CGT Logo

spccc@nullspcgtcatalunya.cat

935 120 481

webcat

img_20200617_095830_687.jpg

Per l’Ocupació en Serveis a bord Renfe i Logística! 2.000 llocs de treball en perill

Des de l’anunci del Pla de desescalada i més concretament en els aspectes que es vinculen al transport ferroviari, solament estem escoltant, que en la volta a la “normalitat” es prendran una sèrie de mesures tendents a l’augment de l’ocupació als trens de fins al 100%. No obstant això, en aquesta desescalada ni el Ministeri de Transports ni Renfe, han comunicat cap acció que vagi encaminada al retorn de la prestació dels Serveis a bord i de la nostra volta al treball. En la seva normalitat, sembla que els nostres llocs de treball i les nostres famíliesno compten.

Per l’Ocupació en Serveis a bord Renfe i Logística! 2.000 llocs de treball en perill Llegeix més »

img_20200617_102358_543.jpg

Sanitàries en lluita, dimecres 17 de Juny de 2020

Sanitàries en lluita continua amb les mobilitzacions, cada vegada amb més suport tant del personal com d’organitzacions de persones usuàries. Per aquest dimecres a molts llocs convoquem conjuntament amb aquestes organitzacions.

Si la setmana passada la Consellera Vergés ens donava motius (un més) per sortir al carrer amb el contracte amb Ferrovial, aquesta setmana es supera i ens convoca amb la “coronapaga”, un premi classista que discrimina per categories.

Si amb això pretenien dividir-nos, ho han aconseguit, però no en el sentit que buscaven: ara les de baix estem més unides i alhora més separades dels de dalt. Enlloc de fer-se propaganda amb premis que ningú no demana, haurien d’escoltar les recomanacions del FOCAP i invertir en Atenció Primària.

Mentrestant preparem mobilitzacions per tancar la primavera i encarar l’estiu, però ja podem dir que amb aquesta paga reforcen el camí cap a la vaga.

De moment aquest dimecres continuarem mobilitzant-nos als centres i després portarem les nostres reivindicacions (amb la demanda de reunió inclosa) a la conselleria.

Per fer-ho ens trobarem a les 15.00 a Diagonal amb Joan XXIII per anar-hi totes juntes.

Sanitàries en lluita, dimecres 17 de Juny de 2020 Llegeix més »

Sentència pionera de fixesa per a una interina funcionària de llarga duració

La secció sindical de CGT a l’Ajuntament d’Alacant, al costat de la Plataforma de temporals de llarga durada i l’advocat Luis Iñesta Alcolea que des del primer moment va donar tot el seu suport, han rebut avui la primera sentència pionera en la qual condemnen a l’Ajuntament d’Alacant a declarar fixa a una funcionària interina que portava 12 anys treballant de manera temporal.

La sentència remarca aspectes que des de la secció sindical de CGT a l’Ajuntament es porten demandant des de fa temps. El dèficit estructural que arrossega l’Ajuntament, el consegüent abús de l’ocupació temporal i la conseqüència lògica de no complir amb l’obligació d’executar l’oferta d’ocupació pública en el termini màxim de 3 anys, ha estat marca de la casa.

Sentència pionera de fixesa per a una interina funcionària de llarga duració Llegeix més »

pladexoc-1-web.jpg

El Pla de Xoc convoca pel 20 de juny

Benvolgudes organitzacions i col·lectius,

Ja fa tres mesos que l’impuls d’un Pla de Xoc Social va començar a caminar i moltes organitzacions i col·lectius socials, feministes, ecologistes, antiracistes,… us hi heu sumat. A Catalunya som unes 180, de moment.

Després de tres mesos impulsant campanyes a les xarxes, creiem que és el moment d’anar un pas més enllà i exigir un Pla de Xoc Social perquè pagui la banca i l’Ibex35 també al carrer.

