By, By RAMCON!! AL FINAL LAS HORMIGUITAS ACABAMOS CON EL ELEFANTE

 CGT Ramcon, Kommunikasiyalar, TƏMİZLƏMƏ, ƏMƏK SEKTORLARI
Mar 272025
 

El elefante RAMCON accedió a la subcontrata de limpieza de los locales y edificios públicos de Mollet del Vallès pretendiendo aplastar nuestros derechos como si fueran la cacharrería del refrán. Las compañeras de la Sección Sindical de CGT en RAMCON les dimos el ALTO y pasamos a ser su objetivo favorito: persecuciones, acoso laboral, despidos aleatorios, denuncias… Recordamos que nuestro compañero Julián sufrió un accidente laboral que le causó la muerte, hecho que se está investigando en la justicia como posible delito por parte de la empresa.

Hace ya algunos meses celebramos la victoria en las elecciones sindicales, una batalla en nuestra larga lucha.

Somos, y a mucha honra, las “señoras de la limpieza de los coles”. No tenemos muchos estudios, cierto, pero la DIGNIDAD nos sobra. Y de tontas, ni un pelo.

Bien cohesionadas y acompañadas por los y las grandes compañeras de la CGT del Vallès Oriental hemos resistido y plantado cara uno a uno a todos los sistemáticos ataques de la empresa. También hemos denunciado una por una todas sus arbitrariedades e irregularidades, Əlbəttə.

Llegado el nuevo concurso de la licitación de los servicios de limpieza en las centros y locales públicos por el Ayuntamiento de Mollet del Vallès, bien organizadas y aplicadas, hemos revisado punto por punto las Ofertas de las empresas aspirantes, detectando irregularidades graves por parte de RAMCON en relación a nuestros derechos como trabajadoras.

Nuestra insistencia y su oferta LOW COST ha provocado la eliminación del concurso público de esa funesta empresa.

 

¡HASTA NUNCA RAMCON! ¡BUEN VIAJE!

 

Bien sabrá la licitadora entrante que con nuestro pan no ha de jugar.

 

Nəhayət, las hormiguitas acabamos con el elefante.

David ha vencido a Goliath.

 

¡VA POR TI, JULIÁN!

 

Los y las compañeras de la Sección Sindical

 

 

HƏR GÜN, 8 MART AYININ

 8 mart ayı, Kommunikasiyalar, Qadın
Mar 072025
 

Birdən-birə iqtisadi güclərin partlayıcı püskürməsi, siyasətçilər, media və onların əməkdaşlar birliklər qadın hüquqlarının epidermal və instrumental fasadını düzəldir. İlin qalan hissəsi, herm (məskunlaşmış və ya imtiyazlı təbəqədən olan "qadın"da təcəssüm olunmuş bir fürsət tapmasalar, onunla sinekdoxa etmək niyyətindədir 99% qadınların qalan hissəsi). Deyəsən, bu onların işinə yarayır.

Başa düşürük ki, onlar yalnız arvadlarından danışırlar, aydın. Rəhbərlər sosial sinif anlayışı haqqında çox aydındır və onu qadınların xeyrinə dəyişdirməkdə maraqlı deyillər. (və qalan insanlar) sosial təbəqəmizdən.

Məşhur siniflər arasında (işçilər) reallıq bizim çox da aydın olmadığımızı təsdiqləyir, hamısı birlikdə:

Qərbdə, kollektiv maraqdan daha çox şəxsiyyət narsisizminə rəhbərlik etdi və reduksionizmlərə rəhbərlik etdi, Bizi çox ağıllı şəkildə "Adaçaya" baxmağa dəvət edən barmağa baxaraq yerin irsiyyətsiz enerjilərini gündən-günə israf edirik., en comptes d’albirar la claror de la Lluna i incorporar totes les de les dones, evlər, gənclər, ətrafımızdakı uşaqlar minlərlə tonqalın mübarizəsində hər yerdə ətrafımızdakı ən imkansız insanlara qarşı qarşılıqlı əməkdaşlığı işıqlandırmalı, və daha çox… planet ətrafında həddindən artıq istismar olunur, və yer üzündə heyvan və bitki həyatı. Ens hi va TOT en la partida.

Bu arada, siyasətçi, sahibkar, İnsanlığın və Yerdəki həyatın yeni ölçüsü qayğı göstərin və onun kuklaları nişanlar seks, diqqətimizi cəmləmişiksə, cinsiyyət və ya irq, bizə çörək qırıntıları atırlar və dövrə vururlar, və onlar sözün əsl mənasında üzümüzə işeyirlər:

edənlər arasında, həvəsli və həyəcanlı, Ağzınızı geniş saxlayın ki, bir damcı da boşa getməsin, və əzəmətli göbəkləri ilə sovrulanlar, bizdə çox tüklüdür.

Hələ də aydın görən və hərəkət edən bir neçə layiqli insan üçün şanslıdır, sıx duman olmasına baxmayaraq! Bunlarla biz gündəlik olaraq onlarla yaşamaqdan təvazökar qürur duyuruq.

Fəhlə sinfi qadınlarının azadlığı heç vaxt patriarxal cəmiyyətlərdə həqiqi bərabərliyə nail olmayacaq.:

– Siniflik patriarxaldır.

– İcra Hakimiyyəti patriarxaldır.

– Reprezentativizm (siyasətçi, işçi və ya "mütəxəssislər") patriarxaldır.

– Tokenizm patriarxaldır.

– Passivlik patriarxaldır.

– Narsisizm patriarxaldır.

– Şəxsi Mülkiyyət [istehsal vasitələri və xidmətlər] patriarxaldır.

– Mərkəzçilik patriarxaldır.

– Birbaşa olmayan demokratiya patriarxaldır.

– Qreqarizm patriarxaldır.

 

Həyati kontekst və insanların sosiallaşma prosesi onların mədəni mənşəyini müəyyən edir, onların koqnitiv şəxsiyyətini və mentalitetini həlledici şəkildə.

 

PATRİARXALA QARŞI:

– Qarşılıqlı Yardım.

– Birbaşa Demokratiya.

– Əsas federalizm.

– Konfederalizm.

– Ləyaqət və Dürüstlük.

 

ÇOX SAĞLAM!

Bu gün, həyatımızın hər günü kimi, daha çox qatlanmış insanları gücümüz ölçüsündə Utopiyaya doğru itələyirik!!

20F, Cəmiyyət tərəfindən kollektiv qarşıdurma tərəfindən tələb olunan işçilərin nümayəndəliyinə qarşı məhkəmə ute ap7 vallés

 CGT UTE AP7 Vadiləri, Kommunikasiyalar, qatılıq, TİKİNTİ, İnsanlığın və Yerdəki həyatın yeni ölçüsü, NƏQLİYYAT VƏ RABİTƏ
bizi qadınların mütləq bərabərliyinə aparır 212025
 

JUICIO 20F CONTRA LA REPRESENTACIÓN DE LOS TRABAJADORES DEMANDADOS POR
CONFLICTO COLECTIVO POR LA EMPRESA UTE AP7 VALLÉS – SECTOR B04

📢yoldaşlar və yoldaşlar! ​ ​ ​

👏Agradecemos que ayer, gün 20 fevral, the Vallès Oriental CGT se haya concentrado en los juzgados de Granollers en apoyo de l@s trabajador@s subrogad@s de la UTE AP7 VALLÉS, denunciando las maniobras de la empresa para precarizar sus condiciones laborales.

Previo al juicio, el juez nos ha reunido a la Representación de los Trabajadores (RT) y a la empresa para una mediación. En la conciliación han intentado forzar un acuerdo, con la intención de suspender el juicio.

