UA HAUJ LWM-LUB NEEJ TSHUAV NYIAJ LI CAS (COV MENYUAM HLUAS)

 PEJ XEEM COV KOOM HAUM SAIB XYUA, PUB MIS RAU NOJ, COMMERCE THIAB HOSPITALITY, XOVXWM TSO TAWM, Conciliation, SIV, QHIA NTAWV, HLAU, NTXUAV TU, Xov xwm, TSHUAJ CHEMICAL, KEV NOJ QAB HAUS HUV, SECTOR KEV, LABOUR SECTORS, LUAM TAWM, THAUJ THIAB KEV SIB TXUAS LUS
Sep 012023
 

Ua hauj lwm-lub neej tshuav nyiaj li cas. Daim ntawv tso cai tshiab rau kev zov me nyuam:

Leej niam thiab leej txiv los yog cov neeg saib xyuas uas muaj lub luag hauj lwm rau ib los yog ntau tus me nyuam yuav txawv tawm ntawm kev ua hauj lwm rau cov menyuam hluas, Ua raws li cov kev cai uas yuav tsum tau ua thiab adapting rau cov kev cai tam sim no uas tswj cov neeg mob no. Qhov no yog cov ntaub ntawv ntawm yim lub limtiam tawm hauv chaw ua hauj lwm uas lawv yuav thov tau rau lub ntees ntawm tus xa mus kawm ntawv.

Lub limtiam yim lub limtiam tawm hauv chaw ua hauj lwm yog ib qho kev pab ua hauj lwm tshuav nyiaj li cas rau cov niam txiv uas muaj cov me nyuam tsis tau nto hnub nyoog 8 muaj hnub nyoog, leej twg yuav tsis tuaj ntawm lawv txoj hauj lwm mus txog yim lub lis piam, continuously los yog discontinuously, Ob leeg nyob rau hauv cov nyiaj so koobtsheej lub hlis thiab nrog lub sij hawm tuaj txog ntawm tus xa mus rau lub Cuaj hlis.

Tso cai no, tsis pub tshaj 8 asthiv, los sis discontinuous, Nws yog cov-transferable thiab yuav tau enjoyed flexibly.

Cov neeg ua hauj lwm yuav muaj txoj cai niam txiv tawm mus, zov me nyuam, Ib tug me nyuam los yog me tau txais kev pab rau ntau tshaj ib xyoos, mus txog rau thaum tus me nyuam muaj hnub nyoog yim xyoo, Nws yog teem rau hauv cov muaj koob muaj npe Decree-txoj cai 5/2023.

Qhov no tej zaum yuav tau noj rau ib full-time basis los yog rau ib part-time basis, ua ib tug neeg txoj cai ntawm cov txiv neej thiab poj niam, tsis muaj nws qhov kev ua kom ib ce muaj zog tau transferable.

Kuv yuav ua li cas rau niam txiv tawm hauv 8 asthiv?
Cov kev cai aforemented kuj tswj txoj kev uas tus neeg xav thov tau qhov no, Vim nws yog tus neeg ua hauj lwm nws tus kheej uas tau nug nws lub tuam txhab rau nws: "Nws yuav tsum mus rau tus neeg ua hauj lwm hais kom pib thiab hnub kawg ntawm lub paj hlwb los yog hnub kawg, yog muaj feem xyuam rau, lub sijhawm uas txaus siab rau txoj kev txaus siab", Nws yog ib tug neeg muaj tus mob no.

Tsis tas li ntawd, Koj yuav tsum qhia rau lub tuam txhab no yam tsawg kawg 10 hnub los yog ib tug specified los ntawm daim ntawv pom zoo, tshwj tsis yog quab yuam majeure, Noj rau hauv tus account qhov teeb meem no ntawm lub tuam txhab thiab cov organisational xav tau ntawm lub tuam txhab.

Kawg, Koj yuav tsum paub tias, Nyob rau hauv cov kev tshwm sim uas ob peb tus neeg los ntawm lub tuam txhab qub yuav thiab xav avail lawv tus kheej ntawm txoj cai no nyob rau tib lub sij hawm, cuam tshuam kev thauj cov functioning ntawm lub tuam txhab, Lub postponement ntawm lub concession yuav pom zoo rau ib lub sij hawm tsim nyog, Justifying nws sau ntawv thiab tom qab muaj kam ib equally yooj ywm txaus siab rau lwm txoj.

Nws yog ib qho UNPAID tawm.

Exito de la huelga de Silos de la Factoría Cobega (coke)!

 PUB MIS RAU NOJ
Jul 262017
 


Hoy miércoles 26 de julio se ha desconvocado la huelga llevada a cabo por los compañeros y compañeras de CGT en Silos de la Factoría Cobega (coke), luego de que la empresa Sodexo Iberia haya aceptado los reclamos de l@s trabajador@s en huelga.

