Acció Sindical – Pàgina 66 – CGT Catalunya

C/ Burgos 59, Baixos – 08014 Barcelona

spccc@nullspcgtcatalunya.cat

935 120 481

Ámbit: Acció Sindical

La Seguretat Social facilitarà amb els seus propis mitjans la subscripció de plans privats de pensions

LA SEGURETAT SOCIAL ES DISPARA EN EL SEU PROPI PEU

LA SEGURETAT SOCIAL FACILITARÀ, AMB ELS SEUS PROPIS MITJANS, LA SUBSCRIPCIÓ DE PLANS PRIVATS DE PENSIONS.

Privatitzar és modern, solucioni, sostenible. El públic és retrògrad, antic, un malbaratament insofrible dintre d’aquesta societat globalitzada. Aquesta és la idea que repeteixen com un mantra els jerarques que han posat a dirigir -cap a l’abisme- els serveis públics.

La AISS (Associació Internacional de la Seguretat Social) va celebrar un seminari a l’abril d’aquest any, en un centre de Formació de la Seguretat Social situat a Pozuelo, al que van assistir 200 persones de diferents nacionalitats, algunes d’elles es van allotjar en l’Hotel Colón, l’import de l’esdeveniment, que va durar tres dies, va ascendir a 70.408,90 euros. En les jornades per a Directors del INSS celebrades en el mateix centre de Formació de Pozuelo, els dies 5 i 6 de novembre d’aquest any, es van passar en net els acords de la AISS i així s’ha decidit que les empreses financeres i d’assegurances fiquin els nassos en el sistema públic, clar que amb altres paraules, utilitzant el llenguatge eufemístic amb termes que dirien una cosa així com: “Amb la finalitat de col·laborar responsablement en la sostenibilitat i adequació del sistema públic en un entorn de crisi global……..”.

El cas és que un dels grans acords d’aquella doble trobada, trobada personal i trobada en les finalitats, va ser el compromís d’enviar a tota la població treballadora major de 50 anys un informe anual on se’ls informés de la quantia de la seva futura pensió. La intenció és clara: convidar al personal, a la vista de la misèria en que es convertirà la seva futura pensió, a subscriure, si pugues, un pla privat de pensions.

La Ministra Báñez va defensar aquesta mesura *”innovadora*” com un “avanç històric” que facilitarà a la ciutadania la “presa de decisions” … “Un camí cap a sistemes més solvents(llegeixi’s

19/11/2013 - 20:53:04

Mediona surt al carrer contra el tancament de SCA

SANT JOAN DE MEDIONA | REDACCIÓ.

La pluja no ha espantat ni els treballadors ni la població de Sant Joan de Mediona. Aquest dilluns 18 de novembre, més de 300 persones s’han manifestat coincidint amb una vaga de dues hores de la plantilla de SCA per protestar contra la decisió de la multinacional de tancar la planta de manipulació de paper que té a aquesta població de l’Alt Penedès. Els manifestants han marxat sota l’aiguat en defensa del futur del seu poble, ja que la majoria de famíliestenen algú que treballa a la fàbrica.

19/11/2013 - 11:54:54

Accions de protesta contra les empreses Telepizza i Mercadona, el divendres 22 i el dissabte 23 de novembre a Rubí

La CGT de Rubí, convoca accions de protesta contra les empreses Telepizza i Mercadona, el divendres 22 i el dissabte 23 de novembre, a la vegada que fa una crida a la participació en aquestes accions, davant empreses que practiquen “el pur feixisme” en les seves relacions laborals.

– Telepizza: Empresa on la precarietat, els baixos salaris, els acomiadaments, els convenis escombraria estan a l’ordre del dia. L’empresa contínua amb la seva estratègia de persecució sindical, a tot aquell que lluita pels seus drets, l’última l’acomiadament d’un company afiliat a CGT.

CONCENTRACIÓ EL DIVENDRES 22 DE NOVEMBRE. A LES 20.00 HORES EN EL SINDICAT PER A ANAR EN GRUP A TELEPIZZA.

– Mercadona: No fa falta moltes explicacions, empresa on es violen contínuament els drets sociolaborals dels treballadors/es i es persegueix sense pietat als sindicats de classe. El passat mes d’octubre a Màlaga van acomiadar a un grup de treballadors/es per constituir la secció sindical de CGT.

CONCENTRACIÓ EL DISSABTE 23 DE NOVEMBRE A LES 11.30 HORES EN EL SINDICAT PER A ANAR EN GRUP A MERCADONA.

T’esperem, contra els acomiadaments, la precarietat.

Acció directa i solidaritat.

Salut i Força.