💪Por una mayoría de la RT, se ha determinado lo acordado en asamblea y someternos al juicio. Nuestra letrada ha defendido con firmeza nuestros derechos, basándose en la jurisprudencia europea, como la Sentencia TJUE C108/10 Scattolon, que dice que no puede ser que como causa de la subrogación haya un empeoramiento de las condiciones de trabajo de los trabajadores porque eso iría en contra de lo que dice la directiva 77/187/CEE. Dicha directiva es una normativa europea que busca precisamente proteger a los trabajadores en caso de transferencia de empresa. Si existen convenios colectivos, la empresa no puede simplemente optar por otro convenio más favorable para ella, presentarse un concurso y, nəticədə, reducir los salarios. Es decir, no puede contratar a alguien que antes cobraba cinco, por tres y pagarle solo uno. Eso es lo que no debe ocurrir. Son criterios que sigue el Tribunal Supremo.

Al finalizar el juicio, hemos salido con buenas sensaciones, pero la decisión final está en manos del juez. Informaros que el juicio no se dará por acabado hasta que ambas partes revisen y den conformidad a las pruebas aportadas por los abogados, hasta el miércoles a las 15.00h.

Esperamos que la Sentencia sea justa y favorable. Pero si no fuera así, recurriremos hasta el Tribunal de Justicia de la Unión Europea (İyirmi). No permitiremos que se pisoteen nuestros derechos adquiridos. Conviene recordar que el Ministerio abona una partida de 745.000€ anuales por la diferencia salarial entre Abertis y Construcción, ¡¡💵 DINERO PÚBLICO DESTINADO AL SALARIO DE LAS Y LOS TRABAJADORES, NO PARA EL BENEFICIO EMPRESARIAL!!

🔥Desde la CGT, seguiremos luchando por la dignidad y los derechos de las y los trabajadores y estaremos pendientes de actuar si fuese necesario sindicalmente.

​-Sección Sindical CGT-UTE AP7 VALLÉS-​

🧨¡MANOS ARRIBA!!
💰CÁRTEL DEL ASFALTO
✊¡VIVA LA LUCHA OBRERA!

[20-02-2025] Granollers Council Şurası Ute-AP7 dəstək şirkəti

 CGT UTE AP7 Vadiləri, Kommunikasiyalar, qatılıq, TİKİNTİ, İnsanlığın və Yerdəki həyatın yeni ölçüsü, NƏQLİYYAT VƏ RABİTƏ
bizi qadınların mütləq bərabərliyinə aparır 182025
 

Concentración el próximo jueves día 20, at 11:30h. en el Juzgado Social nº 2 yeniləndi

¡APOYO MUTUO!

¡SOLIDARIDAD CON LOS COMPAÑEROS DENUNCIADOS!

UTE AP7 denuncia al Comité de Empresa

Desde la Sección Sindical CGT-UTE AP7 VALLÉS os informaros de que la Representación Legal de los Trabajadores (RT) hemos recibido una demanda por parte de la empresa por conflicto colectivo cuyo juicio está programado para İnsanlığın və Yerdəki həyatın yeni ölçüsü 20/02/2025, a las 12h. en el Juzgado Social nº 2 yeniləndi.

En dicha demanda, la empresa solicita al juez:

  1. Que determine si el convenio colectivo aplicable a los trabajadores subrogados de Abertis es el VII Convenio Colectivo General del Sector de la Construcción, con las particularidades del Convenio Sectorial de Construcción y Obras Públicas de Barcelona (2017-2021).
  2. Que la fecha de aplicación del convenio sea la del estatal: 1 özünü göstərir günün monitorinq məlumatlarından məmnunluq 2022.
  3. Que regule las condiciones laborales, incluyendo aspectos económicos, jornada laboral, Bu səhər Mərkəzi Sosial Okupat Ca l'Enkant evdən çıxarılıb.

La RLT consideramos que:

– El convenio aplicable debe ser el Convenio de Construcción de la Provincia de Barcelona, ya que tiene preferencia sobre el estatal, como se aplica al resto de la plantilla no subrogada.

– No es viable aplicar dos convenios al mismo tiempo.

– Deben respetarse las condiciones más beneficiosas adquiridas por los trabajadores, según el artículo 44 del Estatuto de los Trabajadores y el artículo 11 del VI Convenio de Construcción de Barcelona.

 

El convenio de Abertis venció el 28/12/2023. Para evitar que la jornada de trabajo actual (4-2) se consolidara como contractual en lugar de la jornada del convenio (lunes a viernes, más favorable para los trabajadores), y suspender la prescripción, İnsanlığın və Yerdəki həyatın yeni ölçüsü 27/12/2024 presentamos una papeleta de conciliación ante el Departament de Treball. La conciliación se celebró el 20/01/25 finalizando sin acuerdo, y ha permitido interrumpir la prescripción de la jornada.

Hacemos un llamamiento para que nos acompañéis y agradecemos vuestro tiempo y apoyo.

 

Sağlamlıq,

CGT Həmkarlar İttifaqı Bölməsi- UTE AP7 VALLÈS

[Salnamə] Self Training Atölyesi “Gələcək danlar”

 ECOLOGIA, TALLER D'AUTO FORMACIÓ
bizi qadınların mütləq bərabərliyinə aparır 012025
 

El passat 31 de gener les nostres companyes del sindicat, Alicia i Raquel, ens van posar sobre la taula les foscors de l’imprevisible Canvi Climàtic i les aberracions constructives LEGALS en zones inundables: Al planeta, al Vallès Oriental, a Catalunya i a l’Estat.

La xerrada s’emmarca en els Tallers d’Auto Formació entre afiliats i afiliades del sindicat.

Som i Serem allò que fem nosaltres mateixes i mateixos.

Ens expliquen que al Vallès Oriental (i a la resta de l’Estat) la majoria de polígons industrials són en zones inundables, així com molts barris de classes populars, amb períodes de retorn de les catàstrofes ben imprevisibles. ELS I LES TREBALLADORES VIVIM I TREBALLEM A ZONES DE PERILL.

I que, “pel que sigui”, els Polítics i l’Administració atorguen sense miraments i amb tota la impunitat llicències de construcció en aquestes àrees a empresaris sense escrúpols.

Passen els anys, però les “catàstrofes per pluges extremes” es reprodueixen als mateixos llocs i en les mateixes estacions de l’any.

Quan “plou” no hi ha MAI responsables penals, només víctimes… una mica de plany mediàtic… i noves “oportunitat de reconstrucció” amb licitacions de diners públics. NEGOCI RODÓ.

Alhora el Govern està eliminant la matèria de Geologia dels currículums escolars de l’ESO i el Batxillerat. A la pràctica, SI NO HO ATUREM, pot suposar un FUTUR SENSE TÈCNICS coneixedors de l’estabilitat i perillositat de les superfícies allà on seran construïts els nostres habitatges, ponts, murs d’embassaments, línies de ferrocarril, carreteres. Qui establirà i aplicarà les normatives i anàlisis de riscos geològics, ALLÀ ON ÉS SEGUR O NO CONSTRUIR I HABITAR? «Tècnics» de les pròpies grans empreses constructores? (com en d’altres èpoques del «desarrollismo»). Posar el llop a cuidar de les ovelles?

Son els Poders Públics al servei de la seguretat i benestar de la ciutadania (que paguem els impostos) o dels grans Oligarques empresarials?

Ens vam quedar en l’organització de les resistències i les alternatives: A Mollet del Vallès la Plataforma Salvem El Calderí està aturant la urbanització de “pisos de protecció oficial” a una zona inundable.

Gràcies Alicia, gràcies Raquel per dedicar-nos el vostre temps i els vostres coneixements.

[Mostrar miniaturas]

[31-01-2025] "Gələcək Danlar" dan danışın

 Kommunikasiyalar, ECOLOGIA, TALLER D'AUTO FORMACIÓ
məhkəmə sistemi həmişə öz tərəfində olub 212025
 

El proper divendres 31 gener a les 17’30 hores realitzarem una xerrada sobre la GESTIÓ de l’AIGUA i els RISCOS GEOLÒGICS a la COMARCA del Vallès Oriental amb les nostres companyes de la Secció Sindical d’ensenyament, Alicia i Raquel.

