El extraño caso de la organización terrorista anarquista sin terroristas ni organización.
El reciente archivo del caso Pandora pone en tela de juicio las macrooperaciones de los Mossos, Guardia Civil y Policía Nacional para desactivar una presunta organización terrorista anarquista.
Esclarecedor artículo publicado estos días:
http://www.publico.es/sociedad/extrano-caso-organizacion-terrorista-anarquista.html
La DGAIA maltracta i l’entramat del Sr. Ricard Calvo
TRETS, APUNYALAMENTS, PORTES GIRATÒRIES, I NOVES ADJUDICACIONS PER VALOR DE 98 MILIONS d’€ QUE BENEFICIEN AL CONGLOMERAT EMPRESARIAL AMB VINCLES AMB EL SR RICARD CALVO (DIRECTOR GENERAL DE LA DGAIA). FINS QUAN CONSELLERA BASSA HEM D’AGUANTAR TANTA INCOMPETÈNCIA?
Darrerament hem pogut llegir a la premsa notícies que, malauradament, confirmen tot el que venim denunciant des del Sector Social de CGT al voltant de la preocupant situació en que es troben els centres de menors tutelats per la Generalitat: “Tiros al aire de la policia en un centro de menores tutelados por la Generalitat”, “Polvorín en los centros de menores”, “Un menor tutelat, apunyalat al mig del carrer a Barcelona”, “La directora del Petit Príncep es va posar un sou que dobla el del conveni”, “La DGAIA diu que no controlen els salaris, ni els diners (que en les darreres adjudicacions arriben fins a 5.457 € per mes i per nen) donats a les fundacions privades que gestionen centres de menors, tot i que són diner públic”. “Fundacions del tercer sector paguen lloguers desorbitats a empreses participades per elles mateixes”.
Recentment, al CRAE Can Rubió un menor embogit es va fer amb una destral intentant agredir a d’altres infants i educadores, i es va necessitar la intervenció de la policia local i dels antidisturbis dels Mossos que van haver de fer trets a l’aire per dissuadir el menor i prendre-li l’arma. Aquest adolescent es manté al mateix centre després del greu incident. Al CRAE Sant Andreu un menor va passar per les finestres que donen al carrer un matxet de grans dimensions després de proferir amenaces de mort cap algunes educadores. Una arma que va ser intervinguda per educadores gràcies a l’avís d’altres adolescents. L’endemà van haver d’intervenir els mossos perquè aquest menor volia introduir una navalla al Centre. Tot això mentre seguia amenaçant a educadores davant dels mossos. Un adolescent amb una greu malaltia mental que ha amenaçat reiteradament tant a infants com educadores del mateix CRAE, però que malgrat aquests greus incidents segueix al centre; posant-se en perill la seva integritat física, així com la d’altres infants de només 8 жилүүд, i la d’educadores/rs. (Dades de la pàgina web de Contractació Pública de la Generalitat de Catalunya i del Departament de Treball, Afers Socials i Família).
Aquestes notícies són la part més visible d’un sistema de protecció a la infància que revictimitza als infants i, lluny de protegir-los, els sotmet a un maltractament institucional.
Нийтлэлийг бүрэн эхээр нь вэбсайт дээр CGT Каталони
Каталоны CGT-ийн SP-ийн мэдэгдэл
Саяхан Серданьяла дель Валлесийн шүүх Барселонагийн Автонома их сургуулийн ректорын оюутнуудыг хаасан хэргийг шалгаж байна. (UAB) жилийн 2013 (гэж нэрлэгддэг тохиолдол “27 ба түүнээс дээш”) зааж өгсөн аман шүүх хуралдааныг нээж, туйлын үл нийцэх батлан даалтад гаргах завсрын шүүх хурал, -ийн 511.835,05 евро иргэний хариуцлагыг хангах. 27 тэр их сургуулийн эсэргүүцлийн үр дүнд буруутгагдаж буй хүмүүс хүлээж байна -ийн эрүүгийн хүсэлт 11 би 14 жил шоронд, ямар ч байсан байж болно, болон үеэр UAB-д нэвтрэхийг хориглох 5 жилүүд. Тэдний дунд манай Ерөнхий нарийн бичгийн дарга бий, нөхөр Эрменгол Гассиот. Дээр дурдсан бонд, хүн бүрийн таамаглаж чадах шиг, -аас төлөхгүй 27 өртөж, нөлөөлсөн, Энэ нь магадгүй цалин хөлс, эд хөрөнгө хураах үйл явцад хүргэнэ.
