DHL PARCEL que atraviesa actualmente un proceso de reestructuración comercial a nivel nacional, coacciona a parte de la plantilla de CIM VALLÈS a rebajarse el salario a la par que realiza despidos objetivos. Menosprecia así, todos los esfuerzos que ha realizado responsablemente la plantilla en éste último tanto económica como personalmente en aras de la viabilidad del negocio (renunciar atrasos, cambios de horarios, complementos salariales…)
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¡Basta de Violencias! Por ti, por nosotras, por todas
Desde CGT, un año más, volvemos a alzar la voz contra cualquier tipo de agresión por cuestión de género. Desde el año 2013, ya son más de mil mujeres asesinadas en nuestro país y millones en el mundo, pero aún no lo llaman por su nombre: TERRORISMO MACHISTA.
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“El derecho fundamental a la SALUD de las personas asalariadas, viene siendo lesionado intencionadamente por parte de la Empresa y ahora, el Tribunal Constitucional, reafirma que la “libertad de empresa y la productividad” son valores superiores a la vida y la salud de las personas trabajadoras”
La Sentencia del Constitucional, además de avalar el despido objetivo cuando la persona trabajadora se ausenta del trabajo por deterioro de su salud y esté justificada dicha ausencia por los servicios médicos, muestra su clara apuesta ideológica y política por una clase determinada, el empresariado y su tasa de ganancia.
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MÉS ENLLÀ D’ATURAR LA «LLEI ARAGONÈS»
(O PROJECTE DE LLEI DE CONTRACTES DE SERVEIS A LES PERSONES):
El Govern de la Generalitat de Catalunya està tramitant un projecte de llei que si nosaltres, la població lliurepensant i lliureactuant, no li fem empassar en cru implementarà la porta oberta a la gestió privada de manera generalitzada dels serveis de benestar social tan assumits dins del nostre dia a dia com són el Dret a l’educació pública o els serveis de metge de capçalera i hospitalaris d’accés universal qualitatiu i sufragats amb les aportacions de totes i tots mitjançant en nostres impostos.
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La nostra proposta:
L’ORGANITZACIÓ I IMPLEMENTACIÓ DE SECCIONS SINDICALS A LES ESCOLES, INSTITUTS I CENTRES DE TREBALL.
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L’Assemblea de la Secció Sindical de la Comunitat Educativa del Sindicat de treballadors i treballadores del Vallès Oriental som un col·lectiu de profes i mestres, educadores, integradores, monitores, vetlladores i estudiants amb consciència crítica constructiva, ganes de desenvolupar la participació i la reciprocitat mitjançant la confiança mútua en l’àmbit clau de l’educació del jovent i, per tant, la del futur de la societat.
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Del 27 על 30 de junio del 2019
Un año más la CGT abre su Escuela Libertaria de Verano un espacio de encuentro y discusión, de aprendizaje y esparcimiento, en el que todas podamos aportar nuestras experiencias y saberes para enriquecernos mutuamente.
Este año, entre el 27 על 30 de junio, nos encontraremos en Ruesta bajo el lema:
לייענען מעראין די שולן פון # Vallès מיזרעכדיק, אַסעמבליז פון לערערס און ופזעער האָבן באשאפן אַ דאָקומענט פון די דעפּאַרטמענט פון חינוך פֿאַר די אַלגעמיינע אַרבעט טנאָים און פעסטקייַט פון די מענטשן וואָס דורכפירן אַרבעט צו שטיצן סטודענטן., די וועכטער. דער פאָרשלאָג באשטייט פון די זאַמלונג פון סיגנאַטשערז און די פּרעזענטירונג אין דער באַאַמטער רעדזשיסטער אין די נאָמען פון די אַסעמבליז פון טוערס פון די ינסטיטושאַנז און שולן.; די מאָדעל איז אַטאַטשט:
https://docs.google.com/document/d/1zjAaCS03HYJJsi9ayiT9oRVdXp26b8PTu1-Oi8x3kMQ/edit?usp=sharing
לייענען מערDavant la reforma curricular express de la FP prevista a Catalunya per ser aplicada el curs vinent i sorpresivament anunciada pel Departament d’Educació en les darreres setmanes, la comunitat docent i sindical llencem el següent manifest:
1.- No s’ha comptat amb la opinió del professorat per quins són els continguts a reduir o mantenir, ni quines modificacions s’haurien d’incorporar. Dubtem que la premura per implantar aquesta reforma, la manca de transparència en el procés, i l’absència de debat entre els i les responsables del desenvolupament dels currículums d’una banda, i professors i professores amb implicació en el desplegament d’una altra, hagi permès la suficient profunditat d’anàlisi que porti a la impartició dels temaris adequats que requereix el nostre alumnat.
