CONFERÈNCIA DE DELEGATS/DES
SALUT LABORAL I NEGOCIACIÓ COL.LECTIVA
Data: Dijous 15 d’abril de 2010.
Lloc: Sala Costa i Font. Via Laietana 18, 9ª planta, BARCELONA.
Hora d’inici: 10:00 hores
PROGRAMA
– 10:00 a 10:30. Presentació de la Marxa a Madrid a càrrec de la FEMEC.
Contra la Bossa de Treball
TANCAMENT DILLUNS 29 DE MARÇ A LES 10H. AL HALL DE L’HOSPITAL JOAN XXIII
Els treballadors de l’Hospital Universitari Joan XXIII de Tarragona reunits en l’assemblea-concentració celebrada el 23 de març al hall de l’hospital, després de votació a mà alçada, vam decidir:
Fer un tancament a partir del dilluns 29 de març a les 10h de durada indefinida i constituir-nos en assemblea permanent en contra de la bossa de treball pactada el dia 19 de maig de 2008 per CCOO, UGT i SATSE.
Eduardo Montoya, treballador de l’empresa metalúrgica Bolzoni Auramo (Polígon Rigués de Caldes de Palau de Plegamans) porta més de dues setmanes reivindicant tot sol en la porta de les empresa el seu dret a treballar i la seva oposició a l’ERO temporal de 10 mesos que se li ha imposat a ell únicament.
És l’última estratègia de la Direcció perquè abandoni l’empresa després de no acceptar l’acomiadament procedent que se li va oferir fa unes setmanes. Ha estat víctima no només de l’empresa si no també del sindicat CCOO del que era delegat.
La seva decisió ha estat buscar un altre sindicat que estigui disposat a defensar el lloc de treball i no diners de la indemnització per acomiadament. Per això des de CGT Sabadell hem estat denunciant el tema davant de l’Administració (la Inspectora no ha actuat correctament doncs no ha defensat els drets que com delegat, art- 68 del ET, li assisteixen per a ser l’últim per a entrar en un ERO). La pròpia Direcció de Treball de Barcelona ha vist qüestions improcedents i encara no ha donat el vistiplau a l’ERO.
Paral·lelament ahir dimarts 23 de març a les 12h. en les portes de Bolzoni Auramo es va realitzar una concentració en solidaritat amb el company, on van acudir membres de CGT ESSA Palau, així com altres treballadors de l’empresa.
Ahir 21 de març al matí, es va realitzar una concentració davant el Departament de Treball de la Generalitat a Tarragona, contra l’acomiadament de Nicasio Malde, delegat de la CGT a l’empresa Maymo, a la qual van participar prop de cinquanta persones pertanyents a la CGT i altres col·lectius. La concentració es va convocar amb motiu de la celebració de l’acte de mediació entre l’empresa i el delegat sindical de la CGT. Aquest acte de mediació no ha procedit, ja que, l’empresa es va negar a readmetre a aquest treballador.
La Secció Sindical de la CGT a l’empresa, dedicada al muntatge, va convocar la concentració per denunciar la situació actual de la mercantil, en concurs de creditors, així com l’acomiadament del membre del comité d’empresa, i per protestar contra la política d’empresa duta a terme pel propietari de Maymo Tarragona SA, Vicente Úbeda.
Ahir, les empleades domèstiques ultimaven els preparatius per a la manifestació del 28 de març.
– ÁNGEL NAVARRETE, SUSANA HIDALGO – MADRID – 15/03/2010 – PÚBLICO.
Diumenge a la tarda, en un dels pocs moments de respir que tenen un grup d’empleades de la llar. Una estona per a descansar, estar a casa, amb la família o en el cinema? No. Les dones, la majoria immigrants, es reuneixen en un local del centre de Madrid per a preparar una manifestació que el pròxim 28 de març a la una de la tarda les durà a elles i moltes altres dones que treballen en la més absoluta precarietat a defensar els seus drets.