És per això que ahir es va convocar una roda de premsa a les 12h davant la Borsa a Barcelona per explicar els 5 punts bàsics del Pla de Xoc Social a exigir a tots els governs.

Per un Pla de Xoc Social. Que pagui la banca i l’Ibex35.

El Pla de Xoc convoca pel 20 de juny Llegeix més »

Ingrés Mínim Vital, la gestió i el pagament NO pot ser un altre nyap més

Som conscients de la necessitat de la implantació de l’Ingrés Mínim Vital amb la màxima rapidesa ja que va dirigida als més vulnerables de la societat. També la resta de prestacions que gestiona l’INSS ha de recuperar el ritme anterior a la declaració de l’Estat d’Alarma. Però només treballant una part de la plantilla i privatitzant-ho a TRAGSA en lloc de reforçar l’INSS, és un fracàs anunciat. Tampoc el pla de l’administració d’incorporar al seu lloc de treball, sense atenció al públic, gradualment del 40% al 70%, de la plantilla continua sent suficient per a garantir la prestació del servei públic

CGT posem en dubte que es pugui pagar l’Ingrés Mínim Vital (IMV) en els terminis que promet el govern amb la subcontractació a TRAGSA i la realització d’hores extres. Exigim que la dinerada que es vol destinar s’inverteixi en l’INSS millorant els seus recursos i plantilles. Ens planteja a més seriosos dubtes les garanties de confidencialitat i custòdia que es puguin oferir el teletreball des d’un servei externalitzat.

Ingrés Mínim Vital, la gestió i el pagament NO pot ser un altre nyap més Llegeix més »

whatsapp_image_2020-06-10_at_12.24.14.jpg

Sanitàries en lluita, dimecres 10 de Juny de 2020

Després de dos dimecres sortint a la porta del centres sanitaris, encarem aquest tercer contentes per la quantitat de gent que s’hi aplega, amb una resposta que va creixent. Per aquest dimecres esperem que s’afegeixin molts centres d’Atenció Primària, la base del nostre sistema sanitari tan a prop de la població com lluny del pensament de qui hauria de ser garant de la nostra salut. Perquè els discursos son molt bonics quan posen l’AP en el centre de tot els sistema, però les paraules es converteixen en fum quan veiem com, amb Ferrovial com exemple, es destinen diners públics a empreses privades menyspreant la feina que s’hi fa.

Sanitàries en lluita, dimecres 10 de Juny de 2020 Llegeix més »

img-20200610-wa0027.jpg

Presó per una pintada antifeixista?

La Federació Comarcal de la CGT Baix Penedès, està radicalment en contra de la sentència condemnatòria contra el nostre company Manuel Casado dictada pel Jutjat Penal nº3 de Tarragona, en la que fixa 6 mesos de presó i 2.000 € de multa, a més de les costes del procés judicial.

Els fets pels quals se l’ha jutjat es remunten al 23 d’abril de 2016, quan les coalicions feixistes Plataforma per Catalunya, España 2000 i Partido por la Libertad, van organitzar una trobada amb l’objectiu de fundar la formació feixista Respeto. L’acte es va organitzar a l’hotel Termaeuropa de Coma-ruga. La CGT, juntament amb UCFR Baix Penedès i altres col·lectius, es van concentrar davant de l’hotel per a mostrar el seu rebuig a les diferents organitzacions feixistes, que també van convidar a la líder de la formació alemanya Pegida. Un cop es va dissoldre la concentració i segons August Armengol, que en moltes ocasions ha posat de manifest el seu ODI vers col·lectius vulnerables i minoritaris, li van fer una pintada a la porta de casa seva en la que posava NAZI.

