Admin

Manifesto 25 novembre. Ammettiamolo con la violenza sessista

 donna, la violenza machista
novembre 242016
 

30776020800_d1acded749_zComunicato stampa del Segretariato di genere della CGT della Catalogna

Come ogni anno dobbiamo parlare di femminicidi, della sfortunata lista delle donne assassinate che scrive col sangue e il silenzio l'eteropatriarcato in cui viviamo. Siamo stanchi di dover contare le donne morte, violato, attaccato, irritato e sfruttato, dobbiamo pensare "un altro? È abbastanza!". Abbiamo già più che sufficiente per vivere in questo allarme che sembra continuare a essere normale. Beh no, non sono cose che accadono e abbastanza.

Le donne assassinate non sono casi isolati né i loro carnefici sono pazzi. Sono figli sani del patriarcato e sono stati vittime di un intero sistema sociale.

Le donne vittime di abusi sono donne che cercano di disciplinare e addomesticare sulla base della tortura psicologica, insulti o poliziotti.

Le donne violentate e maltrattate sono trattate come oggetti di piacere e giudizio estetico al servizio dei maschi che non accettano che diciamo No o Basta.

Donne violentate e infantilizzate durante il parto, le mestruazioni, aborto o durante l'allattamento siamo visti come organismi sociali su cui legiferare, decidere, medicalizzare o esercitare tutoraggio paternalistico.

>> Articolo completo sulla CGT Catalunya

Les nostres pensions ni es venen ni es negocien

 COMUNICAZIONI, Paro, Pensioni, pubblico
novembre 232016
 

cx2srg-xgaaqwmk-jpg-largeLes nostres pensions ni es venen ni es negocien
Comunicat SP CGT Catalunya

Aquest dijous 24 de novembre hi haurà una reunió entre el govern, les organitzacions de la patronal i els sindicats CCOO i UGT. El punt a tractar és, segons ha transcendit, negociar la “pau social”. Entre bambolines, no obstant, hi ha més punts a sobre la taula. Les organitzacions empresarials ja han reclamat la necessitat d’una nova reforma laboral. Igualment, grans corporacions financeres i de les assegurances han començat a promoure una campanya mediàtica per preparar el terreny d’una nova reforma de les pensions. Volen aprofundir la que, els mateixos agents, van pactar el gener de l’any 2011 en aquella ocasió sota l’empara del govern Zapatero del PSOE.

L’experiència ens diu que massa vegades d’aquestes trobades en surten acords altament lesius pels interessos de la classe treballadora, de la majoria de la població. En el passat hem vist reiteradament com sota l’excusa de la pau social hem anat deixant drets i conquestes a la cuneta de la història: ara les empreses poden acomiadar lliurement (com a molt pagant indemnitzacions cada cop més petites), poden disposar força lliurement d’una part de la nostra jornada laboral fent-nos treballar fora d’horari, ens poden fer treballar en tasques per sobre la qualificació del nostre contracte… i un llarg etcètera.

io, en el nom de la pau social, també hem vist com ara cal treballar més que fa 6 anys per accedir a una pensió complerta i com l’allargament de les bases reguladores fa baixar unes pensions que, d’entrada, ja són de les més baixes de la UE. Totes aquestes concessions fetes, sempre, en nom d’una pau social que només beneficia als de dalt, als propietaris del capital.

(…)

Segretariato Permanente del Comitato Confederale della CGT della Catalogna

>> Articolo completo sulla CGT Catalunya

 

El TSJC reconeix la Síndrome del Túnel Carpià com a Malaltia Professional

 Prevenzione dei rischi professionali, Salute sul lavoro
novembre 172016
 

Per fi s’ha reconegut el que era sobradament conegut pels afectats, i que tantes vegades havia estat amagat per les Mútues patronals. L’administració permetia que mútues i empreses la consideressin ’malaltia comú’ per estalviar prestacions.

Una sentència del darrer 11 de març del Tribunal Superior de Justícia de Catalunya (TSJC) reconeix que la feina continuada a l’ordinador causa l’anomenada Síndrome del Túnel Carpià, i malalties semblants per comprensió del nervi mitjà del canell. Aquesta resolució judicial obre la porta al reconeixement de l’origen laboral de les múltiples categories professionals que porten a terme feines d’introducció de dades a l’ordinador, com informàtics, bibliotecaris o administratius, seguint el camí del Tribunal Suprem que ho ha reconegut recentment per les netejadores o les perruqueres.

