CGT Logo

spccc@nullspcgtcatalunya.cat

935 120 481

Ámbit: Acció Sindical

Expert, contra la violència d’imposar la precarietat onze anys després

Ara fa 11 anys jo era secretari general de la CGT de Tarragona. Ara fa 11 anys que la Intercomarcal de Tarragona va rebre la notícia d’un conflicte amb violència que s’havia donat a la fàbrica Expert Polymere de l’Arboç, al Baix Penedès. Aquesta sempre ha estat una comarca cegetera, no per imposició divina sinó per una feina duríssima i desinteressada feta per sindicalistes de pedra picada que mai no han deixat de lluitar ni les seves decisions en mans de ningú que no fossin ells i elles mateixes, anarcosindicalistes de base.

Llegir més »

Alierta Roja

Dimecres 27 de maig. Visc una de les conferències de premsa més intenses de la meva vida. Dins la tenda ocupada de Telefònica al carrer Portal de l’Àngel de Barcelona veig una cosa poc habitual: polítics enfrontant-se a una multinacional. La Telefòncia de César Alierta. És una cosa realment estranya, però allà ho tinc: tot de regidors de les ciutats de Barcelona, Badalona, Navàs, Cornellà, Badia, i altres poblacions, afirmant que si l’empresa Telefònica no deixa d’explotar els treballadors ells, des dels ajuntaments on ara manen, no els renovarien el contracte. No només això: els revocarien l’actual si la multinacional no dóna dos dies de festa, quaranta hores setmanals i un sou digne als treballadors.

Llegir més »

Protesta de CGT davant la seu de l’Associació Espanyola de Banca (AEB), davant les propostes que la patronal pretén imposar en la negociació del conveni col·lectiu de Banca

Dijous passat, dia 28 de maig, CGT ha realitzat un acte de protesta davant la seu de l’Associació Espanyola de Banca (AEB), per deixar clara la nostra disconformitat amb les propostes que la patronal pretén imposar en la negociació del conveni col·lectiu de banca.

Des de CGT entenem que aquestes propostes (eliminació de partides salarials, creació de nous nivells professionals de rang inferior, major mobilitat geogràfica i de flexibilitat de jornada, etc.) no comporten a una modernització de les plantilles, sinó que per contra obeeixen a passats models tendents a aconseguir una major productivitat a menor cost, en perjudici dels drets laborals. A més, no es justifiquen en l’actual situació del onjunto d’empreses del sector, que  presenten notables beneficis i la seva ràtio d’eficiència és dels més elevatsa Europa.

Llegir més »

El sindicalisme de “moqueta” traeix els companys dels contractes i subcontractes en vaga indefinida de Telefónica-Movistar

EL SINDICALISME DE “MOQUETA” TRAEIX ELS COMPANYS DE LES CONTRACTES I SUBCONTRACTES EN VAGA.

En relació a la mobilització en les contractes i subcontractes de Movistar, en un ampli i tragicòmic intent de desactivar la vaga indefinida, – mantinguda assembleàriament -, amb la faula de l’acord entre CCOO-UGT i les contractes directes de Telefonica, en el Comitè Intercentres del 27 de maig aquests agents van aprovar, exclusivament amb els seus vots, una resolució de suport a l’acord (molt insuficient per a les assemblees de les contractes) de desconvocatòria de vaga que van signar les seves executives. Ens sembla un brut intent de fer la traveta el suport de la plantilla a les aturades de 2 hores convocats, però la cosa s’agreuja perquè li van demanar a RRHH que distribuís la resolució a tots els Comitès d’Empresa provincials -i RRHH ho ha fet- dient que s’havia “aprovat per unanimitat”, una descarada mentida.

Llegir més »

Campanya de suport encausades Cas Expert davant del judici previst pel 9 de juliol a Tarragona

Informem a tota l’Organització del cas repressiu que estem sofrint en el Baix Penedès, el Cas Expert (més informació sobre el cas al web http://www.cgtcatalunya.cat/spip.php?article11219). Des d’aquestes línies fem una crida a la solidaritat que ens caracteritza com Organització i us demanem que li doneu la màxima difusió a tota l’afiliació i ens de la CGT.

