Octavilla 15D cat-cast Cartel Mani 15D en
decembro 092011
Nov 022011
Mollet del Vallès, 2 de Noviembre de 2011
Solidaridad con la compañera Charo!
Basta de abusos contra l@s trabajador@s!
Hace unas semanas nuestra compañera Charo fue despedida con falsedades tales como “disminución voluntaria del rendimiento del trabajo”, “desobediencia”, “indisciplina”, “errores de calidad etc.”. Por supuesto, que no aportan ni una sola prueba de tales acusaciones, ¡porque no las tienen!
El objetivo al despedir a la compañera está claro, deshacerse de una trabajadora que les es incomoda por todo lo que representa. Así mismo también, lanzan un mensaje de miedo al resto de la plantilla.
La Dirección ha estado preguntando, si la compañera se iba a presentar a las próximas elecciones por nuestro sindicato. Es Secretaria de Acción Social de la CGT en el Vallés Oriental, participa activamente en la lucha feminista y en el movimiento indignado del 15 M. Y por eso se la quieren sacar de encima. No les gusta lo que representa y defiende.
No vamos a permitir estas conductas intimidatorias, que lo único que buscan es amedrentar no solo a la compañera, sino al resto de l@s trabajador@s de Nidec.
No pararemos las concentraciones y las acciones hasta que Nidec readmita a nuestra compañera Charo.
¿Qué puedes hacer para solidarizarte con la compañera?
Llama, envía faxes o correos electrónicos a las plantas de Nidec para mostrar el rechazo ante este atropello.
Solidarízate con ella, ya que la compañera está cada día laborable en la empresa, para recordarles que no piensa resignarse. Por eso te animamos a que pases a cualquier hora del día, especialmente en las concentraciones que se hacen en la puerta de Nidec de 10 a 11h y de 18 a 19h.
¡¡¡Charo Readmisión Ya!!!
Si nos tocáis a una, nos tocáis a tod@s!!!
Outubro 302011
La compañera permanece desde primera hora de la mañana, hasta la moche, luchando por su puesto de trabajo. ¡¡ Este es un despido ideológico !!
Outubro 302011
Ver imagen en pdf
Represión por pensar diferente ¡¡ Lo llaman democracia y no lo es !!
Solidaridad con Charo
Outubro 232011
Comunicado de la CGT del Vallès Oriental ante el despido de la compañera Charo Luchena.
Desde la CGT del Vallès Oriental queremos expresar nuestro más efusivo rechazo al despido que está llevando a cabo la Dirección de la Empresa Nidec Motors Actuators Spain, sita en Sta. Perpetua de la Moguda, contra nuestra compañera Charo Luchena, medida que consideramos caciquil, mezquina, déspota y opresora.
L@s compañer@s de Nidec, han convocado una huelga de cinco días, que comenzará el próximo miércoles día 26 outubro, a partir de las 6.00h., en los cinco turnos que actualmente se están haciendo, para protestar contra el despido de la compañera Charo Luchena, y pedir su readmisión inmediata.
Los hechos ocurrieron el pasado lunes cuando a las 5.30h. (la compañera está en el turno de noche) se presentaron el Director de Producción y la Directora de RRHH para entregarle la carta de despido. La Dirección llamó a los Mossos d’esquadre para que “invitasen” a la compañera a abandonar la empresa bajo amenaza de ponerle una denuncia por lo Penal.
Los motivos que alega la Dirección son tan ofensivos como falsos, “baja productividad”, “desobediencia”, “indisciplina”, etc.…Mentira, mentira y mentira.
La Dirección de la empresa reconoce el despido improcedente y ha puesto sobre la mesa los 45d/a, lo que pone de manifiesto que lo que realmente interesa a la dirección es el despido de la compañera, que va a por ella. Lo que no reconoce son las verdaderas razones para hacerlo, ya que al Comité se ha limitado a decirle que los motivos son “confidenciales”.
Esta imputación es debida a la enérgica actividad sindical y social desarrollada tanto en el seno de la empresa, como en los movimientos sociales, que ha ejercido desde la legalidad, el respeto y el interés de todo/as lo/as trabajadores/as. La compañera, no sólo está en la Secretaría de Acción Social de la CGT del Vallés Oriental, también está implicada en el 15M, tal y como emana de los Acuerdos de la CGT. La Dirección de NIDEC está enterada del activismo de la compañera y ése ha sido el motivo real del despido.
Ya tenemos los motivos “confidenciales” a los que apela la Dirección.
Desde CGT Vallés Oriental queremos expresar nuestra indignación por estas dictaduras empresariales que no cesan, intentando acallar cualquier voz crítica ante la actual situación de retroceso en derechos que estamos viviendo la clase trabajadora. La Empresa no tienen motivos reales para el despido, pero cualquier cosa les vale cuando quieren deshacerse de una persona que puede ser “incómoda” para los intereses de la Dirección.
¡¡¡NO, A LA REPRESIÓN DE L@S TRABAJADOR@S!!!
¡¡¡READMISIÓN, YA!!!
¡¡¡SI TOCAN A UNO, NOS TOCAN A TODOS!!!
xullo 152011
Comunicado da sección sindical da CGT en
Motor Nacional DERBI
O acordo alcanzado antes da inspección de traballo da xornada 12-7-2011 sobre o ERO de peche total das empresas derivadas da escisión do antigo Derbi, envorca por completo o que había sobre a mesa, nas seguintes preguntas.
