admin

Ноември 082016
 

pan-rico-vaga-mes-llargaAquest proper dissabte 12 од ноември, a l’Anònims de Granollers es presentarà el llibre Pan Rico, la vaga més llarga, amb la presència de les seves autores, Isabel Benítez i Homera Rosetti.

Com que aquesta històrica vaga va ser de especial relevància pel nostre sindicat CGT, per la seva presència i actuació, convidem a tota la afiliació del Vallès Oriental a la presentació d’aquest llibre, i molt especialment als companys i companyes de Pan Rico que van participar d’aquesta lluita.

La cita és el proper dissabte 12 од ноември a lAnònims Granollers (c/ Ricomà, 57), a les 18.00h.

Здравје!

 

 

ЦГТ Vallès ориентални
в / Франсеск Масија 51, Молет дел Валес
Загуба: 93 593 1545 / 625 373332
е-пошта: cgt.mollet.vo@gmail.com
веб / Фејсбук / Твитер

Ноември 032016
 

Компании, партнери,
la CGT d’Osona, inmersa en Càrnies en lluita, convoca a una concentración este viernes 4 de noviembre a las 19.00h en Vic.

CGT Vallès Oriental salimos desde el local de nuestro sindicato, hemos quedado a las 17.30h para salir hacia Vic a dar soporte a nuestr@s cumpas.

Aquí seguido el comunicado de CGT Osona.

Здравје
ЦГТ Vallès ориентални

*****

carnies-en-lluita-osonaDes de Càrnies en lluita s’ha pensat fer una performance/paròdia de l’entrega dels Porcs d’Or als porcatersil·lustresd’aquest any, però nosaltres no entregarem porcs d’or sinó porcs de merda..
L’efemèride tindrà lloc a la nau de mostres del Sucre i hi haurà entrega de premis amb sopar inclòs.

 

Cadascuna de les organitzacions següents hauria d’entregar un premi a:

  • Càrnies en Lluita a les falses cooperatives.
  • COS a l’Anna Erra per la seva volguda ignorància sobre el tema, diguem-ne que per allò de No sap/No contesta.
  • CGT als sindicats CCOO i UGT, per la seva actuació com sindicats grocs en la lluita de les càrnies.
  • GDT a qui, segons el vostre criteri- ja sigui persona, empresa, granja, o bé organització- estigui perjudicant el medi.
  • UCFR a Josep Ramisa, soci d’Esfosa per les seves declaracions racistes.

Aquesta seria la convocatoria que es fa des del grup de càrnies. La idea es fer una concentració per donar una benvinguda sorollosa als participants quant vagin arribant i entrant. L’acte oficial comença a les 8.

Podem quedar a 3/4 од 7 a Can Pamplona de Vic, aquest es l’enllaç: ( https://goo.gl/maps/xeJkyYaZL5J2). Una vegada hagin entrat, faríem l’entrega dels premis al que fa referencia més a dalt. La concentració acabaria sobre les 9.

Si podeu portar un megàfon, nosaltres com a CGT no disposem.
Us esperem

Manuel Prieto
Sindicat d’Oficis Varis d’Osona CGT

октомври 252016
 

Al sopar del diumenge 23 d’octubre de la CGT Vallès Oriental hem tingut també una mostra de suport als companys i companyes encausats a la causa coneguda comSóm 27 i més”.

cgt-vo-manifestarse

Salut i llibertat!

ЦГТ Vallès ориентални
в / Франсеск Масија 51, Молет дел Валес
Загуба: 93 593 1545 / 625 373332
е-пошта: cgt.mollet.vo@gmail.com
веб / Фејсбук / Твитер

октомври 192016
 

Convocatorias para mañana de la @CGT en solidaridad con @Som27iMes #27deLaUAB

En Barcelona, на 11:30h en Via Laietana, 18, en la CGT Catalunya.

som27-20oct2016

ЦГТ Vallès ориентални
в / Франсеск Масија 51, Молет дел Валес
Загуба: 93 593 1545 / 625 373332
е-пошта: cgt.mollet.vo@gmail.com
веб / Фејсбук / Твитер

октомври 122016
 

Barbacoa de la CGT del Vallès Oriental

Во CGT на Vallès Oriental estamos organizando una barbacoa para toda la afiliación y familia. Se nos ha pasado el verano, estuvimos abocados a movilizaciones, jornadas, actividades de todo tipo, y ahora es tiempo de hacer una pausa y pasar una tarde entre compañeros y compañeras de nuestro sindicato.

