İNDİ GƏLƏCƏKDİR : İNFLASYONUN DAYANTILMASI VƏ UNİVERSAL SOSİAL TƏMİNAT VƏ PENSİYA SİSTEMİNƏ TƏMİNAT EDİLİR

 MÜXTƏLİF, Pensiones, təhlükəli, Əmək islahatı, İnsanlığın və Yerdəki həyatın yeni ölçüsü, SAĞLAMLIQ
Anarxizm 282023
 

Cümə. Vespre de tardor. Girona. Un autocar surt del Passeig d’Olot.
Aquest encara farà parada a Mollet del Vallès i Sabadell.

S’anirà omplint de persones que, esgotades de la setmana laboral, van enllà i aquest cap de setmana viatjaran 500 quilòmetres fins Madrid per reivindicar la fi de la inflació especulativa dels preus i accions preventives per mantenir la Sanitat Pública Universal i les Pensions de Jubilació en el futur proper i llunyà. La cosa també va de fer caliu a companys i companyes assetjades. I de democràcia real.

Algunes de les viatjants acaben de plegar del “curro”.
Serà un viatge llarg i de mal dormir. D’altres companys i companyes aquesta vegada no han pogut assistir. Després, un tediós retorn a casa.

I així des de molts punts del territori peninsular. En un descans del trajecte coincideixen amb companyes de Rubí. També de València.

Alguns cops toca arromangar-se de debò, perquè la Causa bé s’ho mereix.
Avui n’és un. Molt probablement en seran molts més.

El cansament del camí fa efecte i a la comitiva li costa seguir els càntics, consignes i balls durant la manifestació.
Tant se val. Allà hi són. Un granet de sorra.
L’ambient és d’humilitat i germanor abnegada. Això importa!

A tots i totes aquelles que dediquen el seu temps de vida per les causes nobles!

ADMIRABLES!

 

 

İŞ-HƏYAT BALANSI (Yetkinlik yaşına çatmayanlara QAYĞI)

 DÖVLƏT İDARƏETMƏSİ, Qida, TİCARƏT VƏ MƏNHƏRLƏR, Kommunikasiyalar, Barışıq, TİKİNTİ, TƏDRİS, METAL, TƏMİZLƏMƏ, Xəbərlər, KİMYASAL MADDƏLƏR, SAĞLAMLIQ, SOSİAL SEKTOR, ƏMƏK SEKTORLARI, TEKSTİL, NƏQLİYYAT VƏ RABİTƏ
Sentyabr 012023
 

İş və ailə həyatının uzlaşdırılması. Uşaq baxımı üçün yeni iş icazəsi:

Bir və ya daha çox uşağa cavabdeh olan analar və atalar və ya qanuni qəyyumlar iş yerində yetkinlik yaşına çatmayanlara qulluq etmək üçün müxtəlif icazələrdən istifadə edə bilərlər., bir sıra tələblərə riayət etmək və bu fərziyyələri tənzimləyən mövcud qaydalara uyğunlaşma. Bu, məktəbə qayıtmaq münasibəti ilə tələb edə biləcəkləri səkkiz həftəlik iş icazəsi məsələsidir..

Səkkiz həftəlik iş icazəsi, yaşına çatmamış uşaqları olan valideynlər üçün ailə və işləməyi barışdırmağa kömək edir. 8 yaşında, ən çox səkkiz həftə işində olmaya bilənlər, davamlı və ya fasiləsiz, həm tətil aylarında, həm də sentyabr ayında məktəbə qayıtma ilə.

Bu icazə, müddətindən çox deyil 8 həftələr, davamlı və ya fasiləsiz, O, köçürülə bilməz və çevik şəkildə istifadə edilə bilər..

İşçilərin valideyn məzuniyyəti hüququ olacaq, uşaq baxımı üçün, bir ildən çox müddətə övladlığa götürülmüş qızı və ya yetkinlik yaşına çatmayan, azyaşlının səkkiz yaşı tamam olana qədər, Kral Fərmanı Qanununa daxil edilmişdir 5/2023.

Bu icazə tam və ya part-time əsasda istifadə edilə bilər., kişilərin və qadınların fərdi hüququ kimi, məşqiniz köçürülə bilmədən.

