februari 262014
administration
februari 242014
Video del Acto del sábado con los compañeros de Panrico. Nos piden el máximo apoyo y solidaridad tras 4 meses de Huelga indefinida.
El próximo sábado 1 de Marzo harán una manifestación en Barcelona… ahora más que nunca estamos con ellos por CERO DESPIDOS y CERO REBAJAS SALARIALES.
Acude a la manifestación.
februari 242014
Assemblea Extraordinària d ́Afiliats i Afiliades
Dia i lloc: torsdag 27 de febrer al local del sindicat
Torn mati: 10.30
Torn tarda: 17.30
Ordre del dia:
1. Situaci ó de Panrico
2. Actes 8 31 mars: Dia de la dona treballadora
3. 22 31 mars: Marxa cap a Madrid
4. 1 de maig al Vallès Oriental
5. Local sindical ( Recordem que a l ́ ú ltima assemblea d ́afiliats i afiliades es va quedar en fer una altra assemblea quan tinguéssim quelcom de nou )
6. Expansi ó sindical per la comarca
7. Olika
CGT Valles Oriental
februari 172014
¡SOLIDARIDAD con la lucha de los/as TRABAJADORES/AS de PANRICO!
Los/as trabajadores/as de Panrico de la fábrica de Santa Perpetua, llavan más de 3 månaders strejk på obestämd tid, defendiendo su puesto de trabajo y su dignidad, para evitar el despido de 230 trabajadores/as y una rebaja salarial del 18%.
BOICOT a los productos de PANRICO-LA BELLA EASO
(Donuts, Donettes, Pan de molde, Bollycao, La Bella Easo, Horno de Oro…)
februari 152014
General Labour Confederation har lämnat in ett klagomål till statsadvokatens kontor för att utreda händelserna från det förflutna 6 Februari vid gränsen till Ceuta, i syfte att inleda förfaranden för att klargöra fakta och avyttra ansvar i ditt fall.
CGT-facket har registrerat ett klagomålsbrev där åklagarmyndigheten uppmanas att inleda förfaranden och åtgärder för att klargöra fakta, eftersom åklagarmyndigheten är behörig för sin utredning eftersom det finns ett direkt och omedelbart ansvar för de statliga säkerhetsstyrkorna och styrkorna i den skadliga åtgärden som orsakade att migranterna drunknade och i den påstådda olagliga utvisningen av vittnen om händelser.
CGT: s sekreterare för social aktion, Irene de la Cuerda, har sagt att “Det är åklagarmyndighetens skyldighet att undersöka de händelser där de dödades åtminstone 9 invandrare, liksom deporteringen av invandrare som nådde spansk mark, eftersom ett brott mot de mänskliga rättigheterna härleds”, när du har kommenterat “att facket väntar på resultatet av åklagarmyndighetens åtgärder för att inleda andra åtgärder”
CGT har påmint de sammansatta medierna att föremålet för klagomålet är “att förfaranden inleds för att klargöra fakta och klargöra ansvar i deras fall, eftersom det är en allvarlig fråga som inte kan kastas på den och väntar på att dess medieintresse ska passera”.
CGT CONFEDERAL PRESS OFFICE
februari 142014
februari 142014
Readmissió Acomiadat IMESAPI
Des del sindicat CNT Granollers i Comarca us informem que aquest divendres 14 de febrer tindrà lloc el judici per a la readmissió del company Genís, delegat sindical de CNT a IMESAPI, i que va ser acomiadat juntament amb 3 companys més com a represàlia de la vaga que van dur a terme i no cedir davant el xantatge de l’empresa.
Recordem que després de 36 dies de vaga indefinida, la plantilla de IMESAPI Granollers va arribar a un acord de fi de vaga que incloia, entre d’altres qüestions, una concreta aplicació del ERTE signat a Madrid per CCOO-UGT al centre de treball de Granollers. Finalment la direcció no va voler aplicar aquest ventatjós acord, que reduïa fins a un 75% l’impacte del expedient, i va procedir a acomiadar a 4 arbetare. El Jutjat Núm. 1 de lo Social de Granollers va donar la raó als treballadors i va anular l’ERTE que havia aplicat IMESAPI a Granollers. Precissament el delegat de la secció sindical de CNT va ser acomiadat per mantenir-se ferm en una postura que, amb el temps, fins i tot la Justícia ha reconegut.