En la sala hi ha cafè i te, pancartes per emplenar i molt debat. Les presents estan agrupades en una associació: Territori Domèstic. En 15 dies tot ha d’estar enllestit amb l’objectiu de reunir en la manifestació a totes les empleades de la llar, cuidadores i altres dones que es mouen en la invisibilitat laboral.
Els companys de la secció sindical de CGT a Gas Natural, ens fan arribar aquests documents gràfics recollits a la manifestació realitzada el diumenge 21 de març amb motiu de la celebració del dia de l’aigua a la Barceloneta, on l’Agència Catalana de l’Aigua, l’Administració de l’Aigua de Catalunya adscrita al Departament de Medi Ambient i Habitatge de la Generalitat (on participa entre altres Aigües de Barcelona) havien organitzat la Festa de l’Aigua 2010.
Es tractava d’una mobilització dels treballadors d’Aigües de Barcelona davant l’agressió que vol portar a terme l’empresa, consistent en acomiadar 203 treballadors per poder omplir les seves butxaques amb més beneficis.
Redacció. Tarragona21.cat
L’agost del 2008 tres sindicalistes de Confederació General del Treball (CGT) de l’empresa Emte Service que s’havien oposat a l’acomiadament d’un company de treball van rebre “dures” represàlies per l’empresa. Una sentència del Jutjat social de Barcelona condemna a Emte Service, declara nul·les les sancions als treballadors Manuel Vidal i Ismael Pérez i obliga a l’empresa, dedicada al manteniment d’instal·lacions elèctriques a Tarragona, a abonar els salaris no percebuts.
El matí 18 de març CGT va presentar al Ministeri de Treball i a les Direccions generals de RENFE Operadora i ADIF, una convocatòria de vaga de 24 hores per al pròxim dia 31 de març.
Per altra banda, el 17 de març delegats i afiliats de CGT es van concentrar en les oficines centrals de RENFE Operadora, lliurant un escrit a la Presidència de l’empresa en el qual plantejàvem la nostra preocupació, entre altres qüestions, pel caire que estan prenent les negociacions sobre desenvolupament professional de RENFE Operadora i la nostra negativa a una reforma professional injusta que perjudicarà a la majoria dels treballadors. Aquella mateixa tarda es va celebrar la Comissió de Conflictes en RENFE Operadora, pas previ a la convocatòria de vaga, que va acabar sense acord.
Per altra banda, en el matí del dia 18 es va celebrar la Comissió de Conflictes en ADIF, acabant aquesta igual que la de RENFE Operadora sense acord. Pel que també hem cursat la convocatòria de vaga a la DG de ADIF i al Ministeri de Treball.
El pròxim dia 23 de març a les 11.30, CGT tornarà a concentrar-se, aquesta vegada en les oficines centrals d’ADIF a Madrid, per a mostrar la nostra preocupació per la negativa d’ADIF a obrir les taules de desenvolupament professional per a negociar una reclassificació de categories justa, ja que fins al moment ha fet cas omís a les peticions de CGT per a obrir aquesta negociació, modificant les funcions dels seus treballadors de forma unilateral.
Des de CGT, hem vingut denunciant la progressiva deterioració que ve sofrint l’ocupació i el desenvolupament professional dintre de les empreses públiques RENFE Operadora i ADIF, situació que està incidint negativament en la qualitat del servei que es presta a l’usuari del ferrocarril i també en les condicions de treball del seu personal.
CONFEDERACIÓ GENERAL DEL TREBALL – SINDICAT FEDERAL FERROVIARI
Al voltant de 50.000 manifestants han rebutjat la política de privatització, jerarquització, degradació i desregulació de drets a l’ensenyament públic que està duent a terme la Generalitat.