Analıq məzuniyyətinə necə müraciət edirsiniz? 8 həftələr?
Yuxarıda qeyd olunan qaydalar maraqlı tərəfin bu hüququ tələb edə bilməsini də tənzimləyir., çünki işçinin özü bunu şirkətindən tələb etməlidir: “Zövqün başlanğıc və bitmə tarixini müəyyən etmək işçinin ixtiyarındadır, sizin halda, həzz dövrlərindən”, Göstərilmiş.

Bundan başqa, Şirkəti əvvəlcədən xəbərdar etməlisiniz 10 günlər və ya kollektiv müqavilə ilə müəyyən edilmiş günlər, fors-major istisna olmaqla, vəziyyəti və şirkətin təşkilati ehtiyaclarını nəzərə alaraq.

Nəhayət, bunu bilməlisən, eyni vaxtda eyni şirkətdən bir neçə nəfərin bu hüquqdan yararlana bildiyi və yararlanmaq istəməsi halında, şirkətin düzgün fəaliyyətini pozur, Güzəştin təxirə salınması ağlabatan müddətə razılaşdırıla bilər, yazılı şəkildə əsaslandırmaq və həzz almaq üçün eyni dərəcədə çevik alternativ təklif etdikdən sonra.

Ödənilməmiş icazədir.

Covid-19 böhranında əmək münasibətləri və işçi olaraq hüquqlarımız

 28 aprelin, Kommunikasiyalar, Xəbərlər, Peşə təhlükələrinin qarşısının alınması, Peşə sağlamlığı, SAĞLAMLIQ
Mar 292020
 
Pdf yükləyin

Ölkəmizdə Covid-19 pandemiyası qəbul edilməsinə səbəb olmuşdur işçilərə zərər vuran müəyyən tədbirlər və işçilər, özünüz üçün riskli vəziyyətlərdən başlayaraq sağlamlığı və hər şeydən əvvəl bütövlükdə vətəndaşların ictimai sağlamlığı üçün müəyyən dərəcədə əmək təminatının həyata keçirilməsini şərtləndirir iş yerləri və qabaqlayıcı tədbirlərin alınmaması iş adamları.

Daha çox oxu

Covid-19 iş yerində sağlamlıq və təhlükəsizlik üzrə sürətli bələdçi

 28 aprelin, Kommunikasiyalar, Xəbərlər, Peşə təhlükələrinin qarşısının alınması, Peşə sağlamlığı, SAĞLAMLIQ
Mar 282020
 
Pdf yükləyin

Bu bələdçi vasitəsilə biz bir sıra dəqiqləşdirmələri təqdim edirik mərkəzlərdən bizə gələn ən çox yayılmış suallar haqqında işin. Bir çox şirkətlərin Profilaktika Xidmətləri deyil Ev tapşırığını yerinə yetirmək, və buna görə də zəruri olan işçilər iş yerlərinə getməyə məcbur olurlar özlərinə və ya başqalarına yoluxmamaq üçün kifayət qədər məlumat onun yoldaşları.

Biz həmçinin uzaqdan işləmə ilə bağlı məlumat veririk, eləcə də PPE (Fərdi Mühafizə Avadanlığı), xəstəlik məzuniyyətinin idarə edilməsi yoluxma və ya karantin. Bunu kiçik bir şəkildə paylaşmağınızı xahiş edirik tanışlarınızla bələdçilik edin, ən faydalı olmaq üçün mümkündür.

Mənbə: CGT

Üz-üzə deyil, telefonla tibbi yardımı təşviq etmək aberasiyadır

 əmək hüququ, təhlükəli, İctimai, Peşə sağlamlığı, SAĞLAMLIQ, Seks işçiləri öz hüquqları uğrunda mübarizə aparırlar
bizi qadınların mütləq bərabərliyinə aparır 142017
 

@semgencat bunu təsdiq edir 061 gülünc maaşlarla telemarketinq işçiləri tərəfindən xidmət göstərilməlidir, təhlükəli və saxta müqavilələr və ya #TƏTİL hüququ https://t.co/2nyWOskism

REALLIĞI 061, YA DA QADINLARIN TUALETE KEÇME HAQQININ POZUNDULMASI, BİR ODİSSEY…

Generalitatın Səhiyyə Departamenti əhaliyə telefon yardımından istifadə etməyi tövsiyə edərək xəstəxanalardakı təcili yardım otaqlarının sıxlığını aradan qaldırmaq üçün kampaniyaya başlayıb. 061. Bir daha, administrasiyadan, dövlət xidmətlərinin idarə edilməsinin özəl şirkətlər tərəfindən necə həyata keçirildiyi onların vecinə deyil, həm də bu işi yerinə yetirən işçilərin hüquqları təmin olunarsa.

