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novembre 152024
 
HORARI HABITUAL D’OBERTURA DEL LOCAL*:

*(Pot patir modificacions ja que les permanències les realitzem voluntàriament els i les afiliades)

Ronda d'Oriente 6, Mollet del Vallès  (Davant de l’estació de tren Mollet-Sant Fost)

DILLUNS: De 17 un' 20 ore [Assessoria Jurídica] + [Assessorament i Autoformació Laboral]

DIMARTS: De 10 un' 13 hores i de 17 un' 20 ore [Assessorament i Autoformació Laboral]

DIMECRES: De 10 un' 13 hores i de 17 un' 20 ore [Assessorament i Autoformació Laboral]

GIOVEDÌ: De 10 un' 13 hores i de 17 un' 20 ore [Assessorament i Autoformació Laboral]

VENERDÌ: De 17 un' 20 ore [Assessoria Jurídica] + [Assessorament i Autoformació Laboral]
novembre 072024
 

Aquest breu vídeo mostra com, davant l’absoluta fallida inicial de les Administracions Polítiques, les associacions de treballadors i treballadores hem mantingut el fil de la solidaritat i l’esperança entre les persones afectades per la desgràcia.

Evidentment cadascú es preocupa per les persones de la seva classe social. Els i les polítiques no formen part de les classes populars, d’aquí la seva desídia i menysteniment per les desgràcies del humils.

Des de la nostra modèstia al Vallès Oriental, coordinats amb els i les companyes de les comarques de Girona i Barcelona, els i les companyes de les seccions sindicals a cadascuna de les empreses, les persones anònimes que han fet aportacions de productes bàsics, les que han vingut a ajudar a organitzar, classificar i encaixar el menjar, botes d’aigua, eines, roba, mascaretes, a carregar els camions, conduir fins les zones afectades per la catàstrofetambé el jovent del Gimnàs Popular Francesc Ollé, di Mollet del Valles…

És la prova que cap petit esforç de col·laboració altruista cau en sac mort. Tota petita ajuda mútua acaba fent fruit i floreix.

EL FRUIT DE L’ESFORÇ DE TOTES I TOTS NOSALTRES!!

SEGUIM EMPENYENT CAP A UTOPIA : DE MOMENT CONTINUANT RECOLLINT MATERIALS DE PRIMERA NECESSITAT PELS COMPANYS I COMPANYES DE VALÈNCIA, EN L’HORARI HABITUAL DEL SINDICAThttps://cgtcatalunya.cat/cgtvallesoriental/category/contacta-amb-nosaltres/

Molta Salut i Reciprocitat!

novembre 012024
 

Salud compañeras y compañeros,

Ante la magnitud de la tragedia que ha provocado la DANA, las compañeras de la Federación de la CGT de Valencia nos han transmitido la necesidad que tiene la población que se han quedado absolutamente sin nada.

Desde CGT nos hemos organizado para ayudar, en la medida de lo posible, abriendo puntos de recogida organizada que nos permita poder llevarlo a la zona donde lo necesitan.

Como la situación es urgente, estos puntos se abren a partir de ya.

En nuestra comarca, se abre un punto de recogida en nuestro sindicato (C/ Ronda de Oriente, 6-Mollet del Vallés, justo delante de la estación de tren Mollet-Sant Fost) con el siguiente horario:

  • 2 novembre (Sabato): de 11h a 13h y de 17h a 19h.
  • 4 novembre (lunes): de 11h a 13h y de 17h a 20h.
  • 5, 6 e 7 novembre: de 10h a 13h y de 17h a 20h.
  • 8 novembre: de 17h a 20h.

Según nos vayan comunicando las compañeras de Valencia, iremos ampliando horarios de recogida.

Listado de productos*:

Botas de agua/limpieza, mantas, cubos y rastrillos.

Guantes de trabajo y mascarillas.

Latas de conserva que no requieran calor ni fuego.

leche en polvo para biberones.

Pañales infantiles y para gente mayor.

Botiquines con lo básico.

*Clasificar alimentos por tipos y nombrar en las cajas el tipo de material. Se aconseja que sea cajas de plástico.

Telefóno de contacto:

629571118

Salute

SP Federación Comarcal Vallés Oriental

PARA APORTACIONES ECONÓMICAS:

Banco: Caixa Popular

Titular: CGTPV [CGT del País Valencià]

Concepto: SolidaridadValencia

Número de cuenta: ES7831590018112755192826

ottobre 262024
 

Darrerament l’Ajuntament de Canovelles ha comunicat la suspensió del mercat setmanal dels diumenges.

L’argumentació ha estat la «inseguretat» produïda pel volum de paradistes «il·legals».

La populista MESURA, a banda d’acontentar les emocions superficials dels i les xenòfobes de dretes, ni tan sols considera les arrels profundes del problema: LA POBRESA [i precisament el poble de Canovelles n’és víctima des de les dècades de 1950…].

A banda de deixar de donar un servei PRESENCIAL d’alimentació i roba a preus populars a tota la comarca i a totes les persones que no volen passar pel sedàs de l’Amazonització / uberització i l’atur, depersonalizzazione, explotació laboral i contaminació que comporta el model de comerç postcapitalista.

A banda de deixar sense ingressos les i els paradistes regularitzats, que no són precisament capitalistes i que funcionen majoritàriament mitjançant precàries cooperatives familiars per subsistir, molt al límit dels marges.

La mesura deixa sense l’últim recurs a persones a qui no es permet treballar dignament i que troben en la venda «no regulada» de productes que EMPRESARIS BEN LEGALS falsifiquen per enriquir-se sense límits, la darrera baula per guanyar-se la vida amb honradesa, abans de robar.

Aquestes persones sovint les trobem ultra explotades en tallers infectes de la «subcontracta externa» que porta peces a la nostra empresa, o collint maduixes que quatre xavos a Huelva i vivint en barraques.

Ens «roben la feina» perquè treballen per menys diners, o és precisament la DESPERSONALITZACIÓ LEGAL que les converteix en l’eina de joguina fràgil perquè els empresaris ens abaixin els salaris i les condicions laborals? Si fossin considerades PERSONES (que ho són, igual que nosaltres) jurídicament legals, tindrien les mateixes condicions i els «jefes» no tindrien aquesta eina per afeblir els nostres drets laborals. I no, no ens farien la competència. La única «competència» [més aviat robatori] ens la fa l’empresari. Busqueu al diccionari plusvàlua o plusvalía (en termes marxistes).

Com totes i tots sabem, perdre la feina ens aboca a estats d’indefensió i ensorrament psicològic. Qui de nosaltres no robaria o mataria per alimentar els seus fills?

Pels i les que venen amb la cantarella de «primer els de casa» els respondrem que «Primer les persones dignes (les del Poble), després els esquirols i els empresaris, que són els nostres veritables lladres i enemics».

Novament recordem que la nostra actualitat capitalista va començar fa ja més de 500 anys amb la conquesta, colonització, explotació, saqueig de les terres llunyanes on habitaven tranquil·lament els avantpassats d’aquells a qui ara alguns i algunes anomenen «immigrants il·legals»: Amèrica, Àfrica, Àsia, Oceania. I encara continua (googlegeu «minerals de sang», «explotació infantil a Inditex o Mango» per exemple).

Es necessitaria el Producte Interior Brut (PIB) durant 1.000 anys de tots els Estats Occidentals partícips dels processos colonials per a “compensar o restituir” el mal causat als territoris i societats colonitzades. NO OBLIDEM que potser hi estem en DEUTE [No nosaltres com a ciutadans i ciutadanes, però sí els nostres Estats]. Espanya va participar de ple en aquest procés.

La decisió populista de l’Ajuntament de Canovelles [que no és un «simple Ajuntament indefens» sinó que forma part de l’entramat institucional i polític de l’Estat] en tot cas, només canviarà «el problema» de poble [acció ben poc solidària i encara menys «patriòtica»]. I potser serà al teu poble.

