Okt. 212022
 

– Kaya karo "Rencana Bologna", macem-macem cabang wis dibukak ing universitas
kanggo sinau, nanging karo sworo cangkem saka lack saka panentu universal ing pusat umum lan Tambah
ragad enrollment gedhe tenan: A ROUND BUSINESS FOR SPECULATORY VULTURE DANA.

– REALITY iku guru nyengkuyung, kita nuntun lan push wong enom menyang sing paling apik
mangsa ing mburi tataran ESO:
• Nanging [lan Generalitat iku culprit eling] yaiku ora ana Penawaran Umum
Universal saka siklus FP. Kebetulan pribadi, ya wis. (disubsidi dening Generalitat).
◦ HARGA:
▪ Pusat Umum: kita 230 € wae.
▪ Pusat Pribadi (disubsidi): kita 230 saka Juli.
[JELAS ORA KEBETULAN LAN KEKANCAN
ING AGENDA ANTARA POLITIKO CATALAN lan pengusaha]

– Dumadakan, tengen sawise kabungahan lulusan ing ESO, kulawarga bungah sing
padha golek jotosan ing pasuryan: Dheweke ora ngerti apa-apa, padha ora diwenehi kabar. Kok bisa iki
ketidakadilan? Padha diisolasi ing kahanan individu, nilar nasibe : ing
kahanan ekonomi kulawarga precariousness dilema cukup transendental.
DUDU KANGGO NANGING USAHA PARA POLITIK
Kanggo entuk manfaat saka kanca bisnis:
Tawaran kanggo FP pribadi (disubsidi) saka Sant Paganini kiat!

– Babagan "akeh ngalembana" FP DUAL:
• Iku mung ngganti jam latihan lan akuisisi kawruh technical
struktural penting kanggo ngembangake profesi kanthi otonomi ing "praktik ing
perusahaan», kanthi ancas dipunadani kanthi simbolis:
◦ Ora ana sawetara kasus sing perusahaan ngevalidasi latihan sing padha
kualitatif sing digunakake kanggo dileksanakake dening guru profesional minangka aktivitas reguler saka
"praktek" kayata nyapu utawa nggawe fotokopi. Padha ora kabeh kasus nanging siji
mayoritas, lan karo kabeh impunity.
A "LATIHAN" KABEH kanggo Inovasi mbalekake "PELAJARAN" ARCAIC
SAIKI SING DIPIKIR KITA PASTI NGALAH.

– SOLUSI:
• Sing Generalitat mbatalake subsidi saka pajak kita menyang pusat pribadi, apa
padha ngupaya kanggo nindakake bisnis lan ora layanan apik kanggo wong enom kita.
• Sing Generalitat tundhuk marang FP Umum lan Kualitas kanthi nyedhiyakake pusat pendidikan
sumber daya nyata lan ninggalake janji molah malih sing generasi enom ngremehake
sawise generasi.
• Sing umum netepake, nuruti pitutur lan pitutur saka guru, kritéria
lan mekanisme supaya kegiatan magang ing perusahaan bener-bener saling melengkapi
lan enriching saka latihan kualitatif dikembangaké dening iku.

Sorry, wangun komentar ditutup ing wektu iki.