Дараагийн хэдэн өдөр эсвэл долоо хоногт 27 хүмүүс яллах дүгнэлтийн хуулбарыг шүүхэд өгөхөөр шүүхийн байгууллагад ирэхийг тушаана, тэгэхээр хугацааны дотор 3 Өмгөөлөгч, прокурортой хамт өдөр ирдэг, мөн бондыг байршуулах шаардлагатай.
Энэхүү Байнгын нарийн бичгийн дарга нарын газар энэ бүх үйл явц өөр юу ч биш гэж үзэж байна УАБ-ын өмнөх хэт либерал ректорын улс төрийн өс хонзонгийн сэдэлтэй монтаж, Улсын их сургуулийг хамгаалахын тулд тулгарсан оюутны хөдөлгөөн, үйлдвэрчний эвлэлийг шийтгэх зорилготой. Тэр ректорын үйл ажиллагаа, мөн түүний энэ зорилгоор хөлсөлсөн хуульчдын зохиосон хуйвалдааны түүх, Прокурорын байгууллага далимдуулсан, Испани улсын улс төрийн байгууллага, гэж бодсон гайхмаар шүүх ажиллагааг эхлүүлэх Франкогийн үеэс хойшхи их сургуульд улс төрийн хэлмэгдүүлэлтийн хамгийн муу тохиолдол.
Ийм нөхцөл байдалтай тулгарсан, Манай хамтран зүтгэгч Эрменгол Гассиот энэ жүжигт оролцохгүй, ямар ч тохиолдолд шүүх хуралд өөрийн үзэмжээр оролцохгүй гэж шийдсэн., шийдвэрийнхээ үр дагавартай тулгарах үед.
Энэхүү Байнгын хэрэг эрхлэх газар нь манай мэргэжил нэгт Эрмэнголын гаргасан шийдвэрийг дэмжиж буй дүн шинжилгээг бүрэн хуваалцаж байна., мөн бид үүнийг дэмжиж байна. А-ийн өмнө бид үүнийг ойлгож байна улс төрийн халдлага (шүүх ажиллагааны хэлбэрээр хэрэгждэг) иргэний эрх чөлөө, эрхийн эсрэг Энэхүү хэлмэгдүүлэлтийн чуулганыг бүхэлд нь олон нийтэд эсэргүүцэхийн тулд дуулгаваргүй байдал, эв нэгдлийг хэрэгжүүлэх нь хууль ёсны юм.. Улс төр-шүүхийн хэлмэгдүүлэлтэд ямар хариу өгөх ёстой талаар ирээдүйд гарах нийгмийн тэмцэлд хүргэх мессежийн томоохон хэсгийг бид одоогийн байдлаар гүйцэтгэж байна гэж бид үзэж байна.. Бид маш их тоглодог, ямар ч төрлийн үйлдвэрчний эвлэлийн эсэргүүцлийг саатуулж, зэвсэггүй болгоход ашигладаг шийтгэлийн стратеги, оюутан эсвэл нийгмийн харилцааг зогсоох ёстой. Эрмэнголын тухайд, одоогийн чуулган ИЗН-ын үйлдвэрчний эвлэлийн үйл ажиллагааг таслан зогсооход чиглэгддэг UAB-д эмэгтэй ажилчдын эрхийг хамгаалах, улсын их сургуулийн i, үүнээс цааш, бид үүнийг авч үздэг Манай байгууллагад бүхэлд нь халдлага.