La població de Canovelles, com moltes altres de creixement ràpid mitjançant la segregació econòmica i espacial amb les immigracions [conseqüència del caciquisme al camp andalús, extremeny…] a zones industrials dels dels anys 1950 tenen un problema estructural:

LA POBRESA I LA CONCENTRACIÓ PER SEGREGACIÓ ESPACIAL DE LA MATEIXA.

LES PERSONES DEL PLANETA TENIM UN PROBLEMA CONSEQÜENT DE LA PRETÈRITA I PRESENT COLONITZACIÓ I EXPLOTACIÓ DE LES PERSONES DE TERRES LLUNYANES PELS EMPRESARIS I POLÍTICS DELS NOSTRES ESTATS.

«ALLÀ» ÉS MISÈRIA, FAM I «AQUÍ» PROBLEMES DE CONVIVÈNCIA.

Els problemes complexes només es poden resoldre amb solucions pregones i estructurals.

Prendre el darrer recurs i alhora refugi de la dignitat a persones al límit de la subsistència, les abocarà sense remei a la mort per inanició o a la delinqüència. ÉS DE DOMINI PÚBLIC que no dedicar recursos Legals i Públics a incorporar aquestes persones a la «normalitat» de les nostres vides mitjançant la seva legalització i formació social com a treballadors és sinònim d’abocar-los a la delinqüència. Des del Poder ho saben. Però massa sovint és preferible no dedicar-hi PREVENTIVAMENT aquests recursos dels NOSTRES IMPOSTOS i després gastar-se’ls igualment, COM A CONSEQÜÈNCIA de la seva negligència política, en policia repressora i descol·lapsar el sistema judicial. Apel·lant, això sí, a l’ORDRE mitjançant l’emocionalitat de la suposada PURESA NACIONAL.

Senyors de l’Ajuntament de Canovelles: No tanqueu el mercat dels diumenges.

Senyors polítics dels Parlaments: Legalitzeu i DIGNIFIQUEU aquestes PERSONES, tal i com diu la vostra Declaració Universal dels Drets Humans.

Senyors Polítics dels Parlaments: Porteu des de l’Estat Espanyol una proposta a l’ONU per reconstruir [amb el corresponent respecte a la identitat cultural que no s’hagi exterminat ja] l’estructura i autonomia material i econòmica d’aquelles societats fins que cap persona no hagi de voler abandonar-les, excepte per fer turisme. I si l’ONU no us fa cas, dignifiqueu i netegeu Unilateralment les responsabilitats passades de l’Estat Espanyol.

Recordem que parlem de PERSONES!

 

Salut i Dignitat,

 

El Comitè Comarcal del Vallès Oriental

ottobre 012024
 

Compagni e compagni,

[Come promemoria]:

E' già passato un anno, poiché l'UTE AP7 VALLÉS ha esercitato pressioni su un gruppo di lavoratori surrogati dell'Abertis con una lettera in cui informava che, da 23 settembre 2023, Si applicherebbe il VII Contratto Collettivo del Settore Edile.
È stato inoltre indicato che le attuali condizioni economiche continueranno fino al 30 settembre 2023 E?, da quella data, dipenderebbe dalla procedura negoziale portata avanti.
Nell'Assemblea di 20 novembre 2023, Il personale interessato ha detto un sonoro NO.. Non avrebbero accettato nessun accordo che implicasse la riduzione delle condizioni economiche e lavorative senza alcuna compensazione..
A maggioranza, Si è convenuto che avremmo preferito rispettare una sentenza definitiva piuttosto che cedere alle pressioni delle imprese, coercizione e malafede.
Se avessimo ceduto e accettato la proposta dell'azienda in assemblea, oggi avremmo circa a 7% minor potere d’acquisto all’anno, il che equivale ad aver perso l'intera rata mensile. Cosa c'è di più, il personale d'ufficio avrebbe dovuto lavorare una settimana in più all'anno, vale a dire, 40 ore settimanali, e ne avrei perso qualcuno 2,300
€ in buoni pasto.
È un grande risultato aver difeso i nostri diritti e mantenuto le nostre condizioni di lavoro. Continuiamo uniti nella lotta, perché lo sforzo collettivo dà sempre risultati.

Salute!

SE COMBATTI, STA A TE!

David Barba Perez
Sez. Generale. della Sezione Sindacale CGT UTE AP7 VALLÉS

settembre 242024
 

Quale deve essere il motivo? (o le ragioni) di cui testimoniano molto bene le persone che vivevano in povertà durante il regime franchista e un sistema di previdenza sociale pubblica [quanti fratelli, parenti e conoscenti morti che sarebbero sopravvissuti con un sistema sanitario sufficientemente sviluppato, da anni 1950] attualmente denigrano apertamente il trattamento e la cura, centomila volte meglio di prima, che ricevono negli ospedali e nei centri sanitari quando vengono curati o ricoverati?

curiosamente, per la maggior parte, oppure non sanno che il sistema pubblico di Previdenza Sociale è alimentato dalle tasse dei lavoratori, oppure sono poveri ruffiani arroganti, di chi approfitta delle poche opportunità che ha per sentirsi “importante”; proprio come i maestri di cui hanno leccato fedelmente le scarpe per tutta la vita, per rimuovere il mostro Sindrome dell'Imperatore (questa volta frustrato) che faceva male dentro. Vale a dire… con la commessa del supermercato, con il dottore…

Il vostro ombelico liberale e “unico” non deve concepire il comune salvadanaio affinché ne traggano beneficio coloro che hanno la sfortuna di ammalarsi o disoccuparsi [Anche l'indennità di disoccupazione fa parte del fondo di previdenza sociale].

Le risorse sono quello che sono e noi contribuiamo attraverso le tasse al nostro lavoro. Potrebbero essercene di più? Voglio! Diventa anche la triste tradizione strutturale del clientelismo politico e dell’extraperlismo, nel nostro paese.

Le classi popolari non vivono esattamente giorni di gloria, incapaci nel tentativo di invertire l’offensiva implacabile di tutti i partiti politici che accettano di ungere gli ingranaggi del parlamentarismo liberale borghese per privatizzare i servizi sanitari, servizi di istruzione e coesione sociale e allontanarli da quelle che considerano “le mani morte del bene comune universale”. (la cosa pubblica)» alle gole voraci degli imprenditori privati.

Né questi megalomani dal loro ombelico sono conosciuti nelle assemblee organizzatrici delle rivendicazioni per il diritto all’universalità e alla qualità dei servizi di base: assistenza sanitaria, istruzione, Servizi del Settore [di coesione] Sociale, pensionamento prima 60 anni e con dignità). Assemblee che gridano disperatamente ai quattro venti la necessità della collaborazione di tutti (ma nessuno ha mai tempo "a seconda di cosa, chiaro. Questione di priorità».

Né nelle manifestazioni di piazza.

Tuttavia, al bar, nella sala d'attesa dell'ambulatorio, al supermercato… sì.

Malattie della memoria, sempre più collettivo, del 21° secolo.

Persone che non hanno fatto nulla di male nella loro vita, ma neanche loro hanno contribuito [né contribuiscono in alcun modo alla società].

Una grande alleanza tra il narcisismo, Edonismo, Adanismo, Cognata, Consumismo insoddisfatto e sindrome dell’imperatore.

Purtroppo può sembrare che non ci sia nulla da fare.

Oppure sì?

Ci sarà sempre resistenza, nonostante tutto, spingendo e camminando verso l’Utopia.

agosto 302024
 

Comunicat del Secretariat Permanent de la CGT del Vallès Oriental davant dels fets succeïts a la Festa Major de Granollers:

Des d’aquest Secretariat Permanent volem manifestar el nostre suport i solidaritat a la Colla dels Blaus davant dels atacs que estan rebent per la realització d’un tallercòctels molotovs”. Una activitat en un context de Festa Major i sàtira on la llibertat d’expressió no hauria de ser cap problema.