токму поради таа причина, на доминго 23 октомври, a partir de las 10:00h, hacemos una barbacoa en el merendero Can Xec (Montornés del Vallès) para toda la afiliación y familias del Vallès Oriental.

can-xec
Para hacer el cálculo exacto de las compras, tenemos que saber cuántos seremos, para ello hemos creado un formulario de inscripción, con los datos mínimos de los comensales. Teniendo en cuenta esta información, el pago por persona en Can Xec, comida, bebida y demás gastos, el precio sería aproximadamente de unos 8 a 10€ por persona adulta.

На cierre de la inscripción será a las 24h del вторник 18 октомври, para darnos tiempo a hacer cálculos y las compras necesarias. Por ser una comida comunitaria, pedimos la colaboración de todos y todas en su organización, para llevarla a cabo de la mejor de las maneras. Todas las manos serán bienvenidas. También en este sentido, recomendamos que cada cual se traiga sus propios utensillos, platos, vasos, cubiertos, para generar la menor cantidad posible de basura contaminante. De todos modos, dispondremos también de platos, vasos y cubiertos de plástico.

 

Barbacoa de la CGT Vallès Oriental

Кога: доминго 23 de octubre de 2016, a partir de las 10:00h
Каде: Merenderos Can Xec, Camí de Vilanova 53, Montornés del Vallès.
También se puede llegar con transporte público, con 10 minutos de caminata.
Quiénes: afiliados y afiliadas de CGT Vallès Oriental, y sus familias, simpatizantes, parejas, amigotes, amores libres, итн.
Precio: aproximadamente, од 8 a 10€ por persona. Menores de 14 години, gratis.
Contactos: teléfonos, emails, facebook del sindicato (mirar al final del mensaje).
Inscripción: formulario de inscripción

mapa_canxec_transporte_publico

Nota: en caso de lluvia, se suspende hasta el domingo siguiente, y así sucesivamente hasta que deje de llover!

Salut i llibertat!

ЦГТ Vallès ориентални
в / Франсеск Масија 51, Молет дел Валес
Загуба: 93 593 1545 / 625 373332
е-пошта: cgt.mollet.vo@gmail.com
веб / Фејсбук / Твитер

октомври 092016
 

NO TTIP acto CGT VOEl llamado Tratado Transatlántico de Comercio e Inversiones (TTIP en inglés), que pretenden firmar entre la Unión Europea y EEUU, y el Acuerdo Económico y Comercial Global (CETA en inglés), entre la Unión Europea y Canadá, son dosacuerdosque intentan colarnos en secreto y queriendo pasar desapercibidos, pero que transformarían totalmente nuestra realidad como trabajadores y trabajadoras, y como ciudadanos en nuestras sociedades.

Estos dosacuerdospretenden equiparar los marcos jurídicos de ambos lados del Atlántico a las leyes que priorizan el lucro y el robo por parte de las multinacionales y grandes corporaciones económicas, con la colaboración cómplice de estados, gobiernos, intermediarios, empresas y demás parásitos del sistema capitalista.

Estos acuerdos que firmarían entre ellos, pero que en primer lugar nos afectan a nosotros y nosotras, la clase trabajadora, son una arremetida para perfilar el nuevo panorama que pretenden instaurar, pretendiendo argumentar con la gran mentira delcrecimiento económico” и на “competitividad”. Además de todos los ámbitos que afectan estos tratados, como el ecológico, el sanitario, el agrario, el jurídico, el político, la educación, итн, pone su mira obviamente en el sistema productivo, en el mundo laboral. Si el camino a seguir es el modelo laboral yanqui, la tenemos clara.

Ataque a los derechos laborales

En lo que se refiere a los derechos laborales y sindicales, hay que tener en cuenta que una armonización podría resultar en la igualación a la baja. En Estados Unidos los derechos laborales y sindicales brillan por su ausencia, mientras que en la Unión Europea por ahora están garantizados, pero no armonizados, al menos formalmente.