Una vegada més, en una altra escandalosa mostra de manipulació informativa, la Conselleria parla de seguiment minoritari de la vaga de l’ensenyament públic, mentre la guàrdia urbana xifra en 12.000 els manifestants de Barcelona: 12.000 manifestants quan la Via Laietana anava plena i quan, mentre la capçalera arribava a Plaça Sant Jaume, la cua de la manifestació encara estava entrant a la plaça Urquinaona? Vaga minoritària quan la majoria de la manifestació eren docents? No parlem d’una apreciació subjectiva sinó d’un fet enregistrat fotogràficament per l’autor d’aquesta crònica.
A Renfe:
L’ofuscació i la intransigència de la Direcció de l’empresa a admetre les propostes dels treballadors en els documents de la negociació i la reticència a obrir la taula de Conducció ha dut a CGT a convocar la Comissió de Conflictes laborals com pas previ a la convocatòria de mobilitzacions.
A Adif:
CGT ha presentat una Comissió de Conflictes per la inexistència de negociacions i per la necessitat de contemplar acords que aportin solucions a tots els col·lectius i que no han de retardar-se mes temps. Estem farts d’excuses.
RENFE.
CONTRA LA POLÍTICA EDUCATIVA DEL DEPARTAMENT D’EDUCACIÓ
JA N’HI HA PROU!
DEFENSEM L’ENSENYAMENT PÚBLIC I DE QUALITAT
Dimecres, 17 de març, VAGA i MANIFESTACIONS:
– Barcelona, a les 12:15h, des de Pl. Universitat a Pl. St. Jaume
– Tarragona 12h des de la plaça Imperial Tarraco
– Tortosa de 13 a 14h als SSTT
– Lleida, a les 13:30 h des dels SSTT (Pica d’Estats) a Delegació del Govern (Lluís Companys)
– Girona 12 h. als SSTT (Pl. del Lleó)
VAGA DE L’ENSENYAMENT PÚBLIC
Les organitzacions sindicals ja vàrem començar el curs denunciant la política de retallada general de recursos que havia portat a terme unilateralment el Departament d’Educació. A mitjan octubre del 2009, les organitzacions sindicals ens vàrem adreçar al Departament d’Educació amb una proposta de temes a negociar amb l’objectiu de redreçar aquesta política i afrontar alguns temes nousque el Departament tenia en cartera.
– El dia 17 març a les 11.30 hores, delegats i militants de CGT anem a concentrar-nos en les oficines centrals de RENFE Operadora a Madrid (Las Caracolas, Madrid-Chamartín).
– El 23 de març la concentració serà a les 11.30 h. a les oficines de la Direcció d’ADIF (Sor Ángela de la Cruz 3, Madrid).
Des de fa temps CGT, ve demandant a la Direcció de RENFE OPERADORA una negociació seriosa i responsable sobre el desenvolupament professional dels seus treballadors, que estan veient com cada dia es van modificant les seves funcions.
CGT ve exigint a la Direcció d’aquesta empresa pública que tingui en compte les reivindicacions dels treballadors, fins al moment les aquestes justes reivindicacions no han estat escoltades ni tingudes en compte.
CGT no pot romandre de braços creuats, davant la degradació en les condicions de treball que intenta imposar RENFE Operadora en una reclassificació injusta i sectària.
Aquesta concentració és el tret de sortida d’una sèrie de mobilitzacions que els treballadors ens han demanat en les assemblees que hem realitzat per tot l’estat.
CGT, sempre ha apostat per la negociació i no deixarà d’insistir fins a arribar a un enteniment que sigui beneficiós per als treballadors i usuaris que determinarà un ferrocarril públic, sostenible i de qualitat.
SFF-CGT
Eduardo Montoya, treballador de l’empresa metal·lúrgica Bolzoni Auramo, porta més d’una setmana reivindicant sol en la porta de l’empresa el seu dret a treballar i la seva oposició a l’ERO temporal de 10 mesos que se li ha imposada a ell únicament. És l’última estratègia de la Direcció perquè abandoni l’empresa després de no acceptar l’acomiadament procedent que se li va oferir fa unes setmanes.