La sentència del TSJC del passat 11 di marzo, número 6839/2015, analitza el cas d’una treballadora amb la categoria professional de bibliotecària, i que dedicava més del 60% de la seva jornada laboral a feines d’introducció de dades a l’ordinador, determinant que portava a terme la seva feina “apoyando ambos antebrazos sobre la mesa de trabajo ejerciendo presión sobre los codos”. Aquesta tasca repetitiva amb el ratolí de l’ordinador, segons la resolució judicial, va ser la causant d’una Síndrome del Túnel Carpià, que ocorre quan el nervi medià, que abasta des de l’avantbraç fins a la mà, es pressiona o s’atrapa a nivell del canell.

(…)

Article de l’Àlex Tisminetzky, Secretari de Salut Laboral de CGT Catalunya

>> Articolo completo sulla CGT Catalunya

Bus solidari amb els llibertaris de Berga

 concentrazione, giorni Libertarian, notizie, pedagogia libertaria
novembre 152016
 

Società, partner, reproduïm la crida de la Local de Barcelona, per a donar suport als companys de Berga. Des de la CGT Vallès Oriental anirem un grup de companys i companyes, la convocatòria és oberta a tota la afiliació, contacteu amb el nostre sindicat.

Més info de Desobeïm als carrers:
CGT Catalunya

CGT Vallès Oriental
c / Francesc Macià 51, Mollet del Vallès
Perdita: 93 593 1545 / 625 373332
e-mail: cgt.mollet.vo@gmail.com
ragnatela / Facebook / cinguettio

*****

img-20161107-wa0007Bus solidari amb els llibertaris de Berga
SÌ: Sabato 19 de novembre
Hora de sortida: 10:00 ore, de P. Antonio López (correus), Barcellona
Hora de tornada 16:00 ore

Els companys ens han demanat suport i solidaritat i com no podia ser d’una altra manera i sempre cridem “Si ens toquen a una, ens toquen a totes”, us fem una crida perquè anem el màxim de companyies i companys a Berga.

Des de la Federació Local de Barcelona, hem organitzat un bus, us podeu apuntar responent a aquest email flbcn@cgtbarcelona.org, per telèfon 933103362, o a recepció del nostre lokal.

L’acte comença a les 12h i a les 14h el menjar. L’menjar la, organitzen els companys de Berga i hem d’avisar quants serem.

Difon i participa.

SP Federació Local de Barcelona

Presentazione del libro “Pan Rico, lo sciopero più lungo” a Granollers

 CIBO, pedagogia libertaria
novembre 082016
 

pan-rico-vaga-mes-llargaAquest proper dissabte 12 de novembre, a l’Anònims de Granollers es presentarà el llibre Pan Rico, lo sciopero più lungo, amb la presència de les seves autores, Isabel Benítez i Homera Rosetti.

Com que aquesta històrica vaga va ser de especial relevància pel nostre sindicat CGT, per la seva presència i actuació, convidem a tota la afiliació del Vallès Oriental a la presentació d’aquest llibre, i molt especialment als companys i companyes de Pan Rico que van participar d’aquesta lluita.

La cita és el proper Sabato 12 de novembre a l’anonimo di Granollers (c/Ricomà, 57), a 18.00h.

Salute!

 

 

CGT Vallès Oriental
c / Francesc Macià 51, Mollet del Vallès
Perdita: 93 593 1545 / 625 373332
e-mail: cgt.mollet.vo@gmail.com
ragnatela / Facebook / cinguettio

Premi Porcs de merda

 concentrazione
novembre 032016
 

Società, partner,
la CGT d’Osona, inmersa en Càrnies en lluita, convoca a una concentración este viernes 4 de noviembre a las 19.00h en Vic.

CGT Vallès Oriental salimos desde el local de nuestro sindicato, hemos quedado a las 17.30h para salir hacia Vic a dar soporte a nuestr@s cumpas.

Aquí seguido el comunicado de CGT Osona.