Ara toca el judici del company i per això, desde CNT us convidem a participar d’aquesta concentració per a exigir-ne la seva readmissió i la subrogació.
Recorda: Concentració Divendres 14 de febrer a les 10:30 hores davant els Jutjats de Granollers
Salut i solidaritat obrera!
februari 142014
februari 122014
Des de la secció sindical de Panrico ens informen que hi hagut un canvi en l´hora del judici contra el comitè d´empresa de Santa Perpètua. Us recordem que l´empresa demana una multa de 5 milions d´euros contra el mateix, i que es declari nula la vagai per tant, el proper dijous ha de ser un clam en favor dels treballadors/es de Panrico i en contra d´aquest judici farsa.
Concentració dijous 13 av februari, 09.00h, als jutjats de Sabadell (Avinguda Francesc Macià 36 )
Hem quedat al local del sindicat a les 08.00h.
(Francesc Macià 51 de Mollet del Vallès)
februari 102014
Durante el acto, los compañeros nos explicaron su lucha y nos pidieron solidaridad con los actos que convoquen.
Desde CGT pedimos el boicot a los productos Panrico hasta que se solucione el conflicto.
februari 082014
februari 062014
ACTO SOLIDARIO el Sábado 8 de Febreo a las 18.30h en el restaurante.libreria Anonims (Miquel Ricomà 57) från Granollers
¡SOLIDARIDAD con la lucha de los/as TRABAJADORES/AS de PANRICO!
februari 022014
Manifestación Panrico, viernes 7 de Febrero a las 19.00h Plaça de la Creu Alta en Sabadell
Los trabajadores/as de Panrico continúan la lucha contra los despidos y la brutal reducción salaria que les impone la multinacional.
Desde la CGT del Vallés Oriental animamos a participar en la manifestación y en todos los actos que realicen las compañeras y los compañeros.
Hagamos todos de su lucha la nuestra y hasta la solución del conflicto…
¡BOICOT A LOS PRODUCTOS PANRICO!
Jan 312014
Este sábado 1 de febrero a las 12.00h, vienen al local de la CGT de Ribí, compañerxs de la planta de Panrico en Santa Perpètua a explicarnos su experiencia de huelga indefinida que dura ya más de 3 månader, la huelga indefinida más larga en Catalunya en tiempos de ” democracia”.
Salud y lucha.
CGT Rubí
C/Colom 3-5 Rubí
Jan 282014
El presidente de la Comunidad de Madrid, Ignacio González, ha dejado sin efecto el proceso de externalización de la gestión de seis hospitales públicos de la región (Infanta Sofía, Infanta Leonor, Infanta Cristina, Del Henares, Del Sureste y del Tajo). El presidente ha anunciado también que ha aceptado la dimisión del consejero de Sanidad, Javier Fernández Lasquetty.
Han sido más de un año de movilizaciones impulsadas por la marea blanca de trabajadores, médicos y usuarios de la sanidad pública, opuestos desde el primer momento a una medida que la Comunidad justificó como la única vía para hacer sostenible el sistema público de salud.
Esta, compañeros/as es la noticia, pero no nos engañemos, LA LUCHA DEBE CONTINUAR, ya que han sido muchos los trabajadores/as que han sido despedidos a lo largo de estos últimos años por el proceso privatizador de la Sanidad Pública Madrileña (Ej: Personal no Sanitario del Hospital Puerta de Hierro, Personal de la Lavandería de Mejorada del Campo, etc.), muchos servicios y centros de especialidades regalados a Empresas Privadas (Pontones, Quintana, Instituto Cardiológico, etc.).