“Gələcək danlar”

A les 17’30 hores a la seu del sindicat:

Ronda d’Orient, 6

MOLLET DEL VALLÈS

L’acte és emmarcat en els Tallers d’Auto Formació de la CGT al #VallèsOriental

 

Albert Camus i l'ubuntu

 Anarxizm, Kommunikasiyalar, bir-birimizə şübhə ilə deyil, arxayınlıqla baxdığımız yerdə
məhkəmə sistemi həmişə öz tərəfində olub 112025
 

“Ubuntu” és una paraula dels pobles Bantús de l’Àfrica que ve a significar “Jo sóc perquè tots i totes som” o bé “jo guanyo perquè tots i totes guanyem”.

Un concepte tan simple, harmònic i meravellós… però ben insòlit de trobar en la pràctica de les actuacions reals de les persones que habitem el món occidental.

[Bəli. De bla, bla, bla… és omnipresent, aydın].

De ben segur el filòsof Albert Camus deuria pensar (amb enveja ben sana) en els Bantús en deixar anar aquesta màxima: «No caminis davant meu, potser que no et segueixi. No caminis darrere meu, potser no et guiï. Camina al meu costat i sigues el meu amic».

NOSALTRES en l’intent reeixit per superar i abolir els totpoderosos determinismes dels patrons de socialització cultural imposats per les classes empresarials practiquem:
«No pretenguis caminar davant nostre, perquè no et seguirem. No caminis darrere nostre, doncs no et volem guiar. Camina al nostre costat i siguem mútuament amics».
 

SALUT I UBUNTU !!

Cueva de las manos (Patagonia)

 

 

 

[SORĞU ANKETLƏRİ] “MÜHARİBƏYƏ GEDİB AİLƏMİZİ TƏRK EDƏCƏK Mİ?? UŞAQLARIMIZI MÜHARİBƏYƏ GÖNDƏRƏK Mİ?İyul - La Marineta Vətəndaş Mərkəzi

 Antimilitarist, Kommunikasiyalar, Vergi etirazı
dekabr 132024
 

En el Estado de España la edad de «reserva» militar para todos los sexos está entre los 18 və 45 il.

Ello sin prejuicio de que se puedan ir ampliando las horquillas de edad por necesidades de «agotamiento de las reservas».

Después de haber leído el texto “¿MANDAREMOS A NUESTROS HIJOS A LA GUERRA, KƏSƏBƏNƏ? OĞLUNU MÜHARİBƏYƏ GETİRSİN Mİ, KƏSƏBƏNƏ?” te agradeceríamos que respondieras argumentadamente el cuestionario que más se adecúe a tu realidad.

Las respuestas son anónimas y nos servirán para analizar el grado de conciencia social de nuestra sociedad en relación a la afectación y la prevención de las guerras [el análisis del vaciado de las mismas será publicado]. También la necesidad de establecer mecanismos sociales y culturales al respecto -y recoger cuales han de ser-, desde las clases populares.

Enlace directo al texto: https://cgtcatalunya.cat/cgtvallesoriental/mandaremos-nuestros-hijos-a-la-guerra/

SORĞU ANKETLƏRİ:

A- PERSONAS EN “EDAD MILITAR”.

https://forms.gle/NJoDohtymKJARo5L6

B- PERSONAS [ADULTAS] FUERA DE LA EDAD DE “RESERVA” MILITAR.

https://forms.gle/ch39CUqa4aZX5fu1A

C- PERSONAS [MENORES] FUERA DE LA EDAD DE “RESERVA” MILITAR. (El texto de referencia junto con este cuestionario puede ser trabajado con el alumnado en escuelas e institutos)

https://forms.gle/zKNnkLAy62hUM1KFA

 

CƏDVƏLİ

 CƏDVƏLİ
N 152024
  
HORARI HABITUAL D’OBERTURA DEL LOCAL*:

*(Pot patir modificacions ja que les permanències les realitzem voluntàriament els i les afiliades)

Ronda d’Orient 6, Mollet del Valles  (Davant de l’estació de tren Mollet-Sant Fost)

Bazar ertəsi: De 17 “Bio-lentos” və “Projekt A” sənədli filmi ilə şeir 20 saat [Assessoria Jurídica] + [Assessorament i Autoformació Laboral]

DIMARTS: De 10 “Bio-lentos” və “Projekt A” sənədli filmi ilə şeir 13 saat və 17 “Bio-lentos” və “Projekt A” sənədli filmi ilə şeir 20 saat [Assessorament i Autoformació Laboral]

DIMECRES: De 10 “Bio-lentos” və “Projekt A” sənədli filmi ilə şeir 13 saat və 17 “Bio-lentos” və “Projekt A” sənədli filmi ilə şeir 20 saat [Assessorament i Autoformació Laboral]

yeniləndi: De 10 “Bio-lentos” və “Projekt A” sənədli filmi ilə şeir 13 saat və 17 “Bio-lentos” və “Projekt A” sənədli filmi ilə şeir 20 saat [Assessorament i Autoformació Laboral]

yeniləndi: De 17 “Bio-lentos” və “Projekt A” sənədli filmi ilə şeir 20 saat [Assessoria Jurídica] + [Assessorament i Autoformació Laboral]

[VİDEO] ŞƏRQ VADİDƏN VALENSİYA İLƏ HƏMRƏYLİK

 Kommunikasiyalar, MÜXTƏLİF
N 072024
 

Aquest breu vídeo mostra com, davant l’absoluta fallida inicial de les Administracions Polítiques, les associacions de treballadors i treballadores hem mantingut el fil de la solidaritat i l’esperança entre les persones afectades per la desgràcia.

Evidentment cadascú es preocupa per les persones de la seva classe social. Els i les polítiques no formen part de les classes populars, d’aquí la seva desídia i menysteniment per les desgràcies del humils.

Des de la nostra modèstia al Vallès Oriental, coordinats amb els i les companyes de les comarques de Girona i Barcelona, els i les companyes de les seccions sindicals a cadascuna de les empreses, les persones anònimes que han fet aportacions de productes bàsics, les que han vingut a ajudar a organitzar, classificar i encaixar el menjar, botes d’aigua, eines, roba, mascaretes, a carregar els camions, conduir fins les zones afectades per la catàstrofe… també el jovent del Gimnàs Popular Francesc Ollé, Mollet del Vallès…

És la prova que cap petit esforç de col·laboració altruista cau en sac mort. Tota petita ajuda mútua acaba fent fruit i floreix.

EL FRUIT DE L’ESFORÇ DE TOTES I TOTS NOSALTRES!!

SEGUIM EMPENYENT CAP A UTOPIA : DE MOMENT CONTINUANT RECOLLINT MATERIALS DE PRIMERA NECESSITAT PELS COMPANYS I COMPANYES DE VALÈNCIA, EN L’HORARI HABITUAL DEL SINDICAT: https://cgtcatalunya.cat/cgtvallesoriental/category/contacta-amb-nosaltres/

Molta Salut i Reciprocitat!

Video Player

ŞƏRQ VƏDƏLƏR – Material və qida kolleksiyası-DANA Valensiya

 Kommunikasiyalar
N 012024
 

Salud compañeras y compañeros,

Ante la magnitud de la tragedia que ha provocado la DANA, las compañeras de la Federación de la CGT de Valencia nos han transmitido la necesidad que tiene la población que se han quedado absolutamente sin nada.

Desde CGT nos hemos organizado para ayudar, en la medida de lo posible, abriendo puntos de recogida organizada que nos permita poder llevarlo a la zona donde lo necesitan.

Como la situación es urgente, estos puntos se abren a partir de ya.

En nuestra comarca, se abre un punto de recogida en nuestro sindicato (C/ Ronda de Oriente, 6-Mollet del Vallés, justo delante de la estación de tren Mollet-Sant Fost) con el siguiente horario:

  • 2 noyabr ayı (Şənbə): de 11h a 13h y de 17h a 19h.
  • 4 noyabr ayı (Bazar ertəsi): de 11h a 13h y de 17h a 20h.
  • 5, 6 və 7 noyabr ayı: de 10h a 13h y de 17h a 20h.
  • 8 noyabr ayı: de 17h a 20h.

