No con nuestro dinero
Implacable en su presión fiscal, El Estado no cesa de pedirnos: IRPF, IVA, impuestos indirectos, tasas… Y en este tiempo de tremendos recortes en gasto social, de pérdida de derechos y de la mayoría de nuestras conquistas, de desmantelamiento de lo público, cuando el parco estado del bienestar que aún disfrutábamos se tambalea, observamos con vergüenza cómo, año tras año, se renuevan enormes inversiones en el más estéril de los gastos: el Gasto Militar. 계속 읽기 »
Resistencia y lucha para tener futuro
Desobediencia 2014, ante los recortes en derechos y libertades… ¡NOS PLANTAMOS!
El jueves 27 de Marzo los trabajadores y trabajadoras en huelga desde el pasado 13 de Octubre fuimos convocados en asamblea en el centro cívico El Vapor que el ayuntamiento de Santa Perpetua tiene en dicha localidad. 계속 읽기 »
산타 페르 페 투아 데 라 모고 다, 24 행진 2014
조립 시간
Panrico SAU 회사 근로자 회의 회의, 어제 이후 무기한 파업 13 십월 2013, 개입과 토론이 생성 된 후 그는 만장일치로:
– CCOO 및 Federación Agroalimentaria de CCOO의 지시에 강력하게 요청, Panrico Santa Perpetua 직원에 대한 국민 투표를 자제. 계속 읽기 »
La Sección Sindical de CGT Panrico de Santa Perpetua se opone totalmente a la propuesta presentada por la Generalitat la pasada semana en la que se siguen contemplando despidos y rebajas salariales.
Asimismo esta sección sindical se ratifica en la impugnación del ERE firmado en Madrid el 25 십일월. Tras la suspensión del juicio del día 20 de Marzo en la Audiencia Nacional debido a la incomparecencia por hospitalización de un miembro de la comisión negociadora, concretamente un afiliado a CCOO de Valladolid, aparece una nueva fecha para su celebración: 그 날 6 할 수있다. 계속 읽기 »
Ante los hechos de ayer 19 de marzo en relación a la huelga de la planta de Panrico en Santa Perpétua de la Mogoda, desde la Confederación General del Trabajo queremos hacer las siguientes apreciaciones:
1. En una asamblea de trabajadores celebrada el día 18 de marzo los representantes del sindicato CCOO del Comité de empresa anunciaron la retirada de la impugnación del ERE 계속 읽기 »
Compañeros y compañeras:Para todos los que os hayáis apuntado para venir con nosotros a Madrid, os adjuntamos la hora y el lugar de salida del autocar, a la vez que os pedimos puntualidad, ya que el autocar saldrá a esta hora. Por lo que recomendamos estar un poco antes para evitar problemas y retrasos.
Aprovechamos nuevamente para sugeriros que traigáis comida para el viaje, ya que esta no está incluida y por la aglomeración que se prevé en Madrid, que hará difícil comer allí.
Las organizaciones sindicales abajo firmantes quieren manifestar su solidaridad al conjunto de trabajadores/as de la empresa PANRICO de Santa Perpetua de Mogoda (바르셀로나), por su firme lucha contra los despidos y los recortes salariales, y llama a todas las personas trabajadoras a apoyar sus justas reivindicaciones y la huelga de más de cinco meses que están realizando los/as compañeros/as. 계속 읽기 »
Nos movilizamos y luchamos por DIGNIDAD, porque se está demostrando que la Lucha es el Único Camino (Gamonal, Sanidad de Madrid…, etc.). Por todo ello acudiremos y formaremos parte de las MARCHAS DE LA DIGNIDAD, defendiendo la HUELGA GENERAL como herramienta para conseguir los objetivos que nos hemos marcado.
Compañeras/os:
El próximo sábado 22 de Marzo confluirán en Madrid las llamadas Marchas de la dignidad, organizadas desde diferentes puntos del Estado, y con diferentes temáticas (건강, 교육, reforma laboral, 등) y tienen el apoyo de la CGT, así como el de otras organizaciones como la PAH, asambleas de parados, 등
Desde la CGT del Vallès Oriental hemos organizado un autobús para acudir a las mismas que saldrá de Mollet el mismo sábado 22 de marzo a las 02.00h de la madrugada. El precio será 12 euros por las personas afiliadas y de 36 euros para las personas no afiliadas. El precio sólo incluye el bus, y recomendamos llevar la fiambrera para ese día!
Todas aquellas personas que quieran reservar plaza, deberán realizar una reserva de 10 euros antes del miércoles 12 3 월.