Telefon zəngləri 061 Onlarla Əlaqə Mərkəzinin işçiləri iştirak edir və onları müəyyən edilmiş protokollara uyğun olaraq tibb işçilərinə göndərirlər. Bu işçilər minimum hüquqlar və qeyri-müəyyən əmək haqqı ilə çox yüksək məsuliyyətə məruz qalırlar.

Demək olar ki, bütün heyəti 061 əksər hallarda iş həyatını ailə həyatı ilə uzlaşdırmağa imkan verməyən iş şəraitində əhəmiyyətli dəyişiklikdən təsirlənmişdir..

Təxminən bir 20% işçilərinin qanuna zidd olaraq müqavilələri var, məzuniyyət hüququ yoxdur, ayda iki pulsuz həftə sonu olan kollektiv müqaviləyə riayət etmədən və növbəti ayda işə davam edib-etməyəcəyini bilmədən. Onların işçi qüvvəsinin 11%-nin peşəkar kateqoriyası tanınmır.

El SEM (Təcili tibbi yardım sistemi) əsas insan hüququna hörmət edilməməsinə imkan verir, tualetə getmək kimi. İşçi qolunu yuxarı qaldıraraq icazə istəməlidir və zənglərin həcmindən asılı olaraq getməyə icazə verilir, ya yox..

Bütün bunlar SEM-in açıq şirkət olması ilə əlaqədardır, məhdud cəmiyyət formasında və Məhdud cəmiyyətlər haqqında qanunla tənzimlənir. Buna görə də mən Ferrovial Servicios S.A. bu xidməti idarə etmək üçün, şirkət, hansı da bu qanunla tənzimlənir və hansı əlavə, Ibex35 siyahısındadır və bu səbəbdən onun investorları ilin sonunda mənfəət gözləyirlər.

Əmək Nazirliyi də onların konstitusion tətil hüququnu rədd edir, soruşmaq, tətillər çağırıldıqda, bəzi minimal xidmətlər 100% Şablondan, özəl şirkət olmasına və uğursuz iş təminatına malik olmasına baxmayaraq.

Bu iş faydaları bu zənglərə cavab verən işçilərin və keyfiyyətli təcili yardım xidmətinə malik olmadan xəstəxanalarda qapalı mərtəbələrə sahib olmağa davam edəcək istifadəçilərin hüquqları hesabınadır.. Bütün bunlara baxmayaraq, bu xidmətlərin işçiləri gördükləri işin fərqindədirlər, sorğulara nəzakətlə yanaşacaq, çalışqanlıq və sürət çünki hər şeyə baxmayaraq, onlar peşəkardırlar və insanlara xidmət edirlər.

Generalitat kampaniyasına keçid:
http://www.ccma.cat/324/salut-engega-una-campanya-per-descongestionar-les-urgencies-amb-el-061/xəbərlər/2771346/

 

Participem a la Plataforma d’Afectades per l’ICAM i a les moblitzacions programades

 Kommunikasiyalar, qatılıq, İctimai, SAĞLAMLIQ
Mar 252016
 

photo_2016-03-09_14-19-18Des del Secretariat Permanent de CGT Catalunya s’ha estat participant en les reunions i col·laborant en la constitució de la Plataforma d’Afectades per l’ICAM (PAICAM), que té com a objectiu denunciar i lluitar contra les altes injustes de l’ICAM, l’INSS i les Mútues.

