La conducció durant l’embaràs és generalment segura si es prenen les precaucions adequades, però cal tenir en compte les circumstàncies individuals o determinats factors de risc que a dia d’avui no s’acaben de valorar correctament i amb detall a les avaluacions de riscos dels llocs de treball, així com tampoc per part de les mútues a l’hora de demanar la prestació per risc durant l’embaràs.
CGT diem prou: exigim reclassificació i compensació salarial. No és una qüestió tècnica: és una qüestió de voluntat política. Mantenir-los en categories antigues de lleis obsoletes no adaptades a la realitat europea, és mantenir una ficció legal per estalviar diners a costa de la classe treballadora.
L’Escola d’Estiu Joan Lièbana és una aposta de CGT Catalunya i el Sindicat de Llogateres per fer del sindicalisme no només una eina de defensa, sinó una eina de construcció política. Vivim un moment de regressió democràtica, col·lapse ecològic i degradació accelerada de les condicions de vida. La solitud, la precarietat i la por s’estenen com a forma de control social. Davant d’això, el sindicalisme es reafirma com una força col·lectiva capaç de plantar cara a les violències del sistema, disputar l’hegemonia i reapropiar-nos del sentit comú.
☀️ Escola d’Estiu Joan Liébana 2025: programa i inscripcions! Llegeix més »
✊ Fem visible allò que ha estat invisible. Garantim espais laborals justos, saludables i equitatius per a totes les dones!
“Pateixo un trastorn d’ansietat i insomni. A això s’hi afegeixen la taquicàrdia, la fatiga, els sofocs i les sudoracions. M’he agafat la baixa a la feina, no puc amb tot això”.
Pautes d’autodefensa: la menopausa també és un assumpte laboral Llegeix més »
Risc de prolapse en dones treballadores (📍adjuntem al final exemple model de reclamació)
El prolapse d’òrgans pèlvics en dones és una condició en què òrgans com l’úter, la bufeta o el recte descendeixen des de la seva posició normal cap a la vagina a causa de l’afebliment del sòl pelvià. Això pot estar influenciat per diversos factors, incloent-hi els riscos laborals.
CGT convocamos huelga en la Sociedad Europea de Unidades Moviles, SLU (Eumovil), afectando las retransmisiones de La Liga del 14 al 27 de mayo. Ante la falta de información y las informaciones falsas que se están publicando, respondemos las preguntas que estamosrecibiendo por parte de la plantilla.
Se mantiene la huelga en Eumovil: información importante para la plantilla Llegeix més »
Uns 800 treballadors i treballadores de les diferents empreses de Mediapro encarregades de la retransmissió de La Liga EA Sports i la segona divisió, La Liga Hypermotion estan convocats a fer vaga les darreres jornades dels campionats.
Convoquem vaga a Mediapro les últimes jornades de La Liga Llegeix més »
CGT vol expressar la seva preocupació davant d’un conjunt de problemàtiques recurrents que afecten la ciutadania en l’àmbit sanitari.
La saturació del sistema, agreujada per la manca de personal, infrafinançament i deficiències estructurals, dibuixa un panorama de precarietat que impacta directament en la qualitat de l’atenció. Mentre passa tot això… creix l’afiliació a les mútues privades. Un deteriorament de la pública intencionat?
Sanitat pública catalana: cues, retards i silenci a l’altra banda del telèfon Llegeix més »
CGT Ensenyament ha fet públic un informe que denuncia la greu situació en què es troba l’escola rural catalana. En l’informe es recullen les mancances comunes de les escoles rurals a conseqüència d’una insuficiència estructural de recursos i d’una absència de polítiques educatives adaptades a les seves necessitats específiques.
Mestres col·lapsats i escoles obsoletes: l’abandonament de l’escola rural Llegeix més »
Un any més, la CGT es manté com el sindicat que més vagues convoca a Catalunya. Segons dades oficials de l’Observatori del Treball i Model Productiu, l’any 2024 la CGT va convocar el 34,01% de les vagues registrades al país, superant la suma de les convocatòries dels sindicats CCOO, UGT i USO. Aquestes xifres no només consoliden la CGT com la primera força en conflictivitat laboral, sinó que reflecteixen un model sindical basat en la mobilització, l’organització i l’acció directa.
La CGT consolida una dècada liderant la lluita sindical a Catalunya Llegeix més »
L’apagada energètica que vam viure el 28 d’abril de 2025 no ens deixa sense drets laborals. Compartim alguns dels dubtes i consultes que hem rebut al llarg de les últimes hores. Aquí podràs trobar el llistat de Federacions i Sindicats de CGT a Catalunya, per apropar-t’hi i fer totes les consultes que necessitis. Si encara no t’has afiliat a CGT, fes-ho. Només organitzades podem defensar els nostres drets!
Drets laborals davant l’apagada energètica Llegeix més »
La relació entre el treball nocturn i diverses patologies és objecte de preocupació i estudi des de fa molts anys. Un dels efectes que més atenció desperta és l’associació entre aquesta condició laboral i el càncer de mama.
