме в никакъв фарс.
Отново фирмата и синдикалната секция на работническите комисии, малцинство в работническия съвет (5 членове на 23), те седнаха да постигнат предварително споразумение, при което всичко освен плана за гъвкавост, предложен едностранно от компанията, е договорено.
Но когато вече си помислихме, че това не може да се влоши, компанията реши да подпише предварително споразумение с CCOO за нарушаване на повече права, както на фирмения комитет, така и на служителите на Instituto Grifols. Това предварително споразумение, се очаква да подпише в деня 4 ноември следобед, слага край на суверенитета на работническия съвет на Grifols Institute и окончателно прекъсва трудовите отношения.
Те отнемат правомощията да възлагат на фирмата за обслужване на трапезария, която в момента има законно представителство на работниците, изменение на споразумението на работническия съвет на IG 1995 ¡Профсъюзът на малцинството променя артикулирано споразумение на работническия съвет!
Те искат да премахнат комисариата по труда (Установяване на работното място, което доставя основни хранителни продукти на себестойност, която е същата цена, която струва на компанията с доставчик) е осъден (Давайки ни причината във всички случаи Социален съд, Върховен съд на Каталуния) и в очакване на Върховен съд обжалван от дружеството.
Всичко в замяна на ден на безплатно изхвърляне, съвпадащ с рождения ден на работника (за пряката работна сила, който не уточнява кои отдели / области / позиции засяга).
Няма да им позволим да продължат да се съгласяват днес в ущърб на утрешните условия на труд
CGT Institute Grifols Union Section
съжалявам, коментар форма е затворена в този момент.