La Secció Sindical de CGT a Gearbox del Prat ve denunciant des de fa mesos l’incompliment per part de l’empresa del Conveni Col·lectiu, de l’Estatut dels Treballadors i el que estableix la legislació sobre la contractació temporal.

Gearbox del Prat fabrica caixes del canvi per a Seat i per a tot el Grup Volkswagen. En els últims anys ha mantingut un alt volum de producció i alts beneficis, en l’any 2009 al voltant de 9 milions de €. Durant aquest mateix període ha rebut ajudes i crèdits de l’administració per un valor superior als 23 milions de €.

La CGT ve realitzant una campanya d’informació sobre l’ús que fa l’empresa dels contractes d’obra i servei. La CGT entén que són en frau de llei, ja que no s’utilitzen per al que van ser creats. En l’actualitat, quan la suma dels contractes arriba als 2 anys, els treballadors són acomiadats i substituïts per altres nous. Durant el 2009, d’haver-se complert la legislació vigent, al voltant de 70 treballadors haguessin passat a indefinits.

Aquesta pràctica habitual també incompleix l’art. 100.2 del Conveni Col·lectiu que diu: A partir de la signatura del present conveni el contracte del personal que ingressi com Oficial Auxiliar podrà convertir-se en indefinit als dos anys de la seva incorporació, prèvia constatació de la seva idoneïtat.

La CGT ha presentat denúncia davant la Inspecció de Treball pel gran nombre d’hores acumulades per festiu treballat i que l’empresa no compensa amb dies de festa als treballadors. Això provoca la superació dels 237 dies de jornades individuals màximes de treball, incomplint l’art. 75.4 del Conveni Col·lectiu. Aquesta pràctica habitual incompleix l’art. 35.1 de l’Estatut dels Treballadors que diu: A l’efecte del disposat en el paràgraf anterior, no es computaran les hores extraordinàries que hagin estat compensades mitjançant descans dintre dels quatre mesos següents a la seva realització.

La CGT entén que el Govern, abans d’estar plantejant modificacions de lleis com la reforma laboral, hauria de prendre les mesures necessàries per a impedir situacions com les descrites, especialment en aquelles empreses que han comptat amb quantioses ajudes econòmiques per part de l’administració.

El Prat de Llobregat a 25 de febrer de 2010.

Secció Sindical GEARBOX del PRAT (Grup SEAT)

La revista mensual d’informació general catalana, CANVI SETZE, no ha sortit en els quioscs aquest mes de febrer. El motiu, un nou abús per part de la Direcció que pretén retallar la plantilla a la meitat i que els periodistes que confeccionen aquesta revista del Grup EIG Comunicació –el mateix que el de les històriques capçaleres Cambio 16 o Cuadernos para el Diálogo- no han pogut assumir.

En l’última setmana, sindicats i mitjans de comunicació catalans –Col·legi de Periodistes, Sindicat de Periodistes, Sindicat de les Illes Balears, CCOO de Catalunya, Comunicació21 o Directe.cat, CGT de Barcelona, entre altres- s’han fet eco de l’enèsim conflicte laboral d’aquesta empresa editora de tendència progressista.

El personal d’aquesta revista catalana ha anat disminuint des de la seva creació fa 5 anys i ha passat de 7 a 2 persones, amb el conseqüent augment de la durada, la intensitat i el tipus de treball. És per això que davant la decisió d’acomiadar a un dels dos treballadors –si no accepten la proposta de treballar dos pel preu d’un–, els dos professionals que confeccionen mensualment la catalana CANVI SETZE –des dels continguts fins a la maquetació, fotografia, traducció, correcció, compra de material i distribució dels exemplars als col·laboradors– van començar una vaga dimecres passat i fins que l’empresa assumeixi al periodista com indefinit, tal i com es va comprometre, i amb les condicions laborals i salarials que preveu el conveni.

Us convidem a fer la difusió que considereu convenient en solidaritat amb una lluita que afecta a la professió d’un sector, el periodisme, que ha de garantir la llibertat d’informació dels ciutadans de qualsevol país democràtic.

CGT Barcelona

Diumenge 7 de Març, 12 h. Móra d’Ebre, Av. Comarques Catalanes

MANIFESTACIÓ: NO AL CEMENTIRI NUCLEAR

Ni a les Terres de l’Ebre ni enlloc!!!

– Caravana de cotxes Tarragona – Reus – Falset: sortida a les 9.30 h. des de la Plaça Imperial Tarraco de Tarragona, sortida a les 10 h. des del Passeig Mata de Reus, i sortida a les 10.45 h. des de l’aparcament de la Falbar de Falset.

El Jutjat de Vigilància Penitenciària (JVP) núm. 5 de Catalunya ha atorgat la llibertat condicional al Franki, el jove de Terrassa condemnat a 2 anys i 7 mesos de presó pel “cas de la bandera” (2anys i 3 mesos per desordres i atemptat a l’autoritat + 8 mesos de pena-multa per ultratge a espanya) .