18/11/2013 - 08:30:00

Desconvocada concentració dimarts #19N a les 17h davant la seu del PP de Barcelona en solidaritat a la vaga indefinida de neteja de Madrid

ATENCIÓ: CONCENTRACIÖ DESCONVOCADA DEGUT AL FINAL SATISFACTORI DE LA VAGA

desconvocatoria concentración sede del PP de Barcelona from cgtlimpiezabcn

desconvocatoria concentración sede del PP de Barcelona from cgtlimpiezabcn

DESCONVOCADA PER L´ACORD RATIFICAT EN ASSEMBLES ESCOMBRIARES VIARIS DE MADRID

Concentració dimarts 19 de novembre a les 17h davant la seu del PP de Barcelona (C/Urgell 248) en suport a la vaga indefinida de neteja de Madrid.

18/11/2013 - 01:55:00

Acció Sindical

Desconvocada concentració a Manresa #19N en solidaritat amb els treballadors de la recollida i neteja viària de Madrid

DESCONVOCADA CONCENTRACIÓ PER ACORD RATIFICAT ASSEMBLES ESCOMBRARIES A MADRID:

Des de la FL CGT a MANRESA es sol·licita solidaritat per a la concentració que es realitzarà el dimarts 19 novembre 2013 a les 17:00 h a plaça Crist Rei de Manresa en suport als companys de Madrid que estan lluitant pels seus drets com a treballadors.

18/11/2013 - 00:43:00

Cartell manifestació 4D

Acció Sindical

Campanya contra l’aprovació dels Pressupostos de la Generalitat: Calendari de desobediència als pressupostos i a les polítiques de la misèria

Aturem els pressupostos de la misèria

Fem-los fora, desobediència contra l’estafa, juntes podem

Quan aprovin els pressupostos antisocials, tu què faràs? Nosaltres anirem al Parlament. Pla ciutadà per aturar els pressupostos, perquè #JuntesPodem

Campanya ciutadana:

– El 5 de novembre entren els pressupostosal Parlament de Catalunya.

17/11/2013 - 23:33:30

Amaya readmissió

Acció Sindical

Concentració el 19 de novembre a l’oficina central del Banc de Santander a Barcelona per la readmissió d’Amaya, acomiadada per Konecta

CONCENTRACIÓ A BARCELONA PER LA READMISSIÓ D’AMAYA

DIMARTS 19 DE NOVEMBRE A LES 11 HORES A L’OFICINA PRINCIPAL DEL BANC DE SANTANDER A BARCELONA, PASSEIG DE GRÀCIA, 5.

El passat 11 de setembre més de 100 antidisturbis van desnonar del seu habitatge en el barri madrileny del Pilar, a Amaya, una treballadora de 31 anys que no podia plantar cara al lloguer abusiu exigit per la immobiliària. Havia estat un temps en atur i va trobar treball en l’empresa de telemarqueting Konecta, de la qual el Banc de Santander, entre altres, és accionista majoritari.

Una setmana abans, Amaya, havia demanat a l’empresa un canvi de torn per a poder assistir al seu desnonament, deixant molt clar que era per índole judicial i que en cas de denegar-se’l li seria impossible acudir al treball. La resposta de la seva coordinadora va ser “no crec que sigui possible, encara que ja ets major d’edat i coneixes les teves responsabilitats. Aquest dia no pots faltar”.

Amaya es va enfrontar al seu desnonament amb un doble temor: perdre la casa i el treball. A pesar de la resposta popular, Amaya es va quedar en el carrer gràcies a que els antidisturbis que van prendre el barri des de primera hora del matí. A causa de l’extraordinària tensió de la situació, va acabar psicològicament destrossada i el metge de capçalera li va donar uns dies de baixa per a recuperar-se d’aquell xoc. Amaya va lluitar per a seguir endavant i conservar el seu lloc de treball, mentre continuava lluitant perquè Laudea, la immobiliària, condonés el seu deute.

El passat 25 d’octubre, de forma totalment imprevista, Amaya va ser acomiadada per acumulació de faltes. La carta d’acomiadament, assenyala el dia del seu desnonament i els posteriors de baixes mèdiques com el motiu de l’extinció del contracte. Encara que l’empresa reconeix que les absències estan justificades (amb presentació de l’informe mèdic pertinent), s’escuda que la Reforma Laboral aprovada el passat any els permet fer-lo.

Immediatament Amaya es posava en contacte amb la secció sindical de CGT a Konecta, que es disposa a elaborar una demanda per acomiadament improcedent o nul. No obstant això, més enllà del plànol judicial, CGT hem llançat una campanya pública per a denunciar a Konecta i als seus clients.