Бид үүнийг тодорхой болгохыг хүсч байна, Энэ нь биднээс шалтгаалах хэмжээнд хүртэл, аль нь ч 27 Хариуцлагатай хүмүүс ганцаараа байдаг бөгөөд хэзээ ч байхгүй. Бид Каталоны CGT-ийн бүх холбоо, холбоодыг уриалж байна, манай бүх цэрэгт, нийгмийн хөдөлгөөн, ард түмний эв санааны нэгдэл а эдгээр баримтыг хүртэх ёстой хамтын, зохион байгуулалттай хариу арга хэмжээг бэлтгэх. Каталоны CGT хүлээхгүй байх болно, Тэр ч бас зүгээр суухгүй. Бид эрхээ хадгална, байгууллагын хувьд, тохиромжтой гэж үзсэн цагтаа ажиллах, хэргийн хүнд байдлыг харгалзан.
УЛС ТӨРИЙН ХЭЛМҮҮЛЭЛТИЙН ТУЛД, DESOBEÏM! ХЭРВЭЭ БИД А 27 БИДНИЙ БҮГД ХҮРСЭН БАЙНА!
Каталоны CGT-ийн Холбооны хорооны байнгын нарийн бичгийн дарга нарын газар
2 6-р сарын 2017
TALLER de Formació Sindical
MEDICIÓ DE TEMPS – INTRODUCCIÓ Al MTM – COM DEFENSAR-NOS
Se celebrarà el 08/06/17, -ийн 09:30ж. а 14:00h., al c/ Burgos 59, Барселона (Locals de la Confederació de Catalunya de la CGT).
Temari:
Historia del mesurament de temps; des del fordisme al MTM.
MTM: sistema de mesurament de temps en la indústria i més.
MTM, taules i aplicació.
Defensa de la productivitat.
Plataforma reivindicativa.
La gent interessada en el curs ha d’enviar un mail a sec_org_femec@cgtcatalunya.cat
o trucar al 685 104 325 per reservar plaça abans del 01/06/17 (màxim 30 participants).
Federació Metall·lúrgica de Catalunya (FEMEC-CGT)
Шүүгчээс хагас сая гаруй еврог хураах шийдвэр гаргажээ 27 УАБ-ыг буруутгаж байна
Шүүгч Монтеро Фернандес аман шүүх хурлыг нээх захирамж гаргаж, шүүгдэгчдийн шаардсан иргэний хариуцлагыг барагдуулахын тулд олон мянган еврогийн барьцаа тогтоожээ., шоронд хорих өндөр шаардлага тавьдаг.
Нийтлэлийг бүрэн эхээр нь Шууд
Ada Colau ha passat de catalogar l’any 2014 als directius de l’empresa de Metro de Barcelona com una ‘màfia que cal fer fora’, a donar-los suport i actuar contra les vagues dels treballadors. Quina és la raó d’aquest canvi?
A TMB hi ha 579 directius fora de conveni, molts d’ells endollats per PSC, ICV i CDC. Persones com Dídac Pestanya, ara jubilat, alcalde de Gavà del PSC durant 20 жилүүд amb un sou que ascendia a més de 200.000€.
Des de 2011 aquests directius s’han pujat el sou un 15% mentre el de la plantilla seguia congelat, amb 400 persones contractades en precari i fortament pressionada (per exemple es deneguen canvis de lloc de treball a embarassades per estar el personal al mínim).
Més de 60 directius cobren més salari que l’alcaldessa de Barcelona. L’Ajuntament incompleix reiteradament la llei de transparència i no publica els sous d’aquests directius, mentre criminalitza als treballadors. La pròpia Ada Colau va atacar el propi concepte de vaga dient “amb vaga no es negocia perquè pressiona”. Clar, Ada, això és el que fan les vagues. Opinava el mateix quan ella mateixa ocupava seus bancàries per frenar desnonaments pressionant a un poder econòmic superior?
Les relacions amb la banca sembla que són estupendes, es privatitza la T-Mobilitat a ‘la Caixa’ per 94 milions d’euros.
En aquest video els treballadors de Metro expliquen tot això perfectament:
S’han produït 68 reunions de conveni sense que l’ajuntament vulgui tancar cap solució, enllaçant els interessos d’un grup directiu amb els seus propis. Per què?