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La lluita sí que serveix
Sense cap dubte, la consecució de la jornada laboral diària de 8 hores és la fita més important del moviment obrer de l’Estat espanyol. Un èxit que va venir precedit per una vaga que va durar 44 dies i que es va iniciar a l’empresa Riegos y Fuerzas del Ebro de Barcelona, coneguda popularment com “La Canadenca”, perquè el seu soci majoritari era el Canadian Bank of Comerce de Toronto.
לייענען מערקגט : PRIMER DE MAIG AL VALLÈS ORIENTAL
Enguany fa cent anys de la duríssima vaga de la Canadenca, que després d’un esforç estoic fins a l’extenuació per part dels i les treballadores (acomiadaments, repressió policial, solidaritat obrera per mantenir la lluita, fam de les famílies implicades…) va comportar una fita històrica per les classes populars: L’establiment per llei de la JORNADA LABORAL DE VUIT HORES que permetria la dignificació de la vida de les classes obreres i camperoles (8 hores de treball, 8 hores de descans i 8 hores d’oci). Tanmateix la seva implantació efectiva fou paper mullat a molts indrets i les organitzacions sindicals foren les que lidiaren amb patrons i latifundistes per la seva aplicació efectiva davant la passivitat còmplice de les autoritats dels Estats.
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(…)Sé que después de mi, otros continuaran el trabajo iniciado. Otros vendrán más sabios que aporten una luz entre tanta tiniebla, un día alguien descifrará el enigma y entonces callarán las voces que hacen daño y crearemos dioses de barro que nos salven.
No con nuestro dinero
Implacable en su presión fiscal, El Estado no cesa de pedirnos: IRPF, IVA, impuestos indirectos, tasas… Y en este tiempo de tremendos recortes en gasto social, de pérdida de derechos y de la mayoría de nuestras conquistas, de desmantelamiento de lo público, cuando el parco estado del bienestar que aún disfrutábamos se tambalea, observamos con vergüenza cómo, año tras año, se renuevan enormes inversiones en el más estéril de los gastos: el Gasto Militar.
לייענען מער "קגט: "ווער עס יז וואָס קען נישט פֿאַרשטיין די מאָוטאַוויישאַנז הינטער דעם אַלגעמיינע סטרייק איז ווייַל, שורלי, וועט זיין טייל פון דער פּראָבלעם "
די אַלגעמיינע קאָנפעדעראַטיאָן פון לייבער (קגט), וואָס האט גערופן פֿאַר די צווייט קאָנסעקוטיווע יאָר אַ אַלגעמיינע סטרייק פון 24 שעה אויף אינטערנאַציאָנאַלע וואָרקינג וואָמען ס טאָג, ווייזט זיין צופֿרידנקייט מיט די טאָג מאָניטאָרינג דאַטן, אין וואָס איר פאָרסי באַקומען די לעצטע יאָר שטיצן 6.000.000 פון מענטשן די סעקונדעד.
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דעם פרייטאג טאָג 8 מאַרץ פון 2019 מיר וואַרטן פֿאַר איר צו אַלע און אַלע אויף די קאָנסענטראַטיאָן-מאַנאַפעסטיישאַן וואָס מיר קאַנווין 4:00 נאָכמיטאָג. אין ראַמבלאַ פיוועלער / אַוו. פרייהייט “פיר בענטשעס“.
קגט אַסומינג אַנטי-פּאַטריאַרטשאַל אַרגומענטן און פּרינציפּן, אַנטי-קאַפּיטאַליסט און אַנטי-ראַסיסט, מיר מסכים אין אויסערגעווענליכן קאנגרעס, ווי די העכסטן באַשלוס-מאכן גוף פון די קגט, סעלאַברייטיד די טעג 26 און 27 פון יאנואר פון 2019 אין מערידאַ די רופן פֿאַר סטרייק גענעראַל, אַרבעט, פון קאַנסאַמשאַן, פון זאָרג, דינער אַרבעט, קעגן אַלע אַביוזיז פון די קאַפּיטאַליסט און פּאַטריאַרטשאַל סיסטעם, פון 24 שעהען, פֿאַר אים 8 מאַרץ 2019. וואָס פירן אונדז צו די אַבסאָלוט יקוואַלאַטי פון וואָמען, ימבאַדיד אין די טערמינען "סאָושאַלי גלייך, מענטשלעך אַנדערש, אינגאנצן פריי ".
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ווער איז אַפעקטאַד?
וועט ווירקן אַלע די טוערס, פֿון אַלע סעקטאָראַל געביטן, עפנטלעך און פּריוואַט, באאמטע, ווי געזונט ווי קאָמפּאַניעס און אָרגאַנאַזיישאַנז אין אָפּצאָל פון עפנטלעך באַדינונגען, אָן קיין דיסטינגקשאַן פון באַשעפטיקונג סטאַטוס, געשלעכט, עלטער אָדער געזעלשאַפטלעך סטאַטוס.
לייענען מער "א קורץ פילם פון די אַלגעמיינע קאָנפעדעראַטיאָן פון לייבער
