Lunedì scorso, i lavoratori di Correos de Lliçà d´Amunt si sono riuniti davanti all'ufficio per denunciare la situazione in cui si trova il servizio postale nel paese. Lo stesso è stato un successo poiché uno ha partecipato 85% del personale addetto alla distribuzione. Per settimane, a causa della carenza di personale,il servizio soffre di gravi carenze.

In assemblea hanno deciso di fare colazione in strada come forma di protesta, non si escludono altre azioni più energiche ma il miglioramento del servizio postale. Anche, per questo giovedì 28 di luglio è stato organizzato un incontro con il sindaco di Llicà d´Amunt per informarlo delle gravi carenze del servizio e per esigere da Correos un servizio dignitoso per i cittadini del comune.

Come abbiamo già riportato nel comunicato precedente, desideriamo informare gli utenti sulle condizioni in cui svolgiamo il nostro lavoro e sulle ricadute che questo sta avendo sulla qualità del servizio che offriamo.

Prima di tutto, va notato che: stiamo fornendo un servizio pubblico;la posta è uguale a tutte le persone, indipendentemente dall’ambito territoriale in cui viene esercitato.

Correos è l'operatore designato dallo Stato per fornire questo servizio e deve farlo entro i parametri stabiliti dalla legge 43/2010, di 30 di dicembre che nel suo articolo 24 raccogliere: "Le consegne verranno effettuate, almeno, ogni giorno lavorativo, dal lunedì al venerdì, salvo in caso di circostanze o condizioni geografiche particolari".

Correus i Telegrafs S.A., nel conto economico dell’anno 2013, riconosciuto di avere alcuni benefici di 50 milioni di euro. Sopra 2014 questi benefici hanno raggiunto il 196 milioni di euro, Quasi 4 volte di più. Tuttavia, la realtà che stiamo vivendo in questa azienda è quella di un taglio significativo del personale, così importante che era comune non riuscire a terminare la distribuzione giornaliera.

Qualche anno fa, proprio d'estate, l'azienda ha messo in pratica un esperimento che consisteva nell'assumere meno persone di cui eravamo in ferie e ricaricare l'intera forza lavoro con il lavoro corrispondente a queste sezioni che non erano coperte (una sezione è l'area che divide un portafoglio). Secondo l'azienda, ciò è stato giustificato dal calo del traffico postale registrato nel periodo estivo. La verità è che questi esperimenti sono rimasti e il doppiaggio, ovvero le tratte non coperte da personale assunto, sono una realtà che abbiamo tutto l'anno, ciò significa che alcune aree sono sistematicamente distribuite a giorni alterni, un po’ di ciò di cui siamo testimoni e protagonisti.

Quest’estate, questa situazione insostenibile prenderà un’altra svolta, e le sezioni scoperte sono diventate realtà 50% dello stesso. Ciò ha fatto sì che oggi i postini debbano farsi carico di interi tratti di recapito, il che fa sì che in alcuni luoghi di Lliçà d'Amunt trascorrano settimane senza distribuire la corrispondenza.

È scandaloso che un’impresa con profitti milionari trascuri i suoi obblighi in modo così palese. A pagarne le conseguenze sono lavoratori e utenti: Noi, perché siamo sottoposti ad un livello di stress prolungato nel tempo che mina la nostra salute e le nostre condizioni di vita; gli utenti, perché subiscono il deterioramento di un servizio al quale hanno diritto.

Sezione sindacale della CGT a Correos

Per ulteriori informazioni:
Álvaro Inigo (rappresentante sindacale): 666 98 36 85