Barcelona:
Més informació:
– Concentracions de Somescola arreu del país
– TWITTER CGT ENSENYAMENT: @CGTEnsenyament
– Borrador LOMCE promogut per ministre Wert i el PP:
3.12.12.borrador lomce from Ensenyament
– Butlletí CGT Ensenyament. Esquerda: els disbarats del ministre Wert:
Nota de premsa:
Celebrat el Ple del Sindicat Federal de Telefònica de CGT a Sevilla, el 29 i 30 de novembre de 2012
El Sindicat Federal de Telefònica de la CGT va celebrar a Sevilla, els dos últims dies de novembre, el seu últim Ple de Seccions. En un entorn afectat pels diferents ERO’s, especialment l’últim, que han provocat una important disminució de militància i afiliació, la participació en el treball diari de cada secció disminueix.
Això és sinònim de baixa presència dels plantejaments de CGT entre la plantilla. Aquesta falta de complicitat condueix la nostra acció sindical poc més enllà de la denúncia en comunicats, la inspecció o els jutjats, que sabem tenen la primordial missió de preservar els privilegis del capital.
Per a revertir la situació, recuperar la posició de referència entre un bon nombre de treballadores i treballadors, ser una eina en la defensa dels seus interessos, estem obligats a una major i més directa presència en cada lloc dia a dia. Per això han estat àmpliament debatudes i aprovades una col·lecció de ponències que, transformades en acord, consoliden les bases i preparen els mètodes per a potenciar el treball en les seccions, treballant des de la base i recuperant la participació mitjançant l’horitzontalitat.
A més posiciona l’actitud de CGT enfront de grans problemes específics en la Telefònica del moment, com la proposta de Treball de CGT davant la Nova Classificació Professional, i de sempre, com els convenis oberts i la negociació contínua.
L’augment de la participació de l’afiliació en la vida de cada secció i un procés de formació de nous delegats i delegades ajudarà, sens dubte , a fer-nos visibles, situar-nos com eina útil en la més necessària que mai transformació profunda de l’actual sistema que només garanteix la destrucció dels drets conquistats.
Salut
Sindicat Federal de Telefónica de la CGT (SFT-CGT)
Attached documents
LA DIRECCIÓ PARALITZA LA NEGOCIACIÓ
RENFE BLOQUEJA LA NEGOCIACIÓ DEL CONVENI D’ADIF
A ADIF existia la possibilitat d’arribar a un preacord de Conveni Col·lectiu sobre la base dels plantejaments realitzats per tots els sindicats del CGE, i que es traslladaria a les Assemblees de treballadors abans de la seva signatura.
La negociació d’aquest Conveni s’ha portat a terme de forma paral·lela en les tres empreses ferroviàries, ADIF, FEVE i RENFE-Operadora, amb un objectiu comú: garantir l’ocupació, mantenir la normativa laboral i les condicions de treball.
El Ministeri de Foment es va mostrar conforme, en la reunió del passat dia 27 de novembre, a pactar els tres Convenis Col·lectius amb aquestes premisses. En aquesta mateixa reunió, en la que van participar els presidents de les tres empreses, ens van comunicar que estaven reconsiderant els criteris a aplicar en la definició de les Obligacions de Servei Públic.
No obstant això, la Direcció de RENFE-Operadora ha decidit bloquejar la negociació, forçant la paralització dels tres Convenis. Tant en la reunió del dia 29 de novembre com en la mantinguda el 3 de desembre, la Direcció ha mantingut una postura intransigent que sembla pretendre impedir qualsevol solució a la negociació.
RENFE-Operadora ha decidit enfrontar-se al món de forma irresponsable; no sabem què faran les altres empreses o el propi Ministeri referent a això, però els treballadors ho tenim clar. Sempre hem hagut de lluitar per a aconseguir les nostres reivindicacions, i no estem disposats a renunciar al que ens pertany.
Hem convocat Vagues conjuntes, per tots els Sindicats i en les tres empreses, per a desembre:
• Dies 13 i 14 Vagues 0:00 a 24:00h: QUARANTA-VUIT HORES.
També és MOLT IMPORTANT continuar amb la NO COL·LABORACIÓ:
• No tenir les 24h del dia els telèfons d’empresa operatius.
• No realitzar excés de jornada ni hores extraordinàries.
• No cal dir que NO S’HA DE TREBALLAR sense tenir tots els equips i mesures de seguretat. Comuniqueu-lo als Delegats de Prevenció de l’àmbit del vostre Comitè.
