Pam mae menywod yn cael llai o gyflog na dynion?? Anghydraddoldeb rhyw yn y byd gwaith

Mae'r rhagolygon swydd yn ddinistriol, ac nid yw'n effeithio ar bawb yr un peth. Mae gwahaniaethau mawr o ran oedran, y tarddiad a hefyd y rhyw. Mae menywod yn ennill chwarter yn llai na dynion, a 18,7% llai os byddwn yn ei gyfrif fesul oriau a weithiwyd. hwn, er gwaethaf y ffaith bod ymhlith y boblogaeth o fwy na 20 blynyddoedd merched prifysgol yw'r mwyafrif (a ddywedodd mai’r broblem oedd nad oeddem wedi paratoi’n ddigonol?). beth ydyn nhw, felly, rhesymau dros anghydraddoldeb rhyw yn y byd gwaith? Gadewch i ni edrych arno ychydig yn fwy gofalus.

>> Erthygl lawn yn y CGT Catalunya