Doncs bé, a partir de la denúncia de diferentssindicatspolicials s’estan obrint investigacions per part de la Fiscalia per identificar menorsi s’està posant en qüestió poder criticar, fer sàtira envers dels cossos armats de l’estat (policia, exèrcit…eccetera).

Aquestes actuacions ens demostren que no val abaixar la guàrdia en la defensa dels drets i les llibertats.

luglio 262024
 

Horario de apertura del local durante el mes de agosto.

La asesoría jurídica se retomará el próximo lunes 2 di settembre.

Para cualquier urgencia podéis contactar mediante correo electrónico o teléfono.

                                                                    Salud y anarcosindicalismo!!

                                    ——————————-

Horari d’obertura del local durant el mes d’agost.

L’assessoria jurídica es reprendrà el proper dilluns 2 di settembre.

Per qualsevol urgència contacteu mitjançant correu electrònic o telèfon.

                                                                    Salut i anarcosindicalisme!!

luglio 232024
 

Hace ya mucho tiempo que nos hemos acostumbrado a normalizar las guerras, aquellos lugares donde se mata y se muere, se pasa hambre, se viola a mujeres y niñas, como algo lejano que se ve desde la tele mientras comemos. Ahora el morbo, más intenso e indignante, pero efímero, nos llega en forma de vídeos mediante redes sociales (más o menos manipulados o censurados).

“Aquí ya no pasa nada. La guerra es cosa del pasado y del tercer mundo”, se dice.

Nos quedan lejos de la memoria las levas obligatorias de nuestros jóvenes -y adultos- para el capricho colonial de algunos: América, los mataderos de Cuba y Marruecos. O las guerras civiles: las carlistas y la última de 1936. Leer y documentarse -según qué, Ovviamente- despierta la memoria y la reflexión coherente.

España desde 1986 forma pare de la Unión Europea y de la OTAN (en esta última desde 1999 plenamente integrada en su estructura militar y de mandos). Ello supone supuestos Derechos y conlleva Obligaciones.

Es preciso recordar que la OTAN no es precisamente la ONU de los “cascos azules de la paz”.

Desde la óptica empresarial la Guerra “exterior” es toda una oportunidad de negocio:

Producción y venta de armas al exterior.

Aumento del PIB mediante exportaciones.

“Oportunidades” de reconstrucción de las zonas devastadas.

Préstamos, muchos préstamos a la reconstrucción.

Ahora tenemos dos guerras que nos atenazan y avergüenzan públicamente (las del Sahel, Congo, Etiopía, Eritrea, Yemen, Kurdistán, Rohinyas, Afganistán… por cobalto, litio o coltán parecen no hacerlo tanto, pero haberlas haylas): Son las “oficialmente” no declaradas de Ucrania y Gaza.

En Palestina tenemos un Estado podrido y asesino, Israel, en liza con un protoestado también corrupto y asesino: Hamás. Lo pagan el pueblo israelí (adoctrinamiento y ambiente de Terror a quien se atreva a cuestionar el identitarismo Nacional-Religioso) y el pueblo palestino, que recibe la ya atávica represión israelí, más la represión interna de Hamás. Más ahora el saco de bombas y el asedio por hambre y sed.

España como estado no envía armas allá, pero no actúa diplomáticamente ni incide en el establecimiento de sanciones económicas para ahogar a los beligerantes. Tampoco realiza ninguna presión a importaciones o exportaciones sobre empresas multinacionales (o españolas) que comercian (o colaboran activamente) con el Estado de Israel y permiten, de facto, la continuación de la guerra y las muertes. Propuestas populares de boicot en ese sentido existen y se impulsan desde organizaciones sociales en todo el mundo, pero el Estado español ni plim (las BDS: Boicot, Desinversión, Sanciones… que colaboraron a vencer el Apartheid en Sudáfrica). También existen Estados que han dado el paso de romper relaciones diplomáticas y comerciales con el Estado de Israel, mientras dure la mortandad.

Ucrania, un Estado tan podrido y corrupto como el Ruso. Ambos oprimen a sus pueblos respectivos. Un conflicto orquestado en la gran geopolítica mundial y avivado mediante el identitarismo emocional nacional o un supuesto cultural Occidente / Oriente, donde la gente inocente muere. Nadie se lo esperaba (como en Yugoslavia). También pudo haber sido así en el tránsito postsoviético de economías de capitalismo de Estado a capitalismo de libre mercado (pero no lo fue).

El caso es que España, como miembro de la Unión Europea y de la OTAN hace años que envía al Estado ucraniano CON EL DINERO DE NUESTROS IMPUESTOS armas, dinero para armas y está aumentando el porcentaje de dinero destinado a “defensa” (a una potencial guerra) para que la gente pueda seguir matando y el pueblo sufriendo. Al margen de que el tema sea mucho más delicado y complejo (evidentemente el Estado ruso no es precisamente un santo) nos atañe que LOS Y LAS CIUDADANAS ESTAMOS TRABAJANDO Y PAGANDO IMPUESTOS (que podrían ser para educación o medicinas) PARA QUE ACTIVAMENTE LA GENTE SE PUEDA MATAR “ALLÍ”. Colectivamente no hemos actuado para evitarlo, excepto dignas excepciones. Por tanto los y las ciudadanas tenemos las manos manchadas de sangre, nos guste o no saberlo.

¿Y cómo puede afectar ello a nuestros hijos, o a nosotros mismos?

En realidad los y las ciudadanas constituimos la “potencial reserva” de carne de cañón si se dan las circunstancias, entre los 18 y los 45 anni. Pero si se necesita más carnaza (a medida que se agoten las vidas), la propia legislación posibilita ampliarlos… 16, 64... [mejor no dales ideas].

España tiene compromisos supranacionales con la UE y la OTAN. Y una legislación “democrática” estatal que permite servirlos fielmente: La CONSTITUCIÓN ESPAÑOLA, las Leyes Orgánicas y los Reales Decretos, por orden de preeminencia.

La Constitución es la Ley Fundamental del Estado y a partir de la cual se desarrollan el resto, sin poder contradecirla.

Es muy importante, para comprender el argumentario siguiente, tener presente que para aprobar una Ley Orgánica se necesita mayoría simple en el Parlamento. Para modificar cualquier artículo de la Constitución, la mayoría cualificada de dos tercios. No es baladí que se hayan “desactivado” mediante leyes Orgánicas aspectos como la Pena de muerte en período de guerra o “sitio” (como eufemísticamente se denomina dicho estado que permite proceder ampliamente a la suspensión de derechos y libertades civiles), o el servicio militar obligatorio, sin haberlos abolido ni suprimido de la Constitución.

Cabe recordar que el Estado español (en el supuesto que sea aplicado honestamente) tiene un sistema electoral proporcional corregido que penaliza los grupos minoritarios (o en proyección) y fomenta la eufemística “estabilidad” en forma de dos grandes partidos del sistema que se alternan en el poder, sin más problema que una teatral dialéctica acusica a modo de puesta en escena.

El artículo 30 de la Constitución Española actualmente dice:

1. Los españoles tienen el derecho y el deber de defender a España.

2. La ley fijará las obligaciones militares de los españoles y regulará, con las debidas garantías, la objeción de conciencia, así como las demás causas de exención del servicio militar obligatorio, pudiendo imponer, nel tuo caso, una prestación social sustitutoria.

3. Podrá establecerse un servicio civil para el cumplimiento de fines de interés general.

4. Mediante ley podrán regularse los deberes de los ciudadanos en los casos de grave riesgo, catástrofe o calamidad pública.

Lo del “deber de defender España” habla por si solo. Cuando se designa a una persona para ese “deber” deja de ser protegida íntegramente por los derechos y libertades civiles, pasando automáticamente a la jurisdicción militar. Los Estados Unidos invocaron dicho argumento para obligar a sus ciudadanos a defender (matando) los intereses de la patria (o de las grandes corporaciones económicas) en guerras tan lejanas como la primera, segunda guerras mundiales o la del Vietnam.