Presó per una pintada antifeixista? Llegeix més »

cartell_avis_vaga.jpg

Convocada Vaga d’autobusos a la cotxera d’horta TMB el 17 de juny de 10 a 16 hores

Línies afectades: 19, 22, 24, 47, 62, 76, 102, 103, 104,111,112, 113, 114, 116, 117, 118, 120, 121, 122, 123, 124, 126, 127, 128, 129, 130, 131, 132, 133, 135, 155, 185, 195, 196, 199, H-2, H-4, V-17, V-21, V-23, V-25, V-27, V-29

La CGT el sindicat amb mes representació al col·lectiu de conductors/es de TMB, convoquem vaga al centre de treball de la Cotxera d’Horta el proper 17 de juny de 10 a 16 hores i una assemblea de treballadors/es el mateix dia a les 12 hores que celebrarem a les portesde la cotxera .

Convocada Vaga d’autobusos a la cotxera d’horta TMB el 17 de juny de 10 a 16 hores Llegeix més »

photo5974514747183314043.jpg

Fracassa el pla de reobertura: Els centres educatius no són pàrquings! Així no obrim! Organitzem-nos per garantir la salut i l’educació!

El Pla de reobertura de centres en fase 2 ha caigut a trossos des del moment en que ha volgut passar de ser una declaració a mitjans de comunicació a una realitat a escoles i instituts. Des de CGT Ensenyament hem manifestat la nostra oposició a aquest pla des del seu inici, amb diversos comunicats i accions arreu del territori incloent una denúncia a inspecció de Treball per manca de garanties de seguretat i salut laboral. Als territoris que “obrien” aquest 1 de juny, l’escassa o nul•la presència d’alumnat corroboren el fracàs del Pla i la seva manca d’acceptació per part de la comunitat educativa. El conseller segueix fent més propaganda que feina efectiva per l’educació i està completament allunyat de la realitat dels centres.

Dir que han obert el 99% dels centres en fase 2 és mentir i també és insultar a la intel•ligència de la gent. Moltes famílies que hi ha anat reconeixen que han portat al poc alumnat perquè han d’anar a treballar. És a dir, també s’ha corroborat que l’objectiu pràctic d’aquest Pla és tenir un espai on deixar les criatures davant la incompetència dels propis governs de garantir la conciliació laboral i familiar. Els que retallen i privatitzen l’educació diuen que el Pla vol garantir els drets de l’alumnat, però queda clar que el que han volgut garantir ésun pàrquing.

Fracassa el pla de reobertura: Els centres educatius no són pàrquings! Així no obrim! Organitzem-nos per garantir la salut i l’educació! Llegeix més »

20200603_105436.jpg

Sanitàries en lluita

La setmana passada es va donar el tret de sortida a la mobilització impulsada per Sanitàries en lluita i la valoració que en fem és molt bona. La resposta als centres va ser molt positiva i amb pocs mitjans es va aconseguir un ressò important. Aquest èxit de convocatòria ens fa ser optimistes de cara a properes mobilitzacions, que es mantindran com a mínim durant aquest mes de juny i que es pretén es vagin sent més fortes sense descartar culminar-les amb una vaga general al mon de la sanitat (tota la sanitat: transport, residències, primària, hospitals, etc.)

En aquesta fase inicial esperem concretar una reunió amb la Consellera Vergés per poder tractar els temes exposats al nostre manifest i de moment ens tornarem a concentrar als centres aquest dimecres, amb un augment significatiu d’adhesions.

Sortirem al carrer per reivindicar una sanitat 100% pública, amb recursos suficients i condicions laborals dignes i també amb un missatge de solidaritat amb les companyes de Nissan.

Sanitàries en lluita Llegeix més »

Resposta a l’Informe de Serveis Jurídics de l’Ajuntament de Lleida per part de la Secció Sindical CGT-PAERIA

L’informe presentat per RRHH, elaborat pels serveis jurídics relatiu a la sentència del TJUE és, per la nostra secció sindical, incomplert i amb mancances evidents.