Barcelona en Comú està practicant possibilisme amb la casta per organitzar l’equilibri d’interessos a l’ajuntament. La candidatura guanyadora incloïa a ICV, a la qual es va sumar després PSC al govern consistorial. Tots dos partits han viscut i viuen d’un clientelisme amb ‘la seva gent’ a la qual van col·locant en els diferents organismes on tenen accés. I a la nostra gent, la màfia de TMB a la que feia referència Colau, no se la toca.
L’ajuntament de Barcelona és actualment l’advocat defensor d’una caspa inútil, incompetent i neoliberal que no dubta a buscar l’enfrontament amb els treballadors per defensar els seus interessos i els dels seus amics financers.
Mercedes Vidal, presidenta de TMB, Marc Grau, directiu-pitbull de TMB, BEC, ICV, PSC, CDC són els culpables per no voler trobar una solució a la situació.
Des de la Coordinadora d’Informàtica de la CGT donem tot el nostre suport als i les treballadores en lluita pels seus drets i contra la màfia de directius i polítics.
Coordinadora d’Informàtica de la CGT
25М төвлөрөл, цугларалт түр зуурын хүмүүс
-ийн хураангуй ТОГТООЛ ENS/1005/2017, -ийн 8 5-р сарын DOGC No. 7369 – 15.5.2017. Энэ уриалгаар сургуулиудын сул орон тоог түр нөхөх журмыг тогтоожээ, тусгай боловсролын төвүүд, дунд боловсролын төвүүд, насанд хүрэгчдийн сургалтын төвүүд болон ерөнхий боловсролын сургуулийн багш, профессоруудын албан тушаалд тохирох бусад сул орон тоо, курст бүрэн эсвэл түр хугацаагаар бөглөөгүй болно. 2017-2018.
Түр зорчих газрууд есдүгээр сарын 1-нээс хэрэгжиж эхэлнэ 2017 мөн дуусгах болно 31 наймдугаар сарын 2018, Захиргаа, төвийн захирлуудын албан тушаалд удаан хугацаагаар ажиллах санал ирүүлсэн урьдчилан тооцоолсон тохиолдлыг эс тооцвол..
Нийтлэлийг бүрэн эхээр нь вэбсайт дээр CGT боловсрол
CGT Education-ийн бусад нийтлэлүүд:
сөрөг хүчин? Тогтвортой байдал эсвэл цомхотгол? 31 5-р сарын, мэдээлэлтэй яриа
27М [Ажлын өдөр] Өнөөгийн хүрээнд насанд хүрэгчдийн боловсрол
#25М: Түр болон түр багш нарыг тогтворжуулах зорилгоор төвлөрүүлэх, цуглуулах
Un año más la CGT abre su Escuela Libertaria de Verano, un espacio de encuentro y discusión, de aprendizaje y esparcimiento, en el cual todas podamos aportar nuestras experiencias y saberes para enriquecernos mutuamente.
Энэ жил, хооронд 29 de junio y el 2 долдугаар сарын, nos encontraremos a Ruesta (Pre-Pirineu aragonés) bajo el lema: Servicios Públicos, Transnacionales, Paro y Precariedad.
En los últimos años, estamos asistiendo a la aceleración del ataque de la globalización capitalista que, a través de las Transnacionales, realiza sobre los servicios públicos susceptibles de general beneficios. El saqueo de los bienes comunes, provoca exclusión, paro y precariedad, condenando al 90% de la población a la pobreza.
Ante esta situación este año la Escuela Libertaria de CGT, a través de cuatro talleres, vamos a reflexionar y debatir qué tienen que ser las respuestas de CGT, las alternativas y estrategias de lucha a esta problemática.
Нийтлэлийг бүрэн эхээр нь CGT Каталони
#NOal2x1
Лхагва гараг 10 5-р сарын 2017, 19:00ж
Plaça Sant Jaume
Барселона
Este miércoles 10 de mayo de 2017 se realiza una manifestación a nivel global en todas las plazas del mundo, para repudiar la decisión del actual gobierno argentino de extender los beneficios del denominado “2×1” (reducción de condenas, que contabiliza 2 años por 1 año de condena), extender esto a los genocidas de la última dictadura cívico-militar-eclesiástica en Argentina (1976-1983).
