Vaga al sector del Telemàrqueting el 28 de novembre per un conveni digne

 Telemarketing
Nov 262016
 

LENDI 28 DE NOVEMBRE VAGA AL SECTOR DEL TELEMÀRQUETING

Ha arribat el moment. Aquest dilluns 28 de novembre hi ha convocada vaga de 24 hores en tots els centres de treball de l’estat per tots els sindicats. Aquest dia pararem el telemarqueting per donar un missatge tant a la patronal del sector com a tota la ciutadania:

Els treballadors i les treballadores del telemarqueting mereixem un respecte, mereixem unes condicions de treball dignes i anem a fer-nos sentir. Podeu veure el vídeo que hem gravat a Brussel·les el passat dia 15 per difondre la vaga aquí:
https://youtu.be/wOjVDFv9g8c

Estigueu pendents de les xarxes socials durant la jornada de vaga del proper dilluns 28 Novanm. Anem a llançar una campanya en la qual esperem tenir la mateixa repercussió que durant el passat 6 mwa oktòb. No n’hi ha prou només amb secundar la vaga, per això us demanem un petit esforç extra per donar difusió a la nostra lluita.

Som més de 100.000 persones en el telemarqueting de tot l’estat espanyol. El nostre compte de twitter per utilitzar el hastag de la vaga és @cgttelem (aquí obtindreu tota la informació). Igualment, en el compte de Facebook de Sector Federal de TelemarQUeting de CGT (https://www.facebook.com/cgttelemarketing/) i podreu compartir tots els nostres continguts amb els vostres contactes.

Advertir també que el dilluns hi haurà PIQUETS INFORMATIUS des de primera hora del matí als centres de treball per INFORMAR de la vaga directament als treballadors.
Aquesta vaga està convocada en dilluns per fer el major dany possible a les empreses. Ens juguem molt i hem de secundar-la massivament.

UN ALTRE CONVENI ÉS POSSIBLE I TU TENS MOLT A DIR!!!.

Sector Federal de Telemàrqueting de la CGT
https://www.cgt-telemarketing.es/
https://www.facebook.com/cgttelemarketing/
@cgttelem

Vyolans seksis: agresè responsab, konplis sosyete # 25N

 KOMINIKASYON, Madanm, Macho vyolans
Nov 252016
 

30776011980_253d120eee_zLa 25 Novanm se Jounen Entènasyonal kont Vyolans Sèks. Yo touye nou, frape, vyole, abi, eksploze… Se konsa, lwen ane sa a 2016, 74 gason te asasinen yon 74 fanm, 2 nenes i 1 nen.

Men, sa yo se pa reyalite izole, yo rele sa patriyach, epi li soutni an silans, parès la ak pasivite nan anpil moun kòm byen ke nan neglijans nan fonksyon nan enstitisyon yo ki, aktivman oswa pasif, yo pote ranfòse, pou dè santèn de ane, modèl fanm objè yo, fanm kòm posesyon patnè yo; baze sou modèl eksplwatasyon ekonomi kapitalis la; nan Legliz la seksis, omofob ak rasis ki pa evolye; nan sistèm jidisyè a akòde pataj enpoze menm sou moun kap fè abi; nan klas politik la ki rete sou kote sa k ap pase a, angaje nan pwòp intrig yo ak enterè yo.

La 25 nan mwa novanm nou vle denonse sa, Souvan, moun ki genyen pouvwa ak lejislasyon, blame ak blame fanm pou chomaj ki deja egziste estriktirèl, nan diferans salè yo, nan defisi a nan sistèm pansyon piblik la, nan diferans lan nan dwa yo, nan vyolasyon yo, nan move tretman… yo se yo menm ki aji dirèkteman oswa endirèkteman yo anpeche emansipasyon nou yo ak otonòm kòm fanm gratis.

Nou fanm mande nan sosyete a ak goumen pou yon modèl konplè nan ko-edikasyon, pou yon kilti libète sèks; NOU DENONSE mank de etik nan kadejakè ki ale twò lwen ke yo dekri atak kòm “sèks an gwoup” san okenn skrupul; nou denonse medya sa “enfòme” nan reyalite sa yo ak yon fo netralite, nòmalize vyolans nou soufri yo; nou mande Administrasyon an pou siveye konfòmite avèk pwòp lwa li yo an favè egalite.