1º Retirada do expediente de peche total, cambiando isto por outro expediente de extinción de 25 contratos para maiores de 55 anos en concepto de xubilación anticipada.
2º A actividade está garantida ata 31-7-2012.
3oº A empresa desiste da aprobación deste expediente á subcontratación de recambios.
4º Buscaranse alternativas industriais, sen descartar a propia continuidade, tanto na produción de motocicletas como de compoñentes, adaptando a plantilla ás circunstancias..
5A 31-7-2012, Analizarase a situación e se hai que adaptar o persoal, farase sempre ao abeiro dos acordos da 11-12-2009.
6º Quedarán extinguidas voluntariamente ata 6 contratos indefinidos descontinuos que funcionaron este ano.
7º En caso de subrogación, negociarase tendo en conta os acordos de 11-12-2009.
8º Aquelas antigüidades que existan en polémica serán revisadas previamente 30-9-2011.
9º Crearase unha comisión de seguimento deste convenio antes do 30-9-2011
Valoración do acordo por parte da sección sindical de CGT en Nacional Motor Derbi
En termos xerais, Este acordo é positivo xa que ten un peche inminente, temos outra oportunidade para seguir traballando. Parece claro nos tempos que vivimos, é a mellor opción.
É por iso que CGT e o resto da comisión asinaron este acordo. Ao mesmo tempo pensamos que todo e de acordo, para nós o problema non desaparece, De non ser así, aprazarase un ano máis..
Agardamos e así o defenderemos, sexa o que sexa para buscar alternativas de futuro, pero tamén nos preocupa que Piaggio teña algunha estratexia oculta, que en vez de ser positivo,lévanos os traballadores á mesma situación, pero en peores circunstancias.
O que está claro é que agora calquera resultado é posible e o ano que vén vai ser un ano difícil de traballo e loita.
Para máis información:
Anxo delegado da CGT en Derby: 669-158-105
CGT National Motor Derby
maio 112011
maio 112011
maio 112011
TOTHOM EN DEFENSA DE LA SANITAT PÚBLICA
Us convidem a la
MANIFESTACIÓ A GRANOLLERS
on direm prou a les retallades
Si: mércores 11 Maio 2011 en 18 h
Les retallades ja s’estan fent a l’Hospital de Granollers
REPERCUSIONS
Tancament de dos equips d’atenció domiciliaria
Reducció de sis llits de pediatria
Tancament d’una part de la 2a planta i privatització de l’altra
Tancament de 3 quiròfans de tarda
Tancament consultes externes a l’estiu
REPERCUSIONS
romper 172011
MANIFESTACIÓN
DERBI É O FUTURO
NON AOS DESPIDOS
NON Á REUBICACIÓN
Luns 21 de marzo ás 18.00 h. diante do Concello de Mollet del Vallès ( Praza Pau Casals).
convocar: TRABALLADORES DE DERBI
romper 112011
Nota de prensa da CGT do Vallès Oriental
El: declaración dos delegados da CGT ao comité de empresa de Derbi
Os sindicatos e a dirección de Derbi reuníronse este mércores co director de Relacións Laborais da Generalitat, Ramón Bonastre, Nunha reunión prevista para 24 Febreiro, antes de que Piaggio anunciase a súa intención de pechar a fábrica catalá, para falar do pacto de continuidade asinado entre ambas as partes en 2009.
O Comité de Empresa acudiu coa intención de falar do peche presentado por Piaggio, pero o señor Bonastre díxonos nada máis entrar na reunión que este non era o tema, dado que a empresa non presentou oficialmente o expediente de regulación de emprego na Consellería de Traballo.
O comité de empresa saíu da reunión cun regusto amargo e coa sensación de que a Consellería de Traballo non ten en conta o tema.
Ángel Luís Fernández, Delegado CGT Derbi
En Mollet del Vallès, Vallès Oriental, 10 de marzo de 2011
romper 092011
Nota de prensa da CGT do Vallès Oriental
El: Declaración dos representantes da CGT no comité de empresa de Derbi
Tras o comunicado oficial do grupo Piaggió este martes 8 Marzo polo que se nos informou do traslado da produción de Nacional Motor Sau (derbi) en Italia, os tres delegados sindicais da CGT no comité de empresa como a segunda forza máis votada e afiliada, quere indicar os seguintes puntos:
- Reclamamos da administración o cumprimento do pacto que se asinou ante a mesma administración en decembro de 2009. Neste pacto, o grupo Nacional Motor Sau comprometeuse a fabricar na planta de Martorelles modelos de pequena cilindrada de 50cc a 125cc.. Para unha maior viabilidade da empresa, este acordo incluía algunhas xubilacións anticipadas.
- Cremos, da CGT, que a transferencia da produción é unha cuestión máis política que a produción, Ha, Derby, o ano pasado, podemos afirmar que tivo beneficios.
Ó mesmo tempo, consideramos lamentable a posición do Goberno da Generalitat que o cualifica de ‘caso illado’’ a perda dos nosos postos de traballo e o perigo para o benestar das nosas familias.
Ó mesmo tempo, entendemos que CCOO e UGT se posicionan en contra do peche porque non lles queda outra opción, a pesar do que fan e acordan as súas direccións, tanto a nivel de Cataluña como a nivel de Estado.
Instámosvos a estar atentos a futuras mobilizacións e quedamos á vosa disposición para calquera aclaración..
Nin un paso atrás na defensa dos nosos traballos.
En Mollet del Vallès, Vallès Oriental, 8 de marzo de 2011