decembro 302011
 

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NOTA DE PRENSA DE L@S TRABAJADOR@S DE CATENSA, S.A.

Catensa, empresa que pertenece a la multinacional ORV anuncia el despido de tod@s sus trabajador@s
L@s trabajador@s de CATENSA, S.A de Santa Perpètua de la Mogoda (donde CGT posee un miembro en el comité de empresa de un total de 5 ) nos piden que difundamos este comunicado en el que explican la situación que están viviendo:
O pasado martes 20 a partir de decembro, la empresa GRUPO INDUSTRIAL CATENSA, S.A. que forma parte del holding italiano ORV, Industrie Maurizio Peruzzo, ha presentado un ERE para extinguir el contrato a l@s 88 compañer@s que actualmente componemos la totalidad del equipo humano de la planta de Santa perpetua de la Mogoda.
L@s trabajador@s de CATENSA GRUPO ORV queremos informar a toda la opinión pública la situación dramática que actualmente estamos padeciendo y sufriendo. Con falsas promesas, con mentiras, engañando a los trabajadores y escondiendo en todo momento cuales eran sus intenciones reales, han conseguido desmantelar la totalidad de la producción desviando herramientas, equipos y líneas de fabricación a otras plantas en Europa.
Llevamos meses cobrando con mucho retraso y actualmente nos adeudan tres mensualidades (2 completas y el 75% de la tercera) así como la totalidad de los incrementos salariales de los convenios del 2010 e 2011. Y además, todo esto, pretenden que lo reclamemos directamente a FOGASA, desentendiéndose de cualquier responsabilidad.
No ha sido hasta última hora que el Administrador italiano no ha mostrado la realidad de sus intenciones: por la mañana asevera a la Inspectora Laboral el compromiso de continuidad, y el mismo día a las 16h. pone encima de la mesa del Tribunal Laboral el expediente de extinción para toda la plantilla.
Detrás de este cierre sólo hay afán de lucro y avaricia empresarial. No podemos permitir que sigan riéndose y estafando a los trabajadores. La empresa tiene bienes y equipos suficientes para que le sean embargados a favor de los trabajadores que tira a la calle y los manda a FOGASA.
EXIGIMOS JUSTICIA

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decembro 252011
 

23/12/11 O PUNTO HOXE – Barcelona – Xavier Alegret

A multinacional italiana Piaggio, propietario da marca catalá Derbi, cometeu onte 22 co goberno para continuar a fábrica de Martorelles Derby dentro da actividade do grupo, segundo fontes do Ministerio de Empresa e Emprego. Este compromiso, que cómpre finalizar, prodúcese nove meses despois de que Piaggio anunciase a súa intención de pechar a planta de Martorelles, e mes e medio despois de que o comité de empresa anunciase que entraría en vigor en xuño 2012, data na que rematou o calendario laboral.
O director xeral de Industria, Joan Sureda, pechou onte este compromiso nunha reunión en Barcelona cunha representación de Piaggio, á que non asiste Roberto Colaninno, CEO do grupo, e con quen Sureda, en varias reunións dos últimos meses, estivo traballando no acordo.
A incógnita é agora o papel que xogará a factoría catalá no grupo, que debe ser consensuado tanto co goberno como co comité de empresa, quen descoñecía esta noticia onte á noite. Podería seguir facendo motocicletas pero o máis probable é que fagan compoñentes. Tampouco precisaron se continuaría todo o persoal, de preto de 200 traballadores, ou deben facerse axustes.
A situación do sector do motor é moi negativa. Precisamente onte, os sindicatos denunciaron que o fabricante de compoñentes Catensa, pretende pechar a factoría de Santa Perpètua de Mogoda e presentou un ERO para a súa 88 empregados.

* Nova extraída do xornal El Punt Avui

www.elpuntavui.cat/noticia/article/4-economia/18-economia/488949-piaggio-es-compromet-a-continuar-a-martorelles.html

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decembro 152011
 

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Carta cónsul

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Nov 022011
 

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Mollet del Vallès, 2 de Noviembre de 2011

Solidaridad con la compañera Charo!

Basta de abusos contra l@s trabajador@s!

Hace unas semanas nuestra compañera Charo fue despedida con falsedades tales como “disminución voluntaria del rendimiento del trabajo”, “desobediencia”, “indisciplina”, “errores de calidad etc.”. Por supuesto, que no aportan ni una sola prueba de tales acusaciones, ¡porque no las tienen!