Nou fanm yo bouke ak yo te oblije fè tout travay la rapòte li, rezoud epi mete fen nan vyolans seksis. Nou pote plis pase 100 ane pouvwa ak fè sa. Sa bezwen chanje, lè agresè yo pral oblije sispann touye nou?, lè klas politik la pral oblije abandone konsèp patriyakal li yo nan sa li lejislasyon ak apwouve atik bidjè kont vyolans ?, pou lè demand nou an pou sipò pou fanm ki viktim vyolans ki baze sou sèks ak fòmasyon feminis nan vyolans ki baze sou sèks?, lè tout agresè yo pral demaske?, lè li pral fè remake nan trafikè moun ak eksplwatasyon seksyèl?

Fanm vle viv nan lapè, avèk kè kontan, nan gwo, sans lanmou, san bondye, san abi.

Nou mete fen nan vyolans sou fanm paske yo te konsa!

Kont vyolans seksis, repons nan sipò mityèl ak anarcho-feminis oto-defans.

Sekretarya konfederasyonèl fanm nan CGT la

Konsantrasyon nan Robert Palè, jodi a nan Barcelona

 konsantrasyon, SEKTÈ SOSYAL
Nov 242016
 

cgt-sector-socialCONCENTRACIÓ EN EL PALAU ROBERT (Passeig de Gracia 107) JEDI 24 DE NOVEMBRE a les 9 DEL MATÍ

En defensa d’un servei públic i de qualitat per a la infància en perill d’exclusió social

No a la disminució de 528.000€ d’euros per part de la Generalitat

Aquesta concentració es convoca en defensa d’un servei públic i de qualitat per a famílies en risc d’exclusió social. La Generalitat pretén disminuir la partida pressupostària que es destina en l’actualitat de 472.000€ per cada “Casa d’Infants” i que passaria a ser de 424.000 Euros, la qual cosa suposa una baixada total de 48.000 Euros a cada casa, i una retallada pressupostària total de 528.000 Euros, la qual cosa provocarà una disminució en els menors atesos i del treballadors a cada centre, quan és un servei que en algunes casa hi ha llista d’espera.

L’objectiu principal del servei és donar a les famílies el suport necessari que eviti la separació dels fills i filles i/o la possibilitat del retorn a casa dels menors institucionalitzats.

Si uns diners estan ben destinats, aquests són els que es dediquen a la prevenció, i més si és per a menors d’entre 3 mwen 18 anys i les seves famílies, que per diferents motius socio-econòmics i/o familiars, es veuen desbordats per situacions que requereixen una intervenció especialitzada.

El projecte de “Cases d’Infants”, és gestionat per FASI (Fundacio Acció Social i Infància), una entitat sense ànim de lucre, els mitjans econòmics de la qual provenen de la Direcció General d’Atenció a la Infància i l’Adolescència (DGAIA), organisme que supervisa i avalua el projecte i que recentment ha anunciat la retallada pressupostària. Aquesta retallada, serà executat per l’entitat privada FASI, amb el que comportarà una reestructuració profunda del servei.

>> Atik konplè nan CGT Catalunya la

Manifès 25 Novanm. Ann fè fas ak vyolans seksis

 Madanm, Macho vyolans
Nov 242016
 

30776020800_d1acded749_zLage laprès soti nan Sekretarya a sèks nan CGT la nan kataloy

Tankou chak ane nou dwe pale sou feminisid, nan lis la malere nan fanm asasinen ki ekri ak san ak silans etewopatriarki a nan kote n ap viv la. Nou malad pou nou konte fanm ki mouri yo, vyole, atake, vekse ak eksplwate, nou ap kalite gen panse "yon lòt? Li ase!”. Nou deja genyen plis pase ase pou nou viv nan alam sa a ki sanble kontinye nòmal. Ebyen non, yo pa bagay ki rive ak ase.

Fanm asasinen yo pa ka izole ni bouro yo fou. Yo se timoun ki an sante nan patriyarka epi yo te viktim nan yon sistèm sosyal tout antye.

Fanm ki atake yo se fanm ki eseye disipline ak domestike sou baz tòti sikolojik, joure o jandam.

Fanm kadejak ak abi yo trete kòm objè plezi ak jijman ayestetik nan sèvis la nan gason ki pa aksepte ke nou di Non oswa ase.

Fi vyole ak infantilized nan akouchman, règ, avòtman oswa pandan bay tete nou yo wè sa tankou kò sosyal ki te sou lejislasyon, deside, medikalize oswa fè egzèsis patènalite leson patikilye.