D’entrada, basar-se en l’ordenament jurídic intern (EBEP, ET) tot i necessari, és contemplar només una part ínfima del contingut de la sentència europea. Convé assenyalar que tallar el vincle d’unió de l’acord marc respecte a la directiva interna és imprecís, sesgat i en el millor dels casos no atén a la realitat atenen allò dictaminat a la sentència del TJUE. En aquest sentit, « la clàusula 5 del Acuerdo Marco tiene como finalidad alcanzar uno de los objetivos perseguidos por este, en concreto imponer límites a la utilización sucesiva de contratos o relaciones laborales de duración determinada»(53). Seguint amb el dictamen, «el empleo se concibe como un componente primordial de la proteccion de los trabajadores, mientras que los contratos de trabajo de duración determinada solo pueden responder (…) a las necesidades de los empleadores y de los trabajadores» (54). Per tant hauríem de respondre i de forma clara, com és que l’Ajuntament de Lleida ha arribat a més d’un 30% d’eventualitat i interinitat en les seves contractacions i que gran part d’aquestes siguin de llarga durada.

Resposta a l’Informe de Serveis Jurídics de l’Ajuntament de Lleida per part de la Secció Sindical CGT-PAERIA Llegeix més »

0.png

La CGT del Vallès Oriental denuncia repressió sindical en l’empresa Ramcon SA.

Avui 02 de Juny l’empresa Ramcon S.A ha comunicat l’acomiadament de la nostra companya Isabel, membre activa de la nostra secció sindical. El motiu d’aquest acomiadament és una entrevista que la companya va concedir a la televisió Vallès Visió després de posar-se aquest mitjà en contacte amb ella. Des d’aquest sindicat volem denunciar a l’empresa i a l’Ajuntament com a executorsd’un clar exemple de REPRESSIÓ SINDICAL.

La CGT del Vallès Oriental denuncia repressió sindical en l’empresa Ramcon SA. Llegeix més »

foto_mascaretes.jpg

CGT Lleida ha repartit 400 mascaretes FFP2 entre la classe treballadora

La Federació de la CGT de Lleida hem repartit els últims dies 400 mascarates FFP2 mitjançant les nostres Seccions Sindicals a la Diputació de Lleida, a la Paeria, a l’Institut Català de la Salut (ICS), i Ambulàncies EGARA, Així com a treballadors temporers mitjançant la Plataforma Fruita Amb Justícia Social i a treballadores de la neteja de l’Hospital Arnau de Vilanova.

El repartiment forma part de les més de 16.000 mascaretes repartides per la CGT de Catalunya en dues comandes, i dels 300 monos de protecció rentables i les 940 ulleres de protecció pendents de distribuir. La CGT de Catalunya es va plantejar aquesta acció davant la incompetència de les administracions públiques per protegir als i les treballadores del sector sanitari i a la resta de la classe treballadora del país. El cost total de tot el material ha estat de 58.000€, assumits per diferents sindicats de la CGT i per aportacions de particulars.

CGT Lleida ha repartit 400 mascaretes FFP2 entre la classe treballadora Llegeix més »

img_20200528_115924_543.jpg

Contra el terrorisme patronal, cal expropiar les fàbriques i la maquinària de la Nissan

Avui hem conegut el que ja s’intuïa, el grup Nissan-Renault ha comunicat el tancament de les plantes de Nissan a Catalunya. Aquesta mesura suposa la destrucció de 3.000 llocs de treball directes i de 20.000 d’empreses auxiliars.

El Secretariat Permanent de la CGT de Catalunya qualifiquem aquest acte com un nou cas de terrorisme patronal. Novament, una multinacional prioritza la seva voluntat d’incrementar beneficis i condemna a 25.000 famílies a l’atur i a la pobresa. Ho fa, a més, de forma premeditada i calculada, després d’anys de xuclar diners de tota la ciutadania en forma d’ajudes i subvencions directes i indirectes. Uns ajuts que els darrers 25 anys han suposat centenars de milions d’euros pagats entre tots i totes nosaltres.

