ថ្ងៃនៃការដេញថ្លៃបារីកាឡាណា 12,14,15,16, 17, 19, 21, 22, 23, 24, 26, 28, 29, 30 ខ្ញុំ 31 ជូរី
ការពិចារណា 12 ខ្ញុំ 14 DE JULIOL de 9 មួយ 11h ខ្ញុំដឺ 17 នៅម៉ោង ៧ យប់នៅហ្សឺនសៀរស្ថិតនៅខាងមុខទីក្រុងបារ៉ាលែន
ក្រុមប្រឹក្សាការងារការគិតថ្លៃនៅទីក្រុងបាសេឡូណាបានកោះប្រជុំ 15 កូដកម្មរយៈពេល ៤ ម៉ោងក្នុងមួយវេន, រវាងថ្ងៃ 12 ខ្ញុំ 31 ខែកក្កដា, បានផ្តល់ឱ្យស្ថានភាពនៃភាពមិនប្រាកដប្រជាផ្នែកសេដ្ឋកិច្ចនិងលក្ខខណ្ឌការងារអកុសលនៅក្នុងការទិញឥវ៉ាន់របស់បាសេឡូណានិងកង្វះការឆ្លើយតបរបស់សហជីព.
ដេល 9 ប្រតិភូសហជីពនៅ Bicing នៅ Barcelona 6 បានឆ្លងទៅ CGT, ដើម្បីអាចទាមទារសិទ្ធិរបស់ពួកគេ. ក្រុមប្រឹក្សាការងារបានរៀបចំសន្និបាតនៅតាមមណ្ឌលការងារផ្សេងៗគ្នានិងការផ្លាស់ប្តូរវេនគ្នាហើយកម្មករបានបង្ហាញការគាំទ្រដល់ការធ្វើកូដកម្ម។. កម្មករទាមទារឱ្យមានការចរចាពិតប្រាកដជាមួយក្រុមហ៊ុននិងក្រុមប្រឹក្សាក្រុងបាសេឡូណា.
ល័ក្ខខ័ណ្ឌគួរឱ្យស្អប់ខ្ពើមរបស់កម្មករដែលកំពុងធ្វើអាជីវកម្មគឺស្ថិតនៅក្នុងចំណោមអ្នកដទៃទៀត: សាឡារីសមួយ 950 €ក្នុងមួយខែ. ផ្ទុកនិងផ្ទុកធូលី 23 គីឡូកង់. ចង្វាក់និងអង្គការដែលមិនអាចទទួលយកបាន, ដែលរំលោភលើវិធានការណ៍បង្ការនិងលេខកូដចរាចរណ៍. ផលិតភាពកើនឡើងទាំងមេកានិច, ថែទាំ, ដូចជានៅក្នុងការចល័ត. ការលំបាកក្នុងការអាចបំពេញតំរូវការសរីរវិទ្យាក្នុងអំឡុងពេលថ្ងៃធ្វើការនិងការលំបាកក្នុងការសំរាកនៅពេលព្រឹក. ការរៀបចំម៉ោងធ្វើការរបស់ក្រុមហ៊ុនជាមួយនឹងការថែមម៉ោង. យានយន្តមិនមានលក្ខខណ្ឌត្រឹមត្រូវសម្រាប់ការងារដែលពួកគេចង់បាន.
សរុបមកទំនាក់ទំនងការងារនៅសតវត្សរ៍ទី ១៩ ដែលពួកគេបានចូលរួមជាយូរមកហើយ 11 ឆានែលច្បាស់លាស់ពហុឆានែលអាមេរិចនិងក្រុមប្រឹក្សាក្រុងបាសេឡូណា.
ហ្វា 11 ឆ្នាំដែលពួកគេហៅបុគ្គលិកថា "ការអត់ធ្មត់", ស្ថានភាពសេដ្ឋកិច្ចនិងការងារមិនអនុញ្ញាតឱ្យមានប្រាក់ឈ្នួលសមរម្យទេ, ដែលមិនមែនជាពេលវេលា. ហ្វា 11 ប៉ុន្មានឆ្នាំដែលក្រុមប្រឹក្សាក្រុងជិះឡានតម្លៃជាមួយ Jordi Hereu, ទ្រីយ៉ាបានកន្លងផុតទៅហើយឥឡូវនេះពួកគេស្ថិតនៅក្នុងក្រុមប្រឹក្សាដែលគួរតែបញ្ចប់ការងារនិងភាពមិនច្បាស់លាស់ខាងសេដ្ឋកិច្ចនៃអ្វីដែលបាននាំឱ្យមានសន្និសីទសារព័ត៌មានជាច្រើន។, però que quan se’ls requereix perquè intervinguin al·leguen que ho gestiona una empresa privada.
ចាប់តាំងពីទ្វារទាំងអស់ត្រូវបានបិទ, កម្មករបានធ្វើកូដកម្ម, ក្រុមហ៊ុនបានធ្វើសំណើចុងក្រោយមិនគ្រប់គ្រាន់ដែលមិនបានបំពេញតាមការរំពឹងទុករបស់បុគ្គលិក, ការចូលរួមរបស់ក្រុមប្រឹក្សាក្រុងបាសេឡូណាត្រូវបានស្នើសុំហើយកម្មករបានទទួលភាពស្ងៀមស្ងាត់ជាការឆ្លើយតប. ច្បាស់ណាស់ជាមួយនឹងប្រាក់ខែនេះ, ជាមួយនឹងលក្ខខណ្ឌការងារទាំងនេះនិងភាពមិនប្រក្រតីជាច្រើនវាពិបាកក្នុងការធ្វើការ.
របស់ស៊ីធីធី, សហជីពដែលមានវត្តមានធំជាងគេនៅក្នុងក្រុមហ៊ុនទាំងគណៈប្រតិភូសហជីពនិងសាខា, យើងការពារការទាមទាររបស់កម្មករដើម្បីឱ្យពួកគេមានលក្ខខណ្ឌការងារសមរម្យនិងបញ្ចប់ភាពមិនទៀងទាត់ដែលពួកគេបានអូសរាប់ឆ្នាំ 11 ឆ្នាំ.
គ្រប់គ្រាន់នៃការសន្យាដែលខូច, យើងចង់បានអង្គហេតុ.
CGT Bicing Barcelona
សុំទោស, សំណុំបែបបទសេចក្តីអធិប្បាយត្រូវបានបិទនៅពេលនេះ.