Des de la secció de CGT ESSA PALAU ens solidaritzem amb el company expedientat i convoquem una concentració de solidaritat dimarts que ve 23 de març a les 12h a les portes de Bolzoni Auramo, Polígon Rigués de Caldes (Palau de Plegamans), c/ dels Basters nº 214, al costat d’ESSA PALAU.
Secció Sindical CGT ESSA PALAU
El proper dimecres 17 de març, els sindicats de l’Ensenyament de les quatre províncies han decidit convocar vaga per continuar oposant-se a la política del conseller Maragall i de la seva Llei. Resumidament, la mobilització s’afegeix a les que l’any passat exigien que no s’aprovés la LEC (la Llei d’Educació de Catalunya) i s’obrís un procés negociador entre totes les parts implicades. Ara, un cop aprovada la Llei, la vaga es fa directament per aturar el procés de privatització de recursos a l’ensenyament al Principat i alhora intentar que l’educació no continuï sent una merda en un pal a les mans d’aquesta colla d’exalumnes d’escoles privades i patrons de fundacions dedicades al lleure i a l’ensenyament. La banda del Maragall s’estan carregant les poques possibilitats que les classes populars teníem de sortir de la pobresa a través de l’educació. I mentre això passa, sembla com si el país visqués anestesiat, esmaperdut i obnubilat davant el desastre que suposa fer impossible l’accés al saber de les classes més desafavorides. Els lladres amb corbata es freguen les mans perquè tenen al davant un altre negoci, l’educació, i mentre, l’oposició de “dretes” que mai s’havia atrevit a fer el que han fet els d’”esquerres” aplaudeix picant de mans fins a fer-se mal.
Un company i amic cegetero em va llançar fa uns dies un repte en forma de pregunta: “en el cas que aconseguim portar a terme una vaga general, després de la vaga què?”.
I per si aquesta qüestió no m’hagués quedat clara me la va apuntalar amb un “què anem a aconseguir amb una vaga general?”.
Reconec que en aquest moment vaig evadir respondre, bé el meu cap caminava en altre assumptes, o segurament per que necessitava meditar i matisar la pregunta i les seves possibles respostes, bé per que em va enxampar de sorpresa i el meu ardit evasiu només expressava la meva pròpia confusió referent a això.
No obstant això, des de l’esclat oficial de la crisi financera mundial, allà per mitjans de 2008, moltes de les meves intervencions públiques i privades es van orientar a persuadir als meus interlocutors, tant de dintre com de fora de la CGT, que estàvem en el moment idoni per a llançar una proposta de vaga general, fins i tot suggeria dates possibles en l’entorn de 2009.
Els meus arguments a favor d’aquesta proposta eren bàsicament tres:
-1r. Enfront de la inacció interessada del sindicalisme majoritari i paraestatal, i quan el govern de Zapatero no volia creure’s
El proper dilluns 22 de març a les 9 del mati tindrà lloc una concentració al Departament de Treball de Tarragona en suport d’un delegat de CGT acomiadat per l’empresa MAYMO i contra la repressió i la persecució sindical a l’empresa
L’empresa MAYMO de Tarragona SA, és una empresa del metall dirigida per Vicente Ubeda, un empresari que es caracteritza per posar homes de palla al cap d’empreses i competir en el mercat del manteniment violant els drets dels seus treballadors, incomplint el conveni col·lectiu i pagant en negre.
Els treballadors i treballadores d’Adif estem sofrint una burla inadmissible per part de la Direcció de l’empresa, situació de la qual és partícip el Comitè General, i que afecta no només a les nostres condicions laborals, sinó també al nostre propi futur com treballadors ferroviaris.