EEUU solamente ha firmado dos de los ocho convenios de la Organización Internacional del Trabajo (OIT), los contrarios al trabajo infantil y al trabajo esclavo, pero no los que se refieren a la negociación colectiva o al derecho de organización y asociación. Tampoco ha ratificado el Pacto Internacional de Derechos Económicos (incluidos los laborales, sindicales y de salud), sociales y culturales, adoptado por la Asamblea General de las Naciones Unidas. En EEUU se dan “facilidades para trabajar” (disponibilidad para el empleo o empleabilidad), en lugar de trabajo. Se ha implantado el llamado Workfare, la aceptación de cualquier trabajo bajo presión por parte de los parados (desde una visión neoliberal se responsabiliza a los desempleados de su propia situación, y no al contexto socioeconómico que produce paro, pobreza y desigualdad), que también se denomina paradójicamente right to work (derecho a trabajar). No está establecido el salario mínimo, ni la seguridad y la salud en el centro de trabajo.

Además de todos los ámbitos que afectan estos tratados, nosotros remarcamos el ataque directo que significan a nuestros derechos como trabajadores y trabajadoras, ya bastante golpeados desde hace años, pero contando que aún seguimos luchando y reivindicando un mundo de personas iguales y libres, sin banderas ni fronteras, sin amos ni esclavos.

Acciones contra el TTIP y el CETA

Por todo esto desde la CGT del Vallès Oriental convocamos e informamos sobre las acciones contra el TTIP y el CETA que realizaremos este próximo jueves 13 октомври во Молет дел Валес, con mesas informativas por la mañana y la tarde, informando sobre el significado y alcance de estos tratados, y cómo afectarían nuestras vidas y la del planeta en su conjunto. Покрај тоа, на sábado 15 октомври а jornada internacional de lucha contra el TTIP en toda Europa, a la que nos sumamos con el pase de un vídeo documental explicativo y la charla debate posterior, во Маринетот, sábado 15 de octubre a las 18h.

Desde la CGT Vallès Oriental denunciamos y le decimos NO a estos acuerdos capitalistas cuyo único objetivo es desarticular totalmente a la clase trabajadora para imponer un mercado laboral de esclavos a precio de saldo y sin ningún tipo de derechos.

NO al TTIP, CETA y demás tratados de libre comercio!!

 

ЦГТ Vallès ориентални
в / Франсеск Масија 51, Молет дел Валес
Загуба: 93 593 1545 / 625 373332
е-пошта: cgt.mollet.vo@gmail.com
веб / Фејсбук / Твитер

 

Сеп 262016
 

img-20160926-wa0000Acte de suport a la lluita a les Càrnies d’Osona

Aquest proper divendres 30 de setembre 2016, a les 19h, tindrem un acte de suport a la lluita de Càrnies en lluita, d’Osona.

L’acte, amb el suport de CGT Osona i CGT Vallès Oriental, ens situarà en l’actualitat de la lluita que porten endavant des de fa mesos els treballadors i treballadores del sector càrnic d’Osona.

Us esperem a tots i totes!

Divendres 30 de setembre, a les 19h

Anònims, c/ Ricomà,57
Гранолери


Reportatge (France24) sobre l’explotació laboral a la indústria càrnia d’Osona (subtitulat en català)

ЦГТ Vallès ориентални
в / Франсеск Масија 51, Молет дел Валес
Загуба: 93 593 1545 / 625 373332
е-пошта: cgt.mollet.vo@gmail.com
веб / Фејсбук / Твитер

Сеп 252016
 

Una sentència del TJUE qüestiona la diferent indemnització entre els contractes temporals i els indefinits. Els juristes consideren que la resolució obligarà a fer canvis en l’Estatut dels Treballadors.

La sentència del Tribunal de Justícia de la Unió Europea (TJUE) que qüestiona el tracte que es dóna en el mercat laboral espanyol als contractes temporals davant els indefinits en cas d’extinció ha provocat una reacció d’interpretacions d’agents socials, administracions i advocacia. La sentència del tribunal europeu de Luxemburg que obliga a indemnitzar una treballadora interina capgirarà bona part de la legislació laboral espanyola. No estan clars els terminis perquè aquesta legislació s’adapti a aquesta sentència però, de moment i mentre això no passi, els arguments utilitzats pel tribunal europeu permetran als demandants tenir més força jurídica per convèncer els jutges.

La sentència dinamita tota la forma de contractació que s’ha estat fent a Espanya per totes les administracions, tant la local, l’autonòmica i l’estatal, en matèria de contractació de personal al servei de l’administració. El que requereix és un canvi normatiu a gran escala, no només de l’Estatut dels Treballadors, que per suposat s’ha de modificar per fer-se ressò d’aquesta sentència, sinó que també s’haurien de modificar les normes autonòmiques.