Salute
CGT Vallès Oriental

*****

carnies-en-lluita-osonaDes de Càrnies en lluita s’ha pensat fer una performance/paròdia de l’entrega dels Porcs d’Or als porcaters “il·lustres” d’aquest any, però nosaltres no entregarem porcs d’or sinó porcs de merda..
L’efemèride tindrà lloc a la nau de mostres del Sucre i hi haurà entrega de premis amb sopar inclòs.

 

Cadascuna de les organitzacions següents hauria d’entregar un premi a:

  • Càrnies en Lluita a les falses cooperatives.
  • COS a l’Anna Erra per la seva volguda ignorància sobre el tema, diguem-ne que per allò de No sap/No contesta.
  • CGT als sindicats CCOO i UGT, per la seva actuació com sindicats grocs en la lluita de les càrnies.
  • GDT a qui, segons el vostre criteri- ja sigui persona, empresa, granja, o bé organització- estigui perjudicant el medi.
  • UCFR a Josep Ramisa, soci d’Esfosa per les seves declaracions racistes.

Aquesta seria la convocatoria que es fa des del grup de càrnies. La idea es fer una concentració per donar una benvinguda sorollosa als participants quant vagin arribant i entrant. L’acte oficial comença a les 8.

Podem quedar a 3/4 di 7 a Can Pamplona de Vic, aquest es l’enllaç: ( https://goo.gl/maps/xeJkyYaZL5J2). Una vegada hagin entrat, faríem l’entrega dels premis al que fa referencia més a dalt. La concentració acabaria sobre les 9.

Si podeu portar un megàfon, nosaltres com a CGT no disposem.
Non vediamo l'ora di te

Manuel Prieto
Sindicat d’Oficis Varis d’Osona CGT

Barbacoa de la CGT del Vallès Oriental

 Culturale, giorni Libertarian, pedagogia libertaria
ottobre 122016
 

Barbacoa de la CGT del Vallès Oriental

En la LA SEZIONE UNIONARIA DELLA CGT IN FCC LOGÍSTICA VINCE LA PROVA estamos organizando una barbacoa para toda la afiliación y familia. Se nos ha pasado el verano, estuvimos abocados a movilizaciones, jornadas, actividades de todo tipo, y ahora es tiempo de hacer una pausa y pasar una tarde entre compañeros y compañeras de nuestro sindicato.

proprio per questo motivo, il domingo 23 ottobre, dal 10:00h, hacemos una barbacoa en el merendero Can Xec (Montornés del Vallès) para toda la afiliación y familias del Vallès Oriental.

can-xec
Para hacer el cálculo exacto de las compras, tenemos que saber cuántos seremos, para ello hemos creado un formulario de inscripción, con los datos mínimos de los comensales. Teniendo en cuenta esta información, el pago por persona en Can Xec, comida, bebida y demás gastos, el precio sería aproximadamente de unos 8 a 10€ por persona adulta.

il cierre de la inscripción será a las 24h del martedì 18 ottobre, para darnos tiempo a hacer cálculos y las compras necesarias. Por ser una comida comunitaria, pedimos la colaboración de todos y todas en su organización, para llevarla a cabo de la mejor de las maneras. Todas las manos serán bienvenidas. También en este sentido, recomendamos que cada cual se traiga sus propios utensillos, platos, vasos, cubiertos, para generar la menor cantidad posible de basura contaminante. De todos modos, dispondremos también de platos, vasos y cubiertos de plástico.

 

Barbacoa de la CGT Vallès Oriental

Quando: domingo 23 ottobre 2016, dal 10:00h
Dove: Merenderos Can Xec, Camí de Vilanova 53, Montornés del Vallès.
También se puede llegar con transporte público, con 10 minutos de caminata.
Quiénes: afiliados y afiliadas de CGT Vallès Oriental, y sus familias, simpatizantes, parejas, amigotes, amores libres, eccetera.
Precio: aproximadamente, di 8 a 10€ por persona. Menores de 14 anni, gratis.
Contactos: teléfonos, emails, facebook del sindicato (mirar al final del mensaje).
Inscripción: formulario de inscripción

mapa_canxec_transporte_publico

Nota: en caso de lluvia, se suspende hasta el domingo siguiente, y así sucesivamente hasta que deje de llover!