El objetivo al despedir a la compañera está claro, deshacerse de una trabajadora que les es incomoda por todo lo que representa. Así mismo también, lanzan un mensaje de miedo al resto de la plantilla.

La Dirección ha estado preguntando, si la compañera se iba a presentar a las próximas elecciones por nuestro sindicato. Es Secretaria de Acción Social de la CGT en el Vallés Oriental, participa activamente en la lucha feminista y en el movimiento indignado del 15 M. Y por eso se la quieren sacar de encima. No les gusta lo que representa y defiende.

No vamos a permitir estas conductas intimidatorias, que lo único que buscan es amedrentar no solo a la compañera, sino al resto de l@s trabajador@s de Nidec.

No pararemos las concentraciones y las acciones hasta que Nidec readmita a nuestra compañera Charo.

¿Qué puedes hacer para solidarizarte con la compañera?

Llama, envía faxes o correos electrónicos a las plantas de Nidec para mostrar el rechazo ante este atropello.

Solidarízate con ella, ya que la compañera está cada día laborable en la empresa, para recordarles que no piensa resignarse. Por eso te animamos a que pases a cualquier hora del día, especialmente en las concentraciones que se hacen en la puerta de Nidec de 10 a 11h y de 18 a 19h.

¡¡¡Charo Readmisión Ya!!!

Si nos tocáis a una, nos tocáis a tod@s!!!

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Outubro 232011
 

Comunicado de la CGT del Vallès Oriental ante el despido de la compañera Charo Luchena.

Desde la CGT del Vallès Oriental queremos expresar nuestro más efusivo rechazo al despido que está llevando a cabo la Dirección de la Empresa Nidec Motors Actuators Spain, sita en Sta. Perpetua de la Moguda, contra nuestra compañera Charo Luchena, medida que consideramos caciquil, mezquina, déspota y opresora.

L@s compañer@s de Nidec, han convocado una huelga de cinco días, que comenzará el próximo miércoles día 26 outubro, a partir de las 6.00h., en los cinco turnos que actualmente se están haciendo, para protestar contra el despido de la compañera Charo Luchena, y pedir su readmisión inmediata.

Los hechos ocurrieron el pasado lunes cuando a las 5.30h. (la compañera está en el turno de noche) se presentaron el Director de Producción y la Directora de RRHH para entregarle la carta de despido. La Dirección llamó a los Mossos d’esquadre para que “invitasen” a la compañera a abandonar la empresa bajo amenaza de ponerle una denuncia por lo Penal.

Los motivos que alega la Dirección son tan ofensivos como falsos, “baja productividad”, “desobediencia”, “indisciplina”, etc.…Mentira, mentira y mentira.

La Dirección de la empresa reconoce el despido improcedente y ha puesto sobre la mesa los 45d/a, lo que pone de manifiesto que lo que realmente interesa a la dirección es el despido de la compañera, que va a por ella. Lo que no reconoce son las verdaderas razones para hacerlo, ya que al Comité se ha limitado a decirle que los motivos son “confidenciales”.

Esta imputación es debida a la enérgica actividad sindical y social desarrollada tanto en el seno de la empresa, como en los movimientos sociales, que ha ejercido desde la legalidad, el respeto y el interés de todo/as lo/as trabajadores/as. La compañera, no sólo está en la Secretaría de Acción Social de la CGT del Vallés Oriental, también está implicada en el 15M, tal y como emana de los Acuerdos de la CGT. La Dirección de NIDEC está enterada del activismo de la compañera y ése ha sido el motivo real del despido.

Ya tenemos los motivos “confidenciales” a los que apela la Dirección.

Desde CGT Vallés Oriental queremos expresar nuestra indignación por estas dictaduras empresariales que no cesan, intentando acallar cualquier voz crítica ante la actual situación de retroceso en derechos que estamos viviendo la clase trabajadora. La Empresa no tienen motivos reales para el despido, pero cualquier cosa les vale cuando quieren deshacerse de una persona que puede ser “incómoda” para los intereses de la Dirección.

¡¡¡NO, A LA REPRESIÓN DE L@S TRABAJADOR@S!!!

¡¡¡READMISIÓN, YA!!!

¡¡¡SI TOCAN A UNO, NOS TOCAN A TODOS!!!