És una sentència molt rellevant, que marcarà un abans i un després, i que diu que un treballador interí ha de ser indemnitzat igual que ho seria un treballador fix quan acaba el seu contracte.

0 dies per any treballat és la indemnització que rep un empleat interí un cop conclou la relació laboral.

12 dies per any treballat rep com a indemnització un empleat temporal un cop finalitzada la relació laboral.

La legislació espanyola recull diverses indemnitzacions un cop conclou la relació laboral: 12 dies per any treballat en els contractes laborals, 20 dies per any en els indefinits amb acomiadament procedent i 33 dies en els indefinits amb acomiadament improcedent. Els interins, per la seva banda, tenen un contracte temporal que no els dóna dret a cap indemnització un cop conclou la relació laboral. També existeixen contractes de formació, sense cap mena d’indemnització un cop caduquen.

>> Целата статија ЦГТ Каталонија

Сеп 192016
 

mani-sorpresa-11-14-anys-pressoUnes 500 persones a la manifestació sorpresa de la CGT el 15 de setembre a Barcelona, des del Paral·lel a la Plaça de Sant Jaume, passant per Rambles i Ferran, en solidaritat amb les encausades del cas 27i+ per defensar la universitat pública, entre elles Ermengol Gassiot, Secretari General de CGT Catalunya.

La CGT es manifesta per sorpresa contra la causa que afecta 27 persones de la UAB

El sindicat concentra gairebé mig miler d’afiliats al centre de Barcelona en defensa de la universitat pública i de qualitat

La Confederació General del Treball (ЦГТ) ha convocat uns 450 afiliats i simpatitzants en una manifestació per denunciar el cas dels @som27imés. En aquest sumari es demanen 11 anys de presó al secretari general, Ermengol Gassiot i penes similars a 25 estudiants de la Universitat Autònoma de Barcelona (UAB) i a un membre del personal d’administració i serveis. En total gairebé 300 anys de presó més penes accessòries.

El sindicat d’arrel anarquista ha sortit al carrer sense comunicar-ho a Interior. Ho ha fet en un recorregut que ha travessat la Barcelona més turística, des de prop de les Drassanes fins a la Plaça de Sant Jaume, passant per la rambla. Gairebé mig miler de sindicalistes han cridat contra els processaments envoltants de gran parafernàlia de petards i traques. En cap moment s’ha produït cap incident ni la policia ha fet acte de presència.

>> Целата статија ЦГТ Каталонија

Сеп 082016
 

Compañer@s,
Se convoca asamblea de afiliadas y afiliados a nuestro sindicato.

Ден: sábado 24 од септември.
Hora: на 10:00h de la mañana.
Lugar: el sindicato C/ Francesc Macià 51.

Orden del día: enviado por correo.
Здравје

ЦГТ Vallès ориентални
в / Франсеск Масија 51, Молет дел Валес
Загуба: 93 593 1545 / 625 373332
е-пошта: cgt.mollet.vo@gmail.com
веб / Фејсбук / Твитер

 

Сеп 082016
 

cartellconferencia15s_petitConferència de delegades i afiliades de la CGT de Catalunya
Sessió formativa d’actualització jurídica: Delegades i Seccions Sindicals

Четврток, 15 de setembre de 2016, de 10.30h a 14.00h
A la sala d’actes de la Casa del Mar
Institut Social de la Marina
C/ d’Albareda, 1-13 (Барселона)
Metro: L3 Paral·lel o Drassanes. Busos: 20, 21, 64, D20, H14, 88.

Sessió formativa sobre el marc jurídic regulador de les Seccions Sindicals i de les Delegades Sindicals, en la qual es tractaran aspectes relatius als seus drets i garanties, amb especial referència al dret d’informació, l’obligació empresarial de proporcionar mitjans, i al gaudi de crèdit horari. L’activitat és d’especial interès per a noves delegades, però està oberta a tota l’afiliació.

La conferència anirà a càrrec del Magistrat del TSJC i Professor de Dret Penal de la URV Carlos Hugo Preciado Domènech, que ja ha col·laborat anteriorment en altres activitats formatives amb la CGT de Catalunya.