La ciudadanía Madrileña ha conseguido una grandísima victoria, pero no ha finalizado aún, tenemos que continuar con la Movilizaciones hasta recuperar todo lo que nos han ido quitando y conseguir una sanidad100X100 pública de calidad.
¡FUERA LAS EMPRESAS DE LA SANIDAD PÚBLICA!
¡READMISIÓN DESPEDIDOS HOSPITAL PUERTA DE HIERRO!
¡VUELTA A MANOS PÚBLICAS DE TODOS LOS CENTROS Y SERVICIOS SANITARIOS PRIVATIZADOS!
Jan 242014
102 DÍAS DE HUELGA INDEFINIDA, LA MÁS LARGA DE LA HISTORIA DE LA DEMOCRACÍA EN CATALUÑA
Desde la sección sindical de CGT en Panrico de Santa Perpetua de la Mogoda hacemos un llamamiento para extender la solidaridad y el apoyo con la huelga indefinida. Vi bär 102 días en huelga indefinida, y durante este tiempo han sido muchas las actividades que se han hecho (demonstrationer, piquetes, etc ). Ahora mismo la empresa pretende despedir 200 despedir trabajadores de la planta de Santa Perpetua y una rebaja salarial de una media de un 18%. Fortsätt läsa »
Jan 222014
Jan 222014
Nos alegra informaros que Mercadona ha tenido que dar su brazo a torcer y ha alcanzado un acuerdo con el compañero de CGT despedido.
El acuerdo alcanzado se ha producido entre la empresa y el trabajador afectado, desde su propia reflexión y análisis.
En cualquier caso CGT ha hecho valer la Solidaridad y el Apoyo Mutuo como herramientas fundamentales de nuestra organización, dejando bien patente que LA LUCHA ES EL ÚNICO CAMINO.
Desde CGT no nos olvidamos del perfil profundamente antisindical y represor de Mercadona y continuaremos haciéndoselo saber con futuras campañas de lucha.
Jan 192014
La campaña estatal contra Mercadona por el despido del compañero de CGT de Málaga que se atrevió a legalizar una sección sindical, está dando sus frutos.
Dagen 2 de enero el abogado de la empresa se dirigió al nuestro para pedirnos una propuesta que podía incluir la readmisión (es nuestro único planteamiento), aunque dejaban claro que preferían una cantidad de dinero, sin especificar. El juicio por el despido es el 29 de enero y nos da la impresión de que no quieren enfrentarse a esta posibilidad. La actuación coordinada del sindicato el día 21 från december (mer än 20 localidades) les ha debido poner muy nerviosos y, de alguna manera, ha resquebrajado su resistencia. Hoy se ha entregado nuestra propuesta, la cual plantea la readmisión y el pago de los salarios dejados de percibir desde su despido, renunciando, si hubiera un acuerdo, a la demanda de tutela por violación de derechos fundamentales.
Dagen 24 de enero nos concentraremos frente a Mercadona a nivel estatal.
Desde la CGT del Vallés Oriental os convocamos a la concentración que tendrá lugar el 24 de enero en el Mercadona de Plana Lledó, Plaza Cinco Pinos a las 18.00h.
Jan 182014
Publicación de CGT en la que, de forma breve, se explica la estrategia del apoyo mutuo como base para una adecuada defensa ante las agresiones policiales y como actuar en caso de que se produzca una detención o una agresión en el contexto de alguna acción reivindicativa.
La represión y los movimientos sociales.
Sería lógico que la represión (detenciones, agresiones …) fuera proporcional al grado de resistencia, las características dela protesta o a la legalidad o no de ella. Esto no es siempre así: la represión se utiliza indiscriminada y arbitrariamente para disuadir de seguir protestando, meter miedo, generar desconfianza entre la sociedad (“algo habrá hecho si le han detenido”). Definitivt, conseguir tener controlada a la sociedad con el mínimo esfuerzo.
Editada por la Secretaría de Acción Social del Comité Confederal de la CGT en enero de 2014.