Sekcja Związków Zawodowych CGT Instytutu Grifols de Parets del Vallés Zadenuncjowaliśmy firmę przed Inspekcją Pracy za postawienie zagrożone zdrowiem pracowników.
Nie wierzymy, że Grifols postępuje właściwie z działania, które podejmujesz od początku tego wszystkiego sytuacja wywodząca się z pandemii koronawirusa.
Ponieważ stan alarmowy rozpoczął się 14 marzec, ten zastosowane środki zapobiegawcze okazały się niewystarczające. I nie tylko to, ale niektórzy menedżerowie pominęli niektóre zasad zgłoszonych przez samą firmę w niektórych Stanowiska pracy, bez konsekwencji.
W obszarach, z którymi GMP muszą pracować maska, w sumie dostępne są dwie maski (chirurgiczny) za dzień roboczy i osobę. W obszarach, w których tak nie jest obowiązkowe użycie tych, zgodnie z przepisami, są ludzie, którzy są za pomocą jednej maski (chirurgiczny) W ciągu dwóch dni..
Jest wiele obszarów, w których nie jest możliwe spełnienie wymagań dwa metry bezpiecznej odległości ze względu na liczbę osób które się gromadzą.
Siano EPI (Indywidualny sprzęt ochronny) kolektywy, które nie zachować każdy rodzaj higieny, (na przykład, używany kombinezon w komorach - 10oC może być stosowany między 15 Y 20 ludzie lub ochronna osłona twarzy, może być używany przez więcej niż 40 ludzie bez czyszczenia między użyciem a użyciem; są szafki do użytku tymczasowego dziennie, które nie są czyszczone.)Oni mają utworzono przesunięcie przesunięcia (teoretycznie, aby móc zrobić sprzątanie nadzwyczajny) która zmusza więcej osób do dopasowania się w ciągu dnia roboczego, zwiększenie ryzyka zarażenia przez Kontakt.
Grifols podpisał kontrakt z niektórymi związkami, (NIE z komisją Spółka,) pakt, który miał na celu zmniejszenie liczby osób, które chciałyby dalej pracować w zakładzie . Niemniej jednak, kontynuuj pracę 70% lub więcej szablonu produkcyjnego. Parzysty, jest więcej osób w kontakcie niż wcześniej, ponieważ są produkty, które zostały wycofane. Większość osoby, które zajmowały te stanowiska, są przenoszone do stanowiska, które kontynuują pracę. Personelu straży jest mało, za pomocą przykład, w zespołach maksymalnie dziesięcioosobowych jest dwóch pracowników „strażnika” i w wielu przypadkach, Żaden.
Gdyby to wystarczyło z wszystkimi powyższymi, oni również "wymuszają" pracowników w niektórych obszarach do wykonywania GODZIN DODATKOWE FUNKCJE.
Ostatni, ubiegły, zeszły 21 W marcu otrzymaliśmy wiadomość o pierwszych zarażonych przez koronawirusa.
Chociaż Grifols poinformował nas o trzech przypadkach ludzi zainfekowany, od pierwszej chwili starał się nam nie dostarczać informacje o tym, ile osób uzyskało pozytywny wynik testu na COVID-19 lub ile osób jest zamkniętych z powodu objawów?. Jeden z ludzie pracujący, którzy okazali się pozytywni, odeszli . Poprosiliśmy o aktywację protokołów odosobnienia, aby wszyscy pracownicy, którzy mieli kontakt z zarażonymi ludźmi, coś, co się nie wydarzyło.
Za to wszystko, CGT rozważy zgłoszenie tych faktów do Inspekcja Pracy i opinia publiczna, Biorąc pod uwagę, że firma nie działała właściwie, jeśli chodzi o zapobieganie ryzyku COVID-19 w celu ochrony zdrowia ludzie.
Żądamy, aby firma ponownie rozważyła swoje działanie i je skorygowała. Zdrowie pracowników Instituto Grifols jest na pierwszym miejscu.
WYSTARCZY DO ZABAWY ZE ZDROWIEM L@S PRACOWNIK!! CGT Institute Sekcja Związku Grifols
Przepraszam, forma komentarz jest zamknięty w tym czasie.