Els acomiadaments improcedents i els abusos contra les treballadores són una constant en el sector del telemarqueting i en aquesta empresa en particular. La precarització de les condicions laborals, impulsada per l’última Reforma Laboral, situa en la més absoluta indefensió als milers de treballadors que conformen aquest nou proletariat de teclat i telèfon. L’acomiadament d’Amaya és tan sols un exemple de fins a on estan disposats a arribar, convertint la tragèdia d’un desnonament en pretext “objectiu” per a rescindir un contracte.

CGT exigim la immediata readmissió d’Amaya, estant amatents a utilitzar les vies jurídiques i l’acció directa per a assolir-lo. Fins que Amaya sigui readmesa anem a assenyalar pública i notòriament als responsables, acudint a les seves portes, i informant als seus clients i pressionant als principals accionistes de Konecta.

CONCENTRACIÓN EN BARCELONA POR LA READMISIÓN DE AMAYA

17/11/2013 - 06:00:00

Els 1.200 treballadors dels curtits a l’Anoia, en vaga intermitent

Els treballadors i treballadores del sector de la pell adobada a l’Anoia s’han cansat de més de dos anys de bloqueig per part de la patronal per arribar a un acord pel conveni i han començat una vaga intermitent.

Aquest dimarts i dijous passat, 12 i 14 de novembre, la pràctica totalitat de les plantilles de la trentena d’empreses que hi ha d’aquesta indústria a la comarca han fet vaga. Des de CGT Anoia expliquen que el primer dia en algunes empreses van anar a treballar algun encarregat i alguna persona d’oficines, però el dijous el seguiment ja va ser del 100%. Durant les jornades de vaga, s’han complert els serveis mínims que garanteixen que l’endemà espugui continuar treballant.

15/11/2013 - 23:50:37

Amb aquests sindicats estem “salvados”. Comunicat CGT NISSAN

Divendres passat el sindicat SIGEN – USOC, va llançar una informació en la qual va tenir la caradura de “defensar” als afectats del ERO del 2009 .

Es posen a la boca que van ser els únics que van portar judicialment el cas fins a l’últim fòrum judicial. Tindran poca vergonya ?. Tothom sap fins on va arribar aquest sindicat en la lluita contra els acomiadaments de l’ERO i quins han estat els resultats. CGT va obrir la possibilitat a tothom , fora del sindicat que fos, de lluitar contra el seu acomiadament .

15/11/2013 - 02:27:00

FICOSA: Negociació condicions laborals d’aplicació a partir del 2014

NOTA INFORMATIVA

Com sabeu el passat 30 d’octubre van començar les reunions amb l’empresa per intentar pactar les noves condicions laborals per al 2014.

Com és sabut per tots nosaltres, l’empresa ha establert un llistó molt alt en les seves pretensions de cara a l’any que ve i sense atorgar res a canvi que proporcioni una seguretat a la Plantilla de Ficosa Electronics a manera d’equilibri entre les seves pretensions i les nostres demandes.

15/11/2013 - 02:04:02

CGT UAB: El model de dedicació docent i els tripijocs del Vicerector Donaire

El model de dedicació docent i els tripijocs del Vicerector Donaire

El document que us presentem sintetitza una informació que considerem necessària per desemmascarar les veritables intencions el Model de Dedicació Docent que proposa el vicerector (mira, en especial, les taulesde la pàgina 5).

15/11/2013 - 01:35:48

Plantada de creus HP

Acció Sindical

Plantades 157 creus davant de la seu de Hewlett-Packard a Sant Cugat del Vallès

Avui 14 de novembre la seu d’H.P. a Sant Cugat ha clarejat amb 157 creus enfront de la seva entrada, denunciant la política d’acomiadaments que practica la companyia americana. Afiliats i afiliades a la CGT a HP volen d’aquesta forma mostrar els efectes que està causant l’incessant degoteig que suporta la plantilla en un conflicte que dura ja tres anys.

Els treballadors i treballadores de HP van realitzar el passat mes de juny una Vaga Indefinida amb una molt important afectació en les principals entitats financeres, energètiques i de transports del país.

La reivindicació s’incrementarà cada setmana amb especial atenció a l’esdeveniment internacional ‘Discover HP 2013’ que se celebrarà aquest any a Barcelona els pròxims 10 a 12 de Desembre. Els 10.000 millors clients de la companyia, així com els seus principals directius, es desplaçaran a Fira de Barcelona per a comprovar les excel·lències dels productes de HP.

L’objectiu de la Secció Sindical de CGT en HP és arribar a un acord d’ocupació que posi fi als acomiadaments a l’empresa.

14/11/2013 - 16:30:00

Es desconvoquen les vagues del Remolc Portuari del Port de Barcelona

El Sindicat de Treballadors de la Marina Mercant de CGT felicita als treballadors.