Les aturades parcials previstes pels dies 10 i 11 de desembre (de 7:00 a 9:00h i 18:00 a 20:00h.) s’han desconvocat després que el Ministeri de Foment donés garanties del compliment de les exigències dels sindicats. Veure comunicat SFF-CGT a http://www.s
NORA MIRALLES | 07/12/2012 – Setmanari Directa
Una vuitantena de persones escolten amb atenció la xerrada sobre irregularitats en la gestió de la sanitat pública que Albano Dante, de Cafè amb Llet, els ofereix al hall de l’Hospitale de Sant Pau. Algunes usuàries de l’hospital s’aturen davant la paradeta permanent que les treballadores en lluita han col·locat a la porta de Sant Quintí, i els pregunten què és tot aquest escampall de tendes de campanya que omple el vestíbul. La majoria acaben signant el manifest en defensa de la sanitat pública que han el·laborat professionals de la salut, usuàries i activistes. Des que va començar la tancada indefinida a l’Hospital de Sant Pau –fa una setmana– s’han recollit ja més de 6.000 signatures.
VAGA INDEFINIDA A IMESAPI
ENLLUMENAT PÚBLIC DE BARCELONA
En el 5è dia de vaga, contra l’injust ERO negociat i acordat a Madrid, del qual encara no s’ha rebut cap informació a Barcelona, la direcció de l’empresa IMESAPI ha passat a una greu ofensiva contra la plantilla.
Han lliurat tres cartes d’acomiadament i iniciat expedient, també d’acomiadament, contra un quart treballador (President del Comitè d’Empresa).
Al contrari del que el conseller d’Interior, Felip Puig, va sostenir dilluns al Parlament, els mossos sí que van disparar projectils antiavalots a la zona pròxima on Ester Quintana va perdre un ull la nit del 14 de novembre a Barcelona, durant la manifestació amb motiu de la vaga general. Així ho van admetre ahir fonts de la Conselleria d’Interior en conversa amb aquest diari després de la divulgació d’un vídeo gravat per Solidaritat i Comunicació (SICOM) i publicat a Youtube en què s’aprecia com un agent dispara una llançadora a la confluència de passeig de Gràcia amb la ronda de Sant Pere.
L’Hospital de Sant Pau de Barcelona està patint retallades que afecten a les treballadores, però també a les persones usuàries. Aquestes retallades són: tancaments de llits, altes hospitalàries forçades, allargament llistes d’espera, reducció d’activitat a Radioteràpia, Radiologia, Medicina Nuclear i Hemodinàmica, retallades en farmàcia hospitalària, tancament de consultes externes 11 dies laborables/any, retallades en pròtesis, tancament de quiròfans tarda. Tot això té com a conseqüència Urgències saturades, augment dels reingressos per altes forçades. I sobretot, augment dels riscos per la salut de la població atesa.
La plantilla accepta la proposta de TMB per compensar la pèrdua d’una paga.
El bus manté, per ara, la vaga anunciada.
Des del Secretariat Permanent d’activitats diverses de la CGT Girona volem fer arribar la nostra solidaritat i suport amb els 8 detinguts en relació a la vaga general del 14-N. Segons han pogut saber els advocats, els mossos els acusen de danys, desordres, invasió de domicili de persona jurídica i d’atemptat a l’autoritat.
ELS TREBALLADORS DE SUAGITEN S.L.
GUANYEN EL CONFLICTE DE LA SUBROGACIÓ I desconvoquen la vaga INDEFINIDA
Acord entre el Comitè de Tabajadores de Suagiten SL i les diferents empreses immerses en el conflicte.
E5 de desembre s’ha realitzat a Tarragona la 2a mediació on s’han tancat els compromisos assolits la setmana passada convertint-los en acords definitius i lligant alguns “caps per lligar”. Aquests han fet que es pugui procedir a la desconvocatòria definitiva de la Vaga Indefinida acordada en Assemblea de treballadors el passat 23 de novembre i la qual hauria d’haver començat el 3 de desembre havent ajornat per certs compromisos per les diferents empresesen la primera mediació.
CGT Ensenyament ha criticat i s’ha oposat a l’esborrany de Ley Orgánica de Mejora de la
Calidad de la Educación (LOMCE) del ministre Wert per la recentralització del currículum,
la segregació classista de l’alumnat, la jerarquització dels centres educatius, la concepció
mercantilista de l’educació… (http://cgtense.pangea.org/IMG/pdf/Esq_1211-LOMCE.pdf)
Ara ens trobem amb modificacions al projecte esmentat que en comptes de corregir
aquests disbarats aprofundeixen encara més en les seves concepcions ideològiques
ultramuntanes.