Contra el terrorisme patronal, cal expropiar les fàbriques i la maquinària de la Nissan Llegeix més »

De les treballadores del SEPE a la ciutadania i en resposta a Josep Ginesta secretari general de Treball, Afers Socials i Famílies

Des de la CGT hem vist en els darrers dies moltíssimes noticies referents al SEPE (Servicio Público de Empleo Estatal): “no arriba a tramitar més ERTES, error en tramitacions d’atur, no treballen bé, ¿Què estan fent?”,… Des de la CGT al SEPE volem explicar a tota la societat a què es deu el fet de que el SEPE estigui col•lapsat.

El personal del SEPE ESTÀ DEDICANT MOLTES HORES FORA DE JORNADA, TARDES, FESTIUS, etc, amb els seus propis recursos, des de casa amb seu ordinador, llum, telèfon i tot al que cal per teletreballar. Sense tenir en compte la seva pròpia salut laboral, que sens dubte els hi acabarà passant factura, perquè és plenament conscient de que de la seva feina depèn l’economia de molts ciutadans i ciutadanes que ho estan passant molt malament.

El SEPE no pot més perquè és un servei públic al que mai se li ha donat la deguda importància. Ens trobem en situació de falta de personal.

De les treballadores del SEPE a la ciutadania i en resposta a Josep Ginesta secretari general de Treball, Afers Socials i Famílies Llegeix més »

CGT LLeida denuncia la situació de col.lapse de l’administració pública de l’estat (AGE) i en defensa de les seves treballadores

Des de la secció sindical de l’AGE (Administració General de l’Estat) de la CGT de Lleida volem tornar a denunciar l’estat dels treballadors/es de l’administració pública quan ja portem 60 dies des de les primeres mesures per fer front a l’actual pandèmia. Pel que fa als denominats servidors públics, continuem en una mena de limbe: molts no sabem ni on som, ni en quines condicions. La pressa de decisions a nivell territorial (perifèric) –si no nul•la, gairebé– no ha sabut traduir convenientment les urgents resolucions de març i abril del centre directiu (Madrid) de l’AGE, que estan redactats com si formessin part d’un protocol estàndard. Situació que genera desconcert, inseguretat i indefensió davant les instruccions disperses que ens donen. A hores d’ara, tampoc no hi ha EPIs (ni molt menys), només alguna mena de proposta per a fer el test del virus a determinat personal en situació de vulnerabilitat.

Sembla com si una part importantíssima de l’estructura administrativa no formés part del que s’anomenen serveis essencials; i una part de la seva gestió té molta importància per les seves repercussions al conjunt dels ciutadans/es. La pandèmia ha aturat de cop l’activitat productiva de gairebé tots els sectors i la resposta del “pare” Estat (així autoproclamat amb l’estat d’alerta) ha estat la de posar en marxa i fomentar la figura dels ERTO, aplaudits de forma general.

Però sense entrar en el fons de cadascun d’aquests expedients i la seva honesta o no motivació, la seva gestió passa invariablement per un tràmit administratiu. L’exemple paradigmàtic és el SEPE (de retruc també aquí el SOC), que ha passat d’una situació límit mantinguda en el temps a un desbordament absolut. Aquest col•lapse afecta desenes de milers de persones que de sobte no tenen feina i els minsos ingressos promesos no arriben per “falta de recursos administratius”. També podem dir cosa semblant d’estructures bàsiques com l’INSS o la TGSS, tot serveis bàsics per a totes les persones.

CGT LLeida denuncia la situació de col.lapse de l’administració pública de l’estat (AGE) i en defensa de les seves treballadores Llegeix més »

Les treballadores de l’administració i dels seveis públics estem fartes de trobar-nos sotmeses

Durant aquests 2 mesos hem estat resistint l’embat d’una pandèmia amb uns serveis precaris, i això, tot just acaba de començar.