>> Atik konplè nan CGT Catalunya la

Les nostres pensions ni es venen ni es negocien

 KOMINIKASYON, Chomaj, Pansyon, Piblik
Nov 232016
 

cx2srg-xgaaqwmk-jpg-largeLes nostres pensions ni es venen ni es negocien
Comunicat SP CGT Catalunya

Aquest dijous 24 de novembre hi haurà una reunió entre el govern, les organitzacions de la patronal i els sindicats CCOO i UGT. El punt a tractar és, segons ha transcendit, negociar la “pau social”. Entre bambolines, no obstant, hi ha més punts a sobre la taula. Les organitzacions empresarials ja han reclamat la necessitat d’una nova reforma laboral. Igualment, grans corporacions financeres i de les assegurances han començat a promoure una campanya mediàtica per preparar el terreny d’una nova reforma de les pensions. Volen aprofundir la que, els mateixos agents, van pactar el gener de l’any 2011 en aquella ocasió sota l’empara del govern Zapatero del PSOE.

L’experiència ens diu que massa vegades d’aquestes trobades en surten acords altament lesius pels interessos de la classe treballadora, de la majoria de la població. En el passat hem vist reiteradament com sota l’excusa de la pau social hem anat deixant drets i conquestes a la cuneta de la història: ara les empreses poden acomiadar lliurement (com a molt pagant indemnitzacions cada cop més petites), poden disposar força lliurement d’una part de la nostra jornada laboral fent-nos treballar fora d’horari, ens poden fer treballar en tasques per sobre la qualificació del nostre contracte… i un llarg etcètera.

I, en el nom de la pau social, també hem vist com ara cal treballar més que fa 6 anys per accedir a una pensió complerta i com l’allargament de les bases reguladores fa baixar unes pensions que, d’entrada, ja són de les més baixes de la UE. Totes aquestes concessions fetes, sempre, en nom d’una pau social que només beneficia als de dalt, als propietaris del capital.

(…)

Pèmanan Sekretarya nan Komite a Confederal nan CGT la nan kataloy

>> Atik konplè nan CGT Catalunya la

 

TSJC a rekonèt Sendwòm Tinèl Karpèn kòm yon Maladi nan Travay

 Prevansyon danje travay, sante nan travay
Nov 172016
 

Per fi s’ha reconegut el que era sobradament conegut pels afectats, i que tantes vegades havia estat amagat per les Mútues patronals. L’administració permetia que mútues i empreses la consideressin ’malaltia comú’ per estalviar prestacions.

Una sentència del darrer 11 de març del Tribunal Superior de Justícia de Catalunya (TSJC) reconeix que la feina continuada a l’ordinador causa l’anomenada Síndrome del Túnel Carpià, i malalties semblants per comprensió del nervi mitjà del canell. Aquesta resolució judicial obre la porta al reconeixement de l’origen laboral de les múltiples categories professionals que porten a terme feines d’introducció de dades a l’ordinador, com informàtics, bibliotecaris o administratius, seguint el camí del Tribunal Suprem que ho ha reconegut recentment per les netejadores o les perruqueres.

La sentència del TSJC del passat 11 Mas, número 6839/2015, analitza el cas d’una treballadora amb la categoria professional de bibliotecària, i que dedicava més del 60% de la seva jornada laboral a feines d’introducció de dades a l’ordinador, determinant que portava a terme la seva feina “apoyando ambos antebrazos sobre la mesa de trabajo ejerciendo presión sobre los codos”. Aquesta tasca repetitiva amb el ratolí de l’ordinador, segons la resolució judicial, va ser la causant d’una Síndrome del Túnel Carpià, que ocorre quan el nervi medià, que abasta des de l’avantbraç fins a la mà, es pressiona o s’atrapa a nivell del canell.

(…)

Article de l’Àlex Tisminetzky, Secretari de Salut Laboral de CGT Catalunya

>> Atik konplè nan CGT Catalunya la

Otobis an solidarite ak libèrtèr yo nan Berga

 konsantrasyon, Jou Libèrtèr, nouvèl, Libète libète
Nov 152016
 

Companys, patnè, nou repwodwi apèl la nan lokal la nan Barcelona, pou sipòte kamarad Berga yo. Soti nan CGT Vallès Oriental la nou pral ale yon gwoup kòlèg li yo, apèl la ouvè a tout afilyasyon, kontakte sendika nou an.