үргэлжлүүлэн унших »
Festival de Cinema Anarquista de Barcelona
11, 12 би 13 de maig del 2017
Els dies 11, 12 би 13 de maig acollim a La Cinètika (Fabra i Puig, 32, Барселона) The VII Festival de Cinema Anarquista de Barcelona, no us ho perdeu! L’entrada és lliure. Aquí teniu la programació actualitzada.
ПҮРЭВ ГАРАГ 11 MAIG
18:00ж Protestas, propuestas y procesos: solidaridad y resistencia contracultural, Lima-Perú
20:00ж Nosotras ustedes ellas
20:05ж Victor XX
20:30ж Viure al límit –amb presentació–
21:30ж Bising Sisters –amb presentació–
21:50ж Fugir de l’oblit
23:00ж Sin Fronteras (capítol 1)
DIVENDRES 12 MAIG
16:30ж Melchor Rodríguez, el Ángel Rojo
18:00ж Mirar morir
19:50ж Boxgirls
20:20ж Loba –amb presentació–
22:15ж Lágrimas de aceite –amb presentació–
23:30ж Sin Fronteras (capítol 2)
00:00ж Los hacedores de lluvia –amb presentació–
DISSABTE 13 MAIG
17:00ж El Peor Dios
18:30ж Agenda de una feminazi
18:35ж Estoy rara
18:45ж Blackfish
20:20ж Raices de resistència –amb presentació–
21:45ж Mukwano
22:00ж Entrevies. Okupas en l’H –amb presentació–
00:15ж Cine XXX (a concretar)
La Cinètika
https://lacinetika.wordpress.com/
Тогтвортой байдал эсвэл цомхотгол? бид шийднэ!
Компаниуд, түншүүд,
Бид тантай энэ шинэ хагарлыг хуваалцаж байна: ДАРААХ БОЛОМЖТОЙ ИХ ЭСЭРГҮҮЦЭЛ 3 ЖИЛ. ТОГТВОРТОЙ БАЙДАЛ БУЮУ АЛДАГДАХ? БИД ШИЙДНЭ!!
Эсэргүүцэлгүйгээр зургаан жилийн дараа, Дараагийн гурван жилийн хугацаанд олон мянган багшийн албан тушаалыг өрсөлдөөнд оруулахад хэд хэдэн хүчин зүйл нөлөөлж болзошгүй юм.. Хэрэглэсэн процедураас хамаарна, Энэ үйл явц нь одоогийн түр ажилтнуудын дийлэнх нь албан ёсны ажилтан болох эсвэл одоо ажиллаж байгаа албан тушаалаа алдах боломжийг олгоно.. CGT-ээс бидний үзүүлж буй дарамт нь эдгээр албан тушаалыг хашиж буй хүмүүст хандах боломжийг эрэмбэлэх түлхүүр болно гэдэгт бид итгэлтэй байна..
үргэлжлүүлэн унших »
Este 1º de Mayo nos encuentra en un contexto de guerra mundial por los recursos y el petróleo, que nos señala sus palabras de orden: competitividad, individualismo, consumismo. Dictados del nuevo reordenamiento mundial, marcado por la tendencia fascista que desde EEUU, Rusia y otras potencias se nos intenta imponer, mediante la guerra y el terror.
¿Y dónde nos encontramos los trabajador@s, en este contexto, como clase explotada? En las empresas se nos pretende imponer la “competitividad” como medida de todas las relaciones, y así se nos quiere aislar, romper los lazos de solidaridad de clase que es justamente nuestra fuerza. үргэлжлүүлэн унших »
Хөдөлмөр, нийгмийн энэ цаг үед бид ямар хөдөлмөрийн эрүүл мэндийн тухай ярьж байна вэ?, найдваргүй, хог хаягдал?