Aquests serveis no són precaris de per se, el fet de que l’administració hagi menyspreat durant anys els serveis públics ha ajudat moltíssim. Hem vist campanyes mediàtiques de desprestigi acompanyades de falta d’inversió en serveis que ara ens fan tanta falta (sanitat, serveis d’ocupació, serveis socials, justícia…) i que ens han indignat. Tot plegat està portant a què avui en dia tinguem aquest caos a hospitals, ajuntaments, organismes i institucions. Que la gent no pugui comunicar-se de manera efectiva amb el SEPE (Servicio Público de Empleo Estatal) quan més necessitat té de fer-ho, o que tots els hospitals estiguin col·lapsats en són un clar exemple, com ho són les llargues cues de companys i companyes que van a serveis socials esperant una sortida a la seva situació.

Les treballadores de l’administració i dels seveis públics estem fartes de trobar-nos sotmeses Llegeix més »

CGT denuncia l’empresa People Plus Innovation SLU

Des de CGT considerem que són inadequades les accions preventives realitzades per l’empresa que es fa càrrec del Servei d’Atenció Domiciliària (SAD) al Vallès Oriental. Des de l’inici de la pandèmia de Covid-19 i de la declaració de l’estat d’alarma el 14 de Març, les mesures preventives proposades per l’empresa han estat, tant per les
treballadores familiars com per les treballadores de neteja: mascaretes de paper, guants de vinil i una o dos casaques de cotó, (materials que són els emprats habitualment per realitzar els serveisdurant tot l’any).

CGT denuncia l’empresa People Plus Innovation SLU Llegeix més »

Manifest COVID-19 Escena Intermitent

“Tothom que treballa té dret a una remuneració equitativa i satisfactòria que asseguri per a ell i la seva família una existència conforme a la dignitat humana, completada, si cal, amb altres mitjans de protecció social”.

(Art.23. 3 Declaració Universal dels Drets Humans)

ESCENA INTERMITENT és una plataforma que agrupa diferents col·lectius sotasignats i que neix amb la vocació de visibilitzar a tot un sector del treball cultural, històricament invisibilitzat i desregularitzat.

ESCENA INTERMITENT és un lloc de trobada, un espai obert de debat, un fòrum per compartir lluites, generar propostes i concretar accions de les treballadores del sector de les Arts Escèniques, Espectacles i Esdeveniments.

La nostra invisibilitat no ens fa menys necessàries en el desenvolupament de les activitats culturals. La nostra tasca imprescindible, però poc reconeguda, queda sovint menystinguda.

Reclamem la regulació de l’eventualitat del nostre sector, l’actual mancança en aquest sentit ens precaritza tant en drets laborals com en prestacions socials.

Manifest COVID-19 Escena Intermitent Llegeix més »

2.jpg

La Secció Sindical de CGT Lleida a Ivemon Ambulàncies Egara denuncia la manca d’Equips de Protecció Individual (EPI) a l’empresa

Primer que res, les companyes i companys de CGT voldríem començar aquest comunicat mostrant el màxim respecte i solidaritat envers totes aquelles persones que s’han vist afectades per l’epidèmia derivada de la COVID19, fent arribar molt especialment el nostre condol més sincer a qui hagi patit la tragèdia que suposa la pèrdua d’éssers estimats.

La Secció Sindical de CGT Lleida a Ivemon Ambulàncies Egara denuncia la manca d’Equips de Protecció Individual (EPI) a l’empresa Llegeix més »

cartell1-2.jpg

Canvis en els ERTOs: Una desescalada a mida de les empreses

El Reial Decret Llei 18/2020 publicat al BOE d’aquest dimarts, dictat per l’autoproclamat ‘govern més progressista de la història’ ha dissenyat uns canvis normatius dels de tota la vida: socialització de pèrdues i acomodament de les dificultats a mida de les empreses. I ho fa afegint-hi un polsim de cops d’efecte de poc recorregut i tot allò amb la rúbrica dels sospitosos habituals: CEOE, CEPYME, CCOO i UGT, que conformaran una més de les tristement famoses comissions mixtes de pau social.

Canvis en els ERTOs: Una desescalada a mida de les empreses Llegeix més »