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10月 042014
 

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La Confederación General del Trabajo (CGT) es una organización de trabajadoras y trabajadores, que toma sus decisiones de forma asamblearia y pretende transformar la sociedad para hacerla más justa, más igualitaria y más libre. Para poder llevar a cabo este cambio social la CGT comienza interviniendo en la realidad más cercana, el puesto de trabajo, aunque va mucho más allá, incidiendo también en todos los demás ámbitos de la vida (la vivienda, la sanidad, la enseñanza, el medio ambiente, las discriminaciones de cualquier tipo, el antimilitarismo, los servicios públicos, etc…) 読み続けてください »

10月 042014
 

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Todos los sindicatos No somos iguales, tú lo sabes bien, directamente por tu experiencia laboral, si es que en tu empresa existe ya una sección sindical de CGT, o de forma indirecta por la información que te habrá podido llegar sobre la actuación y el comportamiento que tienen las personas que forman parte de nuestra organización.

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10月 042014
 

Casi todos los partidos políticos (PP. PSOE, CIU, PNV, UPyD), en septiembre de 2011, dieron “un golpe de estado antidemocrático” contra su “estado social y de derecho”. Reformaron el artículo 135 de la CE y consagraron que siempre habrá dinero para pagar una deuda ilegítima (intereses + el principal) a los banqueros, fondos buitres y demás tenedores de la deuda. 読み続けてください »

10月 012014
 

El Gobierno parte de una presunción o verdad “revelada”, la macro-economía viene creciendo de manera sostenida en los dos últimos semestres y, por lo tanto, parece que se encuentran en condiciones de anunciar la creación en el 2015 から 348.200 empleos más y que el crecimiento llegue al 2%, todo ello gracias al repunte de la inversión pública por primera vez y, pese al recorte de impuestos, fundamentalmente a los empresarios (Impuesto de Sociedades) 読み続けてください »

8月 262014
 

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La CGT contradice a ASHOTEL y confirma que los hoteles explotan a sus trabajadores.

La Confederación General del Trabajo ha tenido conocimiento de hechos tan ‘surrealistas’ como que un empresario sancione a un empleado con días de suspensión de sueldo, pero no de empleo. El miedo a perder el trabajo y el clima de acoso que se respira de determinados hoteles provoca que los empleados no denuncien estos abusos 読み続けてください »