Según nos vayan comunicando las compañeras de Valencia, iremos ampliando horarios de recogida.

Listado de productos*:

– Botas de agua/limpieza, mantas, cubos y rastrillos.

– Guantes de trabajo y mascarillas.

– Latas de conserva que no requieran calor ni fuego.

– Leche en polvo para biberones.

– Pañales infantiles y para gente mayor.

– Botiquines con lo básico.

*Clasificar alimentos por tipos y nombrar en las cajas el tipo de material. Se aconseja que sea cajas de plástico.

Telefóno de contacto:

629571118

Sağlamlıq

SP Federación Comarcal Vallés Oriental

—

PARA APORTACIONES ECONÓMICAS:

Banco: Caixa Popular

Titular: CGTPV [CGT del País Valencià]

Concepto: SolidaridadValencia

Número de cuenta: ES7831590018112755192826

[MƏTBUAT] CANOVELLES BAZARININ BAĞLANMASI HAQQINDA

 Kommunikasiyalar
Anarxizm 262024
 

Darrerament l’Ajuntament de Canovelles ha comunicat la suspensió del mercat setmanal dels diumenges.

L’argumentació ha estat la «inseguretat» produïda pel volum de paradistes «il·legals».

La populista MESURA, a banda d’acontentar les emocions superficials dels i les xenòfobes de dretes, ni tan sols considera les arrels profundes del problema: LA POBRESA [i precisament el poble de Canovelles n’és víctima des de les dècades de 1950…].

A banda de deixar de donar un servei PRESENCIAL d’alimentació i roba a preus populars a tota la comarca i a totes les persones que no volen passar pel sedàs de l’Amazonització / uberització i l’atur, despersonalització, explotació laboral i contaminació que comporta el model de comerç postcapitalista.

A banda de deixar sense ingressos les i els paradistes regularitzats, que no són precisament capitalistes i que funcionen majoritàriament mitjançant precàries cooperatives familiars per subsistir, molt al límit dels marges.

La mesura deixa sense l’últim recurs a persones a qui no es permet treballar dignament i que troben en la venda «no regulada» de productes que EMPRESARIS BEN LEGALS falsifiquen per enriquir-se sense límits, la darrera baula per guanyar-se la vida amb honradesa, abans de robar.

Aquestes persones sovint les trobem ultra explotades en tallers infectes de la «subcontracta externa» que porta peces a la nostra empresa, o collint maduixes que quatre xavos a Huelva i vivint en barraques.

Ens «roben la feina» perquè treballen per menys diners, o és precisament la DESPERSONALITZACIÓ LEGAL que les converteix en l’eina de joguina fràgil perquè els empresaris ens abaixin els salaris i les condicions laborals? Si fossin considerades PERSONES (que ho són, igual que nosaltres) jurídicament legals, tindrien les mateixes condicions i els «jefes» no tindrien aquesta eina per afeblir els nostres drets laborals. I no, no ens farien la competència. La única «competència» [més aviat robatori] ens la fa l’empresari. Busqueu al diccionari plusvàlua o plusvalía (en termes marxistes).

Com totes i tots sabem, perdre la feina ens aboca a estats d’indefensió i ensorrament psicològic. Qui de nosaltres no robaria o mataria per alimentar els seus fills?

Pels i les que venen amb la cantarella de «primer els de casa» els respondrem que «Primer les persones dignes (les del Poble), després els esquirols i els empresaris, que són els nostres veritables lladres i enemics».

Novament recordem que la nostra actualitat capitalista va començar fa ja més de 500 anys amb la conquesta, colonització, explotació, saqueig de les terres llunyanes on habitaven tranquil·lament els avantpassats d’aquells a qui ara alguns i algunes anomenen «immigrants il·legals»: Amèrica, Àfrica, Àsia, Oceania. I encara continua (googlegeu «minerals de sang», «explotació infantil a Inditex o Mango» per exemple).

Es necessitaria el Producte Interior Brut (PIB) durant 1.000 anys de tots els Estats Occidentals partícips dels processos colonials per a “compensar o restituir” el mal causat als territoris i societats colonitzades. NO OBLIDEM que potser hi estem en DEUTE [No nosaltres com a ciutadans i ciutadanes, però sí els nostres Estats]. Espanya va participar de ple en aquest procés.

La decisió populista de l’Ajuntament de Canovelles [que no és un «simple Ajuntament indefens» sinó que forma part de l’entramat institucional i polític de l’Estat] en tot cas, només canviarà «el problema» de poble [acció ben poc solidària i encara menys «patriòtica»]. I potser serà al teu poble.

La població de Canovelles, com moltes altres de creixement ràpid mitjançant la segregació econòmica i espacial amb les immigracions [conseqüència del caciquisme al camp andalús, extremeny…] a zones industrials dels dels anys 1950 tenen un problema estructural:

LA POBRESA I LA CONCENTRACIÓ PER SEGREGACIÓ ESPACIAL DE LA MATEIXA.

LES PERSONES DEL PLANETA TENIM UN PROBLEMA CONSEQÜENT DE LA PRETÈRITA I PRESENT COLONITZACIÓ I EXPLOTACIÓ DE LES PERSONES DE TERRES LLUNYANES PELS EMPRESARIS I POLÍTICS DELS NOSTRES ESTATS.

«ALLÀ» ÉS MISÈRIA, FAM I «AQUÍ» PROBLEMES DE CONVIVÈNCIA.

Els problemes complexes només es poden resoldre amb solucions pregones i estructurals.

Prendre el darrer recurs i alhora refugi de la dignitat a persones al límit de la subsistència, les abocarà sense remei a la mort per inanició o a la delinqüència. ÉS DE DOMINI PÚBLIC que no dedicar recursos Legals i Públics a incorporar aquestes persones a la «normalitat» de les nostres vides mitjançant la seva legalització i formació social com a treballadors és sinònim d’abocar-los a la delinqüència. Des del Poder ho saben. Però massa sovint és preferible no dedicar-hi PREVENTIVAMENT aquests recursos dels NOSTRES IMPOSTOS i després gastar-se’ls igualment, COM A CONSEQÜÈNCIA de la seva negligència política, en policia repressora i descol·lapsar el sistema judicial. Apel·lant, això sí, a l’ORDRE mitjançant l’emocionalitat de la suposada PURESA NACIONAL.

Senyors de l’Ajuntament de Canovelles: No tanqueu el mercat dels diumenges.

Senyors polítics dels Parlaments: Legalitzeu i DIGNIFIQUEU aquestes PERSONES, tal i com diu la vostra Declaració Universal dels Drets Humans.

Senyors Polítics dels Parlaments: Porteu des de l’Estat Espanyol una proposta a l’ONU per reconstruir [amb el corresponent respecte a la identitat cultural que no s’hagi exterminat ja] l’estructura i autonomia material i econòmica d’aquelles societats fins que cap persona no hagi de voler abandonar-les, excepte per fer turisme. I si l’ONU no us fa cas, dignifiqueu i netegeu Unilateralment les responsabilitats passades de l’Estat Espanyol.

Recordem que parlem de PERSONES!