A continuació us fem un breu resum dels acords de la darrera Assemblea de la PAICAM del passat 2/03/16 i les properes convocatòries (especialment la del 8 d’abril a les 11h davant la Direcció Provincial de l’INSS oxumağa davam »

ICAM şərqində yeni konsentrasiya 19 yanvar ayından

 qatılıq, SAĞLAMLIQ
məhkəmə sistemi həmişə öz tərəfində olub 142016
 

Çərşənbə axşamı 19 Yanvar saat 11 Saatlarla CGT-nin müxtəlif həmkarlar ittifaqı bölmələri ICAM qapılarında yeni etiraz günü elan etdilər, Avenida Vallcarca 169 Barselonadan, ICAM-da ədalətsiz tibbi boşalmalara və ləyaqəti alçaldan rəftara qarşı.

Təşəbbüs CGT-nin Barselona avtobus ittifaqı bölməsindən yaranıb, avtobus sürücülərinin tibbi boşalmalarında əhəmiyyətli bir artımın olduğu şirkət, ki, onlar işlərinə qayıtdıqda şirkət onlara avtobus sürməyə uyğun olmadığını bildirir, minimum təzminatla işdən çıxarılmasını qəbul etmələri üçün təzyiq göstərir. Bu vəziyyət TMB daxilində ciddi münaqişə yaradıb, hətta CGT birlikləri tərəfindən tətil təhdidinə səbəb olur, ORQAN və Həmkarlar İttifaqı Birjası, yeni Kollektiv Sazişin danışıqları çərçivəsində.

Günün çağırışına 19, “#pressingICAM” devizi altında, digər CGT birlik bölmələri əlavə edilmişdir, o cümlədən Barselona Əyalət Şurasının, Bellaterra Muxtar Universiteti, Ədalət, HP, Bu səhər Mərkəzi Sosial Okupat Ca l'Enkant evdən çıxarılıb.

Yanvar ayı həmin gün başa çatacaq 29 CGT və ICAM direktorları arasında yeni dövri görüş ilə, dekabrın mübarizə günlərinin nəticəsi, və bu halda gündəmə asbestdən təsirlənən işçilərin problemi daxil olacaq.

CGT Catalunya-da məqalə

 

bax da:
O 13 Yanvar ayında ICAM Təsirə məruz qalan Platforma yaradılacaq
http://www.cgtcatalunya.cat/spip.php?article11687

 

ICAM Barselonadan əvvəl konsentrasiya, kapitalist barbarlığına qarşı durmaq isə gündən-günə bu əlaqələri məhv etməyə çalışır 3 dekabr saat 11

 qatılıq, İctimai, SAĞLAMLIQ
dekabr 022015
 

jornades-icam-des-2015Concentración y rueda de prensa ante el ICAM en Barcelona, contra las altas médicas injustificadas del ICAM y las mutuas, kapitalist barbarlığına qarşı durmaq isə gündən-günə bu əlaqələri məhv etməyə çalışır 3 dekabr saat 11.

LUGAR: ICAM, Avenida Vallcarca 169. İnsanlığın və Yerdəki həyatın yeni ölçüsü(Metro Penitentes Línea 3)

– 11:00h Concentración de CGT Catalunya
– 11:30h Rueda de Prensa

Contra los criterios del ICAM de dar más altas médicas y denegar más invalideces.

– the 2007 İnsanlığın və Yerdəki həyatın yeni ölçüsü 2013 ha bajado de 12,7 “Bio-lentos” və “Projekt A” sənədli filmi ilə şeir 9 días la media de la baja anual de cada empleado.
– İyul - La Marineta Vətəndaş Mərkəzi 2008 rechazó el 27,39% del total recibido, y en el 2013 la cifra creció hasta el 40% cəminin.
– 239 trabajadores muertos en Accidentes de Trabajo en sólo seis meses de 2015 en el Estado español.

O sus beneficios o nuestra Salud!

Secretariado Permanente de CGT Catalunya

BOLETÍN 148: MODIFICACIÓN DEL RÉGIMEN DE MUTUAS E INCAPACIDAD TRANSITORIA EN LOS PRIMEROS 365 DÍAS

 Boletín, SAĞLAMLIQ
Aprel 022015
 

Boletín 148Descargar boletín informativo 148 pdf

1.1. Objeto del presente boletín: Ley de Mutuas (Ley 35/2014 barrikadalarda olmaq 26 dekabrdan) y RD por el que se regulan determinados aspectos de la gestión y control de los procesos por incapacidad temporal en los primeros trescientos sesenta y cinco días de su duración (RD 625/2104 barrikadalarda olmaq 18 Yoldaş Joana təşəkkür edirəm).
1.2. Breve antecedente normativo de las Mutuas.
1.3. Entidades y funciones tradicionales en la gestión de las contingencias de la Seguridad Social.