Secretaria de Formació
Secretariat Permanent del Comitè Confederal de la CGT de Catalunya

—————————————

Si esteu interessats a assistir, podeu enviar-nos un correu per inscriure-us a cgt.mollet.vo@gmail.com indicant l’empresa i el nombre d’assistents.
ЦГТ Vallès ориентални
Сеп 072016
 

Vaga correos Lliçà d'AmuntComunicado de prensa:
Los trabajadores y trabajadoras de la cartería de Correos de Lliçà d’Amunt desconvocan la huelga indefinida

El pasado lunes 5 de septiembre l@s trabajador@s de la cartería de correos de Lliçà d’Amunt decidieron desconvocar definitivamente la huelga indefinida convocada el pasado 12 de agosto con motivo de la falta de contratación. Queremos recordar que la misma se mantuvo suspendida hasta conocer los planes de la dirección para este mes.

En un principio se nos manifestó que no contratarían a nadie, hecho que motivó que el viernes 2 septiembre se decidiera retomar la misma.

Al conocer la dirección la convocatoria de la misma, parece que reaccionaron y ha imperado el sentido común y han contratado un compañero hasta final de mes. Con este hecho la plantilla contará con 7 efectivos en septiembre.

Si no hubiese sido por esta lucha, este verano Lliçà d’Amunt hubiera tenido un servicio postal inferior a un 50% de la plantilla en algunas franjas del mismo.

Los trabajadores de la cartería de lliça animamos al conjunto de compañeras de las diferentes carterías a que se organicen entre ellos para defender el servicio público. No podemos permitir los recortes brutales de personal, no podemos permitir que haya compañeras de bolsas que no les llamen porque no se contrata.

Nos mantendremos vigilantes para que no se vuelvan a producir situaciones como las de este verano, y en todo caso si se repiten, nos volveríamos a mantener firmes en la movilización como herramienta para defender un servicio postal universal y de calidad

Agradecer el apoyo recibido del sindicato CGT así como de vecinos, y entidades de Lliçà d’Amunt.

Si luchamos podemos perder, si no luchamos estamos perdidos!!!

Trabajadores y trabajadoras de la cartería de Correos de Lliçà d’Amunt

 

ЦГТ Vallès ориентални
в / Франсеск Масија 51, Молет дел Валес
Загуба: 93 593 1545 / 625 373332
е-пошта: cgt.mollet.vo@gmail.com
веб / Фејсбук / Твитер

 

Август 122016
 

Con un 80% de seguimiento en el primer día de huelga, y la presencia en la concentración del mediodía de unas 40 луѓе, entre trabajador@s afectad@s, vecinos y compañer@s de CGT, la huelga de hoy ha sido un éxito. Nos concentramos en el Ajuntament de Lliçà d’Amunt para ir hasta las oficinas de Correos y allí el compañero Àlvaro explicó la situación y los motivos de la huelga. Cuando empezó la lucha, la empresa respondió que nos olvidáramos que contrataran a nadie. Денес, 12 од август, ya habían contratado a 3 луѓе.

Este próximo martes 16 од август, la asamblea de trabajador@s de Correus de Lliçà d’Amunt decidirá qué pasos seguir ante el nuevo escenario. Se vuelve a demostrar que sólo con la acción directa de l@s trabajador@s se nos tiene en cuenta, es el único modo para hacernos oir.

En Correos, queremos más contratación y menos explotación!

ЦГТ Vallès ориентални

 

Vaga correus Lliça d'Amunt, 12 d'agost

Август 112016
 

cgt-correosConvocatória de vaga dels repartidors de Correus Lliçà d’Amunt per aquest divendres 12 d’agost de 2016

Sembla que l’empresa ha entrat en raó i ha anunciat la contractació de 3 persones per a la segona quinzena d’agost. Així i tot, continuem la convocatòria de vaga del dia divendres 12 d’agost, perquè fins que no estan les persones contractades, no desconvocarem la vaga. En el que va de l’estiu, no hi ha hagut cap contractació per part de l’empresa.

En la CGT no anem de broma: sabem que hi ha un procés de degradació de Correus, amb la complicitat i el silenci dels sindicats majoritaris. Però nosaltres seguim l’exemple de correus d’Algesires i de Madrid, perquè també sabem i es demostra que la lluita i l’acció dels treballadors pels seus propis interessos és una potent eina que tenim.

Correos és l’únic responsable de la situació de conflicte actual. Tornem a insistir que es compleixi la normativa postal en els paràmetres establerts en la Llei 43/2010, од 30 de desembre, que en el seu article 24 recull: “Els lliuraments es practicaran, almenys, tots els dies laborables, de dilluns a divendres, excepte en el cas de concórrer circumstàncies o condicions geogràfiques especials”.