Us fem arribar l’enllaç a la recollida de signatures oberta en la plataforma digital Change.org. Fiscalia: Retirada de les falses acusacions a treballadors de “Cas Expert”:
https://www.change.org/p/fiscal%C3%ADa-retirada-de-las-falsas-acusaciones-a-trabajadores-de-caso-expert?

Llegir més »

Les vaguistes desocupen l’edifici MWC de Telefónica a Barcelona a canvi de seure a la taula de negociació

Les vaguistes desocupen l’edifici de Telefónica a canvi de seure a la taula de negociació

L’acord signat entre el comitè de vaga i l’empresa comporta la retirada de la denúncia penal per l’entrada a la botiga del portal de l’Àngel i una taula de negociació a partir del 2 de juny

Gemma Garcia / Jesús Rodríguez
30/05/2015

Després d’una llarga nit de negociacions, el comitè de vaga de les subcontractes de Telefónica ha acceptat la signatura d’un acord que permetrà una taula de negociació a partir del proper dimarts. La decisió no ha estat fàcil i no s’ha pres per unanimitat, però sí per majoria. Un dels que ha intervingut a l’assemblea del matí deia “jo ho acato, però considero que és un greu error, Telefónica no pot aparèixer com a mediadora al document signat”. Sens dubte ha estat el punt més polèmic de l’acord, ja que les vaguistes entenen que Telefónica ha de ser una part del conflicte i no una mediadora. Per la seva part, Aitzol Ruiz i Javi Marco, dos dels portaveus del comitè de vaga han destacat “un canvi d’actitud de l’empresa” i pensen que les condicions de la taula de negociació de la setmana entrant són “molt millors que les que teníem finsara”.

Llegir més »

CGT demana un increment de les plantilles de Renfe i Adif per tal de garantir-ne la viabilitat

SÓN URGENTS MÉS INGRESSOS EN LES PLANTILLES DE RENFE I ADIF

Des de CGT portem anys lluitant contra el desmantellament progressiu que, des de les Direccions de les Empreses i el Ministeri de Foment, s’està portant a terme en el Sector Ferroviari. Desmantellament propiciat per una política de contínues externalitzacions de les càrregues de treball, subcontractant serveis i afavorint així a empreses “amigues”, portant a terme acomiadaments col·lectius amb taxes de reposició ridícules, el que ens ha dut a una situació insostenible, davant la falta alarmant de personal en totes les àrees i col·lectius, i la precarització de l’ocupació i de les condicions laborals, una cosa que per desgràcia és el patró que segueixen totes les Direccions de les empreses.

Existeixen suficients exemples per a pensar que les autèntiques intencions del Ministeri són les de posar en mans privades tot el que sigui rendible en el Sector Ferroviari i abandonar la resta: Viatgers, Terminals de mercaderies, falta de garanties per a EE.VV., degradació i pèrdua de llocs de treball en Circulació, Infraestructura, Administració i Gestió I RAM, Fabricació i Manteniment.

Des de CGT demanem un pla de recursos humans que doni viabilitat i continuïtat a les diferents empreses del Sector Ferroviari, realitzant les contractacions necessàries a Renfe i Adif, per a poder així garantir la viabilitat i el futur de les mateixes.

Amb aquestes premisses, CGT, el 13 de maig va plantejar una Comissió de Conflictes a Renfe i el 19 de maig a Adif una altra exigint un augment de la plantilla. En el Ple de Seccions Sindicals que celebrarem el dia 26 de maig, des de CGT proposarem un calendari de mobilitzacions perquè ingressin el nombre suficient de treballadors/es que necessiten les empreses ferroviàries.

CGT SEGUIRÀ APOSTANT PER LA VIABILITAT DE LES EMPRESES DEL SECTOR FERROVIARI I PER L’INCREMENT DE L’OCUPACIÓ I LA SEVA QUALITAT.

NO PODEM PERMETRE QUE SEGUEIXIN ESPOLIANT EL NOSTRE FERROCARRIL.

TRENCA AMB ELS QUE SEMPRE T’HAN TRAÏT!

