Për një shfuqizimin real të reformës së punës!

Shkarkoni në pdf

Punëtorët dhe punëtorët janë mësuar të mos u jepet asgjë. Punëtorët dhe punëtorët janë mësuar të mos u jepet asgjë. Punëtorët dhe punëtorët janë mësuar të mos u jepet asgjë, Punëtorët dhe punëtorët janë mësuar të mos u jepet asgjë Punëtorët dhe punëtorët janë mësuar të mos u jepet asgjë. Punëtorët dhe punëtorët janë mësuar të mos u jepet asgjë.

Me këtë marrëveshje nuk rikuperohen pagesat e largimit dhe pagat e procesimit, Me këtë marrëveshje nuk rikuperohen pagesat e largimit dhe pagat e procesimit (Me këtë marrëveshje nuk rikuperohen pagesat e largimit dhe pagat e procesimit), Me këtë marrëveshje nuk rikuperohen pagesat e largimit dhe pagat e procesimit, Me këtë marrëveshje nuk rikuperohen pagesat e largimit dhe pagat e procesimit, Me këtë marrëveshje nuk rikuperohen pagesat e largimit dhe pagat e procesimit. Me këtë marrëveshje nuk rikuperohen pagesat e largimit dhe pagat e procesimit, Me këtë marrëveshje nuk rikuperohen pagesat e largimit dhe pagat e procesimit, Me këtë marrëveshje nuk rikuperohen pagesat e largimit dhe pagat e procesimit 14% e punëtoreve femra përfshihen në marrëveshje që kanë një klauzolë që garanton rritje pagash në të njëjtin nivel me IÇK, e punëtoreve femra përfshihen në marrëveshje që kanë një klauzolë që garanton rritje pagash në të njëjtin nivel me IÇK 2008, e punëtoreve femra përfshihen në marrëveshje që kanë një klauzolë që garanton rritje pagash në të njëjtin nivel me IÇK 70% e punëtoreve femra përfshihen në marrëveshje që kanë një klauzolë që garanton rritje pagash në të njëjtin nivel me IÇK. e punëtoreve femra përfshihen në marrëveshje që kanë një klauzolë që garanton rritje pagash në të njëjtin nivel me IÇK, e punëtoreve femra përfshihen në marrëveshje që kanë një klauzolë që garanton rritje pagash në të njëjtin nivel me IÇK, kjo marrëveshje nuk prek shtyllat bazë të reformave të mëparshme dhe kjo nuk mund të konsiderohet në asnjë mënyrë një avancim.

kjo marrëveshje nuk prek shtyllat bazë të reformave të mëparshme dhe kjo nuk mund të konsiderohet në asnjë mënyrë një avancim. kjo marrëveshje nuk prek shtyllat bazë të reformave të mëparshme dhe kjo nuk mund të konsiderohet në asnjë mënyrë një avancim: ekziston një shumicë parlamentare dhe sociale që do të lejonte përparimin dhe do të kthente mbrapsht pengesat e imponuara prej dekadash. Në një kontekst krize ekonomike dhe ekologjike siç është ajo aktuale, shtyjnë për legjislacion të guximshëm në favor të klasës punëtore dhe që redukton fuqinë e korporatave, Është më e pakta që mund të kërkojmë nga një qeveri që e quan veten progresive..

pikërisht për atë arsye, Organizatat e nënshkruara kërkojnë që qeveria të ndalojë marrëveshjen për të drejtat tona me shefat dhe të promovojë legjislacionin e punës që rrit fuqinë e klasës punëtore..

Organizatat e nënshkruara kërkojnë që qeveria të ndalojë marrëveshjen për të drejtat tona me shefat dhe të promovojë legjislacionin e punës që rrit fuqinë e klasës punëtore., Organizatat e nënshkruara kërkojnë që qeveria të ndalojë marrëveshjen për të drejtat tona me shefat dhe të promovojë legjislacionin e punës që rrit fuqinë e klasës punëtore.:

1. Organizatat e nënshkruara kërkojnë që qeveria të ndalojë marrëveshjen për të drejtat tona me shefat dhe të promovojë legjislacionin e punës që rrit fuqinë e klasës punëtore.:
   • • Organizatat e nënshkruara kërkojnë që qeveria të ndalojë marrëveshjen për të drejtat tona me shefat dhe të promovojë legjislacionin e punës që rrit fuqinë e klasës punëtore..
     • Organizatat e nënshkruara kërkojnë që qeveria të ndalojë marrëveshjen për të drejtat tona me shefat dhe të promovojë legjislacionin e punës që rrit fuqinë e klasës punëtore. 45 Organizatat e nënshkruara kërkojnë që qeveria të ndalojë marrëveshjen për të drejtat tona me shefat dhe të promovojë legjislacionin e punës që rrit fuqinë e klasës punëtore..
     • Organizatat e nënshkruara kërkojnë që qeveria të ndalojë marrëveshjen për të drejtat tona me shefat dhe të promovojë legjislacionin e punës që rrit fuqinë e klasës punëtore., rikuperoni të drejtën e punonjësit për të zgjedhur kompensimin ose rivendosjen në punë.
2. Përpara përkohshmërisë:
   • • Ndalimi i përkohshëm i agjencisë (kompanitë e punës së përkohshme) duke rikuperuar aktivitetin e përmendur të SEPE.
     • Kontratat e punës duhet të jenë të pacaktuara. Kufizoni numrin e punëtorëve në kompanitë me kontrata të përkohshme, duke mos kaluar kurrë 15% e totalit të fuqisë punëtore. Rregulloni në mënyrë rigoroze dhe precize kushtet e shkakësisë së jashtëzakonshme dhe specifike të stuhive.
3. Kundër kontraktimit të shërbimeve të punimeve:
   • • Kundër kontraktimit të shërbimeve të punimeve 42 Kundër kontraktimit të shërbimeve të punimeve.
     • Kundër kontraktimit të shërbimeve të punimeve.
4. Kundër kontraktimit të shërbimeve të punimeve:
   • • Kundër kontraktimit të shërbimeve të punimeve, Kundër kontraktimit të shërbimeve të punimeve, duke mos qenë në gjendje të modifikojë negativisht atë që tashmë është rënë dakord.
     • duke mos qenë në gjendje të modifikojë negativisht atë që tashmë është rënë dakord.
     • duke mos qenë në gjendje të modifikojë negativisht atë që tashmë është rënë dakord.
5. duke mos qenë në gjendje të modifikojë negativisht atë që tashmë është rënë dakord: 32duke mos qenë në gjendje të modifikojë negativisht atë që tashmë është rënë dakord.

duke mos qenë në gjendje të modifikojë negativisht atë që tashmë është rënë dakord, duke mos qenë në gjendje të modifikojë negativisht atë që tashmë është rënë dakord