Els acords del I Conveni Col·lectiu d’Adif, actualment prorrogat, incloïen el compromís de negociar un Desenvolupament Professional que hauria de donar resposta a les justes demandes plantejades per tots els col·lectius. Aquesta taula, en la pràctica, no s’ha arribat a engegar, i el C.G.I. no només es creua de braços, sinó que mira impassible com l’empresa externalitza les càrregues de treball, generant una precarietat que arriba de ple a les subcontrates, amb un increment inasumible de la sinistralitat, però que també s’estén irremeiablement als treballadors d’Adif.
És evident que la Direcció no obrirà per pròpia iniciativa la negociació, com semblen esperar UGT i CCOO, instal·lats en el seu còmode immobilisme: la Llei del Sector Ferroviari és neutra, la liberalització és inevitable, no hi ha per que alarmar-se, millor la col·laboració que l’enfrontament, cal confiar en la bona voluntat de l’empresa…
Novament s’evidencia la diferència entre qui s’acontenten amb signar i qui exigim que els acords es compleixin i estem disposats a actuar. Ens hem dirigit a la Direcció reclamant l’engegada de la Taula de Desenvolupament Professional, i anem a dirigir-nos al Comitè General exigint que s’actuï des d’aquest òrgan de representació amb l’eina que tenim els treballadors per a fer valer els nostres drets: la mobilització.
Però mentrestant no anem a quedar-nos de braços plegats. CGT ha convocat una Concentració enfront de la seu de la Direcció general de Seguretat, Organització i Recursos Humans d’Adif, el pròxim dia 23 de març. Aquesta Concentració serà l’inici d’una sèrie de mobilitzacions que han de dur fins a una Vaga de tots els treballadorsd’Adif.
Des de les 12:00 fins a les 13:30 del divendres 12 de març al voltant de 70 afiliats/des de la CGT es van concentrar a l’empresa Acaservi, del grup RACC, tallant durant alguns minuts la Diagonal de Barcelona. CGT va convocar aquesta concentració per protestar contra les sancions al Comitè d’Empresa amb 8 dies de suspensió d’ocupació i falta greu, acusant-los de “possibles” ofenses a l’empresari.
Hi ha previstes noves concentracions els dies 16 i 18 també davant la seu del RACC, Av Diagonal 687 (L3 Zona Universitària), a les12 h.
– CONCENTRACIÓ I MANIFESTACIÓ UNITÀRIA
DIJOUS 18 DE MARÇ a les 18:00 h. a la Plaça Tetuan de Barcelona, per anar en manifestació fins a la Torre Agbar.
Us demanem la vostra solidaritat amb els companyes i companyes treballadors d’Aigües de Barcelona, davant l’agressió que vol portar a terme l’empresa consistent en acomiadar 203 treballadors per poder omplir les seves butxaques amb més beneficis.
Ja ha estat dictada la primera sentència que condemna a Gearbox del Prat de Llobregat per la utilització dels contractes d’obra i servei en frau de llei.
Durant més de 2 anys, des de juliol de 2007, s’han vingut realitzant en aquesta empresa contractes il·legals amb el consentiment de la majoria sindical. Només la CGT s’ha declarat en contra i ha estat treballant per a assegurar la contractació estable i de qualitat per a tots els treballadors. UGT i CCOO no han cregut important el futur de les companyes i companys que han treballat al costat de nosaltres i li han fet el joc a la Direcció de l’Empresa.
Hauria de ser vergonyós per a qualsevol Comitè d’Empresa mínimament compromès a favor dels treballadors, haver permès aquesta situació durant tant temps i que al final sigui la Justícia la qual doni la raó als treballadors. Llàstima que a l’Empresa només li va a costar els diners de la indemnització, ja que van ser CCOO i UGT, els que van consentir modificar la Llei de la Reforma Laboral, que obligava a la readmissió dels treballadors acomiadats improcedentment com és el cas.
Està clar que la defensa honrada dels interessos dels treballadors i treballadores de Gearbox del Prat és el que va a garantir el futur de tots nosaltres. Les accions al marge de la Llei que ve realitzant la Direcció de l’Empresa només ens condemnen a la precarietat i a ser víctimes de l’abús empresarial. Ja és hora que l’empresa realitzi un gir en la seva política social i comenci a tractar al seu personal d’una manera més adequada. L’hi diu la CGT i l’hi diu la Justícia.