Llegir més »

CGT esdevé la 1a força en les eleccions sindicals del professorat de la UAB, i obté 12 representants al Comitè d’empresa

El 25 de maig s’han celebrat les eleccions sindicals del PDI, en que s’han escollit les persones que formaran part dels organismes unitaris de representació sindical els propers 4 anys, la JPDI pel professorat funcionari i el comitè d’empresa pel professorat laboral. Us fem arribar un primer avenç dels resultatsque properament la UAB publicarà.

Llegir més »

Els treballadors subcontractats de Movistar ocupen per segon cop el Mobile World Center #reflexionamovistar

Els treballadors subcontractats de Movistar ocupen per segon cop el Mobile World Center
Els Mossos d’Esquadra no han premés l’accés dels mitjans de comunicació a una roda de premsa que havien convocat els tancats, que es preparen per una llarga estada i reclamen la solidaritat dels col·lectius socials que els hi donen suport, com CGT, Iaioflautas, CUP o Guanyem Barcelona,. Al seu torn, Telefónica es nega a negociar amb els activistes que han ocupat el local

Un grup de treballadors d’empreses subcontractades per Movistar, acompanyats per altres col·lectius solidaris com els Iaioflautes, els sindicats que hi donen suport, CGT de Catalunya i Co.Bas, entre altres, han ocupat, per segon cop la botiga del grup de telecomunicacions, de Plaça de Catalunya de Barcelona. Aquest local serveix també de seu estable del Mobile Word Center, el congrésde la Telefonia mòbil.

Llegir més »

La vaga de les contractes Movistar s’estén a la plantilla directa de Telefònica

LA VAGA DE TREBALLADORS/ES DE CONTRACTES MOVISTAR S’ESTÉN A LA PLANTILLA DIRECTA DE TELEFÒNICA

Els sindicats alternatius* convoquen aturades per a tot el personal de Telefònica d’Espanya SAU sota el lema A IGUAL TREBALL IGUAL SALARI.

Després de 46 dies de vaga indefinida en tot l’estat espanyol (10 més a Madrid), volem donar un pas més en el nostre suport a les treballadores i treballadors de les contractes, subcontractes i autònoms/es que treballen per a Movistar, en peu de guerra contra l’explotació laboral imposada per la patronal del sector, encapçalada per Telefònica i el seu president, César Alierta.

Juntament amb elles i ells, rebutgem l’externalització de tasques a empreses que, en situacions gairebé infrahumanes, esclavitzen a les persones en benefici de propietaris i directius, a pesar que la multinacional acaba de triplicar els beneficis de l’any passat en el primer trimestre de 2015**.

La gegant corporació transnacional que és Telefònica, després de la seva privatització total, va iniciar fa dècades una estratègia de ‘outsorcing’ que abarateix els seus costos. Així, ha anat teixint una cadena de subcontractació de fins a quatre nivells -empresa contractista de Telefònica, subcontracta d’aquella, autònoms amb contracte mercantil (o ni tan sols això) amb aquesta i, finalment, els possibles empleats dels autònoms… imaginem en quines condicions-, en la qual no vigila ni fa complir els més elementals fonaments de seguretat laboral i formació.

La paulatina degradació d’aquest entramat, sempre amb l’objectiu d’anar acumulant una mica més cada dia, ha conduït a l’actual situació en la qual desenes de milers de persones han de realitzar extenuants jornades de 10-12 hores diàries, 6-7 dies a la setmana, per a obtenir salaris de 700-800 euros/mes.

El sistema de subcontractació fa que les treballadores i treballadors que fem les mateixes tasques tinguem diferents condicions laborals, conculcant el principi elemental de “A igual Treball, igual salari”.

El mal dissimulat sindicalisme groc del sindicalisme de despatx*** no va assolir la rendició d’aquest col·lectiu. L’ocupació de la seu permanent del Mobile World Congress a Barcelona el passat 9 de maig va propiciar l’única reunió de representants de les assemblees i comitès de vaga amb directius de Telefònica. El desencantament del seu resultat a causa de l’estratègia de l’estruç de Telefònica, que no reconeix el problema com seu, va portar la decisió de les assemblees de técnics en vaga de continuar la lluita.

