elront 072023
 

Tájékoztatunk mindenkit, hogy a CGT szakszervezeti rovatból minden támogatást megadunk a Grifols S.A. ERE által érintett kollégáinak..

Minden alkalommal, amikor a tárgyalóasztal találkozik, A mozgósítást azért hívják, hogy nyomást gyakoroljanak a vállalatra. Tájékoztatjuk Önöket, hogy a következő mozgósításra legközelebb kerül sor nap 9 március 09:00 egy 10:30 a P10 ellenőrzőpontnál, C/ Palou 6 Vallés falai, Barcelona.

Olvass tovább

elront 272017
 

A Katalónia CGT SP -jének sajtóközleménye

Megvédjük a bányászokat és a területet

Az Iberpotash bányászati ​​társaság évtizedek óta (Jelenleg az izraeli multinacionális ICL tulajdonában van) Felrobbantja a salent és a súria kotassabányáit. És évtizedek óta olvad a runam-tól a Cogulló de Sallent jól ismert hegyéhez, A víztartó rétegek és maga a Llobregat folyó kártérítését okozza. Ez idő alatt, A kibocsátásokban a különböző színű kormányok bonyolult csendje volt, amelyet a multinacionális helyzetben nem nyomtak meg, hogy teljesítsék a telepítést, ahol azt telepítették a területen. Így, Ennek eredményeként évente tucatnyi eurót tucatnyi euróba kell belemerülni, és hulladékot hagy nekünk.

A Sallent népének küzdelme megengedte, hogy bírósági csatát nyerjen, hogy abbahagyják a kisülések Cogullóba történő végrehajtását, Július 1 -jén telepedett le 2017 Ennek a gyakorlatnak a vége. Mindaddig, amíg ez a dátum nem jön, Az Iberpotash -nak kondicionálta a Mina de Sútia -t, amelynek hulladékkezelő üzemük van, Hogy elnyelje a Sallent bánya előállítását és sablonját. Volt az úgynevezett Phoenix -terv, amely évek óta késéssel rendelkezik. A mai dátum, Ezt a változást nem hajtották végre, az, ami azt jelenti 1000 Közvetlen munkahelyek és egész 4000 A közvetett számok számolása egy szálból lóg, A közvetlenül érintett bányászok és bányászat családjai számára a legfontosabb fenyegetés, valamint az egész csónak és a közeli megyék.

Ez 3 Az időpont hónapjai és a vállalat nem nyújt megoldást. Ez 3 Az időpont hónapjai és a kormány nem nyújt megoldást. Ez 3 az időpontok hónapjai és véget érnek türelmünknek.

Azok, akik nagy szemet tettek a multinacionálissal, Most sípolnak, rejtett, com, ha nincs múlt res, elhagyni a munkavállalókat a szerencséjükhöz, Nos, ha nincs munka, akkor eros, Ertes és széles körű elbocsátások. Nem dobják el, hogy a cég, kívül, Használja ki az alkalmat a közvetlen és alvállalkozói személyzet feltételeinek zsarolására. Ez, egy olyan régió által, amelyet már több ipari válság büntetett, Textil és bányászat, Hirtelen csapás.

Sútia és Sallent bányászai és bányái dolgozni akarnak, és követelik, hogy ez a munka tiszteletben tartsa a területet. Az intelligencia sértése, hogy a multinacionális társaság és a kormány arra törekszik, hogy azt hinni, hogy három hónapos nézetben nem látják a forgatókönyvet., tény, ami arra készteti bennünket, hogy nem kommunikálnak, mert negatív lesz a bányászok számára.

Hisszük, hogy a meglévő passzivitással szemben, Ideje megkezdeni a munkahelyek és a területek aktív védelmét. Egy olyan küzdelemben, amely nem csak a bánya munkavállalóinak szól, hanem a családjukból is. A Cserekből és a Berguedà megyékből is. Az összes munkásosztályból is.

Felhívjuk, hogy figyelmesnek és elkészítjük a szükséges osztály szolidaritást. Ha nincs megoldás, A bányászok és a bányák fel fognak emelkedni a fondriotikus kilométerből, ahol dolgoznak, Kimennek, és hangjukat egyértelműen érezni fogják a jogaik védelmében, munkahelyek és a terület tiszteletben tartása, A multinacionális vágyakkal szemben. A Katalónia CGT -je lesz, mindig, mellette, előkészített.

23 márciusi 2017

A Katalónia CGT állandó titkára

 

szeptember 042015
 

En los anteriores artículos de esta serie sobre los EREs explicamos “El fantástico negocio de los EREs” y “Cómo consigue el sindicalismo de concertación domesticar la resistencia de la plantilla”. Para cerrar este especial, detallaremos cómo se les puede hacer frente de forma exitosa. Y para no irnos muy lejos, usaremos el ejemplo de 3 movilizaciones exitosas en nuestro propio sector TIC.

Fuente y artículo completo: http://www.cgtinformatica.org/

EREs_pasos