Испани улсын хөдөлмөрийн харилцааны загвар, неолиберализмаар өвчилсөн, үндсэн эрх байхгүй. Нийгмийн агуу гэрээнээс хойш 77 (Монклоа гэрээнүүд), Хөдөлмөр, үйлдвэрлэлийн харилцаа сүйрч байгааг бид харсан, капитал болон хөдөлмөрийн тэнцвэрт байдалд үндэслэсэн, нийгмийн загварыг байрлуулах хүртэл (Цалингийн харилцаа бүр нийгмийн харилцаа юм), найдваргүй загвар шиг, найдваргүй, нийгмийн олонхийн зохистой амьдралын ирээдүйн төлөөх боломжгүй төсөлтэй, цалинтай хүмүүс. үргэлжлүүлэн унших »
Díptico Objeción Fiscal 2017 CGTVO
Implacable en su presión fiscal, El Estado no cesa de pedirnos: IRPF, IVA, impuestos indirectos, tasas… Y en este tiempo de tremendos recortes en gasto social, de pérdida de derechos y de la mayoría de nuestras conquistas, de desmantelamiento de lo público, cuando el parco estado del bienestar que aún disfrutábamos se tambalea, observamos con vergüenza cómo, año tras año, se renuevan enormes inversiones en el más estéril de los gastos: el Gasto Militar. үргэлжлүүлэн унших »
Төлөөлөгчдөд зориулсан сургалт, нээлттэй
Даваа гараг 24 дөрөвдүгээр сар (18ж)
хамтрагчид,
Дараагын даваа гариг 24 4 сард бид дараагийн сургалтаа хийнэ.
ЭМЭГТЭЙЧҮҮД БА ҮЙЛДВЭРЧИЛГЭЭНИЙ ЭВЛЭЛ үргэлжлүүлэн унших »
Хөдөлмөрийн эрүүл мэнд гэж юу вэ? Хохирогчид хэт их байна уу, эсвэл хэтэрхий цөөн байна уу?? Ажил дээрээ бидний эрүүл мэндэд хэн анхаарах ёстой вэ? Осол гэмтлээс урьдчилан сэргийлэх үүрэгтэй зөвхөн эмэгтэй ажилчид мөн үү?? Стресс өвчин мөн үү? Тиймээс та өвдөхгүй, Бид Rojo y Negro телевизээр энэ болон бусад олон зүйлийг ярилцаж, хэлэлцэхийг хүсч байна. Мягмар гарагт 11 үед 21:00 цаг, суваг дээр шууд 33 болон Ла Моска телевизээр. Бид чамайг хүлээх болно.
Харилцаа холбооны нарийн бичгийн дарга нарын газар
Холбооны CGT
Даваа гараг 10 d’Abril a les 12:30 totes als jutjats de Granollers a donar suport a les 12 encausades #jotambéenkantoGranollers
Хамтрагчид:
Des de la CGT del Vallès Oriental volem manifestar la nostra solidaritat amb totes les persones encausades, farem difussió de la concentració en els nostres medis, i intentarem acudir el major número de membres possibles. Үүнтэй адил, restarem a l’espera de les convocatòries que ens aneu fent arribar.
Absolució encausades!
Ens veiem en la lluita!
CGT Vallès Дорно дахины
в / Francesc Macià 51, Mollet del Vallès
Алдагдал: 93 593 1545 / 625 373332
имэйл: cgt.mollet.vo@gmail.com
Вэб / Facebook-ийн / Twitter
————————————————————
Comunicat de Ca l’Enkant Granollers
El dilluns 10 d’abril jutjaran a 12 persones per voler omplir de vida un espai que feia 9 anys que estava abandonat. Trobem injust, que els governs, lluny d’intentar arreglar els problemes reals de la nostra societat, segueixi castigant i criminalitzant les lluites populars que posen el descobert els veritables problemes de la nostra societat i les seves mancances. És per això que entenem que amb aquest judici volen escarmentar a totes les persones que intenten transformar la societat i volem reclamar l’absolució de les 12 companyes encausades i que s’arxivi la causa. No podem acceptar que condemnin a 12 companyes per donar un ús social a un espai abandonat.
Des de l’assemblea de Ca l’Enkant volem convocar a totes les persones, entitats i col·lectius de Granollers i d’altres punts de la comarca a donar suport a les 12 persones encausades el dilluns 10 d’abril a les 12.30 als jutjats de Granollers.