A la CGT estem amb qui lluiten, amb qui resisteixen i amb qui demostren que es pot lluitar i guanyar. Pensem que, amb la dignitat amb la qual està duent endavant aquesta lluita, pot i ha de servir perquè tot el sector ‘teleco’ -això inclou la instal·lació i manteniment però també el telemarqueting- i altres sectors en els quals abunda la subcontractació -com les elèctriques i els serveis municipals- abandonin la resignació i siguin capaces d’aixecar-se i dir prou a la precarietat i l’esclavitud.

Per això veiem necessària una resposta coherent de totes les persones adscrites a les diferents empreses que prestem serveis per a Telefònica, en la reivindicació d’abolir la precarietat i aconseguir unes condicions dignes de treball.

Per això, a partir del 2 de juny, convoquem aturades de 2h. a Telefònica d’Espanya SAU, amb les següents reivindicacions:

1- Contra l’assignació de tasques als treballadors de la plantilla de Telefònica per a substituir als vaguistes de la contracta que tenen assignats per contracte les tasques i zones.

Llegir més »

Canviar per a guanyar

Acaba l’hivern i ja és segur que aquest any no passaré la grip, estirat al llit i amb el cos matxacat com si un camió m’hagués passat pel damunt. I no és que no hagi tingut contacte amb el virus, doncs gent propera sí que ha patit la malatia, però el d’aquest any o era massa feble pel meu sistema inmunitari o… massa semblant a anys anteriors.

Llegir més »

Comunicat CGT Vallès Oriental: Suport a la vaga contra Movistar

COMUNICAT CGT VALLÈS ORIENTAL
SUPORT A LA VAGA CONTRA MOVISTAR

Des de fa cinc setmanes els treballadors i treballadores contractes i subcontractes de Telefónica-Movistar estan portant endavant una vaga que mostra un dels costats més nefastos de la feina que ha accentuat la Reforma Laboral: els falsos “autònoms”, que no són altra cosa que la reducció dels drets laborals a uns extrems legals inacceptables. A la vaga dels contractes de Movistar es reflecteix a on ens ha empès el capitalisme, separant-nos no només per sectors econòmics i rubros, sinó pretenent marcar-diferències entre els “privilegiats” treballadors amb contracte a temps indefinit i tota la massa proletària que no té aquest tipus de contracte, quan en essència tots i totes som treballadors i treballadores que pertanyen a la mateixa classe obrera.

Llegir més »

CGT Correus denuncia la precarietat que comporta l’enviament de la propaganda electoral per falta de contractació

REPARTIMENT DE PROPAGANDA ELECTORAL = EXPLOTACIÓ I PRECARIETAT

Des de la Secció Sindical de CGT Correus informem que els treballadors de la Societat Anònima Estatal Correus i Telègrafs portem més d’una setmana immersos en la precarietat que comporta el repartiment dels enviaments de propaganda electoral de les pròximes eleccions municipals.

Aquest fet es repeteix cada vegada que se celebra un procés electoral; a l’al·luvió de correspondència i a l’estret marge de temps per a tramitar els més de 15 milions d’enviaments a Catalunya, només 11 dies efectius de repartiment dintre de la campanya, se suma el fet que Correus es nega a augmentar la contractació per a prestar aquest servei públic.

CGT fa una denúncia pública d’aquests fets als diferents partits polítics, aquells que prometen l’augment d’ocupació i la millora de les condicions laborals, però que miren cap a un altre costat quan darrere dels seus enviaments no hi ha més que precarietat pagada amb diners públics a una empresa pública, ja que dites partides gaudeixen d’una important subvenció per a sufragar la major part del cost dels seus enviaments.

Els usuaris del servei públic de Correus també es veuen directament afectats ja que com se’ns va comunicar per part de l’empresa, si fos necessari donarien prioritat als enviaments de propaganda electoral per sobre de la resta de correspondència.

CGT seguirà denunciant aquests fets davant l’opinió pública en aquest procés electoral i en els següents, fins a aconseguir que es realitzi la contractació necessària per a mantenir un servei de Correus públic i de qualitat per a tots els ciutadans.