STMM – CGT denuncia l’ambició desmesurada d’alguns empresaris del sector.

Amb el suport i la unitat dels tripulants, la CGT deté un nou intent de soscavar els drets guanyats amb anys de lluita.

L’ambició desmesurada d’alguns empresaris i la prepotència amb la qual actuen està posant en escac drets aconseguits, durant anys de lluita i treball, pels tripulants dels remolcadors de Barcelona. Igual que passa en tants llocs, avui se senten més forts per a arrabassar-nos el que és nostre, el que és de tots i totes.

No importa tenir quantiosos beneficis, cal acumular més i més, encara que sigui a costa de depauperar les nostres vides.

Des d’un principi CGT i els seus representants s’han mantingut ferms davant les intencions de les Direccions de REBARSA – SAR, deixant clar que no anaven a acceptar ni retallades salarials, ni reduccions de plantilla, ni imposicions caciquils de cap tipus.

Davant la greu actitud de l’empresa, els treballadors van veure necessari convocar diverses jornades de vaga. Després d’una reunió al llarg de tota el matí del dia 12, entre ambdues parts; social i empresarial, i a través de la mediació del “Departament de Treball” de la Generalitat Catalana s’ha arribat a un acord a última hora per a desconvocar la vaga que anava a iniciar-se el dimecres 13.

La part social, partint des del mandat sobirà de les últimes assemblees de treballadors, ha aconseguit la seva única pretensió, que era desd’un principi evitar una inaplicació imminent de la “jornada” i el “s

13/11/2013 - 18:00:00

L'accés a la planta de Mecaplast, al polígon Plans d'Arau de La Pobla de Claramunt

Acció Sindical

CGT denuncia assetjament i ‘persecució sindical’ a Mecaplast

El sindicat CGT ha denunciat aquest dilluns 11 de novembre “persecució sindical” i assetjament laboral contra els membres del comitè d’empresa de Mecaplast , després que aquesta empresa de la Pobla de Claramunt hagi acomiadat a dues treballadores afiliades al sindicat, la presidenta i la secretària del comitè.

13/11/2013 - 16:18:20

Salaris en caiguda lliure

Productivitat. Competitivitat. Impuls a les exportacions. Reducció de l’atur. A l’ombra d’aquests conceptes s’ha forjat una insostenible dinàmica de rebaixes salarials generalitzades que ens ha acabat abocant a la pitjor pèrdua de poder adquisitiu dels darrers 27 anys.

Com si d’una formula de propietats veritablement miraculoses es tractés, la “moderació salarial” ha esdevingut, per si mateixa, la llum que ens ha de guiar cap a la sortida de l’interminable túnel de la crisi econòmica. Així ho proclamava, per citar només un exemple, el Banc Central Europeu quan recordava a l’executiu espanyol el passat mes d’agost l’urgència de “reduir els costos laborals” i “abolir la interrelació entre salaris i inflació”. Reduïts els uns i abolida l’altra, però, seguim envoltats d’una foscor que, lluny d’alleujar-se, resulta més asfixiant i paorosa a cada dia que passa.

Inflació i salari

Segons dades del passat mes de setembre, la inflació a l’Estat espanyol es situa en el 3,4%. Una xifra engruixida com a conseqüència de l’aplicació dels nous tipus d’IVA que empenyen els preus a l’alça. Els salaris, per contra, no han compartit aquesta entusiasta trajectòria ascendent. Mentre el cost de la vida augmenta a un ritme més que notable, els augments salarials pactats entre treballadors i empreses des del gener fins al setembre s’han situat, de mitja, a l’1,30%.

Encara pitjor és, segons alertava Josep Lladós, professor de la UOC, la situació en aquells convenis col·lectius signats amb posterioritat a l’entrada en vigor de la reforma laboral del passat mes de febrer. En els esmentats convenis, la pujada salarial no assoleix ni tan solsun mínim 1%.

13/11/2013 - 15:59:27

Declarat nul l’acomiadament del Secretari General de la Secció Sindical de CGT a FCC Parc Central, Hugo Coll Soriano

Declarat nul l’acomiadament de Hugo Coll Soriano, Secretari General de la Secció Sindical de CGT a FCC Parc Central.

Després de molta lluita per part d’aquest sindicat, s’aconsegueix que el company torni al seu lloc de treball.

Donem les gràcies a tots els companys / es de FCC, CESPA i també a tots i totes els que han participat en les concentracions de suport al nostre afiliat i col · laborat amb el sindicat en la lluita per la seva readmissió, sense vosaltres no hagués estat possible.

