Kolegi CGT de Grifols obžalujejo, da je normalizacija odnosa med kolegi jezika Barro, nereflektirano in spoštljivo se je končalo v tako nesrečni situaciji kot nerešljivo sovraštvo med nami in celo odpuščanja.
Prepogosto imajo posledice dogodkov dobro znane vzroke: Vsi smo odgovorni za naš odnos spoštovanja, o št, do ljudi, s katerimi delamo. Za njegov primanjkljaj je odgovorno tudi podjetje, v tem primeru privzeto, za dopuščanje teh vedenj, stališča in besednjak – pogosto mejijo že na nevljudnost- redno.
Ker to razumemo zunaj dejstev, medsebojno zavržen, obstaja nekaj prejšnjih strukturnih vzrokov, pozivamo vsakega izmed nas in vodstvo podjetja, da se osredotočimo na globoke vzroke le-teh, da se le-ti ne bodo ponovno razmnoževali., očrnitev mednarodnega ugleda podjetja, ki ga gradimo vsi.
Z namenom, da se takšne situacije nikoli več ne ponovijo, vsem sodelavcem in podjetju predlagamo izvedbo specifičnih izobraževalnih delavnic o spoštovanju, sobivanje in vrednote.
Oprosti, obrazec za komentar je trenutno zaprt.