Las siguientes normativas desplegan el ejército profesional de manera “provisional” i “definitiva”, pero el concepto de “servicio militar” continúa vigente en la ley fundamental, la Constitución. Por lo tanto no está abolido sino suspendido:

Ley 17/1999, di 18 di maggio, de Régimen del Personal de las Fuerzas Armadas.

Real Decreto 247/2001, 9 di marzo, por el que se adelanta la suspensión de la prestación del servicio militar.

Probablemente no tenga demasiado glamour social la recuperación de la Mili, pero en un proceso de creación de estados de opinión patrióticos, belicistas i militaristas contra el supuesto “enemigo común” no sería descartable. Históricamente no es nada nuevo. Para ello solamente haría falta la derogación de una ley orgánica.

El artículo 15 de la Constitución Española actualmente dice:

Todos tienen derecho a la vida y a la integridad física y moral, sin que, in nessun caso, puedan ser sometidos a tortura ni a penas o tratos inhumanos o degradantes. Queda abolida la pena de muerte, salvo lo que puedan disponer las leyes penales militares para tiempos de guerra.

Una ley orgánica establece que en la actualidad la pena de muerte no se aplicará en caso de guerra:

Ley Orgánica 11/1995, di 27 novembre, de abolición de la pena de muerte en tiempo de guerra.

Una simple votación el el Parlamento derogándola reactivaría la vigencia del artículo de la Constitución plenipotenciando las leyes militares ¿Quién duda que en caso de posible ambiente prebélico lo harán?

El artículo 8 de la Constitución Española actualmente dice:

1. Las Fuerzas Armadas, constituidas por el Ejército de Tierra, la Armada y el Ejército del Aire, tienen como misión garantizar la soberanía e independencia de España, defender su integridad territorial y el ordenamiento constitucional.

2. Una ley orgánica regulará las bases de la organización militar conforme a los principios de la presente Constitución.

Las leyes orgánicas vinculadas son revisables en sentido amplio o restrictivo mediante votaciones con mayoría simple en el parlamento. El apartado 1. “tienen como misión” es una carta blanca que legitima a los cuadros militares para hacer lo que les de la gana con nuestra sociedad [con nosotros, con nuestros jóvenes], cuando lo crean conveniente:

Ley 36/2015, di 28 di settembre, de Seguridad Nacional.

Código de la Jurisdicción Militar.

-Ley Orgánica 14/2015, di 14 ottobre, del Código Penal Militar.

El artículo 116 de la Constitución Española actualmente dice: *(Estado de sitio es sinónimo de estado de guerra)

1. Una ley orgánica regulará los estados de alarma, de excepción y de sitio, y las competencias y limitaciones correspondientes.

2. El estado de alarma será declarado por el Gobierno mediante decreto acordado en Consejo de Ministros por un plazo máximo de quince días, dando cuenta al Congreso de los Diputados, reunido inmediatamente al efecto y sin cuya autorización no podrá ser prorrogado dicho plazo. El decreto determinará el ámbito territorial a que se extienden los efectos de la declaración.

3. El estado de excepción será declarado por el Gobierno mediante decreto acordado en Consejo de Ministros, previa autorización del Congreso de los Diputados. La autorización y proclamación del estado de excepción deberá determinar expresamente los efectos del mismo, el ámbito territorial a que se extiende y su duración, que no podrá exceder de treinta días, prorrogables por otro plazo igual, con los mismos requisitos.

4. El estado de sitio será declarado por la mayoría absoluta del Congreso de los Diputados, a propuesta exclusiva del Gobierno. El Congreso determinará su ámbito territorial, duración y condiciones.

5. No podrá procederse a la disolución del Congreso mientras estén declarados algunos de los estados comprendidos en el presente artículo, quedando automáticamente convocadas las Cámaras si no estuvieren en período de sesiones. Su funcionamiento, así como el de los demás poderes constitucionales del Estado, no podrán interrumpirse durante la vigencia de estos estados.

Disuelto el Congreso o expirado su mandato, si se produjere alguna de las situaciones que dan lugar a cualquiera de dichos estados, las competencias del Congreso serán asumidas por su Diputación Permanente.

6. La declaración de los estados de alarma, de excepción y de sitio no modificarán el principio de responsabilidad del Gobierno y de sus agentes reconocidos en la Constitución y en las leyes.

Mayorías simples en el Parlamento pueden determinar declaraciones de guerra, restringir las libertades y derechos fundamentales de los y las ciudadanas, expropiaciones, incautaciones, trabajos civiles comunitarios obligatorios, establecer levas obligatorias que automáticamente derivarían a la ciudadanía afectada a jurisdicción militar. También endurecer en tiempo récord la normativa legal de referencia:

Ley 36/2015, di 28 di settembre, de Seguridad Nacional.

Código de la Jurisdicción Militar.

-Ley Orgánica 14/2015, di 14 ottobre, del Código Penal Militar.

El artículo 63 de la Constitución Española actualmente dice:

1. El Rey acredita a los embajadores y otros representantes diplomáticos. Los representantes extranjeros en España están acreditados ante él.

2. Al Rey corresponde manifestar el consentimiento del Estado para obligarse internacionalmente por medio de tratados, de conformidad con la Constitución y las leyes.

3. Al Rey corresponde, previa autorización de las Cortes Generales, declarar la guerra y hacer la paz.

El Jefe del Estado simplemente sanciona (o rubrica) aquello que determinen MAYORÍAS SIMPLES del Parlamento. Pero la figura del rey es inviolable, el Gobierno responde por sus actos, es el Mando supremo de las fuerzas Armadas (Artículos 56, 64 e 62 de la Constitución española). Casi nada.

El artículo 117 de la Constitución Española actualmente dice:

1. La justicia emana del pueblo y se administra en nombre del Rey por Jueces y Magistrados integrantes del poder judicial, independientes, inamovibles, responsables y sometidos únicamente al imperio de la ley.

2. Los Jueces y Magistrados no podrán ser separados, suspendidos, trasladados ni jubilados, sino por alguna de las causas y con las garantías previstas en la ley.

3. El ejercicio de la potestad jurisdiccional en todo tipo de procesos, juzgando y haciendo ejecutar lo juzgado, corresponde exclusivamente a los Juzgados y Tribunales determinados por las leyes, según las normas de competencia y procedimiento que las mismas establezcan.

4. Los Juzgados y Tribunales no ejercerán más funciones que las señaladas en el apartado anterior y las que expresamente les sean atribuidas por ley en garantía de cualquier derecho.

5. El principio de unidad jurisdiccional es la base de la organización y funcionamiento de los Tribunales. La ley regulará el ejercicio de la jurisdicción militar en el ámbito estrictamente castrense y en los supuestos de estado de sitio, de acuerdo con los principios de la Constitución.

6. Se prohíben los Tribunales de excepción.

Aquí volvemos a las “leyes de referencia” que lo dejan todo atado y bien atado en manos de los políticos del sistema bipartidista, los jueces y los jueces militares. Sobre la “prohibición” de los tribunales de excepción, ya sabemos sobradamente como “actúan” los soldados ejecutiva y sumariamente cuando buscan civiles objetores de conciencia “desertores” o entran en alguna población que les ha sido hostil: saqueando, violando, torturando, matando:

Ley 36/2015, di 28 di settembre, de Seguridad Nacional.

Código de la Jurisdicción Militar.

-Ley Orgánica 14/2015, di 14 ottobre, del Código Penal Militar.

Existen más referencias a prerrogativas militares en la Constitución.

Seguramente ni tan solo una minoría significativa de los políticos del Parlamento y Gobierno español están por la labor o el imaginario de entrar en una guerra, pero los compromisos internacionales adquiridos por el Estado son los que son, y con quien son. Perciò, el Estado no es soberano en ciertas decisiones. Más bien un peón servil más, en la geopolítica internacional. Y las y los ciudadanos, el pueblo, la carne de cañón barata.

