CADANGAN PERUNTUKAN TEMPAT DALAM PENDIDIKAN AWAM DENGAN KRITERIA KEDEKATAN DAN KEMAMPANAN

 PENTADBIRAN AWAM, KOMUNIKASI, EKOLOGI, MENGAJAR, Pencegahan bahaya pekerjaan, SEKTOR BURUH
mar 182024
 

Mobiliti dalam perjalanan dari rumah ke tempat kerja dan dari tempat kerja ke rumah dengan kenderaan persendirian menjana kesesakan lalu lintas yang besar dan merupakan salah satu faktor utama yang menyumbang kepada pencemaran alam sekitar dan perubahan iklim.

Kami berpendapat bahawa pengurangan sebahagian besar daripada input pencemar ini adalah perlu, penting untuk masa depan kehidupan di planet ini. Dan dalam sektor kami adalah mungkin.

Dengan tujuan mengurangkan pencemaran, jejak karbon, pelepasan bahan pencemar semasa perjalanan kerja dari rumah ke tempat kerja, mencapai planet yang menyokong, mampan dan mematuhi Matlamat Pembangunan Mampan, kami cadangkan:

Rasionalisasi pengagihan pekerja Generalitat de Catalunya dalam pendidikan kanak-kanak awam, utama, sekolah menengah dan menengah wajib, mengambil sebagai kriteria struktur kedekatan antara tempat tinggal dan tempat kerja.

Adalah perkara biasa bagi seorang guru pendidikan rendah yang bermastautin di Barcelona untuk berulang-alik ke Canovelles setiap hari untuk bekerja, sebaliknya. Dan seterusnya untuk semua kajian yang dinyatakan di atas. Tenaga pengajar Generalitat berjumlah lebih daripada 80.000 orang ramai. Kesan pergerakan harian mereka tidak kekal.

Pengiraan jarak antara tempat kediaman dan kerja juga meningkatkan penyelarasan kerja dan kehidupan keluarga, ruang penjagaan, menjimatkan masa, kualiti hidup, kesejahteraan dan kesihatan dalam kalangan pekerja.

Kami meningkatkan kumpulan pekerja wanita ini terutamanya kerana mereka adalah yang paling banyak dan meluas (termasuk kepakaran pendidikan menengah) dan lebih mudah ditukar ganti dengan kriteria mobiliti.

Walau bagaimanapun, kami menganggap bahawa ini harus menjadi kriteria struktur semua Pentadbiran Awam dalam peruntukan tempat dan persaingan untuk pemindahan..

Bahawa ini sepatutnya menjadi garis tindakan Jabatan Pendidikan Generalitat de Catalunya dalam kajian yang lebih khusus, sebanyak mungkin.

KAMI CADANGAN:

Pertandingan perpindahan itu dipanggil, menawarkan dengan cara pedagogi, batang dan keutamaan kemungkinan praktikal untuk membawa tempat kerja lebih dekat dengan tempat kediaman.

Peruntukan tempat adalah hasil pertandingan awam yang menggunakan sebagai keutamaan kriteria kedekatan antara tempat tinggal dan tempat kerja..

PENYELESAIAN KERJA (PENJAGAAN BAWAH BAWAH)

 PENTADBIRAN AWAM, MAKANAN, PERDAGANGAN DAN HOSPITALITI, KOMUNIKASI, Penyesuaian, PEMBINAAN, MENGAJAR, LOGAM, MEMBERSIHKAN, berita, BAHAN KIMIA, KESIHATAN, SEKTOR SOSIAL, SEKTOR BURUH, TEKSTIL, PENGANGKUTAN DAN KOMUNIKASI
Sep 012023
 

Penyesuaian kerja dan kehidupan keluarga. Permit kerja baru untuk penjagaan kanak-kanak:

Ibu dan bapa atau penjaga yang sah yang bertanggungjawab ke atas seorang atau lebih kanak-kanak boleh menikmati permit yang berbeza di tempat kerja untuk menjaga kanak-kanak di bawah umur., mematuhi beberapa siri keperluan dan menyesuaikan diri dengan peraturan semasa yang mengawal selia andaian ini. Ini adalah kes permit kerja lapan minggu yang boleh mereka minta semasa kembali ke sekolah..