ENTRE TOTES, POSEM FI A LA PRECARIETAT!

Barcelona, 19 de Maig del 2015.

Secció Sindical CGT Correus Barcelona

Llegir més »

Nota informativa sobre la negociació del Conveni XHUP ara SISCAT de Sanitat

NOTA INFORMATIVA SOBRE LA NEGOCIACIO DEL CONVENI XHUP ARA SISCAT

El mediador de la taula del conveni ha presentat una proposta amb la finalitat de segons ell desbloquejar les negociacions.

La proposta no és molt diferent a la que vénen presentant les patronals des de l’inici de les negociacions del Conveni. Les patronals deixen molt clar que no podran més diners sobre la taula que els derivats de l’augment del 3,6% de l’augment de tarifes.

Llegir més »

La CGT es converteix en el sindicat més votat a l’Ajuntament de Molins de Rei, i obté 5 delegats

La CGT es converteix en el sindicat més votat i en el segon amb més delegats a l’Ajuntament de Molins de Rei

Després de les eleccions celebrades el 12 de Maig, la CGT amb 62 vots i 5 delegats passa de tercera força sindical a segona, desplaçant a CCOO que aconsegueix només 4 delegats i 44 vots. Si bé UGT aconsegueix el primer lloc per delegats aconseguits, 7 en total, es queda a una vot per sota dels aconseguits pel nostre sindicat.

Llegir més »

Vaga de 24 hores al Poliesportiu Marina Besós a Sant Adrià del Besós, el 20 de maig

VAGA DE 24 HORES EL DIMECRES 20 DE MAIG AL POLIESPORTIU MARINA BESOS

CONCENTRACIÓ A LES 12 HORES A LA PLAÇA DE LA VILA ENFRONT L’AJUNTAMENT DE SANT ADRIÀ DEL BESOS
 
POLIESPORTIU MARINA BESOS UNA TRAMA DE LA SUBCONTRACTA TOLERADA PER L’AJUNTAMENT
 
La societat Gestió de planificació urbanística UTE GEPLAUR, SL- TEVESCOP, SA és l’adjudicatària del Polideporivo Marina Besòs des de Juliol de 1997. Emilio Fernández Sánchez gerent únic i representant de la societat demana autorització a l’Ajuntament de Sant Adrià de Besòs per a la cesió de tots els drets i obligacions de la concesió a l’empresa Gestió d’Instal·lacions i Manteniment Esportiu, Gimesport, SA de la qual és accionista majoritari. Aquest permís li és concedit en sessió ordinària el 20 de Setembre del 2001.

Llegir més »

Els treballadors d’atenció al públic del museu #Picasso de Barcelona volem un treball digne! #nitdelsmuseus

Els treballadors d’atenció al públic del Museu #Picasso de #BCN volem un treball digne :

(Fulletó repartit a l´entrada del museu per informar de les condicions laborals de precarietat i explotació laboral en la cultura).

UNA INTRODUCCIÓ A LA VISITA COMENTADA: EXTERNALITZACIÓ DEL SERVEI

Com que el tema es difon de tant en tant en els mitjans de comunicació, sobretot en premsa -amb articles d’opinió, columnes, etc.-, exposarem la situació d’una manera bastant resumida.

Llegir més »

CGT guanya les eleccions sindicals a AENA-Aeroport de Reus

CGT ha estat el sindicat més votat a les eleccions sindicals 2015 d’AENA-Aeroport de Reus realitzades aquest 13 de maig de 2015, aconseguint prop del 40% dels vots emesos i 2 delegades d’un total de 5 que té el comitè d’empresa. La UGT perd la meitat dels vots aconseguits en les eleccions sindicals de 2011 però manté 2 delegats, i CCOO segueix mantenint el delegat que tenia.

Llegir més »

La CGT segueix protegint la lluita dels treballadors i treballadores de Movistar

Després del fracàs dels reiterats intents per trencar l’anomenada “vaga de les escales” la patronal del grup Telefònica es veu obligada a obrir unes negociacions amb els treballadors i les treballadores autònomes i de contractes de Movistar després del tancament d’un grup d’aquests en la botiga de marca a Barcelona.

