Davant l’anunci realitzat el dia 10 per part de la Direcció de Nissan al Ple del Comitè d’Empresa, de la presentació de l’Expedient de rescissió de contractes i davant l’ordre donada als treballadors perquè no assisteixin a fàbrica els dies 11 i 12 de novembre, el Comitè d’Empresa de Nissan va decidir convocar les següents mobilitzacions:

DIMARTS dia 11: Ens concentrarem a les 11.00h a la Plaça Espanya i ens dirigirem per la Gran Via fins a les Torres Nissan a la Plaça Cerdà.

DIMECRES dia 12: Ens Concentrarem a les 18.30h en l’encreuament de Via Laietana amb Passeig de Colon (edifici de Correus), per a dirigir-nos des d’allí fins al Parlament de Catalunya.

ARA CAL SER MES CONTUNDENTS QUE MAI, TOTS/ES A LES MOBILITZACIONS

NO ALS ACOMIADAMENTS, SÍ A UN PLA INDUSTRIAL

Jornada informativa i xerrada debat que la Federació Comarcal del Baix Llobregat organitza per al 18 de novembre al local de la CGT a Cornellà (Ctra. d’Esplugues 46), dividida en dues parts, la primera està pensada especialment per als delegats i delegades, que serà de 10 a 14 hores i de 16:30 a 18 hores. De 18:30 a 20:30 es farà una xerrada-debat oberta a la població.

CRISI? DE QUINA CRISI PARLEM?

L’objectiu de la xerrada és doble, d’una banda, informar als delegats i delegades de com està el tema de la ILP contra l’acomiadament lliure, l’Europa del Capital, la seva crisi i com és el nostre discurs sobre tot el que se’ns vé al damunt.

Els que representem a la CGT hem de tenir molt clar quines són les línies d’actuació que l’organització ens hem marcat, que opinem del que està succeint, que plantegem i quines accions pretenem, per a transmetre-les a la resta de l’afiliació i al conjunt dels treballadors i treballadores.

De res serveix el qual alguns companys es peguin la pallissa a desenvolupar tot un treball informatiu i plantejar línies d’acció a desenvolupar, si després la resta de delegats i delegades no participem, no ens impregnem de les mateixes i no les transmetem als centres de treball.

A la tarda la xerrada-debat sobre la crisi, de quina crisi parlem, com la fem extensiva a la població en general, de manera que també arribem amb les nostres opinions i propostes a més gent i comencem a aglutinar voluntats per a començar a posar fre al terrorisme polític-econòmic del capital.

Cap a la Vaga General.

PROGRAMA:

– DE 10 A 11:45 HORES. Iniciativa Legislativa Popular (ILP) contra l’Art. 52 i 56 de l’Estatut dels Treballadors. Una acció contra l’acomiadament lliure. S’informarà novament en que consisteix la iniciativa, en quin punt està i com s’ha de desenvolupar. Exposarà el tema el Secretari General de la Federació del Metall, Diego Rejón.

– DE 12 A 14:00 HORES. L’Europa del Capital. Com s’està construint la Unió Europea, les seves directives, Bolkenstein, immigració, 65 hores, competitivitat, desmantellament de l’estat de dret social i tot el que això representa. Exposarà el tema Desiderio Martín, membre del Gabinet d’Estudis Confederals de la CGT

– A PARTIR DE LES 14:00 HORES. MENJAR I SE SEGUEIX AMB EL PUNT ANTERIOR DE 16:30 A 18:00 HORES.

– DE 18:30 A 20:30. XERRADA-DEBAT: CRISI, DE QUINA CRISI ESTEM PARLANT?. Ponents: Juan García Sáez, Llicenciat en Ciències Econòmiques i membre d’ATTAC, i Desiderio Martin.

El dimecres 12 de novembre, la Federació Local de CGT Sabadell i l´Ateneu Popular de Barberà organitzen una xerrada sobre la vaga d’ensenyament convocada a Catalunya per USTEC, CGT i ASPEPC-SPS el pròxim dia 13 de Novembre en contra de la nova llei de educació. Tindrem la presència de Sergio Escribano delegat de CGT d’Ensenyament. La xerrada es realitzarà a les 19h a l´Ateneu Popular de Barberà(C/Sant Pere 4). En defensa de l’ensenyament públic, no volem aquesta llei pels següents motius:

De la jornada de Solidaritat amb el Sàhara del dissabte 8 de novembre volem valorar l’elevada presència de persones a l’acte, que va fer petit l’Ateneu i on també van assistir persones d’origen saharaui que viuen al nostre país.

A causa de la baixada de producció, la Direcció de l’empresa ha establert un paquet de mesures en la qual els treballadors de contracte relleu són els primers afectats. En el paquet de mesures la Direcció es va comprometre a portar a la planta tota la producció que s’estava externalitzant per al passat 31 d’octubre i que en l’actualitat solament una petita part de tota la producció s’ha retornat a la planta, el centre penitenciari de la Model a Barcelona és qui en l’actualitat s’està duent mes producció i a la qual de moment no s’ha parat d’enviar peces tots els dies.

A més de les autoritats locals, mig centenar de treballadors de l’empresa Roca, convocats pel sindicat CGT, van rebre ahir divendres 7 de novembre a les portes de Neàpolis el president de la Generalitat, José Montilla. Ho van fer amb pancartes, crits i xiulets contra l’Expedient de Regulació d’Ocupació (ERO) que afecta la companyia davant la passivitat de les administracions. Els manifestants van intentar parlar amb el president Montilla abans de la inauguració de la jornada, però no ho van aconseguir. A la sortida de Neàpolis, Montilla va sortir des de l’aparcament soterrat i els manifestants van tornar a quedar amb les ganes d’expressar-li les seves queixes.

Ficosa Internacional, multinacional catalana, s’expandeix per tot el món (Europa, Àsia, Amèrica, etc…) i en l’actualitat té presència en 19 països. En canvi, en els últims anys a Rubí i a Catalunya, ha anat deslocalitzant els productes i tancant empreses anant a la recerca de mà d’obra més barata.

Els treballadors/as del grup Ficosa de Rubí volem informar de la situació en la qual ens trobem:

La Conselleria de Treball de la Generalitat de Catalunya ha dictat una resolució per la qual aprova parcialment l’ERO temporal sol·licitat per Seat. Les condicions passen per que cap treballador pugui ser inclòs en l’expedient sense abans esgotar la seva borsa d’hores i que existeixi rotació perquè el màxim període que pugui romandre a casa siguin dos mesos.

Aquest matí del divendres 7 de novembre, ens hem reunit al Departament de Treball la direcció de la empresa Nissan amb el Sr. Matsumoto al capdavant, representants del Comitè d’empresa i assessors dels sindicats, la Consellera de Treball Mar Serna i el Director de Relacions Laborals de la Generalitat, per intentar d’aturar l’ERO de 1680 treballadors que vol portar a terme Nissan i negociar una sortida sense aquesta amenaça.

El 22 de juliol d’aquest any un conductor de la cotxera de Ponent va ser víctima d’un cas d’abús d’autoritat, elaborat per un CGOL (Cap de línia) amb la col·laboració de diversos comandaments, que va acabar en un expedient disciplinari i 15 dies de suspensió d’ocupació i sou. Gràcies a la col·laboració de diversos companys i d’un enregistrament que algú ens ha fet arribar, queda demostrat que quan es tracta de sancionar a un conductor la Direcció de TMB no dubta a utilitzar qualsevol mètode, fins i tot la mala fe i la provocació. Mètodes que denoten la veritable cara d’alguns personatges que tenen càrrecs en aquesta empresa.