Salute e libertà!

CGT Vallès Oriental
c / Francesc Macià 51, Mollet del Vallès
Perdita: 93 593 1545 / 625 373332
e-mail: cgt.mollet.vo@gmail.com
ragnatela / Facebook / cinguettio

Settimana di azione contro TTIP e CETA

 COMUNICAZIONI, Diritto del lavoro, Internazionale, TTIP-CETA, Unione europea
ottobre 092016
 

NO TTIP act CGT VOIl cosiddetto trattato transatlantico su commercio e investimenti (TTIP in inglese), che intendono firmare tra Unione Europea e Stati Uniti, e l'accordo economico e commerciale globale (CETA in inglese), tra l'Unione europea e il Canada, sono due “accordi” che cercano di intrufolarsi di nascosto e vogliono passare inosservati, ma questo trasformerebbe totalmente la nostra realtà di lavoratori, e come cittadini nelle nostre società.

Questi due “accordi” Cercano di equiparare i quadri giuridici su entrambe le sponde dell'Atlantico alle leggi che danno priorità al profitto e al furto da parte di multinazionali e grandi società economiche, con la collaborazione complice degli Stati, governi, intermediari, aziende e altri parassiti del sistema capitalista.

Questi accordi che avrebbero firmato tra di loro, ma in primo luogo influenzano noi e noi, la classe operaia, sono un assalto per delineare il nuovo panorama che intendono stabilire, fingendo di discutere con la grande menzogna di “crescita economica” e il “competitività”. Oltre a tutti i settori interessati da questi trattati, come ecologico, il sanitario, l'agricoltore, il legale, il politico, L'educazione, eccetera, punta ovviamente al sistema produttivo, Nel mondo del lavoro. Se la via da seguire è il modello di lavoro yankee, abbiamo chiaro.

Attacco ai diritti dei lavoratori

Per quanto riguarda i diritti sindacali e del lavoro, tenere presente che l'armonizzazione potrebbe portare a una perequazione al ribasso. Negli Stati Uniti, i diritti sindacali e del lavoro sono evidenti per la loro assenza, mentre nell'Unione Europea per ora sono garantiti, ma non armonizzato, almeno formalmente.

Gli Stati Uniti hanno firmato solo due delle otto convenzioni dell'Organizzazione internazionale del lavoro (ILO), quelli contro il lavoro minorile e il lavoro in schiavitù, ma non quelli che si riferiscono alla contrattazione collettiva o al diritto di organizzazione e associazione. Né ha ratificato il Patto internazionale sui diritti economici (compreso il lavoro, unione e salute), sociale e culturale, adottato dall'Assemblea generale delle Nazioni Unite. Negli Stati Uniti ci sono "strutture per lavorare" (disponibilità all'occupazione o all'occupabilità), invece di lavorare. Il cosidetto Workfare, l'accettazione di qualsiasi lavoro sotto pressione da parte dei disoccupati (Da un punto di vista neoliberista, i disoccupati sono ritenuti responsabili della propria situazione, e non al contesto socioeconomico che produce disoccupazione, povertà e disuguaglianza), che è anche paradossalmente chiamato diritto di lavorare (diritto di lavorare). Il salario minimo non è stabilito, né sicurezza e salute sul lavoro.

Oltre a tutti i settori interessati da questi trattati, Sottolineiamo l'attacco diretto che intendono per i nostri diritti di lavoratori, già abbastanza battuto da anni, ma contando che stiamo ancora combattendo e rivendicando un mondo di persone uguali e libere, senza bandiere o bordi, senza padroni o schiavi.

Azioni contro TTIP e CETA

Per tutto questo, dalla CGT del Vallès Oriental chiamiamo e riferiamo sulle azioni contro il TTIP e il CETA che porteremo avanti in questo prossimo giovedi 13 ottobre in Mollet del Vallès, con tavoli informativi mattina e pomeriggio, informare sul significato e la portata di questi trattati, e come influenzerebbero le nostre vite e quella del pianeta nel suo insieme. allo stesso modo, il Sabato 15 ottobre un giornata internazionale per combattere il TTIP in tutta Europa, a cui ci uniamo con la proiezione di un video documentario esplicativo e il successivo discorso di dibattito, in La Marineta, Sabato 15 Ottobre alle 18:00.