13/11/2013 - 02:35:23

Els treballadors de SCA a Mediona comencen les mobilitzacions amb vaga de dues hores i manifestació el 18 de novembre

Els treballadors de l’empresa SCA va decidir divendres passat 8 de novembre que no es quedaran de braços creuats davant la determinació de la multinacional de tancar la planta de manipulació que té a Sant Joan de Mediona. Reunits en assemblea, la plantilla va decidir que començarà a mobilitzar-se per impedir el trasllat de la producció i que 150 persones es quedin sense feina.

De moment, començaran amb una vaga de dues hores el dilluns 18 de novembre. La protesta començarà a les 13h, moment en què una manifestació arrencarà el seu recorregut pels carrersde Sant Joan de Mediona.

12/11/2013 - 14:23:45

CGT i SF convoquen manifestació estatal el 30 de novembre a Madrid en defensa del ferrocarril públic

30 DE NOVEMBRE: MANIFESTACIÓ ESTATAL EN DEFENSA DEL FERROCARRIL PÚBLIC

La manifestació sortirà a les 12h de Chamartín i finalitzarà davant del Ministeri de Foment.

En el calendari de mobilitzacions en defensa del ferrocarril públic, de les condicions laborals en el sector i del futur de les nostres ocupacions, que estem portant a terme conjuntament CGT i SF, s’havia acordat una manifestació estatal, prevista al principi per al pròxim 23 de novembre.

Per a CGT, la defensa del ferrocarril públic no és una lluita exclusiva dels treballadors i treballadores ferroviaris; és una batalla en la qual han de prendre part activa tots els sectors de la societat, ja que és el servei públic el que es defensa. En aquest sentit, sempre hem dut al conjunt de la societat els nostres plantejaments, i no és la primera vegada que ens mobilitzem conjuntament amb usuaris i col·lectius socials contra la fragmentació i la privatització, en defensa d’un servei públic i segur, accessible, mediambientalment sostenible, d’un ferrocarril de totes i per a totes.

Dintre de les empreses públiques ferroviàries no ens hem cansat de cridar a la unitat d’acció, a la participació de tots els Sindicats, en un exercici coherent de la responsabilitat de totes i de cadascuna de les organitzacions que haurien d’estar defensant els interessos dels treballadors i treballadores del ferrocarril, particularment davant una situació tan crítica com l’actual. No solament ens hem trobat amb la més absoluta falta de resposta, sinó que ni tan sols es dignen informar als treballadors de les reunions que estan mantenint amb el Ministeri. I a sobre, des de la Cimera Social UGT i CCOO han decidit boicotejar la Manifestació, fent coincidir-la amb una altra en data i hora, en un clar intent de distorsionar i crear confusió.

Ja que entenem que el fonamental és que tant els treballadors i treballadores ferroviàries, com la societat amatent a defensar el seu ferrocarril, puguin manifestar públicament la seva oposició al desmantellament i la privatització del que és de totes, hem acordat posposar la Manifestació al 30 de novembre. D’aquesta manera, a més d’evitar una polèmica que no té sentit, donem una nova oportunitat a qui haurien d’estar donant la cara en lloc de caminar amagant-se, buscant excuses increïbles i tractant de desmovilizar, perquè puguin participar en la Manifestació estatal i començar a mobilitzar-se en defensa del ferrocarril públic i el futur de l’ocupació.

CGT NO ES RENDEIX! SEGUIREM LLUITANT PER UN FERROCARRIL PÚBLIC i SOCIAL

Sector Federal Ferroviari de la CGT

12/11/2013 - 11:17:31

CGT Catalunya s’adhereix a la campanya de solidaritat amb dos activistes de Granada condemnats a 3 anys de presó per participar en un piquet informatiu a la vaga general del 29M

Comunicat grup Stop Represión del 15M de Granada, en relació a la condemna a dos integrants del piquet que va participar en la vaga general al març de 2012

Dues persones han estat condemnades injustament a tres anys de presó per participar en un piquet informatiu organitzat pel 15M en la ciutat de Granada, durant la Vaga General de Març de l’any 2012. Aquestes persones estaven manifestant-se de forma pacífica en defensa dels nostres drets socials i el piquet va transcórrer sense incidents.

El 29 de març de 2012, diversos sindicats van convocar una vaga general en protesta contra la reforma laboral aprovada pel govern espanyol. El 15M de Granada va donar suport a la convocatòria amb la intenció d’ajudar a que la protesta contra les mesures imposades per la Troica i executades amb gust per aquest govern (i els anteriors) rebessin una contestació en el carrer. Així, es van planificar diferents activitats, entre elles un piquet informatiu que va començar a les 12 de la nit del dia 29.