Us convidem a tots i totes per a donar suport als companys i companyes en lluita de correus, aquest divendres 12 d’agost de 2016, davant lAjuntament de Lliçà d’Amunt () a les 12.00h.

A Correus, volem més contractació i menys explotació!

 

ЦГТ Vallès ориентални

За повеќе информации, secció sindical CGT Correus
Àlvaro: 666 98 36 85

Август 042016
 

Cartel CGT elecciones correos Bages1 2011_1Els treballadors de Correos de repartiment de Lliçà d’Amunt convoquen vaga indefinida de les 3 últimes hores a partir del 12 d’agost contra la degradació del servei postal

El passat 25 de juliol els treballadors/es de repartiment de Correos de Lliçà d’Amunt iniciavem un seguit de protestes per denunciar la degradació del servei postal que pateixen els i les veïns/es de Lliçà d’Amunt. Fruit de les mateixes l’Ajuntament va demanar reunir-se amb nosaltres on li vam exposar les mancances de personal que patia el servei ( 50% дефиниција ). Degut a aquest fet l’Ajuntament va dirigir un escrit a l’empresa demanant millores en el servei. L’única resposta que ha donat Correos a les nostres protestes dels treballadors ha sigut la contractació d’una treballadora fins el 12 d’agost ( segons ells per netejar els gairebé 6000 objectes que tenim a 3 d’agost !) i el cobriment d’una excendència que es produirà a partir de la 3 setmana d’agost. на кратко, en aquestes condicions és impossible complir els repartiments que estableix la normativa postal.

Degut aquest fet, aquest dilluns 1 d’agost la CGT ( amb el vist-i-plau de l’assemblea de treballadors de repartiment ) va decidir convocar vaga indefinida de les 3 úlitmes hores a partir del proper divendres 12 d’Agost. No ens agrada haver de prendre aquesta decisió ,però no podem romandre indeferents davant la degradació del servei postal. На овој начин, volem fer una crida perquè els veïns i les veïnes de Lliçà d’Amunt ens acompanyin a la concentració que convocarem a les 12.00h davant de l’Ajuntament.

D’Ara en endavant, Correos serà l’únic responsable de la situació de conflicte que es doni al servei. Tornem a insistir a Correos perquè compleixi la normativa postal en els paràmetres establerts en la Llei 43/2010, од 30 de desembre que en el seu article 24 recull: “Els lliuraments es practicaran, almenys, tots els dies laborables, de dilluns a divendres, excepte en el cas de concórrer circumstàncies o condicions geogràfiques especials”.

Secció sindical de la CGT a Correos de Lliçà d’Amunt

За повеќе информации
Álvaro: 666 98 36 85

јул 282016
 

correosllicaEl passat dilluns, els treballadors de Correos de Lliçà d´Amunt es concentraven davant de l´oficina per denunciar la situació en la que es troba el servei postal a la localitat. La mateixa va ser un èxit ja que va participar un 85% del personal de repartiment. Des de fa setmanes, degut a la manca de personal,el servei està sofrint seriores deficiències.

En assemblea van acordar realitzar l´esmorzar al carrer com a forma de protesta, no descartant altres accions més contundents sinó es millora el servei postal. Així mateix, per aquest dijous 28 de juliol s´ha concertat una reunió amb l´alcalde de Llicà d´Amunt per infomar-li de les greus mancances que pateix el servei i perquè exigeixi a Correos un servei digne per la ciutadania del poble.

Com ja informavem en l´anterior comunicat, volem informar a les usuàries i usuaris de les condicions en les quals exercim el nostre treball i de les repercussions que això està tenint en la qualitat del servei que prestem.

Abans de tot, cal tenir en compte que: estem prestant un servei públic;el correu iguala a totes les persones, independentment de l’àmbit territorial en el qual s’exerceixi.

Correos és l’operador designat per l’Estat per prestar aquest servei i ho ha de fer dins d’uns paràmetres establerts en la Llei 43/2010, од 30 de desembre que en el seu article 24 recull: “Els lliuraments es practicaran, almenys, tots els dies laborables, de dilluns a divendres, excepte en el cas de concórrer circumstàncies o condicions geogràfiques especials”.