Un incipiente fantasma militarista recorre la pacífica Europa de la Unión Europea, que ya parece ser la Europa de la OTAN. Lluvia fina de crear poco a poco estados de opinión, si no favorables, por lo menos no resistentes a posibles escenarios bélicos en un futuro a medio plazo (que pueden ser algunos años). La Ministra de Defensa española baila a ese juego, los máximos exponentes de la Unión Europea, también [la razón de ser de la creación de la UE fue precisamente el de evitar una nueva contienda militar en Europa].

No tiene por qué existir un peligro inminente de guerra, y menos en nuestro territorio. Nadie esperaba, el día antes, que el petardo de los Balcanes llegara a estallar en 1991, tampoco el de Ucrania en 2022 (parecían un poco como las ocurrencias desafiantes cíclicas del “loco” de Corea del Norte). Las guerras “solo pasan en las tierras pobres y lejanas”.

En cualquier caso existe la posibilidad de reclutamientos obligatorios de nuestros muchachos para ir a tierras lejanas a matar y morir por cumplir con los acuerdos y compromisos de los poderosos mundiales (y que nuestros poderosos firmaron en su momento, con muy poca oposición popular. Fangos y lodos). Y toda una normativa legal estatal que lo ampara y legitimará la represión de la potencial disidencia.

Los empresarios imaginan sangre y ya salivan negocio seguro. Los políticos juegan su partida sin contar con los peones, nosotros y nosotras. Y SIN NUESTROS HIJOS E HIJAS, NUESTROS JÓVENES. Jugar CON NUESTRA RAZÓN DE SER.

Se trata pues de no llegar a ello, ni por asomo. Preventivamente pues, crear colectivamente desde la ciudadanía un fuerte ambiente emocional e identitario antimilitarista que actúe como verdadero agente disuasorio ante potenciales veleidades belicistas por parte de los poderes legislativos o ejecutivos estatales, de turno. Con guerra a la guerra, si cabe:

  • En casa.

  • Entre la familia.

  • En el boca a oreja.

  • Con lxs compañeroxs de trabajo.

  • Exigirlo en los centros educativos como padres, madres y familiares.

  • En los centros educativos (como trabajadorxs docentes)

  • Con las amistades.

  • En la calle, en la tienda.

  • Realizando actos de difusión y dialéctica.

  • Persiguiendo y azuzando a los políticos desde la localidad

  • Persiguiendo y azuzando a los empresarios desde la localidad…

  • Extendiendo la balsa de aceite.

  • Actuando…

Sin dejar en el olvido las posibles actuaciones factibles para que nadie tenga que matar ni morir en ninguna guerra en ningún lugar del mundo.

Habiéndolo hecho todo para que NO PASE NADA.

luglio 182024
 

Les normatives legals de referència que regulen les condicions de treball en períodes atmosfèrics rigorosos i extrems [entre els quals es troben les altes temperatures] són les següents:

Llei 31/1995 de Prevenció de Riscos Laborals (PRL):

https://www.boe.es/buscar/act.php?id=BOE-A-1995-24292

Reial Decret 486/1997 + Reial Decret 2177/2004 (que el complementa):

https://www.boe.es/buscar/act.php?id=BOE-A-1997-8669

https://www.boe.es/buscar/doc.php?id=BOE-A-2004-19311

Reial Decret 4/2023:

https://www.boe.es/buscar/act.php?id=BOE-A-2023-11187

 

CONSULTA DE MANERA AUTÒNOMA ELS TEUS DRETS I FES-LOS COMPLIR!

NORMATIVA LEGAL calor (versió en format .pdf per imprimir)

luglio 022024
 

Si desprecias “al joven”, “a ella” o “al otro” no eres bienvenidx a la Confederación.

[Solamente serán unas breves líneas]

Todo empezó allá por el siglo XV (, más o menos con el famoso “descubrimiento” de América).

“Todo” fue la globalización del saqueo, extorsión, robo, explotación, esclavitud, violaciones, asesinatos, destrucción de las identidades culturales para conseguir [LOS AMOS] oro y mercancías.

Los inicios de la Acumulación Originaria Precapitalista: América, Asia, Oceanía, África

Para conseguir eso, mataron de hambre, impuestos y hundieron en la miseria secular al pueblo llano del antiguo Reino de Castilla, por ello hoy está “vaciada”.

[Lo mismo que sus homónimos al pueblo llano de Francia, Portugal, Bélgica, Inghilterra, Holanda, Rusia, China, Japón, USA…].

Después de la Segunda Guerra Mundial “eso ya no quedaba civilizado” e hicieron ver que, por humanismo los liberaban: pero en forma de Estados Capitalistas Occidentales, favoreciendo a minorías sumisas y manteniendo el control de las minas y las plantaciones [Imperialismo Económico]. Más pobreza y hambre para el pueblo llano de aquellas latitudes.

Casi nadie desea huir de su tierra, la “patria chica”, si no lo empuja el hambre y la desesperación.

Que a Catalunya això no és nou, nassos! (Des de totes les comarques interiors, legions de deheredats cap a Terrasa, Sabadell, Baix Llobregat, Besòs i Barcelona).

¡Que en España eso no es nuevo, narices! (Desde todos los lugares a las barracas de Barcelona, Bilbao, Madrid, Valencia, Sevilla…).

Los y las imbéciles los y las despreciaban: catetos, paletos, xarnegos…

Despreciaban la “alteridad”, al último en llegar:

  • El “de afuera”.

  • El “nuevo o el aprendiz” en la fábrica.

En el fondo, el ruin y cobarde germen del odio al diferente.

Detrás de “ellos y ellas” solamente había nostalgia, hambre y pobreza.

Muchas personas mostraron hospitalidad hacia ellas. Ellas mostraron sobradamente su agradecimiento.

¡DESPRECIAR “AL OTRO” per se, ES MISERABLE!

¿Que eran “españoles”? ¿Que els “primers” eren catalans?

Las y los anarcosindicalistas no tenemos patria. Sí identidades sociales y culturales diferentes que nos enriquecen y unen solidariamente con todas las personas [los amos y sus lacayos no son personas].

¿Que los extranjeros roban?

Es mentira. La inmensa mayoría de personas “extranjeras” busca trabajo y dignidad en su vida.

En todo caso una minoría de personas pobres roban o son incívicas. La inmensa mayoría de las personas en situación precaria sufre pasivamente y abnegadamente su desgracia.

OTRA COSA ES QUE LOS CRETINOS SOLAMENTE SE FIJEN CUANDO SU COLOR DE PIEL SEA DIFERENTE (o bien que encuentren el vandalismo o la delincuencia por parte de sus paisanos supuestamente “autóctonos” como cosa “normal”. Para hacérselo psicoanalizar)

Despojar a las personas de su dignidad, hurtándoles el derecho a ser conocidas por su nombre de pila y estigmatizándolas como “inmigrantes”o “delincuentes” en base a su lugar de nacimiento, lo hacen solamente los necios.

Aquellos y aquellas (abrumadoramente fueron aquellos) que sí que han robado y roban a manos llenas del sudor NUESTRO trabajo y NUESTROS impuestos son los AMOS:

sì, los culpables de todo des del siglo XV y a los que los mezquinos no les falta lengua para adular servilmente.

Es necesario recordar que el “Escudo Social: formazione scolastica, sanidad pública, cohesión social…” que sale de nuestros impuestos fue creado con el objetivo de compensar y evitar las situaciones de pobreza extrema, no para alimentar las “mordidas” de los Empresarios y Políticos que todxs tenemos en mente.

Acaso al o la trabajadora xenófoba le preocupe realmente que algunos de “los otros” puedan tener sus mismos derechos y, mediante el esfuerzo propio, les superen en la “escala social” dejando al descubierto sus vergüenzas e ineptitudes.