La Contrareforma educativa proposada pel Ministre Wert i el PP (la LOMCE) suposa no solament un
important pas enrere en el Sistema Educatiu sinó l’ampliació de la Competitivitat entre Centres i alumnat,
l’ampliació dels Concerts, la privatització de serveis com la contractació d’interins, la retallada d’hores en
matèries i assignatures que fins ara eren bàsiques, la introducció de la ideologia neoconservadora del PP i
la permanència de l’adoctrinament ideològic…
Lamenten que Puig segueixi “negant el que és innegable” en insistir que els antidisturbis no van disparar cap projectil a la zona on es trobava la dona barcelonina. Oftalmòlegs coincideixen que una lesió d’aquest tipus correspon a una bala o projectil de goma.
Els advocats d’Ester Quintana, la dona que va perdre un ull en la darrera vaga general, han presentat aquest dimecres a la Ciutat de la Justícia una querella criminal contra l’agent dels Mossos d’Esquadra que suposadament hauria disparat el projectil de goma que va provocar-li la lesió i contra el cap de la unitat a la que pertanyi. Un cop presentada la querella, els advocats Laia Serra i Andrés García han criticat, en nom de Quintana, que el conseller d’Interior, Felip Puig, “segueixi negant el que és innegable”. I és que dilluns passat, en la seva compareixença al Parlament, Puig va insistir que a la zona on es trobava Ester Quintana en el moment de l’impacte, els antidisturbis no van disparar cap tipus de projectils.
El passat 21 de novembre, la Direcció de personal de Gearbox (El Prat de Llobregat) va convocar a la Representació Social a una reunió, on se’ns va informar del següent:
– Que per a aquest mes compleixen contracte 105 companys, dels 163 temporals que hi ha actualment, (recordem que en el seu moment, aquests 105 van ser declarats per Inspecció contractes en frau de llei). Dels que li compleixen el contracte temporal, aproximadament 65 seguiran a Gearbox com plantilla contractada de forma indefinida, la resta de companys passaria, -si el treballador afectat així ho desitjava-, a ser contractat per ADECCO, Empresa de Treball Temporal.
– Que la contractació màxima, que pot fer Gearbox per ETT és de 95 treballadors.
– Que els treballadors contractats per la ETT, seran per contractació de substitució, baixes, permisos, el que legalment està permès.
Després de diverses preguntes i manifestar el desacord per part de tota la representació social de la utilització d’una ETT, ens van presentar a l’empresa ADECCO, que és la que tindrà la relació laboral amb els companys eventuals.
VALORACIÓ DE CGT
Hi ha una dada positiva, -que passin a fixos 65 companys-, però que no ens deixa satisfets. Després de la denúncia interposada per CGT, Inspecció sol·licitava que 105 companys passessin a contracte indefinit. Però, creiem que Inspecció queda conforme amb “el detall de l’Empresa ” i es treu el marró de damunt.
CGT, sempre ha exigit a l’Empresa, que sobre el personal que passa a fix s’utilitzin criteris d’antiguitat, per a evitar l’arbitrarietat, enxufisme i el tràfic d’influències. Aquest criteri, està clar que no ha prevalgut.
Coneguts per tots és el nostre rebuig a la utilització d’empreses de treball temporal. Per diversos motius, però especialment pel que afecta a la precarietat en l’ocupació.
Els companys que passin a ETT, seguiran ocupant les mateixes funcions que seguien fent, donant-se la paradoxa que substituiran a si mateixos. Sense pla de carrera, sense cobrar el que els correspon pel treball que vénen desenvolupant de major categoria i de forma eventual, empitjorant en el seu conjunt les seves condicions de treball, amb la divisió que això representa entre la plantilla.
Ens sembla una aberració la situació actual. L’empresa durant anys ha estat actuant irregularment, i ara dóna un pas més cap a una situació més injusta amb la utilització de ETT, augment de la subcontractació i externalització.
Si bé és cert que l’empresa pot legalment contractar per mitjà de ETT no per això ens conforma aquesta situació, i som crítics per la falta d’iniciativa i d’acció d’aquest Comitè. Poc o gens solucionem amb comunicats conjunts com Comitè repudiant a les ETT, si d’altra banda, UGT a SEAT, signa un acord d’utilització d’aquestes empreses, amb un redactat que fa vergonya aliena. Un exemple de l’acord és aquest apartat: “En el cas que el lloc a ocupar contingui tasques qualificades, podran ocupar-lo mentre les mateixes no superin el 15% de la jornada”.
