PARCEL DHL actualmente en proceso de reestruturación comercial a nivel nacional, coacciona a parte do persoal CIM VALLÈS baixar o salario ao mesmo tempo que realiza despedimentos obxectivos. Desprezar así, todos os esforzos que fixeches de xeito responsable o persoal destes últimos tanto a nivel financeiro como persoal polo ben de viabilidade empresarial (renuncia aos atrasos, cambios de horario, complementos salariais ...)
Rompe además con los acuerdos firmados con el Comité de Empresa en materia de garantía de empleo y estabilidad alcanzados en organismos como el Tribunal Laboral de Catalunya.
Trabajadores/as con más de 30 años de experiencia son despedidos y tratados con total indiferencia y posteriormente sustituidos por personal de empresas de trabajo temporal, en una clara maniobra de abaratar costes salariales y destruir empleo estable y de calidad.
La clase trabajadora subvenciona de nuevo la mala gestión de las grandes multinacionales que operan en nuestra comarca y recaen las consecuencias sobre la parte más vulnerable de las relaciones laborales.Es imperativo derogar la Tamén imaxina iso como un agasallo que permite a las grandes corporaciones llevar a cabo estas y otras maniobras legales que destruyen el empleo de calidad en el Vallès.
Salud.
Sentímolo, O formulario de comentarios está pechado neste momento.