Plis enfòmasyon nan Nou dezobeyi lari yo:
CGT Catalunya

CGT Vallès Oriental
c / Francesc Macià 51, Mollet del Vallès
Pèt: 93 593 1545 / 625 373332
imèl: cgt.mollet.vo@gmail.com
Entènèt / Facebook / Twitter

*****

img-20161107-wa0007Otobis an solidarite ak libèrtèr yo nan Berga
Jou: Samdi 19 Novanm
Tan depa: 10:00 èdtan, nan P. Antonio Lopez (pòs), Barcelone
Retounen tan 16:00 èdtan

Kolèg yo te mande nou pou sipò ak solidarite ak ki jan li ta ka otreman epi nou toujou rele byen fò “Si yo manyen nou nan yon sèl, yo manyen nou tout”, nou rele ou paske nou ale nan maksimòm de konpayi ak kòlèg li yo nan berga.

Soti nan Federasyon lokal la nan Barcelona, nou òganize yon bis, ou ka enskri pa reponn a imèl sa a flbcn@cgtbarcelona.org, pa telefòn 933103362, oswa nan resepsyon lokal nou yo.

Evènman an kòmanse nan 12 midi ak manje midi nan 2 p.m.. Manje, ki te òganize pa kòlèg Berga a epi nou dwe kite yo konnen konbyen nou pral.

Gaye epi patisipe.

SP Lokal Federasyon nan Barcelona

Prezantasyon liv la “Rich pen, grèv la pi long lan” nan Granollers

 MANJE, Libète libète
Nov 082016
 

pan-rich-grèv-pi long-mwaSamdi kap vini an 12 Novanm, liv la pral prezante nan Anònims de Granollers la Rich pen, grèv la pi long lan, avèk prezans otè li yo, Isabel Benítez ak Homera Rosetti.

Paske grèv istorik sa a te gen enpòtans patikilye nan sendika CGT nou an, pou prezans yo ak pèfòmans yo, nou envite tout afilyasyon nan Vallès Oriental la nan prezantasyon liv sa a, e sitou kanmarad Pan Rico ki te patisipe nan lit sa a.

Randevou a se pwochen Samdi 12 Novanm yon l’Anonim nan Granollers (c / Rekòmande, 57), nan 18.00h.

Bonjou!

 

 

CGT Vallès Oriental
c / Francesc Macià 51, Mollet del Vallès
Pèt: 93 593 1545 / 625 373332
imèl: cgt.mollet.vo@gmail.com
Entènèt / Facebook / Twitter

Kaka kochon Prim

 konsantrasyon
Nov 032016
 

Companys, patnè,
la CGT d’Osona, inmersa en Càrnies en lluita, convoca a una concentración este viernes 4 de noviembre a las 19.00h en Vic.

CGT Vallès Oriental salimos desde el local de nuestro sindicato, hemos quedado a las 17.30h para salir hacia Vic a dar soporte a nuestr@s cumpas.

Aquí seguido el comunicado de CGT Osona.

Bonjou
CGT Vallès Oriental

*****

carnies-en-lluita-osonaDes de Càrnies en lluita s’ha pensat fer una performance/paròdia de l’entrega dels Porcs d’Or als porcaters “il·lustres” d’aquest any, però nosaltres no entregarem porcs d’or sinó porcs de merda..
L’efemèride tindrà lloc a la nau de mostres del Sucre i hi haurà entrega de premis amb sopar inclòs.

 

Cadascuna de les organitzacions següents hauria d’entregar un premi a:

  • Càrnies en Lluita a les falses cooperatives.
  • COS a l’Anna Erra per la seva volguda ignorància sobre el tema, diguem-ne que per allò de No sap/No contesta.
  • CGT als sindicats CCOO i UGT, per la seva actuació com sindicats grocs en la lluita de les càrnies.
  • GDT a qui, segons el vostre criteri- ja sigui persona, empresa, granja, o bé organització- estigui perjudicant el medi.
  • UCFR a Josep Ramisa, soci d’Esfosa per les seves declaracions racistes.

Aquesta seria la convocatoria que es fa des del grup de càrnies. La idea es fer una concentració per donar una benvinguda sorollosa als participants quant vagin arribant i entrant. L’acte oficial comença a les 8.

Podem quedar a 3/4 nan 7 a Can Pamplona de Vic, aquest es l’enllaç: ( https://goo.gl/maps/xeJkyYaZL5J2). Una vegada hagin entrat, faríem l’entrega dels premis al que fa referencia més a dalt. La concentració acabaria sobre les 9.