 

Salut i Dignitat,

 

El Comitè Comarcal del Vallès Oriental

mercat-canovelles-300x150
IMG-20241027-WA0001
20241027_133121
20241027_133124
20241027_133131
IMG-20241027-WA0000
photo_2025-02-01_10-00-33
photo_2025-02-01_10-00-40
photo_2025-02-01_10-00-19
photo_2025-02-01_10-00-52

[Mostrar presentación de diapositivas]

[29/09/2024] UTE-AP7 VALLESİN BİRLİK BÖLMƏSİNDƏN KƏLAMƏ

 CGT UTE AP7 Vadiləri, Kommunikasiyalar, NƏQLİYYAT VƏ RABİTƏ
Anarxizm 012024
 

yoldaşlar və yoldaşlar,

[A modo recordatorio]:

Ya ha pasado un año, desde que la UTE AP7 VALLÉS presionaba a un grupo de trabajadores subrogados de Abertis con una carta que informaba que, a partir del 23 sentyabr 2023, se aplicaría el VII Convenio Colectivo del Sector de la Construcción.
También se indicaba que las condiciones económicas actuales se mantendrían hasta el 30 sentyabr 2023 və?, a partir de esa fecha, dependerían del procedimiento de negociación que se estaba llevando a cabo.
En la Asamblea del 20 noyabr 2023, la plantilla afectada dijo un NO rotundo. No iban a aceptar ningún acuerdo que implicara la reducción de las condiciones económicas y laborales sin contraprestación alguna.
Por mayoría, se acordó que preferíamos acatar una sentencia firme antes que ceder a la presión empresarial, coacciones y mala fe.
Si hubiéramos cedido y aceptado la propuesta de la empresa en la asamblea, hoy tendríamos alrededor de un 7% menos de poder adquisitivo al año, lo que equivale a haber perdido una mensualidad completa. Bundan başqa, el personal de oficinas habría tenido que trabajar una semana más al año, es decir, 40 horas semanales, y habría perdido unos 2,300
€ en tickets de comida.
Es un gran logro que hayamos defendido nuestros derechos y mantenido nuestras condiciones laborales. Sigamos unidos en la lucha, porque el esfuerzo colectivo siempre da resultados.

¡Salud!

¡SI TÚ LUCHAS, SƏNƏ BAĞLIDIR!

David Barba Pérez
Sec. Gral. de la Sección Sindical CGT UTE AP7 VALLÉS

SOSİAL TƏHLÜKƏSİZLİK VƏ İmperator Sindromu

 OPINIÓ, SAĞLAMLIQ
Sentyabr 242024
 

Quina deu ser la raó (o les raons) per la qual persones que van viure la pobresa durant el franquisme i un sistema de Seguretat Social Pública ben bé testimonial [quants germans, familiars i coneguts morts que haurien sobreviscut amb un sistema sanitari prou desenvolupat, ja des dels anys 1950] en l’actualitat menystenen obertament el tracte i tractament, cent mil vegades millor que antany, que reben als hospitals i centres de salut en ser atesos o ingressats?

Curiosament, en sa majoria, o bé desconeixen que els sistema públic de la Seguretat Social es nodreix dels impostos dels i les treballadores, o bé són roïns arrogants pobres, d’aquells que aprofiten les escadusseres oportunitats que tenen per sentir-se suposadament «importants»; talment com els amos a qui han llepat fidelment les sabates durant tota la vida, per treure el monstre de la Síndrome de l’Emperador (aquesta vegada frustrat) que duen a l’interior. A saber… amb la dependenta del supermercat, amb el metge…

El seu melic liberal i «únic» no deu concebre allò de la caixa comuna de diners perquè se’n beneficiïn aquelles persones que tenen la desgràcia d’emmalaltir o quedar-se sense feina [el subsidi d’Atur també forma part de la caixa de la Seguretat social].

Els recursos són els que són i aportem mitjançant els impostos al nostre treball. Podrien ser-ne més? I tant! També s’esdevé la trista tradició estructural del clientelisme polític i l’estraperlisme, al nostre país.

Les classes populars no vivim precisament dies de glòria, incapaces en l’intent de revertir la implacable ofensiva de tots els partits polítics que accepten engreixar l’engranatge del parlamentarisme liberal burgès per privatitzar els serveis sanitaris, l’educació i els serveis de cohesió socials i traslladar-los d’allò que consideren «les mans mortes del bé comú universal (la cosa pública)» a les voraces gorges dels empresaris privats.

Tampoc aquestes persones megalòmanes del seu melic són conegudes a les assemblees organitzadores de les reivindicacions pels drets a la universalitat i qualitat dels serveis bàsics: Sanitat, educació, Serveis del Sector [de cohesió] Social, jubilació abans dels 60 anys i amb dignitat). Assemblees que criden desesperades als quatre vents la necessitat de la col·laboració de tothom (però ningú mai té mai temps «segons per a què, aydın. Qüestió de prioritats».

Tampoc a les manifestacions al carrer.

Lakin, al bar, a la sala d’espera de l’ambulatori, al supermercat… Bəli.

Malalties de la desmemòria, cada vegada més col·lectiva, del segle XXI.

Persones que no han fet res de dolent a la seva vida, però que tampoc han aportat [ni estan aportant res a la col·lectivitat].

Una Gran aliança entre el Narcisisme, Hedonisme, Adanisme, Cunyadisme, el Consumisme Insatisfet i la Síndrome de l’Emperador.

Malauradament pot semblar que no hi ha res a fer.

O sí?

Sempre existirem les resistències, malgrat tot, empenyent i caminant cap a Utopia.

GRANOLLERSİN BÖYÜK FESTİVALINDA BAŞ KEÇİRƏN HADİSƏLƏRİ NƏZARƏ EDƏN.

 Kommunikasiyalar, İnsanlığın və Yerdəki həyatın yeni ölçüsü, İnsanlığın və Yerdəki həyatın yeni ölçüsü
avqust 302024
 

Comunicat del Secretariat Permanent de la CGT del Vallès Oriental davant dels fets succeïts a la Festa Major de Granollers:

Des d’aquest Secretariat Permanent volem manifestar el nostre suport i solidaritat a la Colla dels Blaus davant dels atacs que estan rebent per la realització d’un taller “còctels molotovs”. Una activitat en un context de Festa Major i sàtira on la llibertat d’expressió no hauria de ser cap problema.

Çox yaxşı, a partir de la denúncia de diferents “həmkarlar ittifaqları” policials s’estan obrint investigacions per part de la Fiscalia per identificar menors… i s’està posant en qüestió poder criticar, fer sàtira envers dels cossos armats de l’estat (policia, exèrcit…Bu səhər Mərkəzi Sosial Okupat Ca l'Enkant evdən çıxarılıb).

Aquestes actuacions ens demostren que no val abaixar la guàrdia en la defensa dels drets i les llibertats.

AVQUST AYI İÇİN CƏDVƏLİ

 Kommunikasiyalar
Anarxizm 262024
 

Horario de apertura del local durante el mes de agosto.

La asesoría jurídica se retomará el próximo lunes 2 sentyabr ayı.

Para cualquier urgencia podéis contactar mediante correo electrónico o teléfono.

                                                                    Salud y anarcosindicalismo!!

                                    ——————————-

Avqust ayı ərzində binaların iş saatları.

L’assessoria jurídica es reprendrà el proper dilluns 2 sentyabr ayı.

Hər hansı bir təcili yardım üçün e-poçt və ya telefonla əlaqə saxlayın.

                                                                    Sağlamlıq və anarxo-sindikalizm!!

UŞAQLARIMIZI MÜHARİBƏYƏ GÖNDƏRƏK Mİ, KƏSƏBƏNƏ? OĞLUNU MÜHARİBƏYƏ GETİRSİN Mİ, KƏSƏBƏNƏ?

 Antimilitarist, Kommunikasiyalar, Vergi etirazı
Anarxizm 232024
 

Uzun müddət müharibələri normallaşdırmağa vərdiş etdik, öldürdüyü və öldüyü yerlər, Ac qalır, Qadın və qızlar pozulur, yeyərkən televizordan görünən bir şey kimi. İndi xəstə, Daha sıx və çirkin, Ancaq efemer, Sosial şəbəkələr vasitəsilə video şəklində gəlir (daha çox və ya daha az manipulyasiya və ya senzuralı).

"Burada heç nə baş verir. Müharibə keçmiş və üçüncü dünya bir şeydir ", Deyilir.