Dalla CGT Vallès Oriental denunciamo e diciamo NO a questi accordi capitalistici il cui unico obiettivo è smantellare completamente la classe operaia per imporre un mercato del lavoro schiavo a prezzo stracciato e senza alcun tipo di diritto.

NO al TTIP, CETA e altri accordi di libero scambio!!

 

CGT Vallès Oriental
c / Francesc Macià 51, Mollet del Vallès
Perdita: 93 593 1545 / 625 373332
e-mail: cgt.mollet.vo@gmail.com
ragnatela / Facebook / cinguettio

 

Atto di sostegno alla lotta a Les Carnies d'Osona

 CIBO, COMUNICAZIONI, concentrazione
settembre 262016
 

img-20160926-wa0000Atto di sostegno alla lotta a Les Carnies d'Osona

Il prossimo venerdì 30 di settembre 2016, a les 19h, faremo un atto di sostegno alla lotta dei Carnies in lotta, di Osona.

L'atto, con il sostegno di CGT Osona e CGT Vallès Oriental, ci collocherà nell'attualità della lotta che da mesi porta avanti i lavoratori del settore della carne di Osona.

Vi aspettiamo tutti!

Venerdì 30 di settembre, a les 19h

anonimo, c/Ricomà,57
Granollers


reportage (Francia24) sullo sfruttamento della manodopera nell’industria della carne di Osona (sottotitolato in catalano)

CGT Vallès Oriental
c / Francesc Macià 51, Mollet del Vallès
Perdita: 93 593 1545 / 625 373332
e-mail: cgt.mollet.vo@gmail.com
ragnatela / Facebook / cinguettio

La giustizia europea vieta la discriminazione salariale tra precario e fisso e ribalta il sistema dei precari nel settore pubblico

 Diritto del lavoro, Giudizio, notizie, Precario, Riforma del lavoro, Unione europea
settembre 252016
 

Una sentenza della Corte di giustizia europea mette in discussione la diversa indennità tra contratto a tempo determinato e indeterminato. I legali ritengono che la delibera imporrà modifiche allo Statuto dei lavoratori.

La sentenza della Corte di giustizia dell'Unione europea (VENTI) che mette in discussione il trattamento riservato nel mercato del lavoro spagnolo ai contratti a tempo determinato rispetto ai contratti a tempo indeterminato in caso di risoluzione ha provocato una reazione di interpretazioni da parte degli agenti sociali, amministrazioni e difesa. La sentenza della Corte europea di Lussemburgo che obbliga il lavoratore temporaneo a essere risarcito ribalterà gran parte della legislazione del lavoro spagnola. Tuttavia, non sono chiari i termini per l'adeguamento di questa normativa a questa sentenza, per ora e finché non accadrà, gli argomenti utilizzati dalla corte europea consentiranno ai ricorrenti di avere più forza legale per convincere i giudici.

La sentenza dinamizza l'intera forma di contrattazione che è stata fatta in Spagna da tutte le amministrazioni, sia il locale, autonomi e statali, in materia di reclutamento del personale per l'amministrazione. Quello che serve è un cambiamento normativo su larga scala, non solo dello Statuto dei lavoratori, che ovviamente deve essere modificato per riflettere questa frase, ma anche le regole autonome dovrebbero essere modificate.

È una frase molto attuale, che segnerà un prima e un dopo, e che dice che un lavoratore temporaneo deve essere retribuito allo stesso modo di un lavoratore a tempo indeterminato alla scadenza del suo contratto.

0 giorni annui lavorati è il compenso che un lavoratore interinale percepisce una volta terminato il rapporto di lavoro.

12 giorni all'anno lavorati riceve come indennità un lavoratore a tempo determinato dopo la fine del rapporto di lavoro.