Si podeu portar un megàfon, nosaltres com a CGT no disposem.
Nou gade pou pi devan pou wè ou

Manuel Prieto
Sindicat d’Oficis Varis d’Osona CGT

Babekyou nan CGT a nan Vallès Oriental la

 Kiltirèl, Jou Libèrtèr, Libète libète
Oct 122016
 

Babekyou nan CGT a nan Vallès Oriental la

Nan CGT nan Vallès Oriental la nou ap òganize yon babekyou pou tout manm lan ak fanmi an. Ete a pase nou, nou te fini ak mobilizasyon, vwayaj, aktivite tout kalite, e kounye a, li lè yo pran yon ti repo epi pase yon apremidi ak kòlèg li nan sendika nou an.

Pou sa trè, li dimanch 23 Oktòb, soti nan la 10:00h, nou gen yon babekyou nan zòn nan piknik Èske Xec (Montornés del Vallès) pou tout manm ak fanmi Vallès Oriental la.

ka-xec
Pou fè kalkil egzak la nan acha yo, nou dwe konnen konbyen nou pral, pou sa nou te kreye yon fòm enskripsyon an, avèk done minimòm soupe yo. Lè w ap pran an kont enfòmasyon sa a, peman pou chak moun nan Èske Xec, repa, bwè ak lòt depans, pri a ta dwe apeprè 8 nan € 10 pou chak granmoun.

La enskripsyon fèmen Li pral nan 24h soti nan madi 18 Oktòb, ban nou tan fè kalkil ak acha ki nesesè yo. Pou yo te yon repa nan kominote a, nou mande pou kolaborasyon tout moun nan òganizasyon w lan, pote l 'soti nan pi bon an nan fason. Tout men yo akeyi. Epitou nan sans sa a, Nou rekòmande pou tout moun pote istansil pa yo, asyèt, tas, kouvri, jenere pi piti kantite fatra ki polye posib. Nan nenpòt ka, nap gen asyèt tou, tas plastik ak kouver.

 

Babekyou nan CGT Vallès Oriental la

Lè: dimanch 23 Oktòb 2016, soti nan la 10:00h
Kote: Renderos Èske Xec, Camí de Vilanova 53, Montornés del Vallès.
Li kapab tou rive nan transpò piblik la, avèk 10 mache minit.
Kiyès sa: afilye ak afilye nan CGT Vallès Oriental, ak fanmi yo, senpatizan, koup, zanmi, renmen gratis, elatriye.
Pri: apeprè, nan 8 nan € 10 pou chak moun. Anba 14 ane, pou gratis.
Kontak (modifye): telefòn, Imèl, facebook sendika (gade nan fen mesaj la).
Enskripsyon: fòm enskripsyon an

public_transport_change_map

Remak: nan ka lapli, li sispann jiskaske Dimanch kap vini an, ak sou sa jiskaske li sispann lapli!

Sante ak libète!

CGT Vallès Oriental
c / Francesc Macià 51, Mollet del Vallès
Pèt: 93 593 1545 / 625 373332
imèl: cgt.mollet.vo@gmail.com
Entènèt / Facebook / Twitter

Semana de acción contra el TTIP y el CETA

 KOMINIKASYON, Lwa travay, Entènasyonal, TTIP-CETA, Inyon Ewopeyen an
Oct 092016
 

NO TTIP acto CGT VOEl llamado Tratado Transatlántico de Comercio e Inversiones (TTIP en inglés), que pretenden firmar entre la Unión Europea y EEUU, y el Acuerdo Económico y Comercial Global (CETA en inglés), entre la Unión Europea y Canadá, son dos “acuerdos” que intentan colarnos en secreto y queriendo pasar desapercibidos, pero que transformarían totalmente nuestra realidad como trabajadores y trabajadoras, y como ciudadanos en nuestras sociedades.

Estos dos “acuerdos” pretenden equiparar los marcos jurídicos de ambos lados del Atlántico a las leyes que priorizan el lucro y el robo por parte de las multinacionales y grandes corporaciones económicas, con la colaboración cómplice de estados, gobiernos, intermediarios, empresas y demás parásitos del sistema capitalista.