Yaddaşdan çox uzaqıq. Gənclərimizin məcburi cams və ya böyüklər- Bəzilərinin müstəmləkə şıltaqlığına görə: Amerika, Kuba və Mərakeşin qırğınları. Və ya vətəndaş müharibələri: karlistlər və sonuncusu 1936. Oxuyun və sənəd-sənədləri, Əlbəttə- Yaddaş və uyğun əks olun.

İspaniya 1986 Avropa Birliyi və NATO-nun formaları (Sonuncuda 1999 onun hərbi və idarəetmə quruluşuna tam inteqrasiya edilmişdir). Bu iddia edilən hüquqlar və səbəb olur Öhdəliklər.

Xatırlamaq lazımdır ki, NATO-nun tam olaraq "La Pazın mavi çubuqları" deyil.

Biznes optikasından "Xarici" müharibəsi bir iş fürsətidir:

– Xaricdə silah istehsalı və satışı.

– ÜDM ixracı ilə artım.

– Dovşan ərazilərin yenidən qurulması "imkanları".

– Borc, Yenidənqurma üçün bir çox kredit.

İndi bizi ictimailəşdirən və utandıran iki müharibəmiz var (sahel, Konqo, Efiopiya, Eritreya, Yemen, Kurdistán, Rohinyas, Əfqanıstan ... kobalt üçün, Litium və ya Coltan bu qədər şey etmir, Ancaq bunların olması): Bunlar Ukrayna və Qəzzadan elan edilməmiş "rəsmi".

Fələstində çürük və öldürücü bir vəziyyətimiz var, İsrail, Bir proto ilə Lizadakı Lizadakı korrupsiya və qatil də: Vay. İsrail xalqı bunu ödəyir (milli-dini şəxsiyyətini şübhə altına almağa cəsarət edən inkrotration və dəhşət mühiti) və Fələstin xalqı, onsuz da atavist İsrail repressiyalarını kim alır, Daha çox Həmasın daxili repressiyası. Daha çox indi nasos əti və susuzluq üçün mühasirəyə alın.

İspaniya bir dövlət olaraq orada silah göndərmir, Lakin diplomatik hərəkət etmir və ya döyüşçüləri boğmaq üçün iqtisadi sanksiyaların qurulmasına təsir etmir. Çoxmillətli şirkətlərdə idxal və ya ixrac etmək üçün hər hansı bir təzyiq göstərmir (və ya İspan) o ticarət (və ya fəal əməkdaşlıq edir) İsrail dövləti ilə və icazə verin, əslində, Müharibənin və ölümlərin davamı. Boicot populyar təklifləri bu mənada mövcuddur və dünyada sosial təşkilatlardan təbliğ olunur, Ancaq İspaniya dövləti və ya plim (las bds: Boykot etmək, Yöndəmsizlik, Sanksiyalar ... aradan qaldırmaq üçün əməkdaşlıq edənlər Aparteid Cənubi Afrikada). Diplomatik və ticari əlaqələrin İsrail dövləti ilə pozulmasının addımını atanlar da var, Mortaling davam edərkən.

Ukrayna, rus kimi çürük və pozulmuş bir dövlət. Hər ikisi də öz xalqlarına zülm edir. Böyük dünya geosiyasətində və ya milli emosional şəxsiyyət və ya qərb mədəni fərziyyəsi ilə yanacaqlı bir münaqişə / Şərq, Günahsız insanlar öldüyü yerlərdə. Heç kim gözləmirdi (Yuqoslaviyada olduğu kimi). Həm də bu, dövlət kapitalizmi iqtisadiyyatının bazar kapitalizmi ilə bağlı tranzitində də belə ola bilərdi (Ancaq bu deyildi).

Fakt budur ki, İspaniya, Avropa Birliyi və NATO üzvü kimi, Silah və pul faizi üçün pul "müdafiə" üçün artmaqdadır (potensial bir müharibəyə) Beləliklə, insanlar öldürməyə və əzab çəkməyə davam edə bilərlər. Problemin daha zərif və mürəkkəb olması ilə fərqdən başqa (Aydındır ki, Rusiya dövləti tam olaraq müqəddəs deyil) Vətəndaşların işləməsi və vergi ödəməsi bizə aiddir (təhsil və ya dərman üçün ola bilər) Beləliklə, insanlar "orada" fəal şəkildə öldürə bilsinlər. Kollektiv olaraq bunun qarşısını almaq üçün hərəkət etməmişik, Layiqli istisnalar istisna olmaqla. Buna görə vətəndaşlar qanla ləkələnmiş əlləri var, Bəyənirik, yoxsa.

Bu, bu uşaqlarımıza necə təsir edə bilər, ya da özümüz?

Əslində vətəndaşlar, hallar baş verərsə, top əti «potensial ehtiyatı» təşkil edir, Arasında 18 və 45 il. Ancaq daha çox Carnaza lazımdırsa (Həyat quran kimi), Qanunvericilik özü onları genişləndirməyə imkan verir ... 16, 64… [Onlara fikir verməyin].

İspaniyanın AB və NATO ilə əməkdarat öhdəlikləri var. Və onlara sədaqətlə xidmət etməyə imkan verən "demokratik" qanunvericilik: İspan Konstitusiyası, Üzvi qanunlar və həqiqi fərmanlar, Öncəki sifarişlə.

Konstitusiya dövlətin əsas qanunidir və qalan hissəsi inkişaf edir, ona zidd ola bilmir.

Çox vacibdir, Aşağıdakı dəlilləri başa düşmək, Unutmayın ki, üzvi bir qanunu təsdiqləmək üçün parlamentdə sadə əksəriyyət lazımdır. Konstitusiyanın hər hansı bir yazısını dəyişdirmək, Üçdə ikisinin ixtisaslı əksəriyyəti. Müharibə dövründə və ya "saytı" ölüm cəzası kimi üzvi qanunlar vasitəsilə "deaktiv edildikləri" mənasız deyil (Bu vəziyyət, evfemistik olaraq adlandırıldıqca, vətəndaş hüquq və azadlıqlarının dayandırılmasına qədər geniş şəkildə davam etməyə imkan verir), və ya məcburi hərbi xidmət, Konstitusiyadan ləğv edilmədən və ya bastırmadan.

İspan dövlətinin olduğunu xatırlamaq lazımdır (Vicdanla tətbiq olunan halda) Azlıq qruplarını cəzalandıran düzəldilmiş bir mütənasib seçki sisteminə malikdir (və ya proyeksiya) və enerji üzrə alternativ olaraq iki əsas sistem oyunu şəklində evfemistik "sabitliyi" təşviq edir, Dialektik teatrdan daha çox problem olmadan akusica quruluş yolu ilə.

Məqalə 30 İspan Konstitusiyasından Hazırda deyir:

1. İspanların İspaniyanı müdafiə etmək hüququ və vəzifəsi var.

2. Qanun, İspanların hərbi vəzifələrini təyin edəcək və tənzimləmə, Zəmanətlərlə, vicdanlı etiraz, Eləcə də məcburi hərbi xidmətdən azad edilmənin səbəbləri, tətbiq edə bilmək, sizin halda, Əvəzedici sosial fayda.

3. Ümumi maraq məqsədlərinin yerinə yetirilməsi üçün dövlət qulluğu yaradıla bilər.

4. Qanunla vətəndaşların vəzifələri ciddi risk hallarında tənzimlənə bilər, fəlakət və ya ictimai fəlakət.

"İspaniya müdafiə etmək vəzifəsi" özü üçün danışır. Bir şəxs bu "vəzifə" üçün təyin edildikdə, Avtomatik olaraq hərbi yurisdiksiyaya hərəkət edir. Birləşmiş Ştatlar vətəndaşlarını müdafiə etmək üçün bu arqumenti çağırdı (öldürmə) Ölkənin maraqları (və ya böyük iqtisadi korporasiyalardan) Birincisi qədər uzaq olan müharibələrdə, İkinci Dünya Müharibələri və ya Vyetnam.