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xullo 152011
 

Comunicado da sección sindical da CGT en

Motor Nacional DERBI

O acordo alcanzado antes da inspección de traballo da xornada 12-7-2011 sobre o ERO de peche total das empresas derivadas da escisión do antigo Derbi, envorca por completo o que había sobre a mesa, nas seguintes preguntas.

1º Retirada do expediente de peche total, cambiando isto por outro expediente de extinción de 25 contratos para maiores de 55 anos en concepto de xubilación anticipada.

2º A actividade está garantida ata 31-7-2012.

3oº A empresa desiste da aprobación deste expediente á subcontratación de recambios.

4º Buscaranse alternativas industriais, sen descartar a propia continuidade, tanto na produción de motocicletas como de compoñentes, adaptando a plantilla ás circunstancias..

5A 31-7-2012, Analizarase a situación e se hai que adaptar o persoal, farase sempre ao abeiro dos acordos da 11-12-2009.

6º Quedarán extinguidas voluntariamente ata 6 contratos indefinidos descontinuos que funcionaron este ano.

7º En caso de subrogación, negociarase tendo en conta os acordos de 11-12-2009.

8º Aquelas antigüidades que existan en polémica serán revisadas previamente 30-9-2011.

9º Crearase unha comisión de seguimento deste convenio antes do 30-9-2011

Valoración do acordo por parte da sección sindical de CGT en Nacional Motor Derbi

En termos xerais, Este acordo é positivo xa que ten un peche inminente, temos outra oportunidade para seguir traballando. Parece claro nos tempos que vivimos, é a mellor opción.

É por iso que CGT e o resto da comisión asinaron este acordo. Ao mesmo tempo pensamos que todo e de acordo, para nós o problema non desaparece, De non ser así, aprazarase un ano máis..

Agardamos e así o defenderemos, sexa o que sexa para buscar alternativas de futuro, pero tamén nos preocupa que Piaggio teña algunha estratexia oculta, que en vez de ser positivo,lévanos os traballadores á mesma situación, pero en peores circunstancias.

O que está claro é que agora calquera resultado é posible e o ano que vén vai ser un ano difícil de traballo e loita.

Para máis información:

Anxo delegado da CGT en Derby: 669-158-105

CGT National Motor Derby

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abril 272011
 

Xoves 28 d´Abril a les 18.30 h

XERRADA- COL·LOQUI

Què reivindiquem el 1 de Maig ?

A càrrec de José Martinez Secretari General de la CGT del Vallès Oriental

 

Lugar: Al local de la CGT del Vallès Oriental carrer Francesc Macià 51 de Mollet del Vallès

Al finalitzar l´acte hi haurà un refrigeri per tots i totes les assistents.

Dissabte 30 d´abril

Acte públic ( conjuntament amb la Coordinadora Obrera i Sindical, Assemblea per a la Unitat Popular i Coordinadora Esquerra Independentista del vallès Oriental-Baix Montseny ) a la Plaça de l´esglèsia de Granollers

11:00h Treballa i calla ( obra de teatre social a càrrec de la companyia teatrera GTO )

12.30h Parlaments d´empreses i serveis públics en lluita

13.00h Cantatutor amb Albert Hiurujo

Després hi haurà vermut..

1 de maio

10.20h: A l´estació de Granollers Centre ( per anar a la manifestació de Barcelona )

10.30h. a l´estació de Mollet Sant Fost

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romper 192011
 

Madrid 2011

romper 172011
 

comunicado

MANIFESTACIÓN

DERBI É O FUTURO

NON AOS DESPIDOS

NON Á REUBICACIÓN

Luns 21 de marzo ás 18.00 h. diante do Concello de Mollet del Vallès ( Praza Pau Casals).

convocar: TRABALLADORES DE DERBI

romper 112011
 

Nota de prensa da CGT do Vallès Oriental
El: declaración dos delegados da CGT ao comité de empresa de Derbi

Os sindicatos e a dirección de Derbi reuníronse este mércores co director de Relacións Laborais da Generalitat, Ramón Bonastre, Nunha reunión prevista para 24 Febreiro, antes de que Piaggio anunciase a súa intención de pechar a fábrica catalá, para falar do pacto de continuidade asinado entre ambas as partes en 2009.