La huelga ha sido desconvocada al resolverse la mayoría de reivindicaciones de las compañer@s:

– Actualización del IPC.
– Reconocimiento de la antigüedad total.
– Subida salarial de un 15%.
– Recuperación y reconocimiento de la cataegoría y del sueldo que tenía una compañera antes de la subrogación.
– Abono de los salarios de huelga.
– No movilidad obligatoria de ningún trabajador.
– Subrogación de toda la plantilla (incluídos los compañeros con contratos de 6 Cov Hli).

El éxito de esta huelga es una demostración que los derechos laborales se conquistan luchando, no son dádiva de ningún político ni empresario, sino conquista de la misma clase trabajadora.
Nuestras felicitaciones a los compañeros y compañeras que han llevado adelante la huelga.

La única lucha que se pierde es la que se abandona!
Contra la precariedad laboral, organización y lucha!

CGT Valls Oriental
c/ Francesc Macia 51, Mollet del Valles
Xov tooj: 93 593 1545 / 625 373332
Tus email: cgt.mollet.vo@gmail.com
Web site / Facebook / Twitter

El Bicing Barcelona sigue en lucha

 PUB MIS RAU NOJ, Xov xwm
Jul 262017
 

Esta mañana los trabajadores y trabajadoras del Bicing Barcelona han ocupado durante un tiempo prolongado un patio del Ajuntament de Barcelona, en espera de que sus reclamos sean atendidos y resueltos de una vez por todas. Las condiciones de precariedad laboral y las situaciones de riesgo de seguridad a las que se han llegado ya no pueden continuar así. Como siempre, los amplios beneficios de la empresa que se ha quedado con la licitación, está basada en la explotación de los trabajadores. En este caso, la multinacional yanqui Clear Channel viene a cuentos desde hace más de 10 años en que se comenzó con el Bicing Barcelona, no sólo desatendiendo los reclamos laborales sino que incluso reprimiendo los mismos con despidos.

En este 2017 los trabajadores se organizaron con la CGT, y fue desde esta posición de lucha que iniciaron y están llevando adelante esta huelga desde el miércoles 12 Lub Xya Hli Ntuj. El nivel de precariedad laboral está demostrado en los sueldos que están congelados entre los 700€ y los 950€.

Podéis seguir la huelga en el twitter de CGT Bicing Barcelona.

La huelga del Bicing Barcelona continúa, solidaridad con los compañeros y compañeras!
La única lucha que se pierde, es la que se abandona!

 

CGT Valls Oriental
c/ Francesc Macia 51, Mollet del Valles
Xov tooj: 93 593 1545 / 625 373332
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Indefinite ntaus hauv lub Silos ntawm lub Hoobkas Cobega (coke)

 PUB MIS RAU NOJ, SIV
Jul 192017
 

Cov companions ntawm tus kheej CGT luam npe seem ntawm Sodexo Iberia SA (subrogated ob peb hnub dhau los ntawm Acciona chaw pab SA), Cov neeg ua hauj lwm ntawm tus warehouse ntawm cov Coca-Cola cog rau hauv Montornès del Vallès / Martorells, pib hnub no Wednesday 19 Lub Xya hli ntuj ib indefinite strike, Rau qhov teeb meem no lawv muaj tau denouncing ntev, kuj mus rau labour inspectorate, Peb yuav nco ntsoov:

  • Kawg tus precariousness nyob rau hauv cov neeg mob ua hauj lwm ntawm Silos cov neeg ua hauj lwm.
  • Kawg nrog ib ntus ntiav ntiav kev dag ntawm txoj cai (kev sib cog lus) cov neeg ua haujlwm silo.
  • Tshem tawm cov continuous kev sib tham ntawm outsourced lwm tuam txhab uas muag thiab subrogrogations ntawm cov neeg ua hauj lwm rau cov kev pab hais.
  • Nyiaj hli sib npaug ntawm cov neeg ua hauj lwm nrog Cobega Bottling cov neeg ua hauj lwm, nrog cov hauj lwm thiab hnub yog hnub sib koom.
  • Systematic tsis ua raws li txoj cai uas muaj kev tiv thaiv uas yuav tiv thaiv tau, kev kawm, kev nyab xeeb thiab tu lub cev, thiab nyob rau hauv cov neeg mob ua hauj lwm ntawm cov Silos ntawm lub Hoobkas Cobega (coke).

Hnub no, Lub tuam txhab thiab nws subrogations subrogations tau ignored qhov zov ntawm cov neeg ua hauj lwm. Txhua lub sij hawm tus neeg muab kev pab cuam tshuam rau qhov kev hloov, Tus pressures thiab coercions tias lug txhawb cov menyuam lug txhawb cov menyuam yaus tau txais kev pab, believing cov entrepreneurs uas zoo ib yam dab tsi tshiab: Nws hu ua chav kawm ntawv nriaj thiab nws twb txhais ib lub sij hawm ntev dhau los 150 Xyoos!