Adjuntem la circular de la Federació de Catalunya de Sindicats de Banca, Borsa, Estalvi, Entitats de Crèdit, Assegurances i Oficines i Despatxos:
La direcció del Grup RACC es troba immersa, des de fa mesos, en una política d’acomiadaments i repressió generalitzada en totes les seves empreses i que ha suposat uns 100 acomiadaments i “acords voluntaris de cessament”.
Ahir dimarts, dia 9 de març, havia de celebrar-se la vista del judici per la demanda interposada pel nostre company DIEGO MOYÀ, contra l’empresa KALISE MENORQUINA, S.A., per un “acomiadament objectiu” basat en suposats problemes de salut del nostre company.
Després de diverses controvèrsies a la Sala del judici, finalment el Jutge del Social nº 3 de Palma va decidir suspendre la vista fins al proper dia 11 de maig, a l’espera d’un nou informe pericial del metge forense.
CGT ha plantejat i segueix plantejant propostes per a tots els Col·lectius en les taules de negociació del Desenvolupament Professional a RENFE. A dia d’avui els projectes no són vàlids per al nostre sindicat. CGT ha debatut amb els treballadors en assemblees el contingut dels documents i hem fet públiques les reivindicacions que han sortit d’aquest debat, a través de comunicats i documents que hem fet arribar també a la Direcció. CGT es compromet a seguir informant puntualment del contingut de la negociació i del contingut dels documents fins que es recullin les reivindicacions dels ferroviaris.
Per a CGT és condició imprescindible que el possible acord sobre el Desenvolupament Professional a RENFE reculli a tots els Col·lectius. La Direcció de l’empresa després de les reunions mantingudes fins al moment ha de treure nous projectes que recullin les reivindicacions exigides per CGT. Perquè tots coneguem si hi ha un interès real a avançar en la negociació.
És el moment d’exigir a l’empresa que tingui en compte als treballadors, negociant els continguts dels projectes, recollint el que els ferroviaris volem, inclòs en Conducció, per això el hem dirigit una carta al Director General de RR.HH. perquè es mantinguin també reunions on plantejar les reivindicacions del col·lectiu de Conducció. I és el moment que ens posi damunt de la taula quina pressupost econòmic tenim per a abordar el Desenvolupament Professional, amb un tracte igualitari per a tots o si no, serà realment difícil arribar a acords.
Per tot l’anteriorment exposat, CGT ha acordat en l’últim Ple de Seccions Sindicals, la necessitat d’incrementar la pressió en la negociació del Desenvolupament Professional perquè l’empresa reculli les reivindicacions plantejades pels treballadors i treballadores. Com primera mesura hem convocat una CONCENTRACIÓ ESTATAL de treballadors i delegats el pròxim 17 de març a les 11,30 hores, enfront de les oficines de la Direcció de Renfe a les Caracolas de Madrid-Chamartín.
SFF-CGT
Aquesta setmana la CGT va entregar un escrit a Inspecció de Treball per reclamar el compliment del requeriment de l’Inspector de Treball que deia a la Direcció d’autobusos de TMB, presidida per Assumpta Escarp, que s’havia de lliurar ulleres de sol als conductors i conductores.
El plaç donat per l’Inspector de Treball a la Direcció per lliurar-les es va esgotar el 13 de Gener de 2010 i la Direcció de TMB s’ho ha passat pel forro.
Atesa la preocupant situació que viu la Universitat Autònoma de Barcelona, i donada la gravetat de determinats fets que es recullen en l’informe de la Sindicatura de Comptes de Catalunya, des de la CGT-UAB hem elaborat una nota proposant una sèrie de polítiques alternatives al conjunt de mesures que està imposant l’Equip de Govern.