Estos acuerdos que firmarían entre ellos, pero que en primer lugar nos afectan a nosotros y nosotras, la clase trabajadora, son una arremetida para perfilar el nuevo panorama que pretenden instaurar, pretendiendo argumentar con la gran mentira del “crecimiento económico” ak la “compétitivité”. Además de todos los ámbitos que afectan estos tratados, como el ecológico, el sanitario, el agrario, el jurídico, el político, la educación, elatriye, pone su mira obviamente en el sistema productivo, en el mundo laboral. Si el camino a seguir es el modelo laboral yanqui, la tenemos clara.

Ataque a los derechos laborales

En lo que se refiere a los derechos laborales y sindicales, hay que tener en cuenta que una armonización podría resultar en la igualación a la baja. En Estados Unidos los derechos laborales y sindicales brillan por su ausencia, mientras que en la Unión Europea por ahora están garantizados, pero no armonizados, al menos formalmente.

EEUU solamente ha firmado dos de los ocho convenios de la Organización Internacional del Trabajo (OIT), los contrarios al trabajo infantil y al trabajo esclavo, pero no los que se refieren a la negociación colectiva o al derecho de organización y asociación. Tampoco ha ratificado el Pacto Internacional de Derechos Económicos (incluidos los laborales, sindicales y de salud), sociales y culturales, adoptado por la Asamblea General de las Naciones Unidas. En EEUU se dan “facilidades para trabajar” (disponibilidad para el empleo o empleabilidad), en lugar de trabajo. Se ha implantado el llamado Workfare, la aceptación de cualquier trabajo bajo presión por parte de los parados (desde una visión neoliberal se responsabiliza a los desempleados de su propia situación, y no al contexto socioeconómico que produce paro, pobreza y desigualdad), que también se denomina paradójicamente right to work (derecho a trabajar). No está establecido el salario mínimo, ni la seguridad y la salud en el centro de trabajo.

Además de todos los ámbitos que afectan estos tratados, nosotros remarcamos el ataque directo que significan a nuestros derechos como trabajadores y trabajadoras, ya bastante golpeados desde hace años, pero contando que aún seguimos luchando y reivindicando un mundo de personas iguales y libres, sin banderas ni fronteras, sin amos ni esclavos.

Acciones contra el TTIP y el CETA

Por todo esto desde la CGT del Vallès Oriental convocamos e informamos sobre las acciones contra el TTIP y el CETA que realizaremos este próximo jedi 13 Oktòb sou Mollet del Vallès, con mesas informativas por la mañana y la tarde, informando sobre el significado y alcance de estos tratados, y cómo afectarían nuestras vidas y la del planeta en su conjunto. Menm jan an tou, li Samdi 15 Oktòb se ha convocado una jornada internacional de lucha contra el TTIP en toda Europa, a la que nos sumamos con el pase de un vídeo documental explicativo y la charla debate posterior, sou La Marineta, Samdi 15 de octubre a las 18h.

Desde la CGT Vallès Oriental denunciamos y le decimos NO a estos acuerdos capitalistas cuyo único objetivo es desarticular totalmente a la clase trabajadora para imponer un mercado laboral de esclavos a precio de saldo y sin ningún tipo de derechos.

NO al TTIP, CETA y demás tratados de libre comercio!!

 

CGT Vallès Oriental
c / Francesc Macià 51, Mollet del Vallès
Pèt: 93 593 1545 / 625 373332
imèl: cgt.mollet.vo@gmail.com
Entènèt / Facebook / Twitter

 

Acte de suport a la lluita a les Càrnies d’Osona

 MANJE, KOMINIKASYON, konsantrasyon
Sep 262016
 

img-20160926-wa0000Acte de suport a la lluita a les Càrnies d’Osona

Aquest proper divendres 30 mwa septanm nan 2016, a 19h, tindrem un acte de suport a la lluita de Càrnies en lluita, d’Osona.

L’acte, amb el suport de CGT Osona i CGT Vallès Oriental, ens situarà en l’actualitat de la lluita que porten endavant des de fa mesos els treballadors i treballadores del sector càrnic d’Osona.

Us esperem a tots i totes!

Vandredi 30 mwa septanm nan, a 19h

Anonim, c / Rekòmande,57
Granollers


Reportatge (France24) sobre l’explotació laboral a la indústria càrnia d’Osona (subtitulat en català)

CGT Vallès Oriental
c / Francesc Macià 51, Mollet del Vallès
Pèt: 93 593 1545 / 625 373332
imèl: cgt.mollet.vo@gmail.com
Entènèt / Facebook / Twitter

La justicia europea veta discriminar la indemnització entre temporals i fixos i capgira el sistema d’interins del sector públic

 Lwa travay, Jijman, nouvèl, Prekè, Refòm travay, Inyon Ewopeyen an
Sep 252016
 

Una sentència del TJUE qüestiona la diferent indemnització entre els contractes temporals i els indefinits. Els juristes consideren que la resolució obligarà a fer canvis en l’Estatut dels Treballadors.