Correus i Telègrafs S.A., en el seu compte de resultats de l’any 2013, va reconèixer tenir uns beneficis de 50 milions d’euros. Во 2014 aquests beneficis van aconseguir els 196 milions d’euros, gairebé 4 vegades més. No obstant això, la realitat que estem vivint en aquesta empresa és la d’una retallada de personal important, tan important que va sent habitual no poder acabar el repartiment diari.

Fa uns anys, justament a l’estiu, l’empresa va posar en pràctica un experiment que consistia a contractar a menys persones de les quals estàvem de vacances i recarregar a tota la plantilla amb el treball corresponent a aquestes seccions que no es cobrien (una secció és la zona que reparteix una cartera). Segons l’empresa, això estava justificat pel descens de tràfic postal que hi ha a l’estiu. La veritat és que aquests experiments van venir per quedar-se i els doblatges, que és s´anonomena a les seccions que no es cobreixen amb personal contractat, són una realitat que tenim durant tot l’any, la qual cosa comporta que sistemàticament es reparteixin determinades zones a dies alterns, una mica del que som testimonis i protagonistes.

Aquest estiu es fa un volt més a aquesta situació insostenible, i les seccions que es troben sense cobrir han arribat a ser 50% de les mateixes. Això ha provocat que a dia d´avui els carters hagin d’assumir seccions senceres de repartiment, el que provoca que per alguns llocs de Lliçà d´Amunt es portin setmanes sense repartir correspondència.

És escandalós que una empresa amb beneficis milionaris desatengui d’una forma tan flagrant les seves obligacions. Les conseqüències les sofrim treballadores i usuaris: nosaltres, perquè estem sotmeses a un nivell d’estrès sostingut en el temps que mina la nostra salut i les nostres condicions de vida; els usuaris, perquè sofreixen la deterioració d’un servei al que tenen dret.

Secció sindical de la CGT a Correos

 

За повеќе информации:
Álvaro Íñigo (delegat sindical): 666 98 36 85

јул 282016
 

Aquí todos los videos de las jornadas, esperamos que lo hayáis pasado tan bien como nosotr@s, y que estas jornadas nos animen a continuar la lucha por una sociedad mas justa e igualitaria, sin ricos ni pobres, donde no tengamos que trabajar para acumular mercancías inútiles, sino para las necesidades de las personas; donde no nos miremos con recelo sino con confianza, solidaridad y apoyo mutuo; una sociedad sin miedo a hacer o decir algo, por el temor a las represalias policiales, militares, políticas, religiosas o mediáticasun mundo sin represores, sin policías, militares, políticos, religiones, medios del poder para controlarnos, reprimirnos y anularnos.

Y a partir de aquí construir una sociedad por y para las personas, todas las personas.

Здравје.

ЦГТ Vallès ориентални

15 jul ExposicionRevolución Libertaria” 19 jul Exposición “Слободни жени”
Charla debate con Jordi Viader. Pase del documental “неукротим”
21 jul Presentación libroLa anarquía 22 jul Concierto Muyayo Rir y
funcionacon Peter Gelderloos, autor. Skandal Jackson
23 jul Bio-lentoa Poesía al rescate 24 Ruta Colectivizaciones Mollet 1936

јул 242016
 

20160724_105053По една недела активности во рамките на Конференции за 80-годишнината од социјалната револуција што ги спроведуваме во CGT Vallès Oriental, каде што не само што се сеќаваме во почит на жените и мажите кои, со многу храброст и имагинација, Тие се осмелија да се обидат радикално да го променат светот, но тоа беше и поттик да се продолжи во борбата, препознавање и поаѓање од тие искуства, а во исто време гледајќи ја апсолутната релевантност на овие протести, од тие жалби, актуелни настани во денешните слободарски искуства, и од тој поттик да се стави крај на капитализмот и да се изгради нов свет, навистина инклузивна, навистина поддржувачка и навистина бесплатна.

Како последна активност, денес недела 24 од јули спроведуваме Либертаријанскиот пат низ колективизациите на Молет, обиколка на фабриките и симболичните места кои беа колективизирани од работниците на Молет помеѓу 1936 Y 1939.