La Confederació General del Treball (CGT) vol manifestar tot el seu suport al conjunt de treballadores i treballadors implicats en la lluita de Movistar en l’etapa de negociacions que s’ha iniciat aquest dilluns, 11 de maig, de la mateixa manera que ha estat protegint a aquests falsos autònoms i plantilles de subcontractes que treballen per a aquesta empresa de comunicacions, des que les seves assemblees territorials van decidir recórrer a la vaga per a exigir uns justs drets i unes retribucions dignes.

El conflicte, que ja ha entrat en la seva sisena setmana, ha passat per tot un seguit d’atacs directes i maniobres tendents a fer fracassar la vaga, des de pressions i amenaces gens vetllades de les direccions de Telefònica i les seves empreses auxiliars, a l’intent de negociacions amb UGT i CCOO – arribant a signar-se un ridícul acord al marge de les assemblees i la desconvocatòria de la vaga- passant per desorbitats desplegaments policials i de vigilants de seguretat davant cada acció de protesta que els treballadors i les treballadores han realitzat i per un silenci informatiu que ens recorda a altres èpoques.

Fracassades les dues primeres estratègies contra les treballadores els treballadors i el dret de vaga engegades amb tota traïdoria, immediatament es va passar a la via repressiva (que alguns han de pensar segueix sent la més eficaç quan de fer callar veus que demanen llibertat i justícia es tracta) i en la matinada següent al vergonyós acord es procedia a detenir a cinc treballadors de contractes de Movistar, sota la greu acusació de sabotatge i obstrucció al dret al treball. Posteriorment es deté a altres quatre, mentre la vaga prossegueix i deixa en molt mal lloc al grup Telefònica i als seus sindicats UGT i CCOO.

En la reunió mantinguda, a Barcelona, el dia 11 de maig amb Telefònica, aquesta no ofereix als treballadors i treballadores més que el ridícul acord de CCOO i UGT, demanant-los a més que abandonin la vaga. Res que tingui a veure amb les seves justes demandes, pel que la vaga continua i s’endurirà més davant la insensible i provocadora actitud de la multinacional.

Per tot això, i com il·lustratiu exemple d’aquestes polítiques de repressió de les quals és bona prova la Llei Mordassa, que molt aviat entrarà en vigor, la CGT també vol denunciar l’assetjament i el silenci, imposats des de dalt, que sofriexen aquestes treballadores i treballadors autònoms i subcontratactats de Movistar durant les més de cinc setmanes completes que ja dura la seva vaga indefinida. Posteriorment tots els detinguts han estat posats en llibertat, encara que amb càrrecs, el que ens fa témer que seran acusats i haurien d’enfrontar-se a tan dures peticions de penes com la resta dels dos centenars de treballadors i treballadores que estan tot esperant judici per haver estat acusats dels “delictes” de participar en piquets informatius, fer pintades, cremar fotocòpies de bitllets o acudir a manifestacions.

La CGT condemna totes aquestes vulneracions dels nostres drets i llibertats més elementals com ciutadans i treballadors, i manifesta la seva determinació de seguir defensant en el carrer i davant les pròpies institucions els drets a opinar, expressar i manifestar les nostres idees i reivindicacions. Com es crida habitualment en les manifestacions: “La repressió no ens detindrà”, que ho sàpiguen aquests governants i els que puguin venir.

Secretariat Permanent Comitè Confederal CGT

http://www.cgt.org.es/noticias-cgt/notas-de-prensa/la-cgt-sigue-respaldando-la-lucha-de-los-trabajadores-y-trabajadoras-de

Llegir més »

En ple desastre del PP a les enquestes electorals, les cúpules d’UGT i CCOO donen una pilota d’oxigen a Rajoy al pactar una vergonyosa pujada salarial de l’1% per al 2015

En plena debacle del PP a les enquestes electorals, les cúpules d’UGT i CCOO donen una pilota d’oxigen a Rajoy al pactar una vergonyosa pujada salarial de l’1% per al 2015