La sentència del Tribunal de Justícia de la Unió Europea (TJUE) que qüestiona el tracte que es dóna en el mercat laboral espanyol als contractes temporals davant els indefinits en cas d’extinció ha provocat una reacció d’interpretacions d’agents socials, administracions i advocacia. La sentència del tribunal europeu de Luxemburg que obliga a indemnitzar una treballadora interina capgirarà bona part de la legislació laboral espanyola. No estan clars els terminis perquè aquesta legislació s’adapti a aquesta sentència però, de moment i mentre això no passi, els arguments utilitzats pel tribunal europeu permetran als demandants tenir més força jurídica per convèncer els jutges.

La sentència dinamita tota la forma de contractació que s’ha estat fent a Espanya per totes les administracions, tant la local, l’autonòmica i l’estatal, en matèria de contractació de personal al servei de l’administració. El que requereix és un canvi normatiu a gran escala, no només de l’Estatut dels Treballadors, que per suposat s’ha de modificar per fer-se ressò d’aquesta sentència, sinó que també s’haurien de modificar les normes autonòmiques.

És una sentència molt rellevant, que marcarà un abans i un després, i que diu que un treballador interí ha de ser indemnitzat igual que ho seria un treballador fix quan acaba el seu contracte.

0 dies per any treballat és la indemnització que rep un empleat interí un cop conclou la relació laboral.

12 dies per any treballat rep com a indemnització un empleat temporal un cop finalitzada la relació laboral.

La legislació espanyola recull diverses indemnitzacions un cop conclou la relació laboral: 12 dies per any treballat en els contractes laborals, 20 dies per any en els indefinits amb acomiadament procedent i 33 dies en els indefinits amb acomiadament improcedent. Els interins, per la seva banda, tenen un contracte temporal que no els dóna dret a cap indemnització un cop conclou la relació laboral. També existeixen contractes de formació, sense cap mena d’indemnització un cop caduquen.

>> Atik konplè nan CGT Catalunya la

500 persones a la manifestació sorpresa de la CGT el 15 de setembre a Barcelona en solidaritat amb les encausades de la UAB pel cas 27i+

 konsantrasyon, edikasyon, demonstrasyon, Repwesyon
Sep 192016
 

mani-sorpresa-11-14-anys-pressoUnes 500 persones a la manifestació sorpresa de la CGT el 15 de setembre a Barcelona, des del Paral·lel a la Plaça de Sant Jaume, passant per Rambles i Ferran, en solidaritat amb les encausades del cas 27i+ per defensar la universitat pública, entre elles Ermengol Gassiot, Secretari General de CGT Catalunya.

La CGT es manifesta per sorpresa contra la causa que afecta 27 persones de la UAB

El sindicat concentra gairebé mig miler d’afiliats al centre de Barcelona en defensa de la universitat pública i de qualitat

La Confederació General del Treball (CGT) ha convocat uns 450 afiliats i simpatitzants en una manifestació per denunciar el cas dels @som27imés. En aquest sumari es demanen 11 anys de presó al secretari general, Ermengol Gassiot i penes similars a 25 estudiants de la Universitat Autònoma de Barcelona (UAB) i a un membre del personal d’administració i serveis. En total gairebé 300 anys de presó més penes accessòries.

El sindicat d’arrel anarquista ha sortit al carrer sense comunicar-ho a Interior. Ho ha fet en un recorregut que ha travessat la Barcelona més turística, des de prop de les Drassanes fins a la Plaça de Sant Jaume, passant per la rambla. Gairebé mig miler de sindicalistes han cridat contra els processaments envoltants de gran parafernàlia de petards i traques. En cap moment s’ha produït cap incident ni la policia ha fet acte de presència.

>> Atik konplè nan CGT Catalunya la

Rele pou Asanble a nan afilye ak afilye

 asanble
Sep 082016
 

Konpayon,
Asanble afilye ak afilye sendika nou an rele.

Jou: Samdi 24 Septanm.
Tan: nan 10:00h nan maten.
Mete: sendika a C / Francesc Macià 51.