Mənbə cgt.org.es

TODAS/OS CON TERESA ROMERO

 Xəbərlər, SAĞLAMLIQ
Anarxizm 122014
 

Desde el Sindicato de Sanidad de Madrid de CGT queremos mostrar nuestro más sincero apoyo a nuestra compañera Teresa Romero y dejar claro que las responsabilidades sobre la crisis del ébola deben recaer principalmente en la Ministra de Sanidad, el Consejero de Sanidad y el Presidente de la Comunidad de Madrid, a los que consideramos responsables directos de todo lo que está ocurriendo debido a su nefasta gestión y actuación. oxumağa davam »

MARCHA ATRÁS EN LA PRIVATIZACIÓN DE LA SANIDAD MADRILEÑA

 Xəbərlər, SAĞLAMLIQ
məhkəmə sistemi həmişə öz tərəfində olub 282014
 
El presidente de la Comunidad de Madrid, Ignacio González, ha dejado sin efecto el proceso de externalización de la gestión de seis hospitales públicos de la región (Infanta Sofía, Infanta Leonor, Infanta Cristina, Del Henares, Del Sureste y del Tajo). El presidente ha anunciado también que ha aceptado la dimisión del consejero de Sanidad, Javier Fernández Lasquetty.

Han sido más de un año de movilizaciones impulsadas por la marea blanca de trabajadores, médicos y usuarios de la sanidad pública, opuestos desde el primer momento a una medida que la Comunidad justificó como la única vía para hacer sostenible el sistema público de salud.

Esta, compañeros/as es la noticia, pero no nos engañemos, LA LUCHA DEBE CONTINUAR, ya que han sido muchos los trabajadores/as que han sido despedidos a lo largo de estos últimos años por el proceso privatizador de la Sanidad Pública Madrileña (Ej: Personal no Sanitario del Hospital Puerta de Hierro, Personal de la Lavandería de Mejorada del Campo, və s.), muchos servicios y centros de especialidades regalados a Empresas Privadas (Pontones, Quintana, Instituto Cardiológico, və s.).

La ciudadanía Madrileña ha conseguido una grandísima victoria, pero no ha finalizado aún, tenemos que continuar con la Movilizaciones hasta recuperar todo lo que nos han ido quitando y conseguir una sanidad100X100 pública de calidad.

¡FUERA LAS EMPRESAS DE LA SANIDAD PÚBLICA!

¡READMISIÓN DESPEDIDOS HOSPITAL PUERTA DE HIERRO!

¡VUELTA A MANOS PÚBLICAS DE TODOS LOS CENTROS Y SERVICIOS SANITARIOS PRIVATIZADOS!

Fuente cgt.org.es

Evə get

COMUNICADO AAVV TRES TORRES DE GRANOLLERS EN DEFENSA DE LA SANIDAD

 Kommunikasiyalar, Xəbərlər, SAĞLAMLIQ
məhkəmə sistemi həmişə öz tərəfində olub 092013
 

Mətbuat açıqlaması: Les associacions de veïns i veïnes Gent del Barri de Sant
Miquel i Tres Torres de Granollers organitzem un acte en defensa de la sanitat
pública pel proper 11 de gener

