Prenesite izjavo v pdfSindikalna sekcija CGT Grifols najbolj reprezentativen v odboru Grifolsovega inštituta s 9 ljudi v soglasju s sindikalnimi sekcijami SO (1 oseba), USOC (3 oseb) Y UGT (5 oseb), ki sestavljajo večino odbora 23 oseb.
Od tega Sindikalna sekcija CGT želimo manifestirati:
Iz 2019 družba se je odločila, da se s svetom delavcev Instituto Grifols ne bo ničesar dogovorila, kršitev večine in pogajanja le s sekcijo medpodjetniških sindikatov CCOO.
Od takrat do zdaj Grifols ni nehal kršiti pravic sveta delavcev, zavračanje kakršne koli vrste pogajanj ali dialoga z njimi.
To dejstvo je povzročilo, da smo morali iti na sojenje sporov, da je inšpektorat za delo preplavljen s pritožbami in da so delovni odnosi vse bolj napeti.
Dan 2 Novembra je družba sklicala različne sindikalne sekcije, da bi razpravljali o novih orodjih za prilagodljivost. Sindikalni odsek CGT Menimo in izjavljamo, da svet delavcev, ki je suveren organ, ni bil sklican in da ne bomo sodelovali v nobeni farsi.
Spet družba in sindikalna sekcija delavskih komisij, manjšina v svetu delavcev (5 člani 23), sedli so, da bi dosegli predhodni dogovor, kjer je dogovorjeno vse razen načrta prilagodljivosti, ki ga enostransko predlaga podjetje.
Ko pa smo že mislili, da se to ne more poslabšati, smo se v podjetju odločili, da s CCOO podpišemo predpogodbo za kršitev več pravic., tako odbor družbe kot zaposleni v Institutu Grifols. Ta predpogodba, predvidoma podpisati dan 4 novembra popoldne, odpravlja suverenost sveta delavcev inštituta Grifols in dokončno prekine delovna razmerja.
Jemljejo pooblastilo za dodelitev podjetju jedilnice, ki ima trenutno pravno zastopstvo delavcev, sprememba dogovora sveta delavcev IG z 1995 ¡Manjšinski sindikalni odsek spreminja artikulirani dogovor sveta delavcev!
Želijo ukiniti delovno komisijo (Ustanovitev na delovnem mestu, ki dobavlja osnovna živila po nabavni ceni, kar je enaka cena, kot jo stane podjetje z dobaviteljem) je sodno (Dajte nam razlog v vseh primerih Socialno sodišče, Vrhovno sodišče Katalonije) in čaka na Vrhovno sodišče pritožilo podjetje.
Vse v zameno za dan brezplačnega odlaganja, ki sovpada z rojstnim dnem delavca (za neposredno delovno silo, ki ne določa, na katere oddelke / področja / položaje vpliva).
Ne bomo jim dovolili, da bi se danes še naprej dogovarjali na škodo jutrišnjih delovnih pogojev
Sindikalna sekcija Grifols Inštituta CGT
Oprosti, obrazec za komentar je trenutno zaprt.