Tau huab hwm coj txheem nyob rau hauv lub xyoo tom ntej 3 Xyoos

 Nceb, Kev kawm ntawv, QHIA NTAWV
Lub Tsib Hlis Ntuj 082017
 

Stability los yog dismissals? Peb txiav txim siab!

koj txog haujlwm, lug txhawb cov miv,

Peb muab nrog koj no tawg tshiab: TAU HUAB HWM COJ TXHEEM TUS TOM NTEJ NO NTXIV 3 XYOOS. STABILITY LOS YOG DISMISSALS? PEB TXIAV TXIM SIAB!!

Tom qab rau (6) lub xyoo tsis txheem, Ntau yam yuav yuam kom tsoom fwv hauv lub xeev thiab cov Generalitat coj txhiab tus qhia qhov chaw tawm hauv sib txeeb dhau peb xyoos tom ntej no. Nyob ntawm seb cov txheej txheem siv, Txoj kev no yuav pub ob feem ntau ntawm cov neeg ua hauj lwm tam sim no ua civil txib thiab poob qhov chaw uas lawv tam sim no nyob. Ntawm CGT peb yog convinced tias lub siab peb exert yuav yog tus yuam sij rau prioritizing saib rau cov neeg uas tam sim no nyob rau tej chaw no.
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BOLETÍN 148: MODIFICACIÓN DEL RÉGIMEN DE MUTUAS E INCAPACIDAD TRANSITORIA EN LOS PRIMEROS 365 DÍAS

 Nceb, KEV NOJ QAB HAUS HUV
Apr, Apr, 022015
 

Nceb 148Descargar boletín informativo 148 pdf

1.1. Objeto del presente boletín: Ley de Mutuas (Ley 35/2014 de 26 Lub Kaum Ob Hlis Ntuj) y RD por el que se regulan determinados aspectos de la gestión y control de los procesos por incapacidad temporal en los primeros trescientos sesenta y cinco días de su duración (RD 625/2104 de 18 Lub Xya Hli Ntuj).
1.2. Breve antecedente normativo de las Mutuas.
1.3. Entidades y funciones tradicionales en la gestión de las contingencias de la Seguridad Social.

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