Para cualquier aclaración, duda, etc puede contactar con nosotros a través de los teléfonos de bajo y de esta dirección electrónica.
CGT Vallès와 동양
8 3 월: 세계 일하는 여성의 날
……."위태롭지도 않고, ni sumisa, 신봉자이다, 보이지 않는다"
노동 총연맹은 우리가 살아야만 했던 세상에 비성차별적 언어를 사용하는 여성들을 포함하도록 노력을 지원합니다., 그들을 알아보다, 존중하다, 지지와 해방. 그러나 이러한 노력에도 불구하고 오늘날 그들은 권리와 자유를 끊임없이 상실하고 있습니다..
여성은 직업 세계에서 남성보다 수입이 적습니다.. 임금격차는 1배 이상 20%, 시간당 평균 수입보다 성과로 측정할 경우 더 높음, 남성과 같은 급여를 받으려면 여성은 1년에 더 많은 일을 해야 합니다.. 여성의 실업률은 남성보다 높으며 이러한 위기의 시기에 더 높은 비율로 계속 증가하고 있습니다., 스페인에서 고등 교육을 마친 여성의 비율이 남성보다 높다는 사실에도 불구하고.
반면에, 권리와 자유의 입법 변경 및 삭감, 낙태법, 종속법, 사회 포용 정책, 성차별적 폭력 반대… 사회적 불평등 악화만 키울 뿐, 여성의 경우 성별에 따른 차별 요소를 더한다..
이런 식으로 우리는, 차별 없이 사람을 존중하고 적어도 복종해야 할 규범을 준수하는 해방 사회를 향해 걸어가는 대신, 우리는 정복하고 노예화하는 어두운 현실을 향해 나아가고 있습니다., 강력하게 차별하고 가장 거친 자본주의 가부장제를 강요하면서.
CGT는 이에 대해 공개적으로 감사를 표합니다. 8 "싸움에서 우리를 앞선 모든 여성들에게 행진하십시오., 매일매일 싸우는 이들에게, 그리고 함께 더 나은 세상을 만들어가는 희망으로 함께하는 이들에게, 새롭고 동등한.
CGT로부터 사회 전체가 동원에 부름을 받았다., 평등과 사회 정의를 수호하고 위태로움에 맞서기 위해, 착취와 사회적 배제.
Con la presentación de la famosa tarifa plana de 100 유로, en las cotizaciones empresariales por las contrataciones indefinidas que se hagan a partir del 28 이월, el “decretazo” sobrepasa cualquier límite de lo que es la indecencia política. Con la fuerza del BOE se posibilita al empresariado que se apropien de la caja pública de más de 7.000 millones de euros en los próximos dos años.
Se pasa a cotizar 100 euros mensuales, si es a jornada completa, 와이 75 euros si es jornada parcial de al menos el 75% de la jornada y 50 euros cuando la jornada parcial es a media jornada. Con estos nuevos requisitos se reducen las cotizaciones empresariales en un 23,60% de la base salarial.
Los trabajadores/as abonaran un 4,70% en contingencias comunes sin ninguna reducción. El empresariado abonará siempre 100 유로, llegando a la sinvergüencería de que un trabajador/a con salario anual de 26.000 euros cotizará 1.222 euros anuales y el empresario solo lo hará por 1.200. A partir de esta cifra las diferencias se incrementan a favor del empresario y empeoran para el trabajador/a.
El impulso a la creación de empleo, efecto llamada empresarial ante el “todo a 100”, es otra gran mentira. Los empresarios no van a realizar más contrataciones que la cantidad que necesitan para cubrir sus necesidades de oferta.
La patronal consigue una pieza que llevaba años y años persiguiendo: el abaratamiento significativo de sus cotizaciones, es decir, de sus contribuciones a la Caja Pública Común, la de la Seguridad Social, rebajando sensiblemente sus costes de producción.
El Servicio Público de Empleo no ingresa a la caja de la Seguridad Social la diferencia de cotizaciones, al ser reducciones directas sobre la cuota patronal, y no subvenciones a la contratación, agravando de esta manera el problema de financiación del segmento contributivo.
La propaganda mediática, “vendida” en el pasado Debate de la Nación, utiliza la mentira al presentar a la sociedad una recuperación económica, cuando ésta, no sólo es incierta (si de toda la economía habláramos), sino que a la recuperación que se refieren es a la de las grandes empresas, transnacionales la mayor parte, y a los poderosos que dominan realmente la economía global. Nada que ver con la condición social de las personas y sus economías de empleo, rentas salariales, pensiones y sus condiciones de vida, 건강, 교육, libertad, justicia…