A Gearbox, no s’ha signat cap acord, sobre ETT, i no acceptem doncs l’aplicació de l’acord de SEAT a Gearbox. Encara que l’Empresa al·legui que la seva política empresarial respecte a les ETT ve dictada des de SEAT.
Per a la CGT és imprescindible fer coherent la convocatòria de la Vaga General del 14N amb l’actuació posterior en els centres de treball. Perquè: Com anem a acabar amb l’atur treballant més qui ja tenim treball? Com justificar una massiva i il·legal venda d’hores acumulades? Com acceptar l’empitjorament de les condicions laborals? La nostra labor com Sindicat de Classe és lluitar per a derogar aquesta llei per injusta i anacrònica doncs atempta contra la dignitat del treballador i ho equipara a un esclau que pot ser intercanviat entre amos.
Els treballadors hem de cridar alt i clar NO. Volkswagen, de cara a la galeria, a l’opinió publica i per als mitjans de comunicació es ven amb rostre amable i humà, però que en realitat és tot el contrari.
Hem plantejat a la resta d’organitzacions sindicals la necessitat de dificultar la implantació d’Empreses de Treball Temporal a Gearbox, doncs entenem que des de la unitat d’acció és com podem tenir alguna possibilitat de posar fre a aquesta iniciativa de l’Empresa.
Però el conjunt de la plantilla també ha de reflexionar referent a això i actuar de forma més solidària, doncs si la resposta que podem donar no la donem amb la unitat de tots, a la llarga és l’Empresa la que surt guanyant i tots a la llarga perdem, encara que alguns puguin pensar que no els afecta.
Secció Sindical GEARBOX del PRAT (Grup SEAT)
Aquest dia 5 de desembre han decidit fer una marxa des de l’empresa fins a l’Ajuntament de l’Arboç mereixedora de comptar amb tota la nostra solidaritat suport i presència davant de l’Ajuntament de l’Arboç a les 10:30 hores
El Grup Antirepressiu de Girona i Al Carrer! (Xarxa de lluita per la transfomació social de Gironès), volem denunciar la ràtzia policial que s’ha desencadenat avui a Girona, amb la detenció de 8 persones per haver participat a la Vaga General del passat 14 de novembre.
A primeres hores del matí mossos d’esquadra encaputxats han detingut 4 persones a casa seva. Com que hem sabut que havien configurat una llista amb 4 persones més, aquestes 4 persones han decidit comparèixer voluntàriament a la comissaria dels mossos, enmig d’una concentració de suport. Tots 8 imputats han sortit al cap d’unes hores, rebuts per una cinquantena de persones que els esperaven amb crits de suport i aplaudiments.
La secció sindical de la CGT de l’Ajuntament de Barcelona (SSAB CGT) ha firmat l’Acord Municipal 2012-2015 sense abandonar els seus posicionaments ni les seves reivindicacions.
Durant la campanya del referèndum del 29 de novembre passat, la SSAB CGT va manifestar la seva crítica a l’acord en comunicats i en assemblea general i va destacar els importants aspectes oberts de l’acord que encara depenen de processos posteriorsa la firma.
Quatre activistes dels moviments socials de Girona han estat detinguts aquest matí del 4 de desembre per la seva participació en la vaga general del 14N. Després de prestar declaració han quedat en llibertat denunciades per presumptes delictes de desordres públics, danys, atemptat a l’autoritat i violació de domicili de persona jurídica.
Els nostres companys/es de la secció sindical de l’empresa IMESAPI (concessionària del servei d’enllumenat de Granollers i Les Franqueses) han convocat vaga indefinida a partir del proper 4 de desembre. El motiu és la presentació d’un ERTE per part de l’empresa que afectaria a 4 treballadors/es del centre de la ciutat granollerina.
En aquest sentit, ens demanen el nostre suport per les convocatòries que han convocat per la setmana vinent i que us adjuntem amb aquest correu. Un cop més, recordar que la principal eina que tenim en aquest sindicat és el suport i la solidaritat entre tots i totes.
VAGA INDEFINIDA A IMESAPI
ENLLUMENAT PÚBLIC DE BARCELONA
Davant la presentació d’un ERO de suspensió (avantsala d’un d’extinció) per part de l’empresa IMESAPI (concessionària del manteniment i conservació d’un terç de l’enllumenat públic de Barcelona), la secció sindical de CGT i el conjunt del comitè, per decisió unànime de l’assemblea de treballadors, HAN CONVOCAT VAGA INDEFINIDA A PARTIR DEL 3 DE DESEMBRE, exigint la retirada de l’expedient.