La legislazione spagnola prevede vari compensi una volta terminato il rapporto di lavoro: 12 giorni all'anno lavorati in contratti di lavoro, 20 giorni all'anno a tempo indeterminato con licenziamento i 33 giorni a tempo indeterminato con licenziamento senza giusta causa. Gli intermezzi, da parte sua, hanno un contratto a tempo determinato che non dà diritto ad alcun compenso una volta terminato il rapporto di lavoro. Esistono anche contratti di formazione, senza alcun compenso una volta scaduti.

>> Articolo completo sulla CGT Catalunya

500 persone alla dimostrazione a sorpresa della CGT su 15 Settembre a Barcellona in solidarietà con gli imputati UAB nel caso 27i +

 concentrazione, educazione, manifestazione, Repressione
settembre 192016
 

mani-sorpresa-11-14-anys-pressoAlcuni 500 persone alla dimostrazione a sorpresa della CGT su 15 Settembre a Barcellona, dal Paral·lel a Plaça de Sant Jaume, passando per Ramblas e Ferran, in solidarietà con gli imputati nel caso 27i + per difendere l'università pubblica, tra loro Ermengol Gassiot, Segretario generale della CGT Catalunya.

La CGT si manifesta di sorpresa contro la causa che la colpisce 27 persone della UAB

Il sindacato concentra quasi mezzo migliaio di membri nel centro di Barcellona in difesa dell'università pubblica e di qualità

La Confederazione Generale del Lavoro (CGT) ne ha convocati alcuni 450 affiliati e sostenitori in una manifestazione per denunciare il caso di @ som27imés. In questa sintesi vengono chiesti 11 anni di prigione al segretario generale, Ermengol Gassiot e sanzioni simili a 25 studenti dell'Università Autonoma di Barcellona (UAB) e un membro del personale amministrativo e dei servizi. In totale quasi 300 anni di carcere più condanne accessorie.

Il sindacato anarchico è sceso in piazza senza informare Interior. Lo ha fatto su un percorso che ha attraversato la Barcellona più turistica, da vicino ai cantieri navali a Plaça de Sant Jaume, passando per il viale. Quasi mezzo migliaio di sindacalisti hanno chiamato contro le processioni circostanti di grandi petardi e petardi. Non ci sono stati incidenti o agenti di polizia in nessun momento.

>> Articolo completo sulla CGT Catalunya

Convocazione Assemblea degli affiliati

 montaggio
settembre 082016
 

Compagni,
Viene convocata l'assemblea dei membri del nostro sindacato.

Giorno: Sabato 24 di settembre.
Tempo: a 10:00h Sono..
Posto: il sindacato C/ Francesc Macià 51.

Ordine del giorno: inviato per posta.
Salute

CGT Vallès Oriental
c / Francesc Macià 51, Mollet del Vallès
Perdita: 93 593 1545 / 625 373332
e-mail: cgt.mollet.vo@gmail.com
ragnatela / Facebook / cinguettio

 

Sessione formativa di aggiornamento giuridico: Delegati e Sezioni Sindacali

 formazione, SETTORI DEL LAVORO
settembre 082016
 

cartellconferencia15s_petitConferenza dei delegati e degli affiliati della CGT della Catalogna
Sessione formativa di aggiornamento giuridico: Delegati e Sezioni Sindacali

giovedi, 15 di settembre del 2016, dalle 10:30 alle 14:00
Alla sala eventi della Casa del Mar
Istituto Sociale della Marina
C/d'Albareda, 1-13 (Barcellona)
Metropolitana: L3 Parallelo o Cantieri navali. autobus: 20, 21, 64, D20, H14, 88.

Sessione formativa sul quadro normativo normativo delle Sezioni Sindacali e dei Delegati Sindacali, in cui verranno discussi gli aspetti relativi ai loro diritti e garanzie, con particolare riferimento al diritto all'informazione, l’obbligo dell’impresa di fornire mezzi, e il godimento del credito orario. L'attività è di particolare interesse per i nuovi delegati, ma è aperto a tutti i membri.

La conferenza sarà tenuta dal Magistrato del TSJC e Professore di Diritto Penale presso l'URV Carlos Hugo Preciado Domènech, che ha precedentemente collaborato in altre attività formative con la CGT della Catalogna.