Lòd nan jounen an: voye pa lapòs.
Sante

CGT Vallès Oriental
c / Francesc Macià 51, Mollet del Vallès
Pèt: 93 593 1545 / 625 373332
imèl: cgt.mollet.vo@gmail.com
Entènèt / Facebook / Twitter

 

Sesyon fòmasyon aktyalizasyon legal: Delege ak Seksyon sendikal yo

 fòmasyon, SEKTÈ TRAVAY
Sep 082016
 

cartellconferencia15s_petitKonferans delege ak afilye CGT nan kataloy
Sesyon fòmasyon aktyalizasyon legal: Delege ak Seksyon sendikal yo

Jedi, 15 nan mwa septanm nan 2016, soti 10:30 a.m. rive 2:00 p.m.
Nan sal evènman Casa del Mar la
Enstiti Sosyal Marin
C/ d'Albareda, 1-13 (Barcelone)
Metro: L3 Paralèl oswa Chantiers. bis: 20, 21, 64, D20, H14, 88.

Sesyon fòmasyon sou kad legal regilasyon seksyon sendikal yo ak delege sendikal yo, nan ki aspè ki gen rapò ak dwa yo ak garanti yo pral diskite, ak referans espesyal sou dwa a enfòmasyon, obligasyon biznis pou bay mwayen, ak jwisans nan kredi èdtan. Aktivite a se yon enterè patikilye pou nouvo delege yo, men li ouvri pou tout manm yo.

Se Majistra TSJC a ak Pwofesè Dwa Penal nan URV Carlos Hugo Preciado Domènech ki pral bay konferans la., ki te deja kolabore nan lòt aktivite fòmasyon ak CGT nan kataloy.

Sekretè Fòmasyon
Pèmanan Sekretarya nan Komite a Confederal nan CGT la nan kataloy

—————————————

Si w enterese patisipe, ou ka voye yon imèl ba nou pou w ka enskri cgt.mollet.vo@gmail.com ki endike konpayi an ak kantite patisipan yo.
CGT Vallès Oriental

Los trabajadores y trabajadoras de la cartería de Correos de Lliçà d’Amunt desconvocan la huelga indefinida

 huelga, TRANSPÒ AK KOMINIKASYON
Sep 072016
 

Vaga correos Lliçà d'AmuntKominike pou laprès:
Los trabajadores y trabajadoras de la cartería de Correos de Lliçà d’Amunt desconvocan la huelga indefinida

El pasado lunes 5 de septiembre l@s trabajador@s de la cartería de correos de Lliçà d’Amunt decidieron desconvocar definitivamente la huelga indefinida convocada el pasado 12 de agosto con motivo de la falta de contratación. Queremos recordar que la misma se mantuvo suspendida hasta conocer los planes de la dirección para este mes.

En un principio se nos manifestó que no contratarían a nadie, hecho que motivó que el viernes 2 septiembre se decidiera retomar la misma.

Al conocer la dirección la convocatoria de la misma, parece que reaccionaron y ha imperado el sentido común y han contratado un compañero hasta final de mes. Con este hecho la plantilla contará con 7 efectivos en septiembre.

Si no hubiese sido por esta lucha, este verano Lliçà d’Amunt hubiera tenido un servicio postal inferior a un 50% de la plantilla en algunas franjas del mismo.

Los trabajadores de la cartería de lliça animamos al conjunto de compañeras de las diferentes carterías a que se organicen entre ellos para defender el servicio público. No podemos permitir los recortes brutales de personal, no podemos permitir que haya compañeras de bolsas que no les llamen porque no se contrata.

Nos mantendremos vigilantes para que no se vuelvan a producir situaciones como las de este verano, y en todo caso si se repiten, nos volveríamos a mantener firmes en la movilización como herramienta para defender un servicio postal universal y de calidad

Agradecer el apoyo recibido del sindicato CGT así como de vecinos, y entidades de Lliçà d’Amunt.

Si luchamos podemos perder, si no luchamos estamos perdidos!!!

Trabajadores y trabajadoras de la cartería de Correos de Lliçà d’Amunt

 

CGT Vallès Oriental
c / Francesc Macià 51, Mollet del Vallès
Pèt: 93 593 1545 / 625 373332
imèl: cgt.mollet.vo@gmail.com
Entènèt / Facebook / Twitter

 

 Ki pi gran Entries  Plus Entries