El piquet va recórrer els carrers més cèntrics de la nostra ciutat denunciant la falta de control sobre els polítics, les reformes privatitzadores del govern i mostrant suport a aquells treballadors que no poden fer vaga perquè la precarietat dels seus llocs de treball i les pressions dels seus caps l’hi impedeixen. Va entrar en nombrosos negocis, informant als treballadors i fent soroll perquè la ciutat comencés a sentir la jornada de vaga.

En un d’aquests establiments, situat en el carrer Martínez Campos, la situació es va allargar davant la negativa de l’empresària a secundar la vaga i la seva actitud desafiadora cap al piquet. Dintre d’aquest bar va ocórrer l’habitual en una protesta com aquesta: càntics, adhesius, soroll i una pintada, segons assegura la propietària de l’establiment. Després de la discussió, el piquet va continuar el recorregut establert i el negoci va quedar obert, com molts altres. No obstant això, la propietària va cridar a la policia, que va acompanyar al piquet en tot moment sense incidents i que va entrar al local i va identificar a les tres últimes persones que quedaven per sortir.

La jornada de vaga va continuar i el 15M va mobilitzar a més de 5.000 persones en la segona manifestació més multitudinària de la ciutat, donant una nova mostra del gran suport popular a aquest moviment de base.

Més d’un any després, el 23 de maig del 2013, es va celebrar el judici contra aquelles tres persones. Participar en un piquet informatiu que no tanca per la força un local, sinó que es va pel seu propi peu deixant-lo obert, ha suposat per a dues persones una condemna de tres anys de presó. Sense cap prova més que el testimoniatge de l’empresària, la llei i l’aparell judicial permeten sentències com aquesta que marquen per a tota la vida a persones que només pretenen reivindicar els seus drets.

Carlos i Carmen, estudiant de la Universitat de Granada i treballadora, poden veure les seves vides completament truncades per una decisió judicial que només respon a un objectiu: intimidar i espantar al poble perquè deixi de protestar, manifestar-se i fer vaga. Ja el fiscal ho va dir molt clar durant el judici demanant al jutge una sentència exemplaritzant, que pretén castigar i acoquinar la protesta social.

Mentre les persones responsables d’aquesta crisi queden impunes, les persones que protesten i denuncien les seves malifetes són castigades injustament. La Justícia no és igual per a tots i aquesta democràcia cada dia sembla més una dictadura.

En aquests moments els advocats estan treballant en el recurs al tribunal provincial i totes les xarxes de suport del 15M i els moviments socials s’estan engegant. Des del grup Stop Represión del 15M de Granada volem fer una crida a la solidaritat amb aquestes dues persones i amb totes aquelles condemnades per lluitar per un món més just i solidari.

Avui són Carlos i Carmen, demà pots ser tu.

GRUP STOP REPRESIÓN 15M GRANADA

http://acampadagranada.org/2013/06/28/comunicado-grupo-stop-represion-del-15m-de-granada-en-relacion-condena-a-dos-integrantes-del-piquete-que-participo-en-la-huelga-general-en-marzo-de-2012/

Per adhesions al manifest de suport, que teniu en document adjunt, cal escriure a: stoprepresion.acampadagranada@nullgmail.com

11/11/2013 - 11:30:00

La vaga d’escombraries a Vilanova, desconvocada

VILANOVA I LA GELTRÚ | REDACCIÓ XARXA PENEDÈS.

Després de tres dies de vaga els treballadors de VALORIZA, que gestiona el servei de recollida d’escombraries de Vilanova, ha decidit el migdia del 8 de novembre desconvocar la vaga indefinida. Els motius que els han dut a desconvocar-la ha estat el compromís de la direcció de l’empresa de no rebaixar salaris en el nou conveni col·lectiu i retirar els quatre acomiadaments de treballadors del servei. Els treballadors, per la seva banda, han acceptat allargar el conveni actual quatre anys, amb congelació salarial. La decisió s’ha pres després de la reunió de conciliació realitzada al Departament d’Ocupació i Empresa de la Generalitat.

09/11/2013 - 17:23:02

Acció Sindical

Ara sí que som CGT NISSAN. Que us quedi clar.

En primer lloc , volem fer coneixedors a tots els treballadors , de totes les empreses que treballen en el recinte de NISSAN a Zona Franca, l’acomiadament produït a dos companys, treballadors d’ACCIONA afiliats a la CGT, argumentant ACCIONA situacions falses i amb el beneplàcit i empara de la representació de CCOO a la seva empresa.

08/11/2013 - 14:58:56

Els treballadors de Hewlett-Packard denuncien una onada d’acomiadaments silenciosos

Acusen a la multinacional de reduir plantilla per a poder presentar resultats positius al terme de l’any fiscal nord-americà.