O Comité de Empresa acudiu coa intención de falar do peche presentado por Piaggio, pero o señor Bonastre díxonos nada máis entrar na reunión que este non era o tema, dado que a empresa non presentou oficialmente o expediente de regulación de emprego na Consellería de Traballo.

O comité de empresa saíu da reunión cun regusto amargo e coa sensación de que a Consellería de Traballo non ten en conta o tema.

Ángel Luís Fernández, Delegado CGT Derbi

En Mollet del Vallès, Vallès Oriental, 10 de marzo de 2011

romper 092011
 

 

Nota de prensa da CGT do Vallès Oriental

El: Declaración dos representantes da CGT no comité de empresa de Derbi

Tras o comunicado oficial do grupo Piaggió este martes 8 Marzo polo que se nos informou do traslado da produción de Nacional Motor Sau (derbi) en Italia, os tres delegados sindicais da CGT no comité de empresa como a segunda forza máis votada e afiliada, quere indicar os seguintes puntos:

- Reclamamos da administración o cumprimento do pacto que se asinou ante a mesma administración en decembro de 2009. Neste pacto, o grupo Nacional Motor Sau comprometeuse a fabricar na planta de Martorelles modelos de pequena cilindrada de 50cc a 125cc.. Para unha maior viabilidade da empresa, este acordo incluía algunhas xubilacións anticipadas.

- Cremos, da CGT, que a transferencia da produción é unha cuestión máis política que a produción, Ha, Derby, o ano pasado, podemos afirmar que tivo beneficios.

Ó mesmo tempo, consideramos lamentable a posición do Goberno da Generalitat que o cualifica de ‘caso illado’’ a perda dos nosos postos de traballo e o perigo para o benestar das nosas familias.

Ó mesmo tempo, entendemos que CCOO e UGT se posicionan en contra do peche porque non lles queda outra opción, a pesar do que fan e acordan as súas direccións, tanto a nivel de Cataluña como a nivel de Estado.

Instámosvos a estar atentos a futuras mobilizacións e quedamos á vosa disposición para calquera aclaración..

Nin un paso atrás na defensa dos nosos traballos.

En Mollet del Vallès, Vallès Oriental, 8 de marzo de 2011

febreiro 152011
 

MANIFESTACION

xoves 17 DE FEBRERO DEL 2011

A LAS 18´30 HORAS. PLAÇA URQUINAONA

BARCELONA

LOS TRABAJADORES DE VALEO EXIGIMOS LA RETIRADA DEL EXPEDIENTE DE REGULACION DE EMPLEO (ERE), CON EL QUE LA EMPRESA PRETENDE DESPEDIR A 67 TRABALLADORES

Valeo Climatización es una empresa dedicada a la fabricación de sistema de climatización para diferentes fábricas y modelos de coche. Tiene una plantilla de 408 trabajadores ubicada en Martorellas y los trabajadores llevan en huelga desde el 3 de febrero y esta convocada hasta final de mes.

Último 28 de Enero del 2011 Valeo solicitó a la administración el despido de 67 trabajadores y la deslocalización a otra planta del grupo en Zaragoza, desde 3 líneas de montaje, alegando causas económicas y productivas. En el transcurso de estos 18 días, hemos tenido 3 reunións (algo insólito y vergonzoso, teniendo en cuenta lo que nos jugamos, y que el periodo de consultas es de 30 días) y hemos desmontado las causas productivas alegadas por la empresa.

Quedando solamente como causa del ERE las económicas, resulta ser, que Valeo es un Grupo Multinacional, por lo que las cuentas para las causas económicas que debe presentar la empresa, para solicitar a la Administración la extinción de los 67 contratos de trabajo, han de ser las de todo el Grupo.

Por tanto, nos encontramos ante un fraude, que tiene como fin despedir a 67 trabajadores de Valeo y el traslado de tres líneas de montaje a Zaragoza, eso que conocemos como deslocalización y ello pese a que no concurran las causas alegadas.

Vuelve a ser otra vez, responsabilidad de los políticos, del gobierno de turno en la Generalitat la aceptación o no de estos 67 despedimentos, ya que le pertenece resolver, y lo ha de hacer sabiendo que los trabajadores sabemos, ¡que es un fraude!.

La CGT de Valeo no aceptamos ni el traslado forzoso de trabajadores, ni la pérdida de empleo, e instamos al Gobern de la Generalitat a que rechace el Expediente.

Saúde