Confederació General del Treball de Catalunya (CGT)
Via Laietana 18, 9a. planta – 08003 Barcelona – Tel. 933103362 – Fax 933107110 –
vefur:www.cgtcatalunya.cat –E m@il: spccc@catalunya.cat
Comitè Confederal – Secretariat Permanent
Via Laietana 18, 9è, 08003 BARCELONA -Tel. 93 310 33 62
Correu electrònic: spccc@cgtcatalunya.cat
A TOTA LA CGT DE CATALUNYA
CONTRA L’ATUR, LA PRECARIETAT I L’EXCLUSIÓ SOCIAL:
LLUITA I MOBILITZACIÓ
MANIFESTACIÓ, 10 d’abril a les 11:30h,
Plaça de la Creu de Barberà, Sabadell
L’actual crisi econòmica és una crisi del capitalisme. No és només una crisi financera
originada pels crèdits escombraria i l’especulació. És també una crisi productiva, que comporta
també una crisi energètica i ecològica derivada d’un model econòmic consumista i depredador
de recursos naturals i de persones. També és una crisi alimentària derivada d’un model productiu
a escala planetària que condemna grans masses de població mundial a la fam com a pa quotidià.
A Catalunya les conseqüències de la crisi del capitalisme ja fa temps que s’estan fent
notar. Durant el darrer any i mig ERO’s, acomiadaments i no renovacions de contractes
temporals s’han anat succeint (entre d’altres, a la Sony de Terrassa, ACC-Spain i Essa Palau de
Sabadell, Ficosa de Rubí i Mollet). Com a conseqüència, l’atur ha anat augmentant mes a mes,
fins a superar el mes de febrer les 597.000 persones, xifra que suposa 117.800 aturats més que
fa un any i que representa més del 17% de la població activa. En alguns municipis del Vallès
Occidental, com Terrassa, Rubí i Ripollet l’atur ja supera el 18%, mentre que a Badia del Vallès
arriba al 23%. A més a més, els empresaris han utilitzat l’atur i la por a perdre la feina per
retallar drets laborals aconseguits pels i les treballadores després d’anys de lluites:
congelacions salarials, flexibilització i allargament de les jornades, incompliment dels convenis
col·lectius, de les lleis de conciliació familiar i salut laboral, osfrv.
En aquest context, els denominats sindicats majoritaris estan negociant amb el govern i els
empresaris, en l’anomenat diàleg social, noves retallades en els drets laborals dels i les
treballadores. Aquestes negociacions inclouen temes tan importants com l’abaratiment de
acomiadament, l’extensió de les ETT, nous contractes precaris per a joves i la subvenció
pública dels pagaments dels empresaris a la Seguretat Social, enmig de declaracions sobre
retallades en les prestacions. En paral·lel, el govern espanyol, gairebé d’amagat i amb el silenci
dels sindicats majoritaris, va aprovar el 31 de desembre la Llei 27/2009, que introdueix ja algunes
d’aquestes mesures i compromet al govern a reformar els contractes de treball dels i les joves,
com fa temps reclama la patronal. Finalment, una de les altres retallades que s’han plantejat i
s’estan negociant són l’endarreriment de l’edat de jubilació als 67 anys i l’allargament del
període de cotització a la Seguretat Social necessari per a poder cobrar una indemnització.
El govern, a més, prioritza amb les seves polítiques el suport als empresaris, með
subvencions milionàries a bancs i grans empreses, mentre manté uns serveis públics
saturats i insuficients per a cobrir les necessitats de gran part de la població, com són la
heilsufar, l’ensenyament o l’habitatge. Les actuals polítiques d’immigració i de “civisme”, a més,
contribueixen a dividir la classe treballadora i a restar-nos poder de resposta davant les
agressions que patim per part del Capital.
És hora d’acabar amb aquesta dinàmica de col·laboració entre la patronal, el govern i els
sindicats majoritaris, que únicament serveix per a perpetuar el sistema capitalista i arremet
directament contra les condicions de vida dels treballadors i treballadores. Des de la CGT de
Catalunya i diversos moviments socials del Vallès Occidental fem les nostres propostes
per a sortir del pou en que ens han abocat banquers, especuladors, multinacionals i empresaris,
amb la complicitat dels governs de torn, que tracten de desviar l’atenció amb els seus
vergonyosos casos de corrupció:
– Repartiment del treball, anant cap a la jornada de 35 hores, eliminant les hores extres i garantint
la recuperació del poder adquisitiu perdut, amb un salari mínim de 1.200 € i una renda bàsica per
a persones sense feina.
– Desenvolupament de polítiques industrials pròpies, tot preparant el control sindical de les
multinacionals i avançant en tecnologies netes i ecològiques.
– Igualtat de drets per a tota la classe treballadora, derogant la llei d’estrangeria.
– Transport públic gratuït per a aturats/des, contractació directa dels aturats per part dels
Ajuntaments dins dels plans del Fons Estatal d’Inversió Local i eliminació de les subcontractes en
l’obra pública.
– Defensa dels serveis públics, garantint el dret a una sanitat i ensenyament de qualitat i gratuïts
per a tothom.
– Eliminar els interessos dels préstecs i garantir un control públic de la Banca, aturar els
desnonaments a persones que no poden pagar les hipoteques, defensant també el dret a
l’okupació.
Treballadors i treballadores de Catalunya: la situació ens obliga a estar desperts. Amb la
óréttlæti, la precarietat i l’explotació no hi pot haver pau social. Només amb la unitat, la lluita,
l’autoorganització i la mobilització dels treballadors/es, que som qui generem la riquesa,
podrem aconseguir una sortida de la crisi que resolgui els nostres problemes.
El dissabte 10 d’abril de 2010 a Sabadell és un dia important per a demostrar el
nostre rebuig a les conseqüències d’aquesta crisi.
Només ens queda un camí, DIGNITAT I LLUITA.
Fent camí cap a la vaga general.
Secretariat Permanent Comitè Confederal CGT Catalunya
Març de 2010
Baráttudagur CGT í Sant Boi : ákall um vinsæla virkjun