DHL PARCEL ներկայումս ենթարկվում է վերակառուցման գործընթացը բիզնեսի համազգային, դրդում մասը Կաղապար CIM Vallès ստորացնել աշխատավարձը միեւնույն ժամանակ, կազմում է օբյեկտիվ պաշտոնանկությունների. եւ նսեմացնում, բոլոր ջանքերի շնորհիվ պատասխանատու կերպով Կաղապար վերջինս էլ, տնտեսապես եւ անձամբ sake կենսունակությունը բիզնեսի (հրաժարական տալ ձգձգումներից, ժամանակացույցը փոփոխություններ, նպաստները ...)
ընդմիջումը Ի լրումն կնքված պայմանագրերի հետ Works խորհուրդը վերաբերող աշխատանքի անվտանգության եւ կայունության ձեռք բերված կազմակերպություններում, ինչպիսիք են, որ Աշխատաշուկայի դատարանը Կատալոնիայի.
Աշխատողները /, ինչպես նաեւ ավելի քան 30 տարվա աշխատանքային փորձ են ազատվել եւ բուժվել ընդամենը հետագայում փոխարինվել է անտարբերության եւ կադրային ընկերությունների ժամանակավոր աշխատանք, մի հստակ քայլ ցածր աշխատավարձի ծախսերը եւ ոչնչացնել կայուն եւ որակյալ աշխատատեղերի.
Աշխատանքային կարգի սուբսիդավորվում կրկին հմուտ խոշոր ՓՄՁ գործող մեր տարածաշրջանում եւ դրա հետեւանքները ընկնում է ամենախոցելի մասն են իմպերատիվ laborales.Es հարաբերությունների վերացման ԱՇԽԱՏԱՆՔԱՅԻՆ ԲԱՐԵՓՈԽՈՒՄՆԵՐ Այն թույլ է տալիս խոշոր կորպորացիաների իրականացնել այս եւ այլ իրավական համաբանակային զորավարժություններին, որոնք ոչնչացնել որակի զբաղվածության Vallès.
Առողջություն.
Ներողություն, մեկնաբանություն ձեւը փակված է այս պահին.