Слободарскиот другар Хуан Гарсија ја започна приказната за историската меморија пред портите на Кожарница (Француско-шпанска модерна кожарска фабрика), каде што работеле членовите на неговото семејство, главно сопствената мајка, за време на 50 години. Споменот на работниот народ, она тепано сеќавање кое толку пати се обидуваат да не замолчат, зборуваше сама преку нашата придружничка, кажувајќи каков бил животот во кожарницата, и што значеше за нас, работници, земете го самоуправувањето со производството во наши раце и видете го бегството на газдите. Во оваа колективизација CNT имаше централна улога., нашиот тогашен сојуз, оној кој решително ја спроведе колективизацијата на индустријата и земјоделството низ Каталонија.

По Кожарницата, Се качуваме на улицата Беренгер III (наречен Дурути за време на војната) додека Може Фабрегас, текстилна фабрика која со други многу различни карактеристики, беше колективизиран и во 1936, каде што промените беа мали.

20160724_114036Оттаму се префрламе во сегашното училиште Лестонак (Рамбла Балмес, 15), стариот “училиште за калуѓерки”, бидејќи во таа зграда на Колективизиран централен магацин, каде што целата храна во регионот била управувана за прераспределба во времето на Социјалната револуција. Таму сопатничката Ева, наставник по историја, Ни го објасни и работењето на ЦЕНА (Совет на Ново обединето училиште) и сеопфатната трансформација на образованието за време на револуционерниот период.

Подоцна се преселивме на аголот на Беренгер III и Ав де Бургос, во паркот Кан Мула, каде историчарот Жорди Виадер ни го објасни своето истражување на Централно млеко од Молет, социјализирана млечна индустрија, создадена специјално во тие години на иницијатива на самата CNT. Местото каде што работеше млекарницата е далеку од оваа точка (еден од. од Џејмс И, 205), и немаше многу смисла да се оди таму бидејќи моментално, со новите згради, од него нема ни трага.

20160724_124136Оттаму продолжуваме кон симболична точка бидејќи ги обединува другите колективизирани центри во тоа време., Какви беа текстилната фабрика? Кан Мула, Кан Сера (на мелница за брашно) Y Може да се измери (на пилана). Се работи за Табаран, место за состаноци и забава за работниците од Молет, каде што CNT одржуваше сè, од митинзи до танци, театар и секакви културни настани. На стотина метри од таму се наоѓаше и другиот културно-социјален центар., на Атина, каде се наоѓала политичката класа од тоа време. Приказните за фустеријата, колективизираната фаринера и Кан Мула ја затворија рутата.

Патот на колективизација беше пријатно искуство, каде што дваесетина од нас присутните се храневме со популарната историја, иако многумина се обидуваат да не натераат да го заборавиме. Благодарение на колешката Џоан, познавач и сеќавање на историјата на работничката класа на Молет, кој солидарно го сподели своето знаење со нас.

Ви благодариме на сите што учествувавте во овие денови, од организацијата, подавање рака во активностите, присуствувајќи на нив, учество на различни начини со вашето физичко и поддржувачко присуство. Заедно ја градиме унијата!

Здравје!

ЦГТ Vallès ориентални
в / Франсеск Масија 51, Молет дел Валес
Загуба: 93 593 1545 / 625 373332
е-пошта: cgt.mollet.vo@gmail.com
веб / Фејсбук / Твитер

јул 242016
 

централно-млекарско-телешкоПо една недела различни активности на Деновите на 80-годишнината од Социјалната револуција, Е доминго 24 од јули на 10:00 h, Започнуваме колективистичка меморија низ улиците на Молет, да ги обиколи симболичните места на нашиот град каде што Социјалната револуција ја спроведе својата основна економска практика за да ги постави темелите за целосна и сеопфатна трансформација на општеството што беше започнато: колективизацијата на индустријата, најпрво, а исто така и од други продуктивни сектори од нашиот регион.

Ќе се сретнеме во нашиот синдикат CGT Vallès Oriental (в / Франсеск Масија, 51, теле), да ја започне трасата од местото каде што се наоѓаше “Кожарница” (Француско-шпанска модерна кожарска фабрика), во в/ Индустрија, 2 (веднаш до станицата Молет-Сант Фост Ренфе). Ќе продолжиме преку Кан Фабрегас (в/ Берегуер III. 89), да стигнете до Can Mulà (Од де Бургос, 15), симболичните текстилни фабрики кои работниците ги колективизираа за време на Социјалната револуција. Турнејата ќе ја завршиме во друга од индустриите, фабриката за млечни производи Молет (На. од Џејмс И, 205).

Ве очекуваме сите!

ЦГТ Vallès ориентални