Càncer: una malaltia professional vinculada al treball nocturn Llegeix més »
Un any més ens apleguem als carrers de pobles i ciutats per commemorar l’1 de maig. Un dia per confluir amb companyes, per celebrar victòries, per reivindicar i per denunciar. Des de la CGT Catalunya animem a tota l’afiliació a participar dels actes, xerrades i manifestacions que es donen arreu del territori.
1 de maig: SORTIM A GUANYAR! Llegeix més »
Aquest primer de maig la classe treballadora ens mobilitzem arreu de Catalunya. Un dia per prendre els carrers i recordar la força de l’organització popular i de l’anarcosindicalisme.
Convocatòries 1 de Maig 2025 Llegeix més »
Durant dècades, des dels altaveus del poder, han venut una imatge de la gent de barri i de classe treballadora com si fóssim ignorants, “garrulos”, quinquis i drogoaddictes. Ens han pintat com una massa sense criteri, que només s’interessa pel futbol, el bar i passar de tot. Una caricatura útil per desmobilitzar-nos, per fer-nos creure que no tenim resa dir ni a decidir.
Només un poble culte pot arribar a ser lliure Llegeix més »
Els treballadors i treballadores de TMB han desconvocat la vaga prevista al servei d’autobusos després d’arribar a un acord amb la direcció de l’empresa que accepta la majoria de les reivindicacions plantejades.
El Comitè d’Empresa de Fragola Ibérica S.A.U., format per CGT, CCOO i USOC, denuncia públicament la maniobra de la direcció que, amb l’excusa d’un ERO, pretén acomiadar massivament 38 dels 65 treballadors de la planta de Cerdanyola.
CGT diu NO a l’ERO de Fragola Ibérica Llegeix més »
La salut mental és la tercera causa d’incapacitat temporal en freqüència i la més duradora. Efectivament, els trastorns de salut mental i el desequilibri emocional guanyen cada vegada més pes en l’ambient de treball i porten a nombrosos casos de baixa laboral per ansietat, estrès, angoixa o depressió. No obstant això, ens trobem amb una important barrera a l’hora de reconèixer-les com d’origen professional. És per això que es requereix que els treballadors sapiguem com actuar davant tals situacions.
La nova estratègia de la consellera Olga Pané, guiada per aquells que s’encarreguen de “tallar caps”, ha posat sobre la taula de l’atenció primària una proposta que, tot i semblar atractiva, amaga un veritable perill: la privatització encoberta del sistema sanitari públic. Parlem dels nous CSIR, una modalitat que recorda massa a les EBA (Entitats de Base Associativa), un model de gestió privada dins del sistema sanitari. Aquesta iniciativa no és res més que un pas més cap a la mercantilització de la sanitat, convertint-la en un negoci on el benefici prima sobre el dret universal a la salut.
Convoquem Vaga General Feminista el pròxim 8 de març de 2025. Seguint els acords del darrer congrés, ens sumem a la Vaga Feminista d’enguany convocant una vaga laboral. Ens sumem a la vaga de cures, de consum i estudiantil que de manera conjunta ha convocat el moviment feminista i organitzacions estudiantils i sindicals de Catalunya.
CGT Catalunya convoca Vaga General Feminista el 8M de 2025 Llegeix més »
El Vademècum de la Secció Sindical de la CGT és una eina fonamental per a totes les treballadores i treballadors que volen organitzar-se en el seu centre de treball. Aquest document, elaborat pel Secretariat Permanent de CGT Catalunya, explica com crear, gestionar i potenciar una secció sindical dins l’empresa, seguint el model anarcosindicalista de la CGT.
Vademècum de la secció sindical de la CGT: Comencem a organitzar-nos a la feina Llegeix més »
Descarrega els models de documentació necessària per a les diferents gestions de les seccions sindicals incloses a la guia ‘Vademècum de la secció sindical CGT‘
Documents necessaris per crear una secció sindical Llegeix més »
Organitzem l’Escola de primavera, una trobada formativa que tindrà lloc del 21 al 23 de març a Can Foix, Cubelles. Al llarg d’aquest cap de setmana s’oferiran tallers i xerrades per enfortir l’anarcosindicalisme i passar a l’ofensiva.
Escola de primavera de CGT Catalunya Llegeix més »
El fet de treballar sense cap contracte escrit i sense alta en la Seguretat Social per part de l’empresari no fa desaparèixer cap dret laboral. Teniu possibilitats de denunciar-ho i guanyar.
Treballo sense cap contracte. Puc protestar? Llegeix més »
Les dones, que sostenim la vida, diem prou i prenem els carrers per reclamar autonomia, justícia social i l’abolició d’un sistema que ens oprimeix.
Manifest 8M: ‘S’ha acabat! ni invisibles, ni precàries, ni explotades per cuidar’ Llegeix més »