Assemblea de Ca l’Enkant
————————————————————
Ho vam dir fa tan sols uns dies: CCOO-UGT havien presentat una proposta salarial tan miserable que era impossible que la patronal digués que no. Тэр 31 3-р сарын, han consumat la traïció a tots els treballadors i treballadores de telemarqueting i han signat un preacord de conveni que ens enfonsa més en el pou de la precarietat per als propers anys.
Un teatret en la taula negociadora perquè és evident que ho tenien preparat des del principi. Un conveni 0,0%: 0€ de pujada per 2015, 0€ per 2016, i per als anys successius l’IPC de l’any anterior més un diferencial, la qual cosa suposa que les treballadores carregarem amb les pujades de la vida cada any, i si tenim la fortuna de no ser acomiadades per “disminució de trucades”, per una “successió d’empresa” o qualsevol altra excusa, recuperarem a l’any següent part d’aquest cost mentre les treballadores assumim, mes a mes, les pujades de l’IPC de l’any en curs…. ELIMINEN AIXÍ EL DRET I PAGAMENT D’ENDARRERIMENTS.
Per 2018 би 2019 es pujarà un 0,5% (4€ de pujada en el sou mitjà del sector) per sobre de l’IPC de l’any anterior, i si l’IPC és menor del 0,6% en aquests anys afegir el que falti fins a un 0,6%. Una autèntica ganga salarial per a la patronal!!, perquè no només s’han estalviat el 5% de perduda salarial dels treballadors del conveni anterior, sinó que els han sortit gratis els 2 anys que han estat retardant la negociació d’aquest nou conveni.
Un conveni de continuïtat que mira cap a un altre costat per als problemes dels treblladors del sector quan aquest conveni estava anomenat a ser un principi de solució davant la precarietat accelerada del telemarqueting: començant per impedir els acomiadaments massius de treballadores per “disminució de trucades” i per “successió d’empreses” al no garantir la subrogació, i continuant per la dignificació de les hores dels contractes a temps parcial que avui impedeixen viure del seu treball a molts treblladors, la pressió i estrès creixent, els torns i horaris variables, la polivalència al mateix preu i l’absència d’una carrera professional, les ETT´s, les empreses pirata… Quan es van iniciar les vagues s’ha aconseguit la major mobilització i repercussió mediàtica del telemarqueting de tota la història…. fins que CCOO-UGT, parant en sec la mateixa de forma inexplicable i UGT llançant una vaga-pont d’una setmana que ni els seus delegats han fet, han rebentat la mobilització. Quan un sindicat sufoca la lluita dels treballadors, perpetuant amb això la precarietat, quin nom mereixen…
Нийтлэлийг бүхэлд нь: CGT Каталони
Sector Federal de Telemarquèting de la CGT
https://www.cgt-telemarketing.es
https://www.facebook.com/cgttelemarketing/
https://twitter.com/cgttelem
Comunicat del SP de la CGT de Catalunya
Defensem els miners i el territori
Des de fa dècades l’empresa minera Iberpotash (actualment propietat de la multinacional israelí ICL) explota les mines de potassa de Sallent i Súria. I també des de fa dècades ha anat desfent-se del runam a la coneguda muntanya del Cogulló de Sallent, causant perjudicis pels aqüífers i el propi riu Llobregat. Durant aquest temps, els abocaments han comptat amb el silenci còmplice de governs de diferent color que no han pressionat com calia a la multinacional per a que complís amb la responsabilitat i cura del territori on estava instal·lada. Així doncs, el resultat és que s’embutxaquen desenes de milions d’euros anuals i ens deixen els residus.
La lluita del poble de Sallent va permetre guanyar una batalla judicial per a que deixessin de fer-se els abocaments al Cogulló, establint-se l’1 de Juliol de 2017 com a fi d’aquesta pràctica. Mentre no arribava aquesta data, Iberpotash hauria d’haver acondicionat la mina de Súria, que compta amb una planta de tractament de residus, per a absorbir la producció i plantilla de la mina de Sallent. Era l’anomenat Pla Phoenix, que porta anys d’endarreriments. A data d’avui, aquest canvi no s’ha realitzat, el que significa que 1000 llocs de treball directes i fins a 4000 comptant els indirectes estan penjant d’un fil, una amenaça de primer nivell per a les famílies de miners i mineres directament afectades i el conjunt del Bages i comarques properes.