Són moltes les persones, associacions, sindicats, partits, Bu səhər Mərkəzi Sosial Okupat Ca l'Enkant evdən çıxarılıb. que actualment veiem amb preocupació cap on s ́encamina la nostre sanitat pública. Fa unes setmanes ens assabentàvem de la privatització d’un Centre d’Atenció Primària a l ́Escala per part de
l ́empresa EULEN. A tot això, s ́ha de sumar l ́augment de les llistes d’espera que s ́estan produint, així com la dificultat que sectors cada cop més grans de la població tenen per accedir als seus medicaments ( euro per recepta, copagament sanitari, və s.) Fruit d ́aquest neguit, les associacions de veïns i veïnes Gent del barri de Sant Miquel i
Tres Torres hem organitzat un acte pel proper 11 de gener a les 19.00h a la Masia de Tres Torres ( C. de les Tres Torres, 18-20 ) en defensa de la sanitat pública. En el mateix intervindran Albano Dante membre de la revista gironina “Cafè amb llet” que ha tret a la llum pública algunes de les presumptes irregularitats que afecten al sistema sanitari català. També comptarem amb la presència de Carlos Rodríguez, membre de la
Coordinadora contra les retallades de Montornès. I que participa de la lluita dels veïns/es d’aquest poble per recuperar el servei d’urgències del CAP del seu poble.
L ́acte compte amb el suport de diverses entitats socials, veïnals i sindicals, etc de Granollers i comarca com: AAVV de Montornès Centre, Arran, Assemblea Llibertària del V.O, Casal del Mestre, BCC, CGT, CNT, CUP, EUiA, ICV, Plataforma d ́Afectats per la Hipoteca i la UGT.
Les associacions organitzants pensem que en el context de degradació actual de la sanitat pública el moviment veïnal i la resta de teixit associatiu de Granollers i comarca, no podem romandre passius observant aquest procés. Ara més que mai, cal fer una reivindicació d’un model sanitari públic, universal i de qualitat.
Associació Gent del Barri de Sant Miquel
AAVV 3 Torres

Evə get

POR EL DERECHO A UNA SANIDAD PUBLICA. GUIA PARA NO PAGAR EL EURO POR RECETA.

 Guía € x receta, Xəbərlər, SAĞLAMLIQ
avqust 092012
 
300 insumisos catalanes no pagan el euro por receta.
Mənbə: el periodico
Si bien hay algo más de 300 catalanes que no han pagado el euroxreceta, está claro que la mayoría de la población sigue tragando, nos quejamos en las cafeteras de las empresas, en los bancos del parque etc, pero cuando toca actuar, nos dejamos vencer por el conformismo, el derrotismo y el miedo.
Hoy vamos a poner un enlace que indica como hacer la insumisión del euroxreceta y no pagarlo… sigue este enlace: http://www.cafeambllet.com/press/wp-content/uploads/2012/07/RECEPTA_FINAL.pdf
¿Como se hace?: Indicas al farmacéutico que no quieres repagar el euroxreceta. Éste te entregará un formulario (que te ayudará a rellenar) y te pedirá una fotocopia del DNI. Listo, ya eres insumiso al euroxreceta.
Te adjuntamos el documento que te entregará el farmacéutico para que te familiarices con el. (ver el documento) La parte que pone formulari, va detrás de CatSalud. Dale a la lupa.
¡Por un sistema sanitario público y de calidad!

Başlanğıc

SAĞLAMLIQ VƏ TƏHSİL KISARILMASINA YOX

 bir-birimizə şübhə ilə deyil, arxayınlıqla baxdığımız yerdə, Xəbərlər, SAĞLAMLIQ
bizi qadınların mütləq bərabərliyinə aparır 182012
 

CGT Valles Oriental Biz hər kəsi Sosial Hüquqlar və İctimai Xidmətlər Assambleyası və sakinlər assosiasiyaları Gent del Barri de Sant Miquel və Tres Torres de Granollers tərəfindən təşkil edilən bu maraqlı tədbirdə iştirak etməyə dəvət edirik.. Sağlamlıq və azadlıq!

Rise

CGT Valles Oriental se suma a la Manifestación del Hospital de Granollers

 nümayiş, SAĞLAMLIQ
İnsanlığın və Yerdəki həyatın yeni ölçüsü 112011
 

TOTHOM EN DEFENSA DE LA SANITAT PÚBLICA

Us convidem a la
MANIFESTACIÓ A GRANOLLERS
on direm prou a les retallades
Dia: çərşənbə 11 de maig de 2011 onlara 18 h


Les retallades ja s’estan fent a l’Hospital de Granollers

REPERCUSIONS

Tancament de dos equips d’atenció domiciliaria
Reducció de sis llits de pediatria
Tancament d’una part de la 2a planta i privatització de l’altra
Tancament de 3 quiròfans de tarda
Tancament consultes externes a l’estiu

REPERCUSIONS

Llegir tota la noticia Rise