Segretario della formazione
Segretariato Permanente del Comitato Confederale della CGT della Catalogna

—————————————

Se sei interessato a partecipare, puoi inviarci un'e-mail per iscriverti cgt.mollet.vo@gmail.com indicando l'azienda e il numero dei partecipanti.
CGT Vallès Oriental

I lavoratori delle Poste di Lliçà d’Amunt annullano lo sciopero a tempo indeterminato

 sciopero, TRASPORTI E COMUNICAZIONI
settembre 072016
 

Sciopero delle poste Lliçà d'AmuntComunicato stampa:
I lavoratori delle Poste di Lliçà d’Amunt annullano lo sciopero a tempo indeterminato

lunedì scorso 5 Settembre, i lavoratori dell'ufficio postale di Lliçà d'Amunt hanno deciso di sospendere definitivamente lo sciopero a tempo indeterminato indetto lo scorso 12 Agosto per mancanza di assunzioni. Vogliamo ricordare che è rimasto sospeso fino a quando non fossero noti i programmi della dirigenza per questo mese..

All'inizio ci avevano detto che non avrebbero assunto nessuno., fatto che lo ha motivato venerdì 2 A settembre si è deciso di riprendere lo stesso.

Quando l'indirizzo conosce la chiamata per lo stesso, Sembra che abbiano reagito e che il buon senso abbia prevalso e che abbiano assunto un partner fino alla fine del mese. Con questo fatto la squadra avrà 7 in vigore a settembre.

Se non fosse stato per questa lotta, Quest’estate Lliçà d’Amunt avrebbe avuto un servizio postale inferiore a 50% del modello in alcune strisce dello stesso.

I lavoratori dell'ufficio postale di lliça incoraggiano il gruppo di colleghi dei diversi uffici postali ad organizzarsi tra loro per difendere il servizio pubblico. Non possiamo permettere tagli brutali al personale, Non possiamo permettere che ci siano colleghi di borsa che non li chiamano perché non assunti..

Rimarremo vigili affinché situazioni come quelle di quest’estate non si ripetano., e comunque se si ripetono, Resteremo ancora una volta fermi nella mobilitazione come strumento per difendere un servizio postale universale e di qualità

Grazie per il sostegno ricevuto dal sindacato CGT e dai vicini, ed enti di Liçà d'Amunt.

Se combattiamo possiamo perdere, Se non combattiamo siamo perduti!!!

Impiegati delle poste a Lliçà d’Amunt

 

CGT Vallès Oriental
c / Francesc Macià 51, Mollet del Vallès
Perdita: 93 593 1545 / 625 373332
e-mail: cgt.mollet.vo@gmail.com
ragnatela / Facebook / cinguettio

 

Cronaca dello sciopero a Correos Liçà d'Amunt

 sciopero, TRASPORTI E COMUNICAZIONI
agosto 122016
 

Con a 80% follow-up del primo giorno di sciopero, e la presenza a mezzogiorno della concentrazione di alcuni 40 persone, tra i lavoratori interessati, vicini e colleghi della CGT, Lo sciopero di oggi è stato un successo. Ci siamo riuniti al municipio di Lliçà d'Amunt per andare alle Poste e lì il nostro collega Àlvaro ci ha spiegato la situazione e le ragioni dello sciopero.. Quando è iniziata la rissa, L'azienda ha risposto che dovremmo dimenticare che hanno assunto qualcuno.. Oggi, 12 di agosto, avevano già assunto 3 persone.

Martedì prossimo 16 di agosto, L’assemblea dei lavoratori del Correus de Lliçà d’Amunt deciderà quali passi seguire nel nuovo scenario. È dimostrato ancora una volta che solo con l'azione diretta dei lavoratori si viene presi in considerazione, E' l'unico modo per farci sentire.

All'ufficio postale, vogliamo più assunzioni e meno sfruttamento!

CGT Vallès Oriental

 

Sciopero postale Lliça d'Amunt, 12 11 agosto

Sciopero dei fattorini dell'ufficio postale di Lliçà d'Amunt, Venerdì 12 11 agosto

 concentrazione, sciopero, TRASPORTI E COMUNICAZIONI
agosto 112016
 

cgt-postSciopero dei fattorini di Correus Lliçà d'Amunt per questo venerdì 12 Agosto di 2016

Sembra che l'azienda sia tornata in sé e abbia annunciato l'assunzione di 3 persone per la seconda metà di agosto. Comunque, continuiamo l'appello allo sciopero per venerdì 12 11 agosto, perché finché non ci sono le persone assunte, non cancellare il posto vacante. Per quanto riguarda l'estate, non c'è stata alcuna assunzione da parte dell'azienda.