Molts dels acomiadats són convocats per sorpresa a una reunió on se’ls lliura la carta de cessament.

La multinacional Hewlett-Packard (HP) ha desenterrat el destral de guerra. Després que el passat estiu es produís un fort conflicte laboral en el sí de la empresa, amb una vaga indefinida en diversos centres d’Espanya, torna a aflorar tensió a causa de alguns acomiadaments. “Succeïx que l’any fiscal als Estats Units va d’octubre a octubre, i tenen ganes de presentar resultats amb beneficis. Per això han iniciat una tanda d’acomiadaments”, denúncia Jordi Saladié, president del comitè d’empresa de les filials de consultoria i outosourcing a Espanya i membre de CGT.

Aquesta onada d’acomiadaments que denuncien ha afectat fins al moment prop de 40 treballadors dels centres de producció de Barcelona, Saragossa i Madrid. Contra el que passava abans de la reforma laboral aprovada per PP i CIU, no és necessari presentar ara un Expedient de Regulació d’Ocupació (ERO ) si la reducció de personal no afecta a més del 10 % de la plantilla. I en el cas de HP, la conjunció d’empreses dintre del grup fa difícil dilucidar els límits d’aquest percentatge, pel que els empleats desconeixen quant temps durarà el degoteig de baixes. “S’acarnissen amb els centres de outsourcing i consultoria perquè són els que empren a més gent; altres empreses del grup es basen tecnologia, i nosaltres donem servei a empreses”, explica Saladié, que afegeix: “Reduint personal pensen que reduïxen despeses, però s’equivoquen; el que s’ha de fer és contractar més clients”, sosté.

Els treballadors de HP, almenys els de consultoria i outsourcing, han decidit, igual que van fer mesos enrere, afrontar la situació amb mobilitzacions. Les primeres han estat penjar grans pancartes on denuncien els acomiadaments. Però des del comitè d’empresa asseguren que han traçat un pla de protestes creixents fins a arribar a detenir, esperen, l’onada d’acomiadaments.

La mecànica dels acomiadaments és particular. Els afectats revelen que, un matí, a l’arribar al seu lloc de treball, veuen que els han convocat a una reunió. Quan acudeixen a la trobada, allí estan els responsables de personal que, paral·lelament, han avisat, com marca la llei, al representant sindical, que ha de ser de testimoni de com es despatxa a un company, apunten les fonts consultades. Tot això provoca que en les oficines de la multinacional nord-americana hi hagi un alt nivell de tensió.

De moment la resposta ha estat simplement iniciar una denúncia pública dels fets. “Això és el que més els cou, que l’opinió pública s’assabenti de les seves pràctiques” explica un membre de CGT.

Sentència pendent

Els treballadors de HP tenen pendent una sentència de l’Audiència Nacional al recurs presentat aquest estiu contra l’ERO que pretenia modificar radicalment les condicions de treball en els centres, amb l’aplicació de l’article 41 de la reforma laboral. Amb la nova norma, la Direcció de l’empresa, si hi ha raons econòmiques, tècniques, organitzatives o de producció, podrà acordar modificacions substancials de les condicions de treball. Aquestes condicions són, entre altres, les que afecten a les següents matèries: jornada laboral, horari i distribució del temps de treball, règim de treball a torns, sistema de remuneració, treball i rendiments, i funcions, quan excedeixin dels límits per a la mobilitat funcional.

El pla de reestructuració que HP va presentar aquest passat estiu emparant-se en aquesta normativa suposava, per exemple, que la Direcció s’atorgava la potestat de canviar la distribució de la jornada laboral anual i fixar el còmput d’hores de treball en 1.780 i una reducció del 10% del salari per als 2.100 treballadors afectats per la mesura. Finalment la protesta laboral va aconseguir que l’empresa es tirés enrere en l’apartat salarial.

* Notícia publicada a eldiario.es
http://www.eldiario.es/catalunya/eldiarideltreball/trabajadores-Hewlett-Packard-denuncian-silenciosos_6_193940625.html

08/11/2013 - 12:29:11

La CGT denuncia el desmembrament progressiu de l’Hospital Joan XXIII de Tarragona

Segons comunicació rebuda de la Direcció de Recursos Humans de l’Hospital, textualment: “com a conseqüència de la situació econòmica s’estan adoptant mesures amb l’objectiu de reduir l’estructura d’acord amb el compromís d’austeritat, aprimament i agilitat en l’administració”. S’inicia, així, el tràmit per realitzar l’amortització d’un lloc de treball de facultatiu especialista en Neurocirurgia.