Yog vim li cas nyob rau hauv qhov teeb meem no, Cov neeg ua hauj lwm tau hais txaus hauj lwm insecurity thiab tau txiav txim siab mus rau indefinite strike, Mus txog rau thaum qhov teeb meem no yog reversed.

Tag nrho peb kev them nyiaj yug rau cov Cobega Coca-Cola Silo Strike!

Tsis muaj txoj hauj lwm insecurity!

 

CGT Valls Oriental
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Presentació del llibre “Pan Rico, la vaga més llarga” a Granollers

 PUB MIS RAU NOJ, Libertarian pedagogy
Nov 082016
 

pan-rico-vaga-mes-llargaAquest proper dissabte 12 de novembre, a l’Anònims de Granollers es presentarà el llibre Pan Rico, la vaga més llarga, amb la presència de les seves autores, Isabel Benítez i Homera Rosetti.

Com que aquesta històrica vaga va ser de especial relevància pel nostre sindicat CGT, per la seva presència i actuació, convidem a tota la afiliació del Vallès Oriental a la presentació d’aquest llibre, i molt especialment als companys i companyes de Pan Rico que van participar d’aquesta lluita.

La cita és el proper dissabte 12 de novembre a l’Anònims Granollers (c/ Ricomà, 57), mus rau 18.00NTXUAV.

Kev noj qab haus huv!

 

 

CGT Valls Oriental
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Acte de suport a la lluita a les Càrnies d’Osona

 PUB MIS RAU NOJ, XOVXWM TSO TAWM, Concentration
Sep 262016
 

img-20160926-wa0000Acte de suport a la lluita a les Càrnies d’Osona

Aquest proper divendres 30 txheej txheem 2016, a les 19h, tindrem un acte de suport a la lluita de Càrnies en lluita, d’Osona.

L’acte, amb el suport de CGT Osona i CGT Vallès Oriental, ens situarà en l’actualitat de la lluita que porten endavant des de fa mesos els treballadors i treballadores del sector càrnic d’Osona.

Us esperem a tots i totes!

Divendres 30 txheej txheem, a les 19h

Anònims, c/ Ricomà,57
Granollers


Reportatge (France24) sobre l’explotació laboral a la indústria càrnia d’Osona (subtitulat en català)

CGT Valls Oriental
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JORNADA DE APOYO PANRICO, GRANOLLERS, BAIX PENEDÉS, VILANOVA, SABADELL Y TARRASA

 PUB MIS RAU NOJ, Xov xwm
Rau hli ntuj, tshiab 132014
 

Panrico 12 Lub Rau Hli Ntuj

XOVXWM TSO COV PAB NEEG NYOB RAU HAUV PANRICO

 PUB MIS RAU NOJ, Xov xwm
Rau hli ntuj, tshiab 052014
 

Nota de prensa de la Sección Sindical CGT Panrico

Ante la aparición en diversos medios de comunicación de la solicitud, por parte de la empresa, a la inspección de Trabajo de Catalunya de la aplicación de un Expediente de Regulación Temporal de Empleo, esta sección sindical quiere hacer constancia de su rechazo frontal a dicha acción. Nyeem ntawv »

MANIFESTACIÓN PANRICO VIERNES A LAS 19.00h EN SABADELL

 PUB MIS RAU NOJ
Rau hli ntuj, tshiab 042014
 

TODOS CON LAS TRABAJADORAS Y TRABAJADORES EN HUELGA DE PANRICO PAREMOS LA PERSECUCIÓN SINDICAL . BASTA TERRORISMO EMPRESARIAL !

Durante los más de 7 lub hlis indefinite strike, la dirección de Panrico no se ha querido reunir con el comité, ha vulnerado de manera flagrante el derecho de huelga y ha difamado gravemente a los trabajadores en lucha . Yav tas los 19 qeeb kawg, la Audiencia Nacional validó los 154 despidos Nyeem ntawv »

LXS TRABAJADORXS DE PANRICO DECIDEN CONTINUAR LA HUELGA

 PUB MIS RAU NOJ, Xov xwm
Lub Tsib Hlis Ntuj 242014
 

Resumen de la asamblea de panrico de hoy Sabado 24/05/14.

¡Emocionante!, una lección de coraje a la que hemos asistido hoy la clase trabajadora.

Lxs compañerxs de Panrico en Santa Perpetua, que recordamos llevan 224 días de huelga, es decir más de siete meses, han dicho NO a desconvocar la huelga.

Entre los mensajes más repetidos estaban: Nyeem ntawv »

 Cov Neeg Laus Entries