Porque nos sobran los motivos
彼らは私たちを静かにしたい, explotadas, invisibles, precarias, 従順, culpables, incluso asesinadas. Pero no nos callamos. JUNTAS seguimos levantándonos en un grito común contra el sistema cis-heteropatriarcal, el capitalismo, las desigualdades, la precariedad y las violencias machistas. Y decimos BASTA. 続きを読む
Secciones Sindicales Instituto y Laboratorios Grifols CGT
Móvil: 641 58 67 45
Desde la sección sindical de CGT Instituto Grifols y Laboratorios Grifols, queremos trasladar nuestra solidaridad y apoyo a las compañeras de la empresa Grifols S.A.
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– 「ボローニャ計画」と同様に、大学には幅広い支部が開設されている
勉強する, しかし、公共センターでの普遍的な提供の欠如と増加の罠があります
莫大な入学金: 投機的ハゲタカ資金のためのラウンドビジネス.
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ヴァレスオリエンタルのさまざまな活動組合の教育コミュニティの労働組合セクションから、私たちは行政に、すべての労働者に対して対応する規範的な年次健康診断を実施するようにカタロニア総督府の教育省に要求するよう要請しました。彼らの担当で, 労働者法および職業上のリスクの防止に関する法律を遵守する, 彼は数年間それを無視してきたので. 続きを読む
CGT de Grifolsの同僚は、Barro言語の同僚間の関係の正常化を後悔しています, 無反射で敬意を表することは、私たちの間の解決できない敵意や解雇さえもするような不幸な状況で終わりました.
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彼らも私たちを信じません, 彼らは私たちを黙らせることもありません
労働者階級の問題の解決策として約束されたものは、新たな失望と大きな失敗に過ぎなかった: 新しい改革は、決定的な正当化と奉献を想定している, 自称歴史上最も進歩的な政府によって, の労働改革ですでに進められた最も有害な側面の 2010 (サパテロ政府) そしての 2012 (ラホイを統治する).
労働者と労働者は何も与えられないことに慣れています. 労働者と労働者は何も与えられないことに慣れています. 労働者と労働者は何も与えられないことに慣れています, 労働者と労働者は何も与えられないことに慣れています 労働者と労働者は何も与えられないことに慣れています. 労働者と労働者は何も与えられないことに慣れています.
私たちは金曜日にモレットからコーチによって出発しました 17 夜に. 組合の郵便または電話であなたの場所を予約してください. 登録期間まで 12 12月から
連邦本会議で 過去を祝った 7 10月 CGTは次のマドリードの街にあることが決定されました 18 12月から, 労働改革に対する私たちの要求を守るために, 抑圧的な法律, 年金, エコロジー, フェミニズムなど, 労働者階級のために通りを取り戻す.
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たくさんの 女性が毎日苦しんでいる暴力 この資本主義と家父長制で, そして多くの場合 見えなくなり、正常化する. 私たちは沈黙に加担しません. なぜなら, 当日 25 11月の, 目を開けて声を上げて言う: 十分!!
十分なマッチョ殺人, 十分 代位の暴力, 経済的暴力の...要するに, 十分な家父長制の暴力. 声を上げる, セキュリティを要求する, 尊敬と平等, 私たちの生活のすべての空間で.
CGTグリフォルス労働組合セクション グリフォルス研究所委員会内で最も代表的な 9 の組合セクションとコンセンサスのある人々 それは (1 人), USOC (3 人) と UGT (5 人), の委員会の過半数を構成する 23 人.
これから CGT労働組合セクション マニフェストしたい:
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暫定スタッフの安定化について
行政によって法律で契約された:
特に市や地方の世界では、当時の権力の「生きている力」によって「指で」塞がれた非常に重要な量の一時的な人々がいると私たちは考えています。. ここで私たちは物事を心配しています.
他の人はより客観的なバッグを通してそれにアクセスしました, 適切な研究と経験を持つ.
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仕事と富を共有することを要求する
5月1日は常に権利の保証としての抗議と闘争の日でなければなりません: alディーセントワーク; 1つに就業日 それは仕事と人生を調和させることを可能にします; まだ十分な給与と社会的利益, あなたが仕事を持っているときもあなたが持っていないときも良い, を通して基本的な平等な収入; a年金尊厳を持って生きるのに十分, 労働改革と戦うために, 小作農立ち退きまたはギャグ法.
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先週の金曜日 26 2月, 同僚のジュリアンが職場での事故で亡くなりました. ラムコン会社委員会は、同僚の家族や友人に哀悼の意を表します。. 司法調査の終了を待つ間、私たちは以下の考慮事項を表明したいと思います:
私たちはすでに昨年11月に非難しました, そしてそれが、私たちが労働衛生委員会の憲法である未定義のストライキをNOと呼ぶようになった理由の1つでした。. 検討します, その憲法はこの種の事故を防ぐことができたかもしれないと, PPEの不在を非難するのと同じ方法で.
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純粋でハードな移転!!! #BoschLlicanosecierra !!!
彼らは私たちを解雇したい 360 仕事@rs
彼はそれに集中した
金曜日 12 3月の
午前9時15分
カタルーニャ議会で, 私たちが感じること
この地域では、女性の状況を見つけています (よく女性化されたセクター) 学校や高校でウイルスに感染するのを防ぐために仕事を続けるために子供たちを学校に行かせない社会セクターの不安定労働者。.
今年学校に通っていない若者の証言は壊滅的です:
続きを読むComunicado del Comité de empresa:
あなたがすでに知っているように, ラムコン社は 1 モレットの市の中心部の清掃で4月. 彼が入ってから, 私たちは素晴らしい状況を経験しています, 彼らは、噂だけに基づいて、または彼らが言った、または言っなくなったように見えるという理由で、会社の委員会および制裁労働者として私たちを尊重していません, 事実の信憑性を調査せずに. 同じように, これまでのところ私たちは来ました.
フランス労働総同盟から、モリアからのすべての難民との全面的な支援と連帯を示したいと思います。, ギリシャのレスボス島, 出身国から逃げ出した後、島に到着して以来、生活が苦手だった難民キャンプを破壊した火災の結果、避難しなければならなかった人々.
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