Segons explicava el mateix Andreu, avui abans d’entrar al judici, l’empresa TMB ha sol·licitat la suspensió del mateix per presentar un informe que no ho havia pogut presentar dintre del termini i en la forma escaient. S’acorda la suspensió del judici.
L’empresa reconeix l’acomiadament improcedent i si per llei estaria obligada a pagar 33 dies per any treballat, a través de l’advocat del gabinet Garrigues, ha ofert 45 diesper any treballat.
D’uns anys ençà, la Brigada Mòbil (BRIMO) de la policia de la Generalitat ha esdevingut una banda de caçadors de persones que actua amb la impunitat del que se sap protegit pels poders polítics i judicials, una banda criminal que es dedica a recórrer els carrers a la recerca indiscriminada d’objectius humans als quals disparar, apallissar, ferir i mutilar, una banda la tasca de la qual és instaurar la por i el terror entre una població que surt massivament als carrers a protestar i lluitar pels seus drets cada vegada més retallats: són els camises negres del govern, el seu braç executor, els encarregats últims de silenciar les veus que s’oposen al Règim.
Set persones han quedat bòrnies en els darrers anys per pilotades disparades pels escopeters de la BRIMO, centenars han quedat malferides o han estat torturades, i cap dels responsables de tot plegat no ha estat jutjat ni condemnat.
JESÚS RODRÍGUEZ | 03/12/2012 – Setmanari Directa
“Amb les informacions i les dades que tenim a dia d’avui, hem de considerar que de cap de les maneres Ester Quintana fou lesionada per un projectil llançat pels Mossos d’Esquadra”. Aquestes són les paraules que Felip Puig ha pronunciat avui a la diputació permanent del Parlament de Catalunya. Malgrat això, ha confirmat que s’ha obert una investigació per aclarir els fets, i que aquesta no ha estat encara finalitzada. Contradiuen frontalment aquesta versió els nombrosos testimonis, les imatges de les càmeres de videovigilància ubicades a la confluència del passeig de Gràcia amb la Gran Via i les proves que ja són en mans del jutjat d’instrucció 11 de Barcelona.
A diferència d’altres ocasions, el conseller avui ha obert la porta al debat sobre l’ús de les bales de goma “de ben segur que al llarg de la propera legislatura es podrà evaluar i estudiar l’ús d’aquest mecanisme”. Cal recordar que CiU i el PP han bloquejat en la present legislatura la creació d’una comissió d’estudi instada per l’associació Stop Bales de Goma. El representant d’ICV-EUiA a la diputació permanent ha preguntat en reiterades ocasions si s’havien obert expedients disciplinaris i/o informatius per l’actuació de la Brigada Mòbil, ARRO o altres unitats, i, finalment, Puig ha destapat una dada que fins ara era del tot confidencial: 622 expedients disciplinaris des de l’any 2009. Tres agents de l’ARRO Tarragona que van ferir un menor al cap i van agredir dues vianants el 14N són, segons Puig, els darrers expedientats.
El temps verbal preterit emprat per Felip Puig en alguns moments de la seva compareixença ha fet especular amb dues hipòtesi entre les professionals de la informació que l’escoltaven: no optarà a ser nou conseller d’Interior o les bales de goma temporalment no s’utilitzaran.
Conseller (en funcions) Puig, fins on ho faràs durar tot plegat? El dimecres 14 de novembre vam tornar a assistir a noves escenificacions de violència gratuïta del cos d’antiavalots dels Mossos d’Esquadra, del qual encara n’ets el responsable. Adolescents atonyinats a Tarragona pel simple fet de voler participar en una vaga que, entre altres coses, lluitava pel seu futur. Manifestants a Barcelona amb fractures obertes de cúbit, amb la mandíbula rebentada o sense l’ull que els ha robat una bala de goma disparada per la policia que dirigeixes.
Des de dijous passat 29 de novembre, els treballadors i treballadores de l’Hospital de Sant Pau de Barcelona han acampat al vestíbul per protestar contra les retallades, denunciar els efectes de les tisorades sanitàries al centre, contra el copagament i en defensa de la salut pública, a més de denunciar que els han tret la paga de Nadal, com als empleats públics, tot i que el centre depèn d’una fundació privada. Els treballadors del centre també protesten contra les retallades salarials aplicades des del juny de 2010, com la retirada del fons socials i dels ajuts per a la llar d’infants.
Des del juny de 2010 que aquest centre privat però d’ús públic pertanyent a la XHUP ha estat aplicant retallades en el seu pressupost, fet que repercuteix directament sobre la qualitat en l’assistència:
– Tancament de 84 llits: urgències saturades, altes precipitades i reingressos, i allargament de les llistes d’espera.