Estem a 3 mesos d’aquesta data i l’empresa no aporta cap solució. Estem a 3 mesos d’aquesta data i el govern no aporta cap solució. Estem a 3 mesos d’aquesta data i se’ns acaba la paciència.
Aquells que feien ulls grossos amb la multinacional, ara estan xiulant, dissimulant, com si no passés res, abandonant als i les treballadores a la seva sort, doncs si no hi ha feina hi ha EROs, ERTEs i acomiadaments generalitzats. No és gens descartable que l’empresa, a més, aprofiti l’ocasió per a fer xantatge sobre les condicions de la plantilla directa i de subcontractes. Això, per una comarca ja prou castigada per diverses crisis industrials, tèxtils i mineres, és un cop demolidor.
Els miners i mineres de Súria i Sallent volen treballar i exigeixen que aquesta feina sigui respectuosa amb el territori. És un insult a la intel·ligència que l’empresa multinacional i el govern pretenguin fer-nos creure que a tres mesos vista no tenen previst l’escenari que hi haurà, fet que ens fa suposar que no ho comuniquen perquè serà negatiu pels miners.
Creiem que davant la passivitat existent, és l’hora d’iniciar la defensa activa dels llocs de treball i el territori. En una lluita que no és només dels i les treballadores de la mina, sinó també de les seves famílies. També de les comarques del Bages i Berguedà. També de tota la classe treballadora.
Fem una crida a estar atentes i preparar la solidaritat de classe que calgui. Si no hi ha solució, els miners i mineres pujaran des del kilòmetre de fondària on estan treballant, sortiran al carrer i faran sentir de forma nítida la seva veu en defensa dels seus drets, llocs de treball i el respecte al territori, front el desig de beneficis de la multinacional. La CGT de Catalunya estarà, com sempre, al seu costat, preparada.
23 de març de 2017
Secretariat Permanent de la CGT de Catalunya
El sábado 1 4-р сарын, toda la CGT de Catalunya nos manifestamos en Manresa, estamos todos y todas convocados, la actitud y presencia de la CGT quedará marcada en las calles de Manresa, donde acudiremos desde todos los rincones de Catalunya. El éxito de la misma estará asegurado con nuestra presencia, apuntaros este día en vuestras agendas, todos y todas somos necesarias.
En la CGT Vallès Oriental estamos organizando nuestra movilización hacia Manresa, viendo ofertas de autocares y viendo las mejores opciones. Pronto abriremos las listas de inscripción y anunciaremos horarios y demás información.
El sábado 1 de abril en Manresa (Plaça Bonavista, 11:30ж) estaremos presentes defendiendo los servicios públicos y las pensiones, y contra la represión sindical, por una vida digna!
CGT Vallès Дорно дахины
в / Francesc Macià 51, Mollet del Vallès
Алдагдал: 93 593 1545 / 625 373332
имэйл: cgt.mollet.vo@gmail.com
Вэб / Facebook-ийн / Twitter
—————————————————————————————-
Manifest en defensa del que és nostre i contra la repressió
Manifestació 1 d’abril de 2017 a Manresa
Any rera any veiem com els diferents governs legislen i aproven lleis que ens retallen drets. Que permeten als empresaris disposar encara més de les nostres vides, dictant-nos en funció dels seus interessos com han de ser les nostres condicions laborals i, quan no els servim, llençar-nos a la cuneta.
Any rera any veiem com la patronal, esperonada pel servilisme de governs, imposa de manera més crua i descarnada la llei del seu benefici privat al conjunt de la població. No tenen cap mania per tancar una fàbrica i deslocalitzar-la allà on els salaris són més baixos, sovint en països víctimes de l’empobriment imperialista i de dictadures salvatges. I han agafat per norma xuclar milers de milions de diners públics pels seus negocis, per tapar els forats de bancs que prèviament han descapitalitzat, гэх мэт. Uns diners aportats per totes i tots amb el nostre treball i els nostres impostos.
Manifest sencer:
CGT Manresa (facebook)
CGT Каталони (web)