Aşağıdakı qaydalar peşəkar ordunu "müvəqqəti" və "qəti" yolda göstərir, Lakin "hərbi xidmət" anlayışı əsas qanunda qüvvədədir, Konstitusiya. Buna görə ləğv edilmir, ancaq dayandırılır:

– Leysan 17/1999, barrikadalarda olmaq 18 may ayı, Silahlı Qüvvələrin işçilərinin rejimi.

– Kral fərmanı 247/2001, 9 N, hərbi xidmətin təmin edilməsinin dayandırılmasına nail olur.

Yəqin ki, bərpa etmək üçün çox sosial qlamur yoxdurón of Mili, Ancaq vətənpərvərlik rəyləri yaratmaq prosesində, İddialara qarşı olan inkarçılar və militaristlər "ümumi düşmən" ə qarşı çıxmazlar. Tarixən yeni bir şey deyil. Bunun üçünÜzvi bir qanunun ləğvi lazım olardı.

Məqalə 15 İspan Konstitusiyasından Hazırda deyir:

Hər kəsin həyat və fiziki və mənəvi bütövlüyü hüququ var, Onsuz, Heç bir halda, İşgəncələrə və ya qeyri-insani və ya alçaldıcı penaltilərə və ya müalicəyə məruz qala bilərlər. Ölüm cəzası ləğv edildi, Hərbi cinayət qanunlarının müharibə dövrünə qədər hansı hansıları məhv edə bilər.

Bir orgAnica bildirir ki, hazırda ölüm cəzası müharibə halında tətbiq olunmayacaq:

– Üzvi qanunauyğunluq 11/1995, barrikadalarda olmaq 27 noyabr ayı, Müharibə vaxtında edam cəzasının ləğvi.

Parlamentin ləğv etdiyi sadə səsvermə, konstitusiyanın maddi qanunlarını planiputasiya edərək, mümkün olan əvvəlcədən mühit olduqda şübhə edən hərbi qanunları planiputasiya edərək yenidən qurulacaqdır?

Məqalə 8 İspan Konstitusiyasından Hazırda deyir:

1. Silahlı qüvvələr, ordu tərəfindən qurulmuşdur, Donanma və Hərbi Hava Qüvvələri, İspaniyanın suverenliyinə və müstəqilliyinə zəmanət vermək üçün missiyası var, ərazi bütövlüyünü və konstitusiya qaydasını müdafiə edin.

2. Üzvi bir qanun bu Konstitusiya prinsiplərinə uyğun olaraq hərbi təşkilatın əsaslarını tənzimləyəcəkdir.

Bağlı üzvi qanunlar parlamentdə sadə bir əksəriyyəti ilə səs verməklə geniş baxıla və ya məhdudlaşdırıcıdır. Bölmə 1. "Bir missiya kimi var", hərbi kadrları cəmiyyətimizlə istədiklərini etmək üçün qanuniləşdirən ağ bir məktubdur [Bizimlə, Gənclərimizlə], Rahat olduqda:

– Leysan 36/2015, barrikadalarda olmaq 28 sentyabr ayı, Milli təhlükəsizlik.

– Hərbi yurisdiksiya kodu.

-Üzvi qanunauyğunluq 14/2015, barrikadalarda olmaq 14 oktyabr, Hərbi Cinayət Məcəlləsinin.

Məqalə 116 İspan Konstitusiyasından Hazırda deyir: *(Sayt vəziyyəti müharibə müharibəsi ilə sinonimdir)

1. Üzvi bir qanun həyəcan verici vəziyyətləri tənzimləyəcəkdir, istisna və sayt, və müvafiq səlahiyyətlər və məhdudiyyətlər.

2. Siqnal statusu hökumət tərəfindən Nazirlər Kabinetinin maksimum on beş gün müddətində razılaşdırılmış fərmanı elan ediləcəkdir, Deputatlar Konqresinin uçotu, dərhal təsiri və bu dövrün icazəsi olmadan toplana bilər. Fərman elanın təsirinin göstərdiyi ərazi əhatə dairəsini müəyyənləşdirəcəkdir.

3. İstisna vəziyyəti hökumət tərəfindən Nazirlər Şurasında razılaşdırılmış fərmanla elan ediləcəkdir, Deputatlar Konqresindən əvvəlki icazə. İstisna vəziyyətinin icazəsi və elan edilməsi eyni təsirləri açıq şəkildə müəyyənləşdirməlidir, uzandığı ərazi əhatə dairəsi və müddəti, otuz gündən çox ola bilməz, başqa bir bərabər müddətə uzanan, Eyni tələblərlə.

4. Mühasirə vəziyyəti Deputatlar Konqresinin mütləq əksəriyyəti elan ediləcək, Hökumətin eksklüziv təklifi ilə. Konqres ərazi həcmini təyin edəcək, Müddəti və şərtləri.

5. Konqresin ləğvi davam edə bilməz, bu yazıya daxil olan bəzi dövlətlər elan edildi, Kameralar iclas dövründə olmadıqları təqdirdə avtomatik olaraq çağırılır. Onun işi, həm də dövlətin digər konstitusiya güclərinin olduğu kimi, Bu dövlətlərin etibarlılığı zamanı kəsilə bilməzlər.

Konqresi həll etdi və ya mandatını bitirdi, Bu dövlətlərin hər hansı birinə səbəb olan vəziyyətlərdən biri varsa, Konqres səlahiyyətləri daimi deputatı ilə qəbul ediləcək.

6. Zəngli vəziyyətlərin bəyannaməsi, İstisna və saytdan hökumətin məsuliyyət və konstitusiya və qanunlarda tanınmış agentlərinin məsuliyyət prinsipini dəyişdirməyəcəkdir.

Parlamentdəki sadə əksəriyyət döyüşləri təyin edə bilər, Vətəndaşların əsas azadlıqlarını və hüquqlarını məhdudlaşdırın, müsəlliflər, Ələ keçirmə, İcbari icma vətəndaş işləri, Avtomatik olaraq təsirlənmiş vətəndaşlara hərbi yurisdiksiyaya müraciət edən məcburi cams yaradın. Rekord müddətdə rekord arayış qaydalarını da sərtləşdirmək:

– Leysan 36/2015, barrikadalarda olmaq 28 sentyabr ayı, Milli təhlükəsizlik.

– Hərbi yurisdiksiya kodu.

-Üzvi qanunauyğunluq 14/2015, barrikadalarda olmaq 14 oktyabr, Hərbi Cinayət Məcəlləsinin.

Məqalə 63 İspan Konstitusiyasından Hazırda deyir:

1. Kral səfirləri və digər diplomatik nümayəndələri akkreditə edir. İspaniyadakı xarici nümayəndələr onun qarşısında akkreditə olunur.

2. Padşah, dövlətin razılığına beynəlxalq müqavilələr vasitəsilə məcburi şəkildə yerinə yetirir, Konstitusiyaya və qanunlara uyğun olaraq.

3. Padşah uyğundur, Ümumi məhkəmələrdən əvvəlki icazə, Müharibəni elan edin və barışın.

Dövlət başçısı sadəcə sanksiya göstərir (bir hissə) Parlamentin sadə əksəriyyətini nə müəyyənləşdirir. Ancaq padşahın rəqəmi toxunulmazdır, Hökumət onun hərəkətlərinə cavab verir, Silahlı qüvvələrin ali komandiridir (Məqalə 56, 64 və 62 İspan Konstitusiyasından). Heç bir şeyin yanında.

Məqalə 117 İspan Konstitusiyasından Hazırda deyir:

1. Ədalət xalqdan nəql edir və hakim və ədliyyə üzvləri tərəfindən padşahın adından idarə olunur, müstəqil, daşınmaz, cavabdeh və yalnız qanunun imperiyasına məruz qalır.

2. Hakimlər və magistrlər ayrıla bilməz, dayandırılmış, köçürülmüş və ya təqaüdçülər, Ancaq səbəblərdən və qanunda nəzərdə tutulan zəmanətlərlə.