Això forma part d’una amortització de llocs de treball de totes les categories, que s’han anat produint des de que van començar les retallades. Aquesta última és prou important, perquè desmantella part d’ un servei que ha estat emblemàtic per l’hospital, com és la Neurocirurgia i que va costar molt implantar en aquest centre.

08/11/2013 - 11:57:40

Concentració feta el 7 de novembre a l’Aeroport del Prat contra la repressió sindical que porta a terme l’empresa USAIRWAYS

Avui 7 de novembre hem fet una concentració a l’aeroport de Barcelona davant del taulell d’embarcament de l’empresa US Airways.

Uns 70 afiliats de CGT Barcelona ens hem concentrat des de les 8 del matí fins a les 9’30 hores, mentre es produïa l’embarcament dels passatgers hem exigit davant del mostrador d’US Airways la readmissió del nostre company Lorenzo i també que cessin les activitats antisindicals a l’empresa. Acabant amb un recorregut per les zones d’embarcament a l’interior de l’aeroport.

US AIRWAYS és una multinacional nord-americana que opera a l’aeroport del Prat amb 6 treballadors des de fa aproximadament una dècada, temps durant el qual el nostre company ha treballat sense una sola sanció en el seu expedient ni cap falta.

08/11/2013 - 09:00:00

Per a CGT-PV l’anunci de tancament de RTVV és un clar menyspreu als drets de les i els valencians

La Confederació General del Treball del País Valencià s’oposa rotundament al tancament de la radiotelevisió autonòmica. A més, assenyala al Consell valencià com un govern llastrat per la corrupció i de mètodes autoritaris que no només gestiona en contra de la classe treballadora, sinó que és incapaç de respectar qualsevol límit democràtic. Així ho ha demostrat actuant enfront de la sentència que anul·la l’ERO a RTVV i saltant-se descaradament la legalitat que diu defensar a l’anunciar el tancament d’aquest servei públic.

Enfront dels plans d’acabar amb els drets adquirits de les i els treballadors, la CGT-PV crida a la desobediència i se suma a les mobilitzacions en defensa dels llocs de treball.

Ignorant la sentència que anul·la l’ERO i que suposa posar en el seu lloc al Consell després de l’acomiadament col·lectiu il·legal d’un miler d’empleats i fent xantatge a la població del País Valencià a l’afirmar que aquesta és la manera de salvar altres serveis públics… així és la forma d’entendre la política del Govern valencià.

Enfront d’això, la CGT-PV destaca la importància d’una empresa pública la comesa de la qual hagués d’haver estat la promoció de la cultura i la llengua pròpies, el respecte a la singularitat del País Valencià, la formació en el coneixement de les arrels i la vertebració del territori. Tot això gràcies al treball de professionals el saber fer dels quals havia d’estar al servei de totes i tots els valencians i que havia d’haver-se garantit mitjançant contractacions objectives, estables i respectuoses dels drets laborals.

No obstant això, RTVV ha estat instrumentalitzada políticament, usada com corretja de transmissió de les consignes del govern de torn i, en conseqüència, convertida pels seus dirigents en un niu de corrupteles, en una empresa pública saquejada, maltractada, on la censura, el nepotisme i fins i tot l’assetjament sexual han campat a pler.

En aquest sentit, la CGT-PV manifesta el seu rebuig a la pèssima gestió política i econòmica que ha dut a la televisió i ràdio públiques valencianes a la situació actual, i distingeix al Consell i a les successives Direccions de RTVV com culpables.

CGT insta a que es depurin responsabilitats, que es compleixi la sentència del Tribunal Superior de Justícia de la Comunitat Valenciana i retornin al seu lloc de treball les 952 persones acomiadades il·legalment, i que es lluiti en defensa de l’ocupació pública i de qualitat. Es tracta d’assegurar el dret del poble valencià a comptar amb un mitjà de comunicació públic i democràtic, mitjà la gestió del qual hauria de portar-se a terme en clau obrera i col·lectiva. Aquest és el futur

Confederació General del Treball del País Valencià València

6 novembre de 2013

http://www.cgtpv.org/Per-a-CGT-PV-l-anunci-de-tancament.html

Blog Secció Sindical CGT RTVV: http://cgtrtvv.blogspot.com.es/

CGT-PV aposta per l’autogestió de RTVV i crida a participar en les manifestacions contra el tancament de l’ens públic

El Comitè Confederal de la CGT del País Valencià, reunit en sessió plenària en el dia d’avui, ha aprovat per unanimitat un dictamen de reconeixement i suport al conjunt de la plantilla de RTVV per la seua solidària i exemplar actuació després de l’anunci del seu tancament per part de la Generalitat Valenciana.

07/11/2013 - 15:38:05