Permit kerja lapan minggu adalah bantuan untuk mendamaikan keluarga dan kerja untuk ibu bapa yang mempunyai anak di bawah umur. 8 berumur setahun, yang mungkin tidak hadir bekerja selama maksimum lapan minggu, secara berterusan atau tidak berterusan, baik pada bulan cuti mahupun dengan kedatangan kembali ke sekolah pada bulan September.

kebenaran ini, tempoh tidak melebihi 8 minggu, berterusan atau tidak berterusan, Ia tidak boleh dipindah milik dan boleh dinikmati secara fleksibel..

Pekerja akan mempunyai hak untuk cuti ibu bapa, untuk penjagaan kanak-kanak, anak perempuan atau bawah umur yang diasuh untuk tempoh lebih daripada satu tahun, sehingga kanak-kanak berumur lapan tahun, terkandung dalam Undang-undang Diraja 5/2023.

Permit ini boleh dinikmati sepenuh masa atau secara sambilan., sebagai hak individu lelaki dan wanita, tanpa senaman anda dapat dipindahkan.

Bagaimana anda meminta cuti ibu bapa? 8 minggu?
Peraturan yang disebutkan di atas juga mengawal cara pihak yang berkepentingan boleh meminta hak ini., kerana pekerja itu sendiri yang perlu memintanya daripada syarikatnya: “Terpulang kepada pekerja untuk menentukan tarikh mula dan tamat keseronokan atau, dalam kes anda, tempoh keseronokan”, ditunjukkan.

Selain itu, Anda mesti memberitahu syarikat terlebih dahulu 10 hari atau yang ditentukan oleh perjanjian kolektif, kecuali force majeure, mengambil kira keadaan dan keperluan organisasi syarikat.

Akhirnya, anda perlu tahu itu, sekiranya beberapa orang daripada syarikat yang sama boleh dan ingin mendapat manfaat daripada hak ini dalam tempoh masa yang sama, mengganggu fungsi syarikat yang sepatutnya, penangguhan konsesi boleh dipersetujui untuk tempoh yang munasabah, mewajarkannya secara bertulis dan selepas menawarkan alternatif yang sama fleksibel untuk dinikmati.

Ia adalah Permit Tidak Berbayar.

CGT AYUNTAMIENTO LA LLAGOSTA, PRESENTA DENUNCIA EN INSPECCIÓN DE TRABAJO POR EL CASO OMIC

 PENTADBIRAN AWAM
Okt. 252014
 

En el mes de julio informábamos de como el Equipo de gobierno municipal de ICV-EUiA, CPLL I un regidor no adscrit se inventaba una plaza de técnico de la OMIC (Oficina Municipal de Atención al Consumidor) creando así este puesto a medida de un trabajador que estaba en excedencia por ostentar un cargo sindical y que tiene plaza de “redactor-locutor” en la Radio. Este trabajador, al no resultar reelegido en su cargo sindical, solicitó su incorporación a su puesto de trabajo. Teruskan membaca »

MAKLUMAT DARI SEKSYEN PERDAGANGAN CGT DI MAJLIS KOTA LA LAGAGOSTA

 PENTADBIRAN AWAM, berita
Okt. 312012
 
TINDAKAN UNI CUCI DAN PERDAGANGAN
Keputusan pemerintah Mariano Rajoy telah berkuatkuasa sejak Julai, yang bermaksud pemotongan perkhidmatan awam yang sudah diketahui. (kepada penjawat awam dan pekerja). Sejak itu, kami melakukan beberapa taklimat, kami telah bertemu dengan pegawai perbandaran dan Lembaga Perundingan telah memulakan kerja bagaimana langkah-langkah ini akan mempengaruhi kakitangan Majlis Bandaraya.

Muat turun buletin kesatuan

Pergi ke rumah