3. Hər növ proseslərdə yurisdiksiyası gücünün həyata keçirilməsi, hökmü mühakimə etmək və icra etmək, yalnız qanunlar tərəfindən müəyyən edilmiş məhkəmələrə və məhkəmələrə uyğundur, Yarışmalar və prosedur qaydalarına görə.

4. Məhkəmələr və məhkəmələr əvvəlki hissədə göstərilənlərdən və qanunla onlara göstərilən hüquqlarla əlaqəli olanlardan daha çox funksiyanı həyata keçirməyəcəklər.

5. Yurisdiksiyası bölməsinin prinsipi məhkəmələrin təşkilatın və istismarı əsasını təşkil edir. Qanun hərbi yurisdiksiyanın ciddi hərbi sahədə və mühasirə vəziyyətində hərbi yurisdiksiyanın həyata keçirilməsini tənzimləyəcək, Konstitusiya prinsiplərinə görə.

6. İstisna məhkəmələri qadağandır.

Burada hər şeyi bağlanmış və Bipartisan Sistem Siyasətçilərinin əlində yaxşı bağlanan "istinad qanunlarına" qayıdırıq, Hakimlər və hərbi hakimlər. İstisna məhkəmələrinin "qadağan edilməsi" haqqında, İcra əsgərlərini "qaçışçıların" şüurunu və ya düşmən olan bəzi əhaliyə sahib olduqda, icra əsgərlərini necə "hərəkət etməli və necə" davranışını "bilirik: talan etmək, pozan, işgəncə vermək, öldürmə:

– Leysan 36/2015, barrikadalarda olmaq 28 sentyabr ayı, Milli təhlükəsizlik.

– Hərbi yurisdiksiya kodu.

-Üzvi qanunauyğunluq 14/2015, barrikadalarda olmaq 14 oktyabr, Hərbi Cinayət Məcəlləsinin.

Konstitusiyada hərbi prerogativlərə daha çox istinad var.

Şübhəsiz ki, parlament və İspaniya hökumətinin siyasətçilərinin əhəmiyyətli bir azlığı, müharibəyə girmək üçün və ya xəyali, Ancaq dövlət tərəfindən əldə edilən beynəlxalq öhdəliklər olanlardır, Və kimləri ilə. Buna görə də, Dövlət müəyyən qərarlarda suveren deyil. Əksinə bir pambıq lombard, Beynəlxalq geosiyasətdə. Və vətəndaşlar, Xalq, Ucuz top əti.

Açılan bir militarist xəyal, Avropa Birliyinin dinc Avropada gəzir, onsuz da NATO Avropa. Az fikir söyləmək üçün incə yağış, Əlverişli deyilsə, Ən azı gələcəkdə orta müddətdə mümkün müharibə ssenarilərinə davamlı deyil (bir neçə il ola bilər). İspaniya Müdafiə naziri bu oyunu rəqs edir, Avropa Birliyinin ən yüksək eksponentləri, həmçinin [AB-nin yaradılması səbəbinin, Avropanın yeni bir hərbi yarışmasının qarşısını almaq üçün dəqiq idi].

Müharibə təhlükəsi olmayan bir müharibə yoxdur, və ərazimizdə daha az. Heç kim gözləmirdi, Bir gün əvvəl, Balkanların firecracker-in partlayacağını söylədi 1991, Həm də Ukraynanın içində 2022 (Şimali Koreyanın "dəli" nın tsiklik çətin hadisələrinə bənzəyirdilər). Müharibələr "yalnız yoxsul və uzaq torpaqlarda keçir".

Hər halda, oğlanlarımızın dünyanın güclü sazişlərinə və öhdəliklərinə əməl etmək üçün öldürmək və ölmək üçün ölmək üçün uzaq torpaqlara getmək məcburiyyətində olan məcburi cəlbetmə imkanı var (və bu anda güclü imzalanmışdır, Çox az populyar müxalifət ilə. Çamur). Və potensial müxalifətin repressiyalarını qoruyan və qanuniləşdirən bütün bir dövlət hüquqi tənzimlənməsi.

Sahibkarlar qan və tüpürcək təhlükəsiz işgüzar təsəvvür edirlər. Siyasətçilər pambıq olmadan gedişlərini oynayırlar, Biz və bizi. Oğul və qızlarımız olmadan, Gənclərimiz. Var olmaq üçün səbəbimizlə oynayın.

Buna görə də buna çatmamaqdır, Belə. Əvvəlkindən sonra, Vətəndaşlardan kollektiv olaraq, dövlət qanunvericilik səlahiyyətləri və ya idarəçilər tərəfindən potensial isti veleiyalara qarşı əsl maneə törətən güclü bir emosional və şəxsiyyət antimilitarist mühiti yaradın, dəyişmə. Müharibə ilə müharibə ilə, Mümkünsə:

  • Evdə.

  • Ailə arasında.

  • Ağızda qulağa.

  • LXS tərəfdaşları ilə işləyir.

  • Valideyn kimi təhsil mərkəzlərində tələb edin, ana-baba.

  • Təhsil mərkəzlərində (müəllim kimi)

  • Dostluq.

  • Küçədə, Mağazada.

  • Yayım və dialektik aktların həyata keçirilməsi.

  • Şəhərdən siyasətçiləri təqib etmək və titrəyir…

  • Şəhərdən iş adamlarını təqib etmək və titrəmək ...

  • Yağ raftını uzatmaq.

  • Aktyorluq ...

Mümkün olan hərəkətləri unutmadan, heç kimin dünyanın hər hansı bir müharibəsində heç bir müharibədə öldürmək və ölməməsi üçün.

Hər şeyi etməmək üçün heç bir şey olmasın.

———————————————————————————————————-

Después de haber leído el texto te agradeceríamos que respondieras argumentadamente el cuestionario que más se adecúe a tu realidad. También que lo compartas con personas afines y amistades. Es también interesante leerlo conjuntamente con la ciudadanía menor de edad (hay un cuestionario específico para menores).

Las respuestas son anónimas y nos servirán para analizar el grado de conciencia social de nuestra sociedad en relación a la afectación y la prevención de las guerras [el análisis del vaciado de las mismas será publicado]. También la necesidad de establecer mecanismos sociales y culturales al respecto -y recoger cuales han de ser-, desde las clases populares.

LOS CUESTIONARIOS:

A- PERSONAS EN “EDAD MILITAR”.

https://forms.gle/NJoDohtymKJARo5L6

B- PERSONAS [ADULTAS] FUERA DE LA EDAD DE “RESERVA” MILITAR.

https://forms.gle/ch39CUqa4aZX5fu1A

C- PERSONAS [MENORES] FUERA DE LA EDAD DE “RESERVA” MILITAR. (El texto de referencia junto con este cuestionario puede ser trabajado con el alumnado en escuelas e institutos)

https://forms.gle/zKNnkLAy62hUM1KFA 

 

       ¡SALUD Y GRACIAS!

YÜKSƏK TEMPERATURLARLA İŞLƏYİN? [HÜQUQİ QAYDALAR]

 Kommunikasiyalar, təlim, QAYDALAR, Peşə təhlükələrinin qarşısının alınması
Anarxizm 182024
 

Les normatives legals de referència que regulen les condicions de treball en períodes atmosfèrics rigorosos i extrems [entre els quals es troben les altes temperatures] són les següents:

– Llei 31/1995 de Prevenció de Riscos Laborals (PRL):

https://www.boe.es/buscar/act.php?id=BOE-A-1995-24292

– Reial Decret 486/1997 + Reial Decret 2177/2004 (que el complementa):

https://www.boe.es/buscar/act.php?id=BOE-A-1997-8669

https://www.boe.es/buscar/doc.php?id=BOE-A-2004-19311

– Reial Decret 4/2023:

https://www.boe.es/buscar/act.php?id=BOE-A-2023-11187

 

CONSULTA DE MANERA AUTÒNOMA ELS TEUS DRETS I FES-LOS COMPLIR!

NORMATIVA LEGAL calor (versió en format .pdf per imprimir)

 Köhnə Girişlər