Després dels escàndols dels ERO, les targetes de Bankia i la traïció a la vaga de contractes de Movistar, els aparells sindicals de Toxo i Méndez tornen a donar mostra del poc que els interessa donar solució als greus problemes que viu avui la classe treballadora

Des de la Confederació General del Treball (CGT) volem lamentar la signatura d’un nou pacte que aprofundeix encara més en la precarització de les condicions salarials i en la qualitat de vida de les famílies treballadores. La signatura d’un nou acord, que limita el creixement dels salaris per al 2015 en un 1%, després de diversos anys de congelacions i fins reduccions de les nòmines per a milions de persones, ara -quan la banca i les grans empreses de l’IBEX 35 estan reconeixent beneficis de més del 25% de mitjana- resulta vergonyós i insultant que les direccions d’UGT i CCOO, al costat de la patronal i el govern de Mariano Rajoy, pactin un augment que, per a la majoria d’aquest 75% de la població activa que té alguna ocupació, tot just suposarà uns 8 o 9 euros al mes.

Llegir més »

Telefónica frustra les negociacions amb les vaguistes de les subcontractes. La Generalitat convoca Telefónica i les subcontractes arran de la denúncia de vulneració del dret a vaga

La Generalitat convoca Telefónica i les subcontrates arran de la denúncia de vulneració del dret a vaga

La plantilla es torna a manifestar pel centre de Barcelona, en un ambient d’indignació després de la negativa a negociar del director d’operacions de Telefónica Kim Faura

Isabel Benítez / Jesús Rodríguez
12/05/2015

Ànims crispats aquest matí entre el personal en vaga de les subcontrates de Telefónica, però determinació de seguir endavant amb les mobilitzacions que van començar fa 35 dies. Uns dos-cents treballadors s’han concentrat a primera hora al portal de l’Àngel de Barcelona i, en assemblea, han decidit desplaçar-se fins la seu del departament de Treball, a la confluència dels carrers Sepúlveda i Villarroel. “Aquests desgraciats s’han cregut que som esclaus. No saben fins on estem disposades a arribar”, ha manifestat un dels treballadors megàfon en mà enmig de l’ovació dels seus companys. La secció del llevant peninsular de la companyia Telefónica, dirigida per l’empresari Kim Faura, no els reconeix com a interlocutors, al·legant que CCOO i UGT són els “legítims” negociadorsen nom de la plantilla.

Llegir més »

El preacord sobre Salaris: Una nova traïció als treballadors/es per part de CCOO i UGT

EL PREACORD SOBRE SALARIS: UNA NOVA TRAÏCIÓ ALS TREBALLADORS/ES PER PART DE CCOO I UGT

Ja fa uns quants anys que la patronal demana desvincular els salaris del cost de la vida; del preu dels aliments, l’habitatge, la roba, l’energia, l’oci, etc. Formulant la proposta, els empresaris pretenien que els i les treballadores renunciéssim a veure la realitat tal i com és realment. Pels i les que no vivim de les rendes del capital, el salari és la nostra font de subsistència. I, a banda del seu valor nominal (per exemple en quantitat d’euros, antigues pessetes o dòlars), el que ens interessa és el seu valor real, és a dir, la quantitat de béns als quals ens permet accedir. Podem pagar una hipoteca amb el sou? I, una vegada l’hem pagada, un cop comprats els aliments bàsics i coberta la despesa en llum i aigua, a quins altres bens puc accedir? En definitiva, la variació del salari real es correspon al seu increment o decreixement degut a l’oscil•lació dels preus que es mesura través de l’IPC.

Aquesta màxima ha guiat la lluita per les condicions de vida dels i les treballadores des de fa dècades. Avui ha saltat pels aires. I no ha sigut per una imposició unilateral de la patronal, sinó per un acord de CCOO i UGT. Els mateixos que fa tot just un any defensaven que mai acceptarien trencar la relació entre salaris i IPC. Ja fa mesos que s’havien filtrat que aquests “sindicats” estaven negociant amb la CEOE i la CEPYME desindexar els salaris i vincular-los a l’evolució del PIB. Ja vam explicar l’engany que hi havia aquesta darrera aquesta mesura i, avui, l’estafa s’ha consagrat.

Llegir més »