El Instituto Nacional de Estadística nos ofrece unas pirámides de población muy gráficas [Catalunya y el Estado de España, a modo de muestra].

 

Pirámides de población de Catalunya y España, 2022 [fonte: INE]

Los datos son de población residente empadronada. La misma fuente nos muestra en los dos casos una galopante tendencia al envejecimiento (población jubilada o a asistir en un breve futuro), tasas de natalidad bajísimas (seguramente lo serían más todavía sin contar con “los otros”, de hasta segundas generaciones), un crecimiento vegetativo (nacimientos menos defunciones) negativo y un crecimiento de población real positivo consecuencia del proceso inmigratorio (personas jóvenes y con mayor tasa de fecundidad que, huyendo de la miseria buscan un trabajo para dar dignidad a su familia y a su vida. ¿Nos suena?).

El contexto social y demográfico es alarmante, .

Si eliminamos las maniobras de distracción los responsables están claros. Y tienen mayoritariamente el Pedigrí de muchos más que 8 apellidos aristócratas y burgueses: SAQUEANDO A MANOS LLENAS DES DEL SIGLO XV.

Un Estudio económico establece que se necesitaría el Producto Interior Bruto (PIB) durante 1.000 años de todos los Estados partícipes de los procesos coloniales para “compensar o restituir” el daño causado a los territorios y sociedades colonizadas.

El dolor causado por las violaciones y torturas ya es irreparable, al igual que la aniquilación cultural de sus identidades.

También al equilibrio de la Madre Tierra, “nuestro” Planeta.

Con toda probabilidad las sociedades culturalmente homogéneas simplifiquen la convivencia. También que LAS ABSOLUTAMENTE HOMOGÉNEAS EN TÉRMINOS DE CLASE SOCIAL EMANCIPADA, MÁS TODAVÍA (un mundo sin oligarcas ni burgueses explotadores, sin Poder).

Las y los trabajadores xenófobos necesitan con urgencia cambiar de foco e ir a la raíz del problema: su sumisión al Amo y a su mentalidad (hasta el pensamiento les tiene domesticado). Una vez reconstruida la propia conciencia autónoma, exigirle que dedique sus millones a restituir el mal hecho orgullosamente por sus familias y “los suyos”, para que “los otros” puedan volver a sus tierras y pueblos con garantías de tener una vida bien digna. Aquellos y aquellas que quieran, Ovviamente.

Si desprecias “al joven”, “a ella” o “al otro” no eres bienvenidx a la Confederación.

Jun 292024
 

L'Unione dei Trasporti e delle Comunicazioni del Vallès Orientale comincia a prendere forma:
Trasportatori, messaggeri, Autisti delle consegne, Telemarketing, Telecomunicazioni, Cavalieri, Logistica, Manutenzione stradale….

Continuiamo a crescere come Federazione di Contea!!

Ti auguriamo buona salute e successo, colleghi!!

Come contattarli? 👇
https://cgtcatalunya.cat/cgtvallesoriental/category/contacta-amb-nosaltres/

Jun 042024
 
Venerdì prossimo 14 da giugno a 17 gli orari si terranno presso la sede di Ronda d'Oriente, 6 di Mollet del Valles, una chiacchierata – Premi in tondo con i seguenti contenuti:
  • LA NUOVA FORMAZIONE PROFESSIONALE: PRIVATIZZAZIONE, CORRUZIONE E SFRUTTAMENTO DEGLI STUDENTI.
  • IL CASO DEL COMPLOTTO DI CORRUZIONE E SFRUTTAMENTO DEL LAVORO DEGLI STUDENTI IN CUI È COINVOLTA LA DIREZIONE DELL'INSTITUTE DE L'EBRE (TARTARUGA) SONO UN'AZIENDA PRIVATA.
  • CON SERGI TUR, DOCENTE PRESSO L'ISTITUTO DELL'EBR, DELLA TARTARUGA.

– AL ARRIVO CI SARÀ UN TURNO DI DIBATTITO.

 
Maggio 252024
 

Durante un colloquio informale i colleghi del sindacato hanno discusso del pericolo reale dell'ascesa dell'estrema destra in Europa e nel mondo..

Uno di loro ha detto che il filosofo Bertrand Russell ha affermato che “il fascisti prima affascinano gli sciocchi. "Poi mettono la museruola a quelli intelligenti.".

Un collega ha aggiunto che democrazia rappresentativa [borghese] seduce anche gli sciocchi. Ma cosa, molto perspicace, comprare da quelli intelligenti.

Al che un altro collega ha affermato che nel democrazia diretta, che esercitiamo, Aspiriamo a trasformare i presunti sciocchi in persone intelligenti e consapevoli, padrone dei propri progetti., nonostante il fatto che demagoghi e persone intelligenti “comprate” si intromettano costantemente con l’obiettivo di impedirlo.. Mele marce che cercano di viziare il resto di noi. Ma non saranno in grado di farlo.

 

Tanta Salute, Federalismo di base e democrazia diretta!

aprile 242024
 

Il prossimo corso 2024-2025 è necessario attuare la riforma della FP promossa dal governo spagnolo. Sono tanti i punti privi di concretezza che portano a incertezze e preoccupazioni. Parliamo un po' dei principali punti di preoccupazione, come sono:

– Riduzione delle ore di formazione regolari e calo generale della qualità della formazione.

– Estensione delle ore di pratica per mantenere la durata dell' 2 anni è stato fatto a scapito della formazione regolare

– Precarietà del lavoro degli studenti nelle aziende, anche se si presuppone che il tirocinio venga contribuito alla previdenza sociale.

– Privatizzazione manifesta della formazione professionale poiché buona parte della formazione è affidata a società private.

Riduzione delle ore di formazione

La riduzione delle ore di insegnamento presso l'istituto significa un calo della qualità della formazione per lo studente, già con sufficiente mancanza di conoscenza. Riduce sempre di più i tempi di preparazione rispetto a quella che sarà la tua lunga vita futura lavorativa e personale.

Il contenuto scompare completamente, che in precedenza indicavano i minimi che dovevano essere insegnati su tutto il territorio e costituivano una garanzia per poter approvare gli studi e assicurare parità di formazione. Ora vengono valutati solo i risultati RA=Learning. Esiste un divario nei contenuti specifici di ciascuna professione, il che significa che gli studenti arrivano in azienda con conoscenze meno elementari per sviluppare la propria carriera, e gli rende ancora più difficile sviluppare i suoi progressi nel mondo del lavoro nel suo settore. Ciò fa sì che le persone ristagnino e le rendano costantemente dipendenti dalle loro aziende.

Tutti i moduli perdono ore di formazione specifiche per il profilo professionale del centro, a beneficio di altri moduli che sono stati considerati più importanti e che costituiscono fino a 60% delle ore dei cicli:

– Una parte va ad ingrassare il DUAL, che finisce per costituire tra uno 25 io un 50% delle ore totali del ciclo.

– Un'altra parte è riservata ai moduli trasversali che si trovano in tutti i cicli formativi sia di grado medio che superiore. Tenendo presente che le ore di insegnamento sono una 25 abbiamo orari settimanali:

inglese tecnico (2 h) 66 h. In Catalogna lo si fa già in misura media, in modo che siano ad un livello più alto.

digitalizzazione (1 h) 33 h. Senza discriminare se il ciclo ne abbia bisogno oppure no, come puoi essere il caso dell'informatica, completamente digitalizzato.

sostenibilità (1h) 33h. I materiali per il modulo sono stati commissionati dalla società privata Naturgy, che è la seconda o la terza di queste 10 aziende che inquinano di più in Spagna. https://www.huffingtonpost.es/economia/estas-son-empresas-mas-contaminantes-espana.html

Moduli opzionali (2 un 3h) 66-99 h. Possono avere unità di competenza esterne. Questo è, Risultati di apprendimento di altri cicli formativi.

Come commento, il nome di alcuni moduli come FOL viene cambiato (Formazione e orientamento al lavoro), POSSEDERE (Azienda e iniziativa imprenditoriale) e Sintesi (Progetto del ciclo finale):

– “Itinerario personale per l'occupazione I” (3 h) 99 h

– “Percorso personale per l'occupabilità II” (2 h) 66 h

– “Progetto intermodulare di 198 ore”

Un altro effetto sarà la diminuzione del personale docente nel breve periodo, medio e lungo termine. In Catalogna si garantisce che ciò non influirà sui modelli, almeno il primo anno, in quanto destinato a sostituire l'equivalente in ore accademiche soppresse, per le posizioni di osservatore, come visitatore occasionale di aziende e progetti commerciali. Ciò snatura il suo lavoro di insegnamento, per sostituirlo e probabilmente eliminarlo.

Non vi è alcuna garanzia che le ore degli insegnanti possano essere mantenute in futuro ed è chiaramente lì che si potranno apportare i futuri tagli. Sembra un modo infallibile per risolvere il deficit degli insegnanti che si è verificato nei cicli FP negli ultimi anni.

Estensione dell'orario di pratica

Come è stato detto prima, gran parte delle ore di formazione perse vanno a DUAL:

– DUAL è il nuovo nome dato dal governo spagnolo al prima che fossero stage non retribuiti o FCT=formazione del centro di lavoro.

Doppio generale (SENSO PAGARE): il 25% un' 35% delle ore (di 500 un' 700 h). In Catalogna lo faranno 515 h.

Doppia intensità (PAGATO al minimo): il 35% al 50% (di 700 un' 1000 ore del ciclo), con contratto DUAL. Una Catalogna 713 h (progetto generale duale+intermodulare).

L’aumento delle ore di stage nelle aziende pone problemi nel reperire ulteriori posti dove poter svolgere il DUAL con garanzie.

– Essere anche in grado di portare a termine il conseguimento di questi entro le scadenze stabilite.

– Inoltre, favorisce l’aumento degli oneri burocratici e amministrativi e rende difficile il controllo degli stessi da parte degli insegnanti.

D'altra parte, la stragrande maggioranza delle aziende che partecipano al nuovo modello, non potranno garantire un tutoraggio sufficiente e che l'apprendimento conseguito non sia parziale, specifico, e destinati a soddisfare le esigenze urgenti di ciascuna azienda. Non crediamo che gli studenti imparino in azienda come a scuola, pertanto, alcune ore non possono essere sostituite con altre.

Sei letteralmente costretto ad avviare l'attività del DUAL nel primo anno con cui:

– Manca la formazione per lo studente per iniziare il tirocinio.

– Viene stabilita una feroce competizione tra gli studenti del FP primario, mig grado i grado superiore. Studenti di livello inferiore, soprattutto il FP iniziale, avranno molte difficoltà a eseguire le pratiche rispetto a quelli ai livelli più alti.

In molte città non esistono aziende in grado di assorbire così tante ore di pratica.

– Alla fine, si prevede la realizzazione di soluzioni miracolose, come la realizzazione di progetti al volo con studenti non collocabili.

– Ci saranno molti studenti che non riusciranno a finire il ciclo 2 anni, durata che si sono impegnati a mantenere.

valutazione “giunto” Istituto e Azienda

Perché i risultati dell'apprendimento che non possono essere raggiunti presso l'istituto devono essere raggiunti e valutati dall'azienda, nelle aziende saranno necessari professionisti qualificati per poter svolgere la formazione, il monitoraggio e la valutazione degli studenti, che sono per loro, gli studenti.

Quindi il “tutor” dell'azienda deve valutare le RA “trasferito” io:

– L'azienda ne inserirà uno in ogni modulo 10% della nota.

– Gli studenti potrebbero non sviluppare tutte le RA poiché dipendono dall'azienda specifica in cui svolgono il tirocinio.

Non esistono garanzie legali in quanto né i tutori aziendali né le società, non ne hanno alcun tipo:

– requisiti di formazione come gli insegnanti che devono essere ingegneri.

– controllo da parte dell'amministrazione, come gli insegnanti che effettuano un'ispezione didattica.

– sanzioni in caso di non conformità, come gli insegnanti che potrebbero ricevere sanzioni o dossier.

L'effetto è che finché l'azienda non avrà messo il suo rating, lo studente non ha superato il modulo corrispondente. Questo è, ciò fino al termine della permanenza in azienda, non avrà un voto per il modulo. Perciò:

– Non si sa cosa accadrà con le borse di studio, poiché dipendono dai voti dell'anno precedente.

– I tutor aziendali di solito valutano in base alle indicazioni, non esiste una procedura o un obiettivo specifico.

Privatizzazione del FP

Si è cominciata a rilevare una tendenza da parte delle scuole charter a offrire un pagamento per ogni studente che assumono per i tirocini. In questo modo, il denaro pubblico finanzierà ancora una volta le aziende private per mantenere l’illusione della loro collaborazione.

Il caso estremo è che le aziende multinazionali offrono cicli di formazione FP interamente privatamente o in concerto con pratiche che si svolgono nelle proprie strutture. In questo modo, selezionano il personale già al momento della formazione e segregano gli studenti in entrata.

conseguenze

Le principali conseguenze di queste politiche:

– C'è un calo nella qualità della formazione della persona, già con sufficiente mancanza di conoscenza. Il loro tempo di preparazione è sempre più breve rispetto a quella che sarà la loro lunga vita lavorativa e personale futura.

– I corsi professionali vengono svuotati dei contenuti specifici di ciascuna professione. Ciò significa che le persone arrivano in azienda con conoscenze meno elementari per sviluppare la propria carriera, e migliorare la tua qualifica e le possibilità di progredire nel tuo settore.

– Aziende partecipanti, in generale non possono garantire un tutoraggio sufficiente e che l'apprendimento conseguito non sia parziale, specifico, e destinati a soddisfare esclusivamente le esigenze di ciascuna azienda.

– Non sono previsti controlli o sanzioni per le aziende che non rispettano gli accordi DUAL. La formazione è curata da tutor delle aziende che non richiedono un minimo di qualità e formazione pregressa come se fosse fatta con i docenti FP. Gli infortunati sono le persone in allenamento.

– Non sono pochi i casi in cui le aziende convalidano come equivalenti alla formazione qualitativa precedentemente svolta dai professionisti dell'insegnamento attività "pratiche" regolari come spazzare o fare fotocopie. Non sono tutti i casi ma la maggioranza, e con tutta l'impunità.

– Le persone in pratica diventano lavoro libero o precario, poiché non è prevista alcuna remunerazione nel DUAL. E le persone in DUAL intensivo diventano manodopera a basso costo, ma esigente come se si trattasse di personale professionale. La remunerazione arriva a malapena 300 mensile €.

– E per finire, c'è una privatizzazione di fatto nel FP con aziende che offrono formazione e stage per ottenere lavoratori docili con le competenze minime necessarie per la loro specificità.

COSTITUIAMO SEZIONI SINDACALI NEI CENTRI EDUCATIVI:

Nel Vallès Oriental, i lavoratori del settore educativo affiliati al sindacato CGT promuovono l'organizzazione in sezioni sindacali del centro di lavoro.

Le sezioni sindacali sono lo strumento fondamentale per l'organizzazione dei lavoratori e non sono diffuse nei centri educativi a differenza di qualsiasi altra azienda, dove sono un'organizzazione regolare.

Le sezioni sindacali consentono di agire l'organizzazione e la partecipazione diretta reale ed autonoma dei lavoratori di ciascun centro di lavoro, negoziare e migliorare le condizioni di lavoro, di particolare sicurezza ed igiene del centro di lavoro. Un esempio potrebbero essere i problemi legati al riscaldamento e all'aria condizionata del centro in particolare, che è risaputo che non si risolveranno ai tavoli negoziali esterni alla realtà del centrodestra.

La costituzione della sezione sindacale non è complicata e richiede la partecipazione di almeno due iscritti. La documentazione viene consegnata al Dipartimento del Lavoro e, se lo si desidera, comunicata ufficialmente al centro di lavoro. Da questo momento in poi, c'è il sostegno del sindacato ed è anche possibile indire scioperi locali sul posto di lavoro.

Una volta stabilita la sezione, il solo fatto della sua esistenza fa sì che le direzioni dei centri educativi considerino le loro decisioni che riguardano i lavoratori del centro. Si possono avviare conversazioni per garantire che siamo riconosciuti come validi interlocutori e che siamo informati sulle decisioni che vengono prese e che hanno un impatto sulle condizioni di lavoro dei lavoratori.

Finalmente, a commentarlo i nostri colleghi di altri centri del Vallès Oriental, come l’Istituto Carles Vallbona di Granollers o l’ISMD di Mollet del Vallès hanno creato anche sezioni sindacali per cercare di rendere questo diritto comune a tutti i centri.

aprile 192024
 

Enguany és Primer de Maig, novament.

Un dia per seguir fressant el camí vers la comuna llibertària. Utopia.

També per recordar i fer homenatge a totes aquelles persones ADMIRABLES que ens han precedit en la dura lluita per un món just i igualitari on les paraules «meu, jefe, amo o jerarquia» no existiran mai més.

Anònimes, la majoria.

Milions d’elles abans de Chicago.

I els de Chicago.

I els milers que van viure i morir amb la MIRADA BEN ALTA de la DIGNITAT, després.

També pels i les recents, que ens van deixant a poc a poc.

Massa sovint la visió romàntica dels fets dignes del passat no contribueix a valorar prou els nostres humils herois i heroïnes quotidians.

Doncs hi són. Entre nosaltres.

De fet, TOTES i TOTS HO SOM!

No oblidem les persones dignes.

Estenem la mà al company necessitat.

Difonem als quatre vents el bé rebut i repliquem-lo amb noves accions.

AGUANTEM LA MIRADA al dèspota!

HONESTEDAT, DIGNITAT!

Pels joves que ens venen darrera.

Seguim picant pedra camí d’Utopia.

 

SALUT I QUE CADA DIA SIGUI PRIMER DE MAIG

aprile 122024
 

Venerdì prossimo 19 da aprile a 18 le ore si terranno presso la nostra sede nella Ronda d'Orient, 6 di Mollet del Valles, un giro di stampa a carico dei nostri lavoratori affiliati, con i seguenti contenuti.

Cogliamo l'occasione per illustrare gli eventi organizzati per il Primo Maggio:

  • DENUNCIA CRITICA ALL'IMMINENTE PROCESSO DI PRIVATIZZAZIONE DELLA FORMAZIONE PROFESSIONALE PUBBLICA.
  • MODELLO DI ATTUAZIONE ATTRAVERSO LE SEZIONI DELL'UNIONE IN OGNI SCUOLA, A CIASCUN ISTITUTO.
  • PRESENTAZIONE DEGLI ATTI DEL PRIMO MAGGIO.
Alla fine si aprirà un giro di dialettica.
 
SALUTE !!
mar 302024
 

Venerdì 22 di marzo del 2024 les companyes del Grup de Defensa del Ter (GDT) van visitar Mollet i les vam acollir al nostre local per compartir la seva lluita i visibilitzar l’estat de les aigües, de l’aire i les injustícies socials del sector porcí a Catalunya.

El GDT és històric per haver-se querellat, fa 35 anni, contra el tèxtil Puigneró per la contaminació del riu. Una victòria històrica per l’ecologisme i per defensar la salut de les persones i el medi davant la justícia.

Amb el lema: “Sobren porcs, falten pageses” a la xerrada es va visibilitzar que la cria i engreix del porc s’ha convertit en un sector d’especulació pel capitalisme. Que, com tot on s’hi instal·la, deixa les externalitats negatives sobre el territori mentre creixen els beneficis empresarials creant un lobby polític per mantenir l’estafa. Diners per quatre fons voltors internacionals i com a residu al territori: purins, desaparició de granges petites, fonts contaminades, emissions de metà, augment del transport per carretera, malestar animal, exportació d’aigua virtual i creació d’una bombolla a punt d’esclatar.

Per posar dades, l’engreix del porc suposa un consum de 11l/dia per porc, diàriament a Catalunya s’hi mantenen 8 milions de porcs. Als comptes s’hi han d’afegir els escorxadors, on s’hi maten 40.000 porcs al dia també provinents de l’Aragó. Es tracta d’un sector industrialitzat, on el pinso ja inclou els antibiòtics preventius, d’aquí en trobem presents a les masses d’aigua tant els nitrats com els residus d’antibiòtics. Això implica que les aigües freàtiques ja no siguin potables i augmenta el risc de resistències bacterianes per la salut de les persones.

Les analítiques que es fan a les fonts ens ho demostren i els polítics miren a una altra banda davant la pressió dels sector empresarial per seguir creixent tot i la sequera imperant a Catalunya. Les úniques solucions que es proposen des de l’administració són tecnològiques poc eficients a la pràctica. No es vol desinflar una bombolla que manté l’economia d’Osona d’un fil depenent d’un sol sector.

Existeixen alternatives: deixar d’exportar porcs i mantenir el sector i l’aigua per la sobirania alimentària de Catalunya, obligar les empreses que amb els seus beneficis restaurin les masses d’aigua de Catalunya, promoure una ramaderia ecològica i tradicional que mantingui la població rural en condicions de treball i vida dignes i estendre el debat entre els nostres espais.

Menys porcs i més pageses!!

mar 182024
 

La mobilità negli spostamenti casa-lavoro e lavoro-casa con veicoli privati ​​genera notevoli ingorghi ed è uno dei principali fattori che contribuiscono all'inquinamento ambientale e al cambiamento climatico.

Pensiamo che sia necessaria la riduzione di gran parte di questi input inquinanti, essenziali per il futuro della vita sul pianeta. E nel nostro settore è possibile.

Con l’obiettivo di ridurre l’inquinamento, l'impronta di carbonio, le emissioni inquinanti durante gli spostamenti lavorativi casa-lavoro, ottenere un pianeta favorevole, sostenibile e rispettare gli Obiettivi di Sviluppo Sostenibile, proponiamo:

La razionalizzazione della distribuzione dei lavoratori della Generalitat de Catalunya nell'istruzione pubblica dei bambini, primario, scuola secondaria e superiore dell'obbligo, assumendo come criterio strutturale la vicinanza tra il luogo di residenza e il luogo di lavoro.

È abbastanza comune che un insegnante di scuola primaria residente a Barcellona si rechi ogni giorno a Canovelles per andare al lavoro, i viceversa. E così per tutti gli studi sopra citati. Il personale docente della Generalitat ammonta a più di 80.000 persone. L’impatto della loro mobilità quotidiana non è residuo.

L'avvicinamento delle distanze tra i luoghi di residenza e di lavoro migliora anche la conciliazione tra lavoro e vita familiare, gli spazi di cura, fa risparmiare tempo, qualità della vita, benessere e salute tra i lavoratori.

Alleviamo questi gruppi di lavoratrici soprattutto perché sono i più abbondanti e diffusi (comprese le specialità dell’istruzione secondaria) e più facilmente intercambiabili con criteri di mobilità.

Riteniamo però che questo debba essere un criterio strutturale di tutte le Pubbliche Amministrazioni nell'assegnazione dei posti e nel concorso per i trasferimenti.

Questa dovrebbe essere la linea d'azione del Dipartimento dell'Educazione della Generalitat della Catalogna negli studi più specializzati, il più possibile.

PROPONIAMO:

Che si indichino concorsi di trasferimento, offrendo in modo pedagogico, baule e priorità la possibilità pratica di avvicinare il luogo di lavoro al luogo di residenza.

L'assegnazione dei posti avviene all'esito di un concorso pubblico utilizzando come prioritario il criterio della vicinanza tra il luogo di residenza e il luogo di lavoro.