Nella CGT non stiamo scherzando: sappiamo che c'è un processo di degrado di Correus, con la complicità e il silenzio dei sindacati di maggioranza. Ma seguiamo l'esempio degli uffici postali di Algeciras e Madrid, perché sappiamo anche ed è dimostrato che la lotta e l'azione dei lavoratori per i propri interessi è uno strumento potente di cui disponiamo.

Correos è l'unico responsabile dell'attuale situazione di conflitto. Insistiamo ancora una volta affinché la normativa postale sia rispettata nei parametri stabiliti dalla Legge 43/2010, di 30 di dicembre, che nel tuo articolo 24 raccogliere: "Le consegne verranno effettuate, almeno, ogni giorno lavorativo, dal lunedì al venerdì, salvo in caso di circostanze o condizioni geografiche particolari".

Invitiamo tutti voi a sostenere i colleghi nella lotta agli uffici postali, Questo Venerdì 12 Agosto di 2016, di fronte a’Municipio di Lliçà d'Amunt (Carrer d'Anselm Clavé, 73) a 12.00h.

All'ufficio postale, vogliamo più reclutamento e meno sfruttamento!

 

CGT Vallès Oriental

Per ulteriori informazioni, sezione sindacale CGT Correus
Álvaro: 666 98 36 85

Sciopero a tempo indeterminato dei fattorini di Correus de Lliçà d'Amunt

 sciopero, TRASPORTI E COMUNICAZIONI
agosto 042016
 

Manifesto elettorale postale CGT Bages1 2011_1I dipendenti delle Poste di Lliçà d'Amunt proclamano uno sciopero a tempo indeterminato 3 ultime ore da 12 di agosto contro il degrado del servizio postale

il passato 25 Nel mese di luglio, i fattorini di Correos de Lliçà d'Amunt hanno avviato una serie di proteste per denunciare il degrado del servizio postale subito dagli abitanti di Lliçà d'Amunt. In conseguenza di ciò il Consiglio Comunale ha chiesto un incontro con noi dove abbiamo spiegato le carenze di personale di cui soffriva il servizio ( 50% Del modello ). Per questo motivo il Comune ha inviato una lettera all'azienda chiedendo miglioramenti nel servizio. L'unica risposta che Correos ha dato alle proteste dei nostri lavoratori è stata l'assunzione di una lavoratrice 12 11 agosto ( secondo loro pulire il quasi 6000 oggetti che abbiamo a 3 11 agosto !) e la copertura di un congedo che avverrà dal 3 settimana di agosto. Decisamente, in queste condizioni è impossibile eseguire le ripartizioni stabilite dalla normativa postale.

A causa di questo fatto, questo lunedì 1 di agosto la CGT ( con l'approvazione dell'assemblea dei lavoratori della distribuzione ) ha deciso di indire uno sciopero a tempo indeterminato del 3 ultime ore da venerdì prossimo 12 31 agosto. Non ci piace dover prendere questa decisione ,ma non possiamo rimanere indifferenti davanti al degrado del servizio postale. In questo modo, vogliamo lanciare un appello affinché gli abitanti di Lliçà d'Amunt si uniscano a noi nella manifestazione che indicheremo alle ore 12:00 davanti al Municipio.

Da ora in poi, Correos sarà l'unico responsabile della situazione di conflitto che si verifica nel servizio. Insistiamo ancora una volta su Correos affinché rispetti le normative postali nei parametri stabiliti dalla Legge 43/2010, di 30 di dicembre che nel suo articolo 24 raccogliere: "Le consegne verranno effettuate, almeno, ogni giorno lavorativo, dal lunedì al venerdì, salvo in caso di circostanze o condizioni geografiche particolari".

Sezione sindacale della CGT a Correos de Lliçà d'Amunt

Per ulteriori informazioni
Álvaro: 666 98 36 85

 Le voci più vecchio  Voci più recenti