Recordem que en Franki va ser detingut el 28 d’abril del 2008 i empresonat, primer a la presó Model durant dos dies i, posteriorment a la presó de Brians II durant 45 dies més. Fins que el 10 de juny se li va aplicar el règim de 3er grau. Aquest règim de presó ha durat fins aquest mes de gener del 2010 quan després d’haver complert les 2/3 parts de la condemna el JVP li ha atorgat la llibertat condicional. En aquesta situació encara hi haurà de romandre fins a finalsde novembre quan compleixi definitivament la condemna.

Contra la política educativa del Departament (decret d’autonomia de centres, retallada de plantilles, precarització de les condicions laborals dels interins/es i substituts/es, increment de ratios, nou calendari escolar,… des de la Federació d’Ensenyament de la CGT es convoca a una concentració el dimecres 24 de febrer a les18.30 h. a Plaça Sant Jaume de Barcelona.

Xavi Miquel – Redacció Directa

Les treballadores de la fàbrica de llandes d’alumini Hayes Lemmerz a Sant Joan Despí (Baix Llobregat) fa dies que estan en peu de guerra. L’empresa ha decidit tancar la fàbrica que té en aquesta localitat i acomiadar les 141 persones que hi treballen. La multinacional ja fa temps que està reduint la plantilla (el 2008 eren 220 treballadores) i ara ha pres la decisió de tancar la fàbrica totalment i deslocalitzar la producció a altres plantesque té el grup a Itàlia i a la República Txeca.

El centre tecnològic, el reactor nuclear experimental de transmutació i el parc empresarial, podrien anar a un altre municipi.

En resposta a una consulta feta per la CANC, el 22 de setembre de 2006 el Comité Asesor Técnico de la Comisión Interministerial ATC va confirmar que 5 hectàrees del Centre Tecnològic associat no tenen perquè estar ubicadesen el mateix municipi que el cementiri.

Uns 1500 treballadors del sector del cicle integral de l’aigua es van manifestar el dissabte 20 de febrer pel centre de Barcelona seguint la convocatòria realitzada pels sindicats CCOO, UGT, ATAB-USO i CGT, en protesta pels 203 treballadors que planteja acomiadar o prejubilar Aigües de Barcelona (Agbar) a través del que consideren un expedient de regulació encobert. A la manifestació també es va denunciar la congelació salarial que la patronal està imposant als treballadors del cicle integral de l’aigua. La marxa va sortir de la Plaça de Catalunya i va arribar a la plaça de Sant Jaume, on es va fer la lectura del manifest.

Des del dissabte 27 de febrer a les 12h. a la plaça de Catalunya de Barcelona fins al dia 1 de març a les 14h., immigrants i autòctons farem una vaga de fam de 50h. en solidaritat amb:

– Els immigrants tancats en el CIE (Centre d’Internament d’Estrangers) de Zona Franca que s’han posat en vaga de fam per a intentar evitar les seves expulsions.

– La vaga d’immigrants convocada el dia 1 de març a França i Itàlia.

L’entrada en vigor de la reforma de la llei d’estrangeria ha reduït encara més els drets dels immigrants: posant més difícil poder obtenir els papers i la reagrupació familiars; i facilitant les expulsions.

Els polítics (aquells que van fer ingressos multimilionaris als bancs), ara carreguen contra els immigrants en un discurs xenòfob i manipulador, traient del bagul la coneguda frase de la dreta d’aquí “no hi cabem tots”.

Al juny (just al finalitzar la presidència europea), es redactarà un reglament de llei on es pot eliminar o retallar l’arrelament (l’única forma d’obtenir papers a part del matrimoni).

A poc a poc, col·lectiu a col·lectiu, estan retallant drets a la gent del carrer: estudiants (Pla Bolonya), gent gran (reforma del sistema de pensions), immigrants (nova llei d’estrangeria), treballadors (reforma laboral)… qui seran els següents?

Exigim que tots tinguem els mateixos drets, que si el petroli viatja lliurement entre països, també ho pugui fer la meva veïna. Que cessin les expulsions i els tancaments en els CIE.

Per això et convoquem que vinguis el dissabte 27 de febrer a les 12h. a plaça Catalunya, on començarem una vaga de 50 hores de fam.

Vine a unir-te o a donar-nos suport.

Per a col·laborar o contactar:

Lara(EdPAC)

lara@nulledpac.org

Als darrers anys les universitats han experimentat contínues reformes que s’estan traduint en un increment de la precarietat laboral dels seus treballadors i treballadores (des dels serveis com la reprografia i personal d’administració i serveis fins al professorat), un augment significatiu del cost global dels estudis, dificultats més grans per compaginar-los amb una activitat laboral i una incidència creixent de l’empresa privada, tant en la definició dels continguts docents com en l’orientació de la recerca. La CGT ha manifestat repetidament la seva opinió, tant a nivell confederal com des d’alguns sindicats d’ensenyament i seccions sindicals, enfront d